Ihr spannender Tätigkeitsbereich: Bearbeitung von strafrechtlichen Verdachtsfällen innerhalb des Bereichs Fraud, insbesondere förderprogrammübergreifender Aufbereitung und Sichtung von Förderengagements, in denen ein Missbrauch von Fördermitteln vorliegen kann Bearbeitungen innerhalb des Bereichs Geldwäsche/Zentrale Stelle mit den zugeordneten Themengebieten Geldwäsche / Terrorismusfinanzierung, insbesondere zu leistende Prüfhandlungen bzw. tägliche Überwachungshandlungen in maschinellen Tools Bearbeitung von zugeordneten Prüfungen und Kontrollen im Rahmen des regulatorisch umzusetzenden Kontroll- und Überwachungsplans Koordinierung und Entscheidung von verwaltungs- und strafrechtlichen Folgemaßnahmen unter Beachtung gesetzlich/vertraglich vorgegebener Fristen, insbesondere Erstellung und Freigabe von Anhörungen, Bescheiden und Anzeigen an die Ermittlungsbehörden Zeichnung von diversen Dokumenten (Anhörungen, Bescheiden, Anzeigen an die Ermittlungsbehörden u.a.) im Rahmen der Zeichnungsvollmacht sowie Beantwortung von Auskunftsersuchen der Ermittlungsbehörden Wahrnehmung von Gerichtsterminen im Rahmen der zugeordneten Kompetenzen, insbesondere Zeugenvernehmungen bei Strafverfahren Vorbereitung der internen Mitarbeitenden nach Erhalt von Ladungen für Gerichtsverhandlungen, insbesondere Belehrungen zu Auskunftserteilungen Vorbereitung von Muster-Dokumenten sowie Erstellung von Entwürfen zwecks Vorlage zur Freigabe im zuständigen Fachbereich Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes rechtswissenschaftliches Studium als Volljurist Umfassende Kenntnisse im Verwaltungsrecht und Strafrecht Kenntnisse im Geldwäschegesetz und Kreditwesengesetz von Vorteil Kenntnisse im Insolvenz- und Vollstreckungsrecht wünschenswert Außerordentliche Bereitschaft, sich in neue Themengebiete einzuarbeiten Eigeninitiative sowie Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Affinität für komplexe Zusammenhänge und digitale Prozesse Hohe Integrität und verantwortungsbewusster Umgang mit Informationen Ihre Benefits: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag bei expertsIndividuelle Karriereberatung Flexible Arbeitszeiten Möglichkeit zur Arbeit aus dem Homeoffice Modernes Arbeitsumfeld im Herzen der Altstadt Jobticket & Jobrad Ergonomische Arbeitsplätze Fühlen Sie sich angesprochen?
Ihr spannender Tätigkeitsbereich: Rechtliche Begleitung der Entwicklung und Anpassung neuer Förderprogramme sowie Erstellung und Prüfung rechtlich relevanter Dokumente (Verträge, Bescheide, Formulare)Rechtliche Beratung der Fachbereiche, insbesondere zu zuwendungsrechtlichen Fragen, aber auch zu zivil- und strafrechtlichen ThemenVertretung in Rechtsstreitigkeiten, Betreuung von Widerspruchs- und KlageverfahrenEnge Zusammenarbeit mit der jeweiligen Fachaufsicht des Landes (Ministerien, Staatskanzlei) Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossenes rechtswissenschaftliches Studium inklusive erfolgreich abgeschlossenes Referendariat mit dem 2. jurist. StaatsexamenUmfassende Kenntnisse im Verwaltungs- und Zivilrecht (dort im Vertrags,- Sicherheiten-, Gesellschafts- und Insolvenzrecht, im besten Fall auch Bankaufsichts- und Kreditrecht), VollstreckungsrechtAffinität zu IT-Fragen und zur Nutzung von IT-Systemen ist wünschenswert (gern auch Kenntnisse im IT- Recht)Konzeptionelle und analytische Fähigkeiten sowie Verständnis für wirtschaftliche ZusammenhängeVerhandlungsgeschick und selbstbewusstes Auftreten Ihre Benefits: Unbefristete Festanstellung über expertsEine 38-Stunden-Woche Vergütung nach Tarif 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten im Rahmen zwischen 06:00-20:00 UhrMöglichkeit zur Arbeit aus dem Homeoffice Modernes Arbeitsumfeld im Herzen der Altstadt Ergonomische Arbeitsplätze Fühlen Sie sich angesprochen?
Die Schulung und Sensibilisierung von Mitarbeitenden hinsichtlich Compliance- und Datenschutzfragen runden Ihr Aufgabengebiet ab. Das wünschen wir uns: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, idealerweise samt zweitem Juristischen Staatsexamen; eine Zulassung als Syndikusrechtsanwalt ist möglich Erste relevante Berufserfahrung im Bereich Datenschutz, IT-Recht sowie Risikomanagement Eine selbständige Arbeitsweise, hohe Leistungsbereitschaft sowie Ihre Dienstleistungs- und Lösungsorientierung Eine ausgeprägte Auffassungsgabe, sicheres Auftreten, sowie Durchsetzungsvermögen Ein hohes Maß an Loyalität, Teamfähigkeit sowie Spaß an neuen Themen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Darauf können Sie sich freuen: Einzigartige Unternehmenskultur: Basierend auf den Werten von Ferdinand Graf von Zeppelin handeln wir als Stiftungsunternehmen zukunftsorientiert, sozial und nachhaltig.
