Was du mitbringst Du hast dein wirtschaftswissenschaftliches Studium abgeschlossen oder stehst kurz davor – und brennst darauf, dein Wissen endlich praktisch anzuwenden. Erste Einblicke aus Praktika, Werkstudierendenjobs oder einem Traineeprogramm hast du vielleicht schon gesammelt, entscheidend ist aber dein Engagement und dein Wille, Neues zu lernen.
Ihre Chance Mehr als nur ein Job: Schlüsselposition mit GestaltungsspielraumPerspektive nach erfolgreicher Probezeit auf die Rolle des kaufmännischen Geschäftsführers (m/w/d)Attraktives Vergütungspaket 130.000 € - 160.000 EUR Jahresgehalt inkl. erfolgsabhängiger VergütungDienstwagenZukunftsorientierte BrancheArbeiten bei einem der Marktführer der Branche mit langfristiger Perspektive und attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten Ihr Verantwortungsbereich strategisch, operativ, zukunftsorientiert: Gesamtverantwortung für Finanzen und ControllingSteuerung und Leitung der Bereiche IT und HRErstellung und Steuerung von Budgets, Liquiditäts- und FinanzplänenVerantwortung für die Jahresabschlüsse nach HGBOptimierung und Digitalisierung kaufmännischer ProzesseSchnittstelle zu internen Abteilungen und internationalen PartnernAktive Mitgestaltung von strategischen Entscheidungen auf der obersten Leitungsebene Ihr Profil Erfahrung, Führung, Weitblick: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens oder ein vergleichbarer Studiengang idealerweise mit internationalem FokusMehrjährige Erfahrung in einer leitenden kaufmännischen Funktion innerhalb eines produzierenden UnternehmensSehr gute Kenntnisse in der HGB-BilanzierungErfahrung in der Führung interdisziplinärer TeamsVerhandlungssicheres Englisch, Französischkenntnisse von Vorteil Unternehmensbeschreibung Mit Herzblut, Leidenschaft & höchster Wertschätzung Willkommen bei ARMON, Ihrem zuverlässigen und effizienten Personaldienstleister aus der Region Rhein-Mosel, Eifel, Hunsrück, Westerwald und Taunus.
Schnittstellen: Steuerberater/WP, Banken, HR, Einkauf, Vertrieb/Service, Operations, IT sowie EU-Einheiten – als kaufmännisches Sparring für Wachstum, Compliance und Performance.Abgeschlossenes Master Studium BWL/ Wirtschaftswissenschaften o.ä. mit Vertiefung Rechnungswesen, Accounting, Controling oder Finance Mehrjährige Erfahrung als CFO / Head of Finance oder in vergleichbarer Finanzverantwortung in internationalem Kontext Tiefes Know-how in konsolidierten Abschlüssen und Global Chart of Accounts Sehr gutes Verständnis internationaler Reporting- und Standardlogiken (EU/USA) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (verhandlungssicher) Freude am Unternehmensaufbau und an Internationalisierung Wünschenswert: SAP-Erfahrung und/oder Einführung/Wechsel eines ERP-Systems Wünschenswert: Erfahrung mit US-Headquarters und/oder US GAAPUnbefristete Festanstellung mit einem AT Vertrag Attraktive Vergütung mit Sozialleistungen Sinnstiftende Aufgabe in einem Unternehmen, das Teilhabe und Selbstbestimmung ermöglicht Erstbesetzung mit Gestaltungsspielraum: Prozesse, Standards, Steuerungslogiken Internationales Setup mit direkter Nähe zur Geschäftsführung und globalen Schnittstellen Hybridmodell (Kassel / remote-anteilig) und professionelles ArbeitsumfeldAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Fachliche und disziplinarische Führung des Controlling- sowie Accounting-Teams in einem stark wachsenden Unternehmen Weiterentwicklung des Controllings inklusive Automatisierung von Reporting-, Planungs- und Forecast-Prozessen Monitoring und Weiterentwicklung der Finanzierungsstruktur