Unbefristetes ArbeitsverhältnisAttraktives Entgeltpaket und weitere BenefitsWeihnachts- und UrlaubsgeldStrukturiertes und individuelles OnboardingBetriebliche AltersvorsorgeKrankenzusatzversicherungWork-Life-Balance durch Gleitzeit-ModellFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihr Verantwortungsbereich: Rechtliche Beratung im privaten Baurecht, Werkvertragsrecht und angrenzenden GebietenPrüfung, Gestaltung und Verhandlung von Verträgen, AGB und Formularen im B2B- und B2C-BereichBearbeitung und Klärung von Sach- und Streitfragen rund um BauvorhabenGerichtstermine sowie Korrespondenz mit Gerichten, Anwälten und BehördenLeitung des Baurechtsteams und Reporting an die GeschäftsführungEnge Abstimmung mit Fachabteilungen, externen Partnern und technischen Experten Ihr Profil Erfahrung, Leitung, Weitblick: Erfolgreich abgeschlossenes juristisches Studium (2. Staatsexamen)(Idealerweise mehrjährige) Erfahrung im privaten Baurecht / Werkvertragsrecht, idealerweise mit FachanwaltslehrgangInteresse und Bereitschaft, sich in andere Rechtsgebiete einzubringenWirtschaftliches und technisches Verständnis im BauwesenAnalytisches Denken und lösungsorientiertes Arbeiten mit Hands-on-MentalitätIhre Arbeitsweise ist gründlich, effizient und eigenverantwortlichVerhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke und hohe SozialkompetenzBereitschaft für gelegentliche DienstreisenSicherer Umgang mit MS OfficeKlingt gut?
Ihre Aufgaben: Eigenständige rechtliche Beratung und Betreuung von Mandanten in vielfältigen zivil- und wirtschaftsrechtlichen Fragestellungen Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen sowie juristischen Stellungnahmen Prozessführung und Vertretung vor Gerichten und Behörden Juristische Risikobewertung sowie Entwicklung pragmatischer Lösungskonzepte Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Partnern Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit zwei Staatsexamina Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, idealerweise gute Englischkenntnisse Hohe Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Mandantenorientierung Sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke Was wir Ihnen bieten: Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Mandate in einem professionellen Umfeld Attraktive Vergütung mit Entwicklungsperspektiven Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit zu mobilem Arbeiten Kollegiales Team mit flachen Hierarchien Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Eine selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. DAS BRINGEN SIE MIT Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich WirtschaftsrechtIdealerweise mehrjährige Berufserfahrung im juristischen BereichSehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil DAS BIETEN WIR Gutes Onboarding, Weiterbildung, gratis Kaffee und Bla-Bla: Statt Standard-Floskel, lieber persönlich.
Unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktives Entgeltpaket und weitere Benefits Weihnachts- und Urlaubsgeld Strukturiertes und individuelles Onboarding Betriebliche Altersvorsorge Krankenzusatzversicherung Work-Life-Balance durch Gleitzeit-Modell Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihr Verantwortungsbereich: Rechtliche Beratung im privaten Baurecht, Werkvertragsrecht und angrenzenden Gebieten Prüfung, Gestaltung und Verhandlung von Verträgen, AGB und Formularen im B2B- und B2C-Bereich Bearbeitung und Klärung von Sach- und Streitfragen rund um Bauvorhaben Gerichtstermine sowie Korrespondenz mit Gerichten, Anwälten und Behörden Leitung des Baurechtsteams und Reporting an die Geschäftsführung Enge Abstimmung mit Fachabteilungen, externen Partnern und technischen Experten Ihr Profil – Erfahrung, Leitung, Weitblick: Erfolgreich abgeschlossenes juristisches Studium (2. Staatsexamen) (Idealerweise mehrjährige) Erfahrung im privaten Baurecht / Werkvertragsrecht, idealerweise mit Fachanwaltslehrgang Interesse und Bereitschaft, sich in andere Rechtsgebiete einzubringen Wirtschaftliches und technisches Verständnis im Bauwesen Analytisches Denken und lösungsorientiertes Arbeiten mit „Hands-on-Mentalität“ Ihre Arbeitsweise ist gründlich, effizient und eigenverantwortlich Verhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke und hohe Sozialkompetenz Bereitschaft für gelegentliche Dienstreisen Sicherer Umgang mit MS Office Wir haben Ihr interesse geweckt?
Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.Was Sie mitbringen Sie bringen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (Zweites Staatsexamen) mitWenn Sie bereits erste Berufserfahrung in einer vergleichbaren Aufgabenstellung sammeln konnten, ist das von VorteilSehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind für Sie selbstverständlichIhre Persönlichkeit ist gekennzeichnet durch ein sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und VerhandlungsgeschickSie überzeugen durch eine selbständige, gewissenhafte und zuverlässige ArbeitsweiseGute Kenntnisse in MS-Office runden ihr Profil ab
Unbefristetes ArbeitsverhältnisAttraktives Entgeltpaket und weitere BenefitsWeihnachts- und UrlaubsgeldStrukturiertes und individuelles OnboardingBetriebliche AltersvorsorgeKrankenzusatzversicherungWork-Life-Balance durch Gleitzeit-ModellFort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihr Verantwortungsbereich: Rechtliche Beratung im privaten Baurecht, Werkvertragsrecht und angrenzenden GebietenPrüfung, Gestaltung und Verhandlung von Verträgen, AGB und Formularen im B2B- und B2C-BereichBearbeitung und Klärung von Sach- und Streitfragen rund um BauvorhabenGerichtstermine sowie Korrespondenz mit Gerichten, Anwälten und BehördenLeitung des Baurechtsteams und Reporting an die GeschäftsführungEnge Abstimmung mit Fachabteilungen, externen Partnern und technischen Experten Ihr Profil – Erfahrung, Leitung, Weitblick: Erfolgreich abgeschlossenes juristisches Studium (2. Staatsexamen)(Idealerweise mehrjährige) Erfahrung im privaten Baurecht / Werkvertragsrecht, idealerweise mit FachanwaltslehrgangInteresse und Bereitschaft, sich in andere Rechtsgebiete einzubringenWirtschaftliches und technisches Verständnis im BauwesenAnalytisches Denken und lösungsorientiertes Arbeiten mit „Hands-on-Mentalität“Ihre Arbeitsweise ist gründlich, effizient und eigenverantwortlichVerhandlungsgeschick, Kommunikationsstärke und hohe SozialkompetenzBereitschaft für gelegentliche DienstreisenSicherer Umgang mit MS Office Wir haben Ihr interesse geweckt?
Überzeugen Sie uns von sich und werden Teil unseres innovativen und aufstrebenden Unternehmens.Das bringen Sie mit als Jurist: Abgeschlossenes Studium zum Wirtschaftsjurist, Diplom- oder Volljurist Sehr gute Kenntnisse insbesondere im Anlagenbau- und Vertragsrecht Fundierte Erfahrung im Contract Management und in der Abwicklung von Projektverträgen Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office Anwendungen Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft zu DienstreisenDas wird Sie bestimmt freuen zu hören: Abwechslungsreiche und herausfordernde Aufgabe Einsatz bei einem internationalen Energiekonzern Kompetente Ansprechpartner während des gesamten Bewerbungsprozesses Marktgerechte und übertarifliche Vergütung
Beratung und Begleitung der Mitglieder in sämtlichen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen Vertretung der Mitglieder in arbeitsgerichtlichen Verfahren sowie Durchführung außergerichtlicher Verhandlungen Konzeption und Durchführung von Schulungen und Seminaren zu aktuellen Themen des Arbeitsrechts Unterstützung bei der Vorbereitung, Durchführung und dem Abschluss von (Haus-)Tarifverhandlungen Arbeitsrechtliche Betreuung spannender Projekte und Veränderungsprozesse Abgeschlossenes juristisches Studium mit Schwerpunkt im Arbeits- oder Sozialversicherungsrecht Fundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht Sicheres Auftreten in Verhandlungen und arbeitsgerichtlichen Verfahren Ausgeprägte Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln (z.B. in Schulungen) Hohe Eigenständigkeit, Kommunikationsstärke und strukturiertes Arbeiten Zwei Homeoffice-Tage pro Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance Strukturiertes und umfassendes Onboarding durch ein großes, erfahrenes Team Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch spannende Themen, Projekte und regelmäßige Weiterbildungen Modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit flexiblen Arbeitszeiten Sicherer Arbeitsplatz in einem professionellen, wertschätzenden Umfeld Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung zwischen 60.000 € und 110.000 € Jahresbruttogehalt (all in).
Ihr Fokus liegt auf der rechtlichen Begleitung neuer und bereits laufender Förderprogramme Sie verhandeln mit Geschäftspartnern (m/w/d), öffentlichen Stellen und Institutionen zu neuen Fördermöglichkeiten Sie übernehmen die Bearbeitung von zivil- sowie verwaltungsrechtlichen Themen Ihnen obliegt die Prüfung und Erstellung rechtlich relevanter Dokumente und Unterlagen Sie betreuen Klage- und Widerspruchsverfahren Sie konnten Ihr juristisches Studium mit dem 1. und 2. Staatsexamen erfolgreich abschließen Idealerweise verfügen Sie bereits über erste Kenntnisse im Verwaltungs- und Zivilrecht Erste Berufserfahrung als Unternehmensjurist ist wünschenswert aber keine Voraussetzung Berufseinsteigende und -erfahrene sind gleichermaßen zur Bewerbung eingeladen Sie begeistern durch Ihre kommunikative und lösungsorientierte Art Sie sprechen verhandlungssicher Deutsch Es wird Ihnen eine sehr gute Work-Life-Balance durch Überstundenausgleich und ein Arbeitszeitkonto geboten Attraktive Vergütung Remote-Arbeit ist tageweise möglich Aussicht auf Folgeprojekte, Projektverlängerung und Übernahme in eine direkte Anstellung bei unserem Kunden Es wird ein offener Kommunikationsstil gelebt Vielseitige und