des Unternehmens, einschließlich Working Capital sowie Investitions- und Projektfinanzierungen Verantwortung für die korrekte und fristgerechte Erstellung der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse Aufbau und Weiterentwicklung eines wirksamen Risk- und Compliance-Managements inklusive Internem Kontrollsystem Enger Austausch mit der Geschäftsführung der luxemburgischen Tochter zur Weiterentwicklung der Finanzorganisation und des Controllings Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung in einer vergleichbaren Leitungsfunktion, idealerweise aus dem produzierenden Umfeld Sehr ausgeprägte Kenntnisse im Controlling und FP&A sowie ein umfassendes Verständnis angrenzender Finanzbereiche Erfahrung in der Standardisierung und Harmonisierung von Prozessen, Strukturen und Steuerungslogiken Vorhandene IT-Affinität mit Interesse an digitalen Controlling-Lösungen sowie Kenntnisse von modernen Reporting-Tools sind von Vorteil Bereitschaft zu dienstlichen Reisen von etwa 30% Langfristige Perspektive in einem dynamischen, zukunftsorientierten Unternehmen Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, mindestens 2 Tage die Woche remote zu arbeiten Sehr attraktives Gehaltspaket sowie weitere Benefits Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Führungsrolle in einem stetig wachsenden Unternehmen Hoher Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit die finanzielle Ausrichtung des Unternehmens maßgeblich zu beeinflussen und weiterzuentwickeln Angenehmes Arbeitsumfeld und moderner Bürostandort Gehaltsinformationen Je nach Expertise beläuft sich das Gehaltspaket auf bis zu EUR 200.000 p.a.
Fachliche und disziplinarische Führung des Controlling- sowie Accounting-Teams in einem stark wachsenden UnternehmenWeiterentwicklung des Controllings inklusive Automatisierung von Reporting-, Planungs- und Forecast-ProzessenMonitoring und Weiterentwicklung der Finanzierungsstruktur des Unternehmens, einschließlich Working Capital sowie Investitions- und ProjektfinanzierungenVerantwortung für die korrekte und fristgerechte Erstellung der Monats-, Quartals- und JahresabschlüsseAufbau und Weiterentwicklung eines wirksamen Risk- und Compliance-Managements inklusive Internem KontrollsystemEnger Austausch mit der Geschäftsführung der luxemburgischen Tochter zur Weiterentwicklung der Finanzorganisation und des Controllings Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare QualifikationFundierte Erfahrung in einer vergleichbaren Leitungsfunktion, idealerweise aus dem produzierenden UmfeldSehr ausgeprägte Kenntnisse im Controlling und FP&A sowie ein umfassendes Verständnis angrenzender FinanzbereicheErfahrung in der Standardisierung und Harmonisierung von Prozessen, Strukturen und SteuerungslogikenVorhandene IT-Affinität mit Interesse an digitalen Controlling-Lösungen sowie Kenntnisse von modernen Reporting-Tools sind von VorteilBereitschaft zu dienstlichen Reisen von etwa 30% Langfristige Perspektive in einem dynamischen, zukunftsorientierten UnternehmenFlexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit, mindestens 2 Tage die Woche remote zu arbeitenSehr attraktives Gehaltspaket sowie weitere BenefitsVerantwortungsvolle und abwechslungsreiche Führungsrolle in einem stetig wachsenden UnternehmenHoher Gestaltungsspielraum und die Möglichkeit die finanzielle Ausrichtung des Unternehmens maßgeblich zu beeinflussen und weiterzuentwickelnAngenehmes Arbeitsumfeld und moderner Bürostandort Gehaltsinformationen Je nach Expertise beläuft sich das Gehaltspaket auf bis zu EUR 200.000 p.a.