gesellschaftsrelevante Tätigkeit bei einem renommierten Arbeitgeber Professionelle Begleitung durch den gesamten Bewerbungsprozess und im laufenden Projekt durch unser Team Hohes Maß an Eigenverantwortung Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation ist ein Jahreszielgehalt von bis zu 64.000 Euro möglich Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristina Mäusezahl Referenznummer 862863/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kristina.maeusezahl@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Beratung und Begleitung der Mitglieder in sämtlichen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen FragenVertretung der Mitglieder in arbeitsgerichtlichen Verfahren sowie Durchführung außergerichtlicher VerhandlungenKonzeption und Durchführung von Schulungen und Seminaren zu aktuellen Themen des ArbeitsrechtsUnterstützung bei der Vorbereitung, Durchführung und dem Abschluss von (Haus-)TarifverhandlungenArbeitsrechtliche Betreuung spannender Projekte und Veränderungsprozesse Abgeschlossenes juristisches Studium mit Schwerpunkt im Arbeits- oder SozialversicherungsrechtFundierte Kenntnisse im individuellen und kollektiven ArbeitsrechtSicheres Auftreten in Verhandlungen und arbeitsgerichtlichen VerfahrenAusgeprägte Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln (z.B. in Schulungen)Hohe Eigenständigkeit, Kommunikationsstärke und strukturiertes Arbeiten Zwei Homeoffice-Tage pro Woche für eine ausgewogene Work-Life-BalanceStrukturiertes und umfassendes Onboarding durch ein großes, erfahrenes TeamVielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch spannende Themen, Projekte und regelmäßige WeiterbildungenModern ausgestatteter Arbeitsplatz mit flexiblen ArbeitszeitenSicherer Arbeitsplatz in einem professionellen, wertschätzenden Umfeld Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung zwischen 60.000 € und 110.000 € Jahresbruttogehalt (all in).
Ihr Fokus liegt auf der rechtlichen Begleitung neuer und bereits laufender FörderprogrammeSie verhandeln mit Geschäftspartnern (m/w/d), öffentlichen Stellen und Institutionen zu neuen Fördermöglichkeiten Sie übernehmen die Bearbeitung von zivil- sowie verwaltungsrechtlichen Themen Ihnen obliegt die Prüfung und Erstellung rechtlich relevanter Dokumente und UnterlagenSie betreuen Klage- und Widerspruchsverfahren Sie konnten Ihr juristisches Studium mit dem 1. und 2. Staatsexamen erfolgreich abschließen Idealerweise verfügen Sie bereits über erste Kenntnisse im Verwaltungs- und Zivilrecht Erste Berufserfahrung als Unternehmensjurist ist wünschenswert aber keine Voraussetzung Berufseinsteigende und -erfahrene sind gleichermaßen zur Bewerbung eingeladen Sie begeistern durch Ihre kommunikative und lösungsorientierte ArtSie sprechen verhandlungssicher Deutsch Es wird Ihnen eine sehr gute Work-Life-Balance durch Überstundenausgleich und ein Arbeitszeitkonto geboten Attraktive Vergütung Remote-Arbeit ist tageweise möglich Aussicht auf Folgeprojekte, Projektverlängerung und Übernahme in eine direkte Anstellung bei unserem KundenEs wird ein offener Kommunikationsstil gelebt Vielseitige und gesellschaftsrelevante Tätigkeit bei einem renommierten Arbeitgeber Professionelle Begleitung durch den gesamten Bewerbungsprozess und im laufenden Projekt durch unser TeamHohes Maß an EigenverantwortungJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation ist ein Jahreszielgehalt von bis zu 64.000 Euro möglich Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristina Mäusezahl Referenznummer 862863/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kristina.maeusezahl@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Wir verbinden erfolgreich Innovationsfähigkeit mit Tradition und langjähriger Erfahrung.Was Sie mitbringen Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium zum/zur Wirtschaftsjurist/-in, idealerweise Volljurist/in oder eine vergleichbare QualifikationDie Zulassung als Syndikusrechtsanwalt ist möglichErste Berufserfahrungen sind wünschenswertSie haben darüber hinaus auch Kenntnisse im Bereich VertragsrechtSie zeichnen sich durch ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, kaufmännisches- und technisches Verständnis ausIhre Arbeitsweise ist geprägt von Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Belastbarkeit und FlexibilitätReisebereitschaft im In- und Ausland ist idealVerhandlungssichere Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab, ein Plus sind weitere Fremdsprachen, insbesondere Französisch ist von Vorteil
Teilnahme an komplexen Vertragsverhandlungen mit dem Kunden, Konsortialpartner und/ oder Unterlieferanten. Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsingenieurwesens, Volljurist (m/w/d) oder Bauingenieurwesen Mehrjährige Berufserfahrung im Vertragswesen von Industrieprojekten, Maschinenbau oder Bauprojekten erforderlich Deutsch- und Englischkenntnisse sind zwingend erforderlich Französischkenntnisse erforderlich Gute Kenntnisse MS-Office Teamfähigkeit, selbständiges Arbeiten Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsfreude Führerscheinklasse B für Dienstreisen zwingend erforderlich Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Sie bearbeiten, sowohl schriftlich als auch telefonisch, eigenständig komplexe Deckungsanfragen Sie begutachten die jeweils geltenden Vertragsdokumente Sie übernehmen nachgelagerte Prozesse wie die Auszahlung, die Korrespondenz und Regressthemen Sie sind die erste Ansprechperson für Anwälte und Versicherungsnehmende Sie beobachten die aktuelle Rechtsprechung und Gesetzesänderungen und leiten daraus Maßnahmen ab Sie haben Ihr juristisches Studium als Diplom- oder Volljurist erfolgreich abgeschlossen Kenntnisse und Schwerpunkte aus anderen Rechtsbereichen sind in dieser generalistischen Position hilfreich Idealerweise konnten Sie erste Erfahrungen im Versicherungsumfeld sammeln Sie verfügen über verhandlungssichere Deutschkenntnisse Sie treten souverän und lösungsorientiert im Austausch mit verschiedenen Personengruppen auf Sie sind eine entscheidungsfreudige Person Sie betreuen ein spannendes Aufgabengebiet mit langfristiger Perspektive Sie profitieren von flexiblen und geregelten Arbeitszeiten dank eines Arbeitszeitkontos Sie erhalten 30 Tage Jahresurlaub Erhöhen Sie Ihre Chancen zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden Hays legt großen Wert auf die Kandidatenqualität und Passgenauigkeit der Profile, bevor wir Ihren Lebenslauf bei unserem Kunden vorstellen, prüfen wir mit Ihnen, ob die Vakanz zu Ihnen passt Ihr Kontakt Ansprechpartner Robert Vincent Harnisch Referenznummer 845611/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: robert.harnisch@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Sie bearbeiten, sowohl schriftlich als auch telefonisch, eigenständig komplexe Deckungsanfragen Sie begutachten die jeweils geltenden Vertragsdokumente Sie übernehmen nachgelagerte Prozesse wie die Auszahlung, die Korrespondenz und Regressthemen Sie sind die erste Ansprechperson für Anwälte und Versicherungsnehmende Sie beobachten die aktuelle Rechtsprechung und Gesetzesänderungen und leiten daraus Maßnahmen ab Sie haben Ihr juristisches Studium als Diplom- oder Volljurist erfolgreich abgeschlossenKenntnisse und Schwerpunkte aus anderen Rechtsbereichen sind in dieser generalistischen Position hilfreichIdealerweise konnten Sie erste Erfahrungen im Versicherungsumfeld sammelnSie verfügen über verhandlungssichere DeutschkenntnisseSie treten souverän und lösungsorientiert im Austausch mit verschiedenen Personengruppen aufSie sind eine entscheidungsfreudige Person Sie betreuen ein spannendes Aufgabengebiet mit langfristiger PerspektiveSie profitieren von flexiblen und geregelten Arbeitszeiten dank eines ArbeitszeitkontosSie erhalten 30 Tage JahresurlaubErhöhen Sie Ihre Chancen zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werdenHays legt großen Wert auf die Kandidatenqualität und Passgenauigkeit der Profile, bevor wir Ihren Lebenslauf bei unserem Kunden vorstellen, prüfen wir mit Ihnen, ob die Vakanz zu Ihnen passt Ihr Kontakt Ansprechpartner Robert Vincent Harnisch Referenznummer 845611/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: robert.harnisch@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein innovatives, wachsendes Unternehmen im Bereich Telekommunikation und digitale Lösungen Unterstützung bei allgemeinen rechtlichen Fragestellungen im UnternehmensalltagErstellung und Prüfung von Verträgen sowie Abstimmung mit internen und externen PartnernKoordination externer Rechtsberater und Begleitung rechtlicher VerfahrenMitwirkung bei Compliance-Themen und internen RichtlinienBeobachtung rechtlicher Entwicklungen und Ableitung von EmpfehlungenVorbereitung kurzer interner Info- oder SchulungseinheitenUnterstützung beim Schutz von Marken- und Kennzeichenrechten Abgeschlossenes Studium als Volljurist oder vergleichbare QualifikationErste praktische Erfahrung im Vertrags-, Wirtschafts- oder Zivilrecht wünschenswertSehr gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftAusgeprägte Koordinations- und Organisationsfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe, lösungsorientiertes Arbeiten und hohe Eigeninitiative Du-Kultur über alle Ebenen hinwegGestaltbare Position, zugeschnitten auf individuelle StärkenFlexible Arbeitszeiten, Mobile Office und FreizeitausgleichBegleitetes Onboarding mit persönlichem PatenCorporate Benefits, Bike Leasing, Firmenevents, betriebliche AltersvorsorgeSehr gute Anbindung an den Bahnhof + kostenfreie Parkplätze Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt auf bis zu 90.000 € Bruttojahreszielgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Julia Götz Referenznummer 863894/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821445 E-Mail: julia.goetz@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie unterstützen das HR-Team bei allen aufkommenden kollektiv-, individualarbeitsrechtlichen und tarifrechtlichen Fragestellungen Sie beobachten die aktuelle Gesetzeslage und setzen relevante Gesetzesänderungen intern um Sie sind die erste Ansprechperson für den Betriebsrat und stellen eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sicher Sie übernehmen die Verhandlung mit dem Betriebsrat und die Schulung der Betriebsratszugehörigen Auch in laufenden und anstehenden Projekten unterstützen Sie mit Ihrem arbeitsrechtlichen Fachwissen Sie konnten Ihr juristisches Studium als Wirtschafts-, Diplom- oder Volljurist erfolgreich abschließen Sie bringen erste Berufserfahrung und Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht und, idealerweise, im Tarifrecht mit Wünschenswert sind außerdem Erfahrungen im Bereich Arbeitsbeziehungen, als Inhouse-Jurist mit Schwerpunkt Arbeitsrecht oder aus dem Personalwesen Sie begeistern sich für arbeitspolitische und unternehmensstrategische Thematiken Sie