Ihre Aufgaben Budgeterstellung und Forecasting für die Unternehmensgruppe, in enger Abstimmung mit den TochtergesellschaftenErstellung des monatlichen Financial Reporting PackagesHerstellkostenkalkulationen und ProduktionscontrollingSales Reporting und -controllingAnalyse von Umsatz-, Deckungsbeitrags- und KostenstrukturenErstellung von Business CasesAufbau- und Weiterentwicklung von Controlling-Konzepten, Prozessen und ToolsSparringpartner für die Geschäftsleitung, die Fachabteilungen sowie die Tochterunternehmen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarMindestens 5 Jahre relevante Erfahrung im Controlling in einem produzierenden UnternehmenIdealerweise Erfahrung in einer mittelständischen Unternehmensgruppe und konzernspezifischen Fragestellungen wie Transferpricing, Konsolidierung, etc.Gute Grundkenntnisse in Buchhaltung und BilanzierungSAP-Anwendungserfahrung von VorteilProaktive und eigenverantwortliche Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und FlexibilitätGute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch und Freude an der Arbeit in einem internationalen Team Wir bieten Ihnen Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einer dynamisch wachsenden mittelständischen Unternehmensgruppe im internationalen UmfeldEin freundliches Arbeitsklima in einem kollegialen TeamOffene Unternehmenskultur, kurze Entscheidungswege und großen GestaltungsspielraumFlexibles Arbeiten mit Homeoffice-MöglichkeitAttraktive Benefits: Kostenfreie Heiß- und Kaltgetränke, Zuschüsse zum Mittagessen, Betriebliche Altersvorsorge mit einem attraktiven Arbeitgeberzuschuss, Pluxees, Kicker, Open-Space-Bereiche, Zuschuss Deutschlandticket, Firmenrad, Fitnessstudio und kostenlose Parkplätze Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Ihre Chance – Mehr als nur ein Job: Schlüsselposition mit Gestaltungsspielraum Perspektive nach erfolgreicher Probezeit auf die Rolle des kaufmännischen Geschäftsführers (m/w/d) Attraktives Vergütungspaket 130.000 € - 160.000 EUR Jahresgehalt inkl. erfolgsabhängiger Vergütung Dienstwagen Zukunftsorientierte Branche Arbeiten bei einem der Marktführer der Branche mit langfristiger Perspektive und attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten Ihr Verantwortungsbereich – strategisch, operativ, zukunftsorientiert: Gesamtverantwortung für Finanzen und Controlling Steuerung und Leitung der Bereiche IT und HR Erstellung und Steuerung von Budgets, Liquiditäts- und Finanzplänen Verantwortung für die Jahresabschlüsse nach HGB Optimierung und Digitalisierung kaufmännischer Prozesse Schnittstelle zu internen Abteilungen und internationalen Partnern Aktive Mitgestaltung von strategischen Entscheidungen auf der obersten Leitungsebene Ihr Profil – Erfahrung, Führung, Weitblick: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens oder ein vergleichbarer Studiengang idealerweise mit internationalem Fokus Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden kaufmännischen Funktion innerhalb eines produzierenden Unternehmens Sehr gute Kenntnisse in der HGB-Bilanzierung Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams Verhandlungssicheres Englisch, Französischkenntnisse von Vorteil Wir haben Ihr interesse geweckt?
Ihre Chance – Mehr als nur ein Job: Schlüsselposition mit GestaltungsspielraumPerspektive nach erfolgreicher Probezeit auf die Rolle des kaufmännischen Geschäftsführers (m/w/d)Attraktives Vergütungspaket 130.000 € - 160.000 EUR Jahresgehalt inkl. erfolgsabhängiger VergütungDienstwagenZukunftsorientierte BrancheArbeiten bei einem der Marktführer der Branche mit langfristiger Perspektive und attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten Ihr Verantwortungsbereich – strategisch, operativ, zukunftsorientiert: Gesamtverantwortung für Finanzen und ControllingSteuerung und Leitung der Bereiche IT und HRErstellung und Steuerung von Budgets, Liquiditäts- und FinanzplänenVerantwortung für die Jahresabschlüsse nach HGBOptimierung und Digitalisierung kaufmännischer ProzesseSchnittstelle zu internen Abteilungen und internationalen PartnernAktive Mitgestaltung von strategischen Entscheidungen auf der obersten Leitungsebene Ihr Profil – Erfahrung, Führung, Weitblick: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens oder ein vergleichbarer Studiengang idealerweise mit internationalem FokusMehrjährige Erfahrung in einer leitenden kaufmännischen Funktion innerhalb eines produzierenden UnternehmensSehr gute Kenntnisse in der HGB-BilanzierungErfahrung in der Führung interdisziplinärer TeamsVerhandlungssicheres Englisch, Französischkenntnisse von Vorteil Wir haben Ihr interesse geweckt?