sprechen mindestens fließend Deutsch und sehr gutes Englisch Sie sind kommunikativ, durchsetzungsstark und lösungsorientiert Ihr Verhandlungsgeschick und Ihre analytischen Fähigkeiten runden Ihr Profil ab Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Aussicht auf Folgeprojekte und auf Projektverlängerung Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess und im laufenden Projekt durch unser Team Die Bezuschussung einer Direktversicherung als betriebliche Altersvorsorge Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Flexible Arbeitszeiten, sowie ein großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenanzahl Hohes Maß an Eigenverantwortung Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristina Mäusezahl Referenznummer 859384/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kristina.maeusezahl@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein innovatives, wachsendes Unternehmen im Bereich Telekommunikation und digitale Lösungen Unterstützung bei allgemeinen rechtlichen Fragestellungen im Unternehmensalltag Erstellung und Prüfung von Verträgen sowie Abstimmung mit internen und externen Partnern Koordination externer Rechtsberater und Begleitung rechtlicher Verfahren Mitwirkung bei Compliance-Themen und internen Richtlinien Beobachtung rechtlicher Entwicklungen und Ableitung von Empfehlungen Vorbereitung kurzer interner Info- oder Schulungseinheiten Unterstützung beim Schutz von Marken- und Kennzeichenrechten Abgeschlossenes Studium als Volljurist oder vergleichbare Qualifikation Erste praktische Erfahrung im Vertrags-, Wirtschafts- oder Zivilrecht wünschenswert Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Koordinations- und Organisationsfähigkeit, schnelle Auffassungsgabe, lösungsorientiertes Arbeiten und hohe Eigeninitiative Du-Kultur über alle Ebenen hinweg Gestaltbare Position, zugeschnitten auf individuelle Stärken Flexible Arbeitszeiten, Mobile Office und Freizeitausgleich Begleitetes Onboarding mit persönlichem Paten Corporate Benefits, Bike Leasing, Firmenevents, betriebliche Altersvorsorge Sehr gute Anbindung an den Bahnhof + kostenfreie Parkplätze Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung beläuft sich das Gehalt auf bis zu 90.000 € Bruttojahreszielgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Julia Götz Referenznummer 863894/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821445 E-Mail: julia.goetz@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Gesucht wird eine Persönlichkeit, die komplexe personalrechtliche und grundsätzliche Fragestellungen strukturiert steuert, HR-Regelwerke weiterentwickelt und zugleich als verlässliche Ansprechperson für Führungskräfte, interne Gremien und weitere Schnittstellen wirkt.Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften als Volljurist*in Mehrjährige Berufserfahrung in einer anspruchsvollen HR-, arbeitsrechtlichen oder grundsatzorientierten Funktion Sehr gute Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht Erfahrung im Umgang mit Mitbestimmung, Gremienarbeit und sensiblen Abstimmungsprozessen Führungserfahrung oder klar erkennbare Eignung für eine Leitungsfunktion Konzeptionelle Stärke sowie Fähigkeit, rechtliche, organisatorische und operative Anforderungen zusammenzuführen Souveränes Auftreten, Verhandlungsgeschick und ein gutes Gespür für institutionelle Kontexte Strukturierte, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftEine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum Ein professionelles Umfeld mit komplexen, inhaltlich spannenden Fragestellungen Die Möglichkeit, rechtssichere und zugleich moderne HR-Strukturen aktiv weiterzuentwickeln Zusammenarbeit mit unterschiedlichen internen und externen Akteuren auf hohem Niveau Ein Arbeitsumfeld, das Strategie, Recht, Führung und HR-Entwicklung verbindetAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Sie unterstützen das HR-Team bei allen aufkommenden kollektiv-, individualarbeitsrechtlichen und tarifrechtlichen FragestellungenSie beobachten die aktuelle Gesetzeslage und setzen relevante Gesetzesänderungen intern umSie sind die erste Ansprechperson für den Betriebsrat und stellen eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sicherSie übernehmen die Verhandlung mit dem Betriebsrat und die Schulung der BetriebsratszugehörigenAuch in laufenden und anstehenden Projekten unterstützen Sie mit Ihrem arbeitsrechtlichen Fachwissen Sie konnten Ihr juristisches Studium als Wirtschafts-, Diplom- oder Volljurist erfolgreich abschließenSie bringen erste Berufserfahrung und Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht und, idealerweise, im Tarifrecht mitWünschenswert sind außerdem Erfahrungen im Bereich Arbeitsbeziehungen, als Inhouse-Jurist mit Schwerpunkt Arbeitsrecht oder aus dem PersonalwesenSie begeistern sich für arbeitspolitische und unternehmensstrategische ThematikenSie sprechen mindestens fließend Deutsch und sehr gutes EnglischSie sind kommunikativ, durchsetzungsstark und lösungsorientiertIhr Verhandlungsgeschick und Ihre analytischen Fähigkeiten runden Ihr Profil ab Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheAussicht auf Folgeprojekte und auf Projektverlängerung Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess und im laufenden Projekt durch unser TeamDie Bezuschussung einer Direktversicherung als betriebliche AltersvorsorgeEin hoch motiviertes Team und ein offener KommunikationsstilFlexible Arbeitszeiten, sowie ein großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen StundenanzahlHohes Maß an EigenverantwortungJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristina Mäusezahl Referenznummer 859384/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kristina.maeusezahl@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Dabei stellen Sie eine hohe Arbeitsqualität sicherZudem wirken Sie bei der Optimierung von Arbeitsprozessen sowie der technischen Infrastruktur mit und bringen Ihr Know-how bei Projekten einSie prüfen die Prozessaussichten von Schadenfällen und leiten die Prozessaufnahme ein Mittels Schulungen halten Sie Ihre Mitarbeiter/innen und Vertriebspartner auf dem neuesten WissensstandSie haben die Förderung und Weiterbildung Ihrer Mitarbeiter/innen im Blick und wirken bei der Personalbedarfsermittlung, Personalauswahl, Einschätzung und Gehaltsfindung mit Ihre Kompetenzen: Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften (Volljurist/in)Mehrjährige Berufserfahrung in der Bearbeitung von Personenschäden der Sparten Allgemeine Haftpflicht und Krafthaftpflicht sowie idealerweise von Schäden der privaten UnfallversicherungMotivierte Persönlichkeit mit Teamspirit, die gern neue Ideen einbringt und Stärken von Menschen erkennt und weiterentwickeltSehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie analytisches, lösungsorientiertes Denken und HandelnSchulungs- und PräsentationtalentDurchsetzungsstärke und eine gute mündliche wie schriftliche Ausdrucksweise Wir als Arbeitgeber Wir – die WWK Versicherungsgruppe – sind eines der traditionsreichsten und zugleich innovativsten Unternehmen der deutschen Versicherungsbranche.
Schutzrechtsanmeldungen und -verlängerungen, Abwehr von Widersprüchen sowie Bearbeitung von Kollisionsmitteilungen) Analyse: Sie beobachten kontinuierlich aktuelle Rechtsentwicklungen, übertragen diese praxisgerecht in die Unternehmensprozesse und entwickeln unsere Vertragsvorlagen fortlaufend weiter Gestaltungsspielraum: Sie entwickeln, optimieren und dokumentieren Prozesse im gewerblichen Rechtsschutz, im Vertragsrecht sowie in ausgewählten Compliance-Bereichen und bringen dabei eigene Ideen aktiv ein Global: Sie unterstützen die operativen Einheiten mit praxisnaher rechtlicher Beratung und fungieren als kompetenter Ansprechpartner für nationale und internationale Fragestellungen Controlling: Sie steuern kostenbewusst die Ausgaben im Zusammenhang mit Marken- und Designthemen und sorgen für Transparenz und Effizienz in diesem Bereich Ihr Profil Sie sind bei uns richtig, wenn... Sie über ein abgeschlossenes Studium als Volljurist oder Wirtschaftsjurist (m/w/d) verfügen Sie idealerweise erste Berufserfahrung in der Rechtsabteilung eines international tätigen Unternehmens gesammelt haben, insbesondere mit Schwerpunkt im Vertragsrecht und/oder im gewerblichen Rechtsschutz Sie über Kenntnisse im Wirtschafts- und Vertragsrecht und/oder im gewerblichen Rechtsschutz verfügen, insbesondere im Marken- und Designrecht, und diese sicher in der Praxis anwenden Sie erste Erfahrung in der Prüfung, Gestaltung und Verhandlung nationaler sowie internationaler Verträge besitzen und rechtliche Sachverhalte strukturiert und lösungsorientiert beurteilen Sie aufgrund der internationalen Ausrichtung unseres Unternehmens über interkulturelle Kompetenz sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse verfügen Sie durch eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise überzeugen und Ihre ausgeprägte Kommunikationsstärke Ihr Profil abrundet Klingt spannend?
Schutzrechtsanmeldungen und -verlängerungen, Abwehr von Widersprüchen sowie Bearbeitung von Kollisionsmitteilungen)Analyse: Sie beobachten kontinuierlich aktuelle Rechtsentwicklungen, übertragen diese praxisgerecht in die Unternehmensprozesse und entwickeln unsere Vertragsvorlagen fortlaufend weiterGestaltungsspielraum: Sie entwickeln, optimieren und dokumentieren Prozesse im gewerblichen Rechtsschutz, im Vertragsrecht sowie in ausgewählten Compliance-Bereichen und bringen dabei eigene Ideen aktiv einGlobal: Sie unterstützen die operativen Einheiten mit praxisnaher rechtlicher Beratung und fungieren als kompetenter Ansprechpartner für nationale und internationale FragestellungenControlling: Sie steuern kostenbewusst die Ausgaben im Zusammenhang mit Marken- und Designthemen und sorgen für Transparenz und Effizienz in diesem Bereich Ihr Profil Sie sind bei uns richtig, wenn... Sie über ein abgeschlossenes Studium als Volljurist oder Wirtschaftsjurist (m/w/d) verfügen Sie idealerweise erste Berufserfahrung in der Rechtsabteilung eines international tätigen Unternehmens gesammelt haben, insbesondere mit Schwerpunkt im Vertragsrecht und/oder im gewerblichen RechtsschutzSie über Kenntnisse im Wirtschafts- und Vertragsrecht und/oder im gewerblichen Rechtsschutz verfügen, insbesondere im Marken- und Designrecht, und diese sicher in der Praxis anwendenSie erste Erfahrung in der Prüfung, Gestaltung und Verhandlung nationaler sowie internationaler Verträge besitzen und rechtliche Sachverhalte strukturiert und lösungsorientiert beurteilenSie aufgrund der internationalen Ausrichtung unseres Unternehmens über interkulturelle Kompetenz sowie verhandlungssichere Englischkenntnisse verfügenSie durch eine selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise überzeugen und Ihre ausgeprägte Kommunikationsstärke Ihr Profil abrundet Klingt spannend?