Führen und Fördern - Du übernimmst die fachliche Leitung des Accounting-Teams und sorgst dafür, dass jeder sich bestmöglich einbringen kann Zahlen im Griff - Du verantwortest die laufende Buchhaltung und den Zahlungsverkehr der Unternehmensgruppe Schnittstelle nach innen und außen - Du bist zentraler Ansprechpartner für Behörden, Banken und externe Partner und arbeitest eng mit Controlling, Tax und weiteren Fachbereichen zusammen Gestalten statt verwalten - Du hinterfragst Prozesse, entwickelst Strukturen weiter und bringst neue Ideen ein Internationaler Blick - Du wirkst bei internen Projekten mit und bringst das HQ in Österreich mit Europa, Australien bis Neuseeland zusammen Teamplayer auf Augenhöhe - Du arbeitest eng mit Geschäftsführung und CFO zusammen, profitierst von kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien Studium - sicher ein Vorteil, wenn Du ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung hast Praxis zählt - Du bringst fundierte Erfahrung im Accounting mit und weißt, wie man Zahlen zum Leben erweckt Menschenkenner - Du bist empathisch, kannst gut zuhören und dein Team motivieren Erste Führungserfahrung ist von Vorteil Fachlich fit - UGB ist dir vertraut, SAP-Kenntnisse sind von Vorteil Kommunikativ - sehr gutes Deutsch ist Voraussetzung, gute Englisch Kenntnisse runden dein Profil ab Hands-on - Du packst an, denkst lösungsorientiert und hinterfragst Prozesse, um sie zu verbessern Internationales Umfeld - Zusammenarbeit mit Kollegen weltweit Direkter Draht zur Geschäftsführung und CFO - kurze Abstimmungswege, offene Türen, flache Hierarchien Flexibilität - Gleitzeit mit kurzen Kernzeiten, 1 Tag Home Office Starker Start - strukturiertes Onboarding mit Patensystem, Kick-Off Veranstaltungen und Werksführung Genuss im Alltag - Betriebskantine mit Frischküche und Zuschuss zum Mittagessen Gemeinsam feiern - Skitag, Grillfest, Weihnachtsfeier und weitere Mitarbeiterevents Mehr fürs Geld - Firmenrabatte bei ortsansässigen Unternehmen Bequem ankommen - Parkmöglichkeiten direkt vor dem Firmengebäude Gut versorgt - Betriebsarzt vor Ort Better together - Betriebsklima geprägt von Zusammenhalt und gegenseitiger Unterstützung Gehaltsinformationen Das Jahresbruttogehalt für diese Position beginnt bei € 70.000 abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
Führen und Fördern - Du übernimmst die fachliche Leitung des Accounting-Teams und sorgst dafür, dass jeder sich bestmöglich einbringen kannZahlen im Griff - Du verantwortest die laufende Buchhaltung und den Zahlungsverkehr der UnternehmensgruppeSchnittstelle nach innen und außen - Du bist zentraler Ansprechpartner für Behörden, Banken und externe Partner und arbeitest eng mit Controlling, Tax und weiteren Fachbereichen zusammenGestalten statt verwalten - Du hinterfragst Prozesse, entwickelst Strukturen weiter und bringst neue Ideen einInternationaler Blick - Du wirkst bei internen Projekten mit und bringst das HQ in Österreich mit Europa, Australien bis Neuseeland zusammenTeamplayer auf Augenhöhe - Du arbeitest eng mit Geschäftsführung und CFO zusammen, profitierst von kurzen Entscheidungswegen und flachen Hierarchien Studium - sicher ein Vorteil, wenn Du ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung hastPraxis zählt - Du bringst fundierte Erfahrung im Accounting mit und weißt, wie man Zahlen zum Leben erwecktMenschenkenner - Du bist empathisch, kannst gut zuhören und dein Team motivierenErste Führungserfahrung ist von VorteilFachlich fit - UGB ist dir vertraut, SAP-Kenntnisse sind von VorteilKommunikativ - sehr gutes Deutsch ist Voraussetzung, gute Englisch Kenntnisse runden dein Profil abHands-on - Du packst an, denkst lösungsorientiert und hinterfragst Prozesse, um sie zu verbessern Internationales Umfeld - Zusammenarbeit mit Kollegen weltweitDirekter Draht zur Geschäftsführung und CFO - kurze Abstimmungswege, offene Türen, flache HierarchienFlexibilität - Gleitzeit mit kurzen Kernzeiten, 1 Tag Home OfficeStarker Start - strukturiertes Onboarding mit Patensystem, Kick-Off Veranstaltungen und WerksführungGenuss im Alltag - Betriebskantine mit Frischküche und Zuschuss zum MittagessenGemeinsam feiern - Skitag, Grillfest, Weihnachtsfeier und weitere MitarbeitereventsMehr fürs Geld - Firmenrabatte bei ortsansässigen UnternehmenBequem ankommen - Parkmöglichkeiten direkt vor dem FirmengebäudeGut versorgt - Betriebsarzt vor OrtBetter together - Betriebsklima geprägt von Zusammenhalt und gegenseitiger Unterstützung Gehaltsinformationen Das Jahresbruttogehalt für diese Position beginnt bei € 70.000 abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie führen und entwickeln ein leistungsstarkes Team von zwölf Mitarbeitenden in den Teams Finance, Controlling, Buchhaltung und IT Sie sind für Planung, Reporting und Forecast verantwortlich und beraten CEO und Group-CFO in strategischen und operativen Fragestellungen Sie implementieren effektive Controlling-Maßnahmen und treiben die Digitalisierung voran DAS BRINGEN SIE MIT Nach dem Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbar haben Sie bereits einige Jahre Erfahrung und Erfolge in Führungspositionen im Finance-Bereich, idealerweise im Mittelstand der FMCG-Branche und im internationalen Kontext Sie sind eine unternehmerische Persönlichkeit mit dem Blick für das Ganze und Zusammenhänge und haben eine Leidenschaft für Arbeit, Erfolg und kontinuierliche Verbesserungen Sie verfügen über hohe Sozialkompetenz, Teamorientierung und sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch DAS ANGEBOT FÜR SIE Diese Position bietet Ihnen die Möglichkeit, in einem erfolgreichen Unternehmen mit starker Identität und Wachstumsorientierung sowie Einbindung in eine internationale Gruppe einen wichtigen Beitrag für die weitere Entwicklung zu leisten und zu gestalten.
Die Organisation befindet sich in einem professionellen Transformationsprozess und baut den zentralen Einkauf strategisch und digital aus Entwicklung und Umsetzung der gruppenweiten EinkaufsstrategieVerhandlung & Abschluss strategischer Rahmenverträge (Medizinprodukte, Dienstleistungen, IT, Energie)Steuerung des zentralen Einkaufs inkl. operativer Abwicklung & StammdatenqualitätWeiterentwicklung digitaler Beschaffungsprozesse (P2P / ERP / Microsoft Dynamics)Lieferantenmanagement & Risikosteuerung (Dual Sourcing, Audits)Führung und Weiterentwicklung eines kleinen EinkaufsteamsGesamtverantwortung für das Fuhrparkmanagement (Leasing, TCO, E-Mobilität) Abgeschlossenes Studium (BWL, Supply Chain, Wirtschaftsingenieurwesen o.Ä.)Erfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise im Gesundheitswesen oder MedTechSicheres Verhandlungsgeschick & Erfahrung in WarengruppensteuerungPraxis in der Arbeit mit ERP- und Beschaffungssystemen (idealerweise Microsoft Dynamics)Führungserfahrung und ausgeprägte Prozess- & DigitalisierungsaffinitätKommunikationsstärke, analytisches Denken & strukturierte Arbeitsweise 30 Tage UrlaubFlexibles Arbeitsmodell (Hybrid: 3 Tage vor Ort / 2 Tage Homeoffice)Hohe Sichtbarkeit im Unternehmen (Direktbericht CFO)Gestaltungsspielraum in einer zukunftsorientierten Multi-Site OrganisationModerne Systeme & professionelle Weiterentwicklungsumgebung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung verspricht diese Position ein attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Moritz von der Heiden Referenznummer 861384/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: moritz.heiden@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Koordination