Mein Arbeitgeber Unser Auftraggeber gehört zu den führenden Unternehmen im europäischen Schiffbau und betreibt mehrere große Standorte in Norddeutschland Mit mehreren tausend Mitarbeitenden und einem breit aufgestellten Netzwerk spezialisierter Tochtergesellschaften werden hier hochmoderne Produkte entwickelt und gefertigt Sie begleiten anspruchsvolle schiffbauliche Projekte juristisch - von der Angebotsphase bis zum Vertragsabschluss Sie erstellen, prüfen und verhandeln komplexe Verträge aller Art, insbesondere mit Kunden, Lieferanten, Dienstleistern und Werkunternehmern In enger Zusammenarbeit mit Bereichen wie Einkauf, Garantie, Claim- und Qualitätsmanagement sorgen Sie für eine rechtssichere Vertragsgestaltung Sie überarbeiten und harmonisieren bestehende Verträge und gewährleisten die Kohärenz innerhalb komplexer Vertragswerke Sie unterstützen bei juristischen Fragestellungen im Offshore-Bereich sowie bei der Erstellung von Geheimhaltungs- und Kooperationsvereinbarungen Sie prüfen Erfolgsaussichten potenzieller Klageverfahren und bearbeiten Claims - inklusive der Koordination gerichtlicher und außergerichtlicher Streitigkeiten in Zusammenarbeit mit externen Kanzleien Sie verfolgen relevante gesetzliche Entwicklungen kontinuierlich und leiten daraus notwendige Anpassungen für das Unternehmen ab Sie verfügen über ein abgeschlossenes juristisches Studium (Volljurist/in, LL.M. oder eine vergleichbare Qualifikation) Sie bringen einschlägige Berufserfahrung in einer Kanzlei oder Rechtsabteilung - idealerweise im maritimen oder industriellen Umfeld mit Sie besitzen fundierte Kenntnisse im Vertragsrecht, bevorzugt mit Bezug zum Schiffbau, zur Bau- oder produzierenden Industrie Sie weisen Erfahrung im Umgang mit Claims, Litigation und regulatorischen Fragestellungen auf Eine ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke ist Ihnen zu Teil sowie eine hohe interdisziplinäre Teamorientierung (z.
Mein Arbeitgeber Unser Auftraggeber gehört zu den führenden Unternehmen im europäischen Schiffbau und betreibt mehrere große Standorte in NorddeutschlandMit mehreren tausend Mitarbeitenden und einem breit aufgestellten Netzwerk spezialisierter Tochtergesellschaften werden hier hochmoderne Produkte entwickelt und gefertigt Sie begleiten anspruchsvolle schiffbauliche Projekte juristisch - von der Angebotsphase bis zum VertragsabschlussSie erstellen, prüfen und verhandeln komplexe Verträge aller Art, insbesondere mit Kunden, Lieferanten, Dienstleistern und WerkunternehmernIn enger Zusammenarbeit mit Bereichen wie Einkauf, Garantie, Claim- und Qualitätsmanagement sorgen Sie für eine rechtssichere VertragsgestaltungSie überarbeiten und harmonisieren bestehende Verträge und gewährleisten die Kohärenz innerhalb komplexer VertragswerkeSie unterstützen bei juristischen Fragestellungen im Offshore-Bereich sowie bei der Erstellung von Geheimhaltungs- und KooperationsvereinbarungenSie prüfen Erfolgsaussichten potenzieller Klageverfahren und bearbeiten Claims - inklusive der Koordination gerichtlicher und außergerichtlicher Streitigkeiten in Zusammenarbeit mit externen KanzleienSie verfolgen relevante gesetzliche Entwicklungen kontinuierlich und leiten daraus notwendige Anpassungen für das Unternehmen ab Sie verfügen über ein abgeschlossenes juristisches Studium (Volljurist/in, LL.M. oder eine vergleichbare Qualifikation)Sie bringen einschlägige Berufserfahrung in einer Kanzlei oder Rechtsabteilung - idealerweise im maritimen oder industriellen Umfeld mitSie besitzen fundierte Kenntnisse im Vertragsrecht, bevorzugt mit Bezug zum Schiffbau, zur Bau- oder produzierenden IndustrieSie weisen Erfahrung im Umgang mit Claims, Litigation und regulatorischen Fragestellungen aufEine ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke ist Ihnen zu Teil sowie eine hohe interdisziplinäre Teamorientierung (z.