lokaler Berater, Aufbau eines „Lean Governance“-Rahmens sowie die Steuerung von Quellensteuerprozessen, DBA-Anwendungen, Entlastungsverfahren In Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen entwickeln und implementieren Sie eine konzernweite Transfer-Pricing Strategie und beraten die Auslandsgesellschaften bei der Anwendung der Verrechnungspreisrichtlinien sowie -dokumentationen (Erstellung, Pflege, Qualitätssicherung) Die Begleitung der Steuerpositionen nach HGB, die Betreuung von Abschluss-, Sonder- und Betriebsprüfungen sowie die Vertretung gegenüber Steuerbehörden wird durch Sie übernommen Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften mit Schwerpunkt Steuern, Accounting oder Finance und idealerweise den Steuerberatertitel Eine mehrjährige Berufserfahrung im industriellen Umfeld gepaart mit einer Beratung durch die Big 4 oder Next 10 zeichnen Sie aus Sie bringen ein solides Fachwissen hinsichtlich deutscher Ertragssteuer und Umsatzsteuer sowie im internationalen Steuerrecht (DBA, OECD) mit Kommunikationsstärke, Gestaltungswille und eine lösungsorientierte, unternehmerische Denkweise sprechen für Sie Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine hohe digitale Affinität runden Ihr Profil ab
Die Organisation befindet sich in einem professionellen Transformationsprozess und baut den zentralen Einkauf strategisch und digital aus Entwicklung und Umsetzung der gruppenweiten Einkaufsstrategie Verhandlung & Abschluss strategischer Rahmenverträge (Medizinprodukte, Dienstleistungen, IT, Energie) Steuerung des zentralen Einkaufs inkl. operativer Abwicklung & Stammdatenqualität Weiterentwicklung digitaler Beschaffungsprozesse (P2P / ERP / Microsoft Dynamics) Lieferantenmanagement & Risikosteuerung (Dual Sourcing, Audits) Führung und Weiterentwicklung eines kleinen Einkaufsteams Gesamtverantwortung für das Fuhrparkmanagement (Leasing, TCO, E-Mobilität) Abgeschlossenes Studium (BWL, Supply Chain, Wirtschaftsingenieurwesen o.Ä.) Erfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise im Gesundheitswesen oder MedTech Sicheres Verhandlungsgeschick & Erfahrung in Warengruppensteuerung Praxis in der Arbeit mit ERP- und Beschaffungssystemen (idealerweise Microsoft Dynamics) Führungserfahrung und ausgeprägte Prozess- & Digitalisierungsaffinität Kommunikationsstärke, analytisches Denken & strukturierte Arbeitsweise 30 Tage Urlaub Flexibles Arbeitsmodell (Hybrid: 3 Tage vor Ort / 2 Tage Homeoffice) Hohe Sichtbarkeit im Unternehmen (Direktbericht CFO) Gestaltungsspielraum in einer zukunftsorientierten Multi-Site Organisation Moderne Systeme & professionelle Weiterentwicklungsumgebung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung verspricht diese Position ein attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Moritz von der Heiden Referenznummer 861384/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: moritz.heiden@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Aktive Steuerung und Abstimmung der Intercompany SachverhalteLeitung der Post-Merger-Integration für die Finance-Funktion: Verantwortung für die Integration neu erworbener Einheiten in die bestehenden Finanzprozesse, Systeme und StrukturenGestaltung und Harmonisierung von Finanzprozessen: Sicherstellung einheitlicher Standards in Accounting, Reporting und KonsolidierungProjektmanagement: Planung, Steuerung und Umsetzung von Integrationsprojekten in enger Zusammenarbeit mit internen und externen StakeholdernSystemintegration und Weiterentwicklung: Implementierung und Optimierung von Konsolidierungs- und ERP-Systemen (Lucanet zwingend, SAP S/4HANA von Vorteil)Kommunikation und Change Management: Enge Abstimmung mit internationalen Finance-Teams und aktive Begleitung des kulturellen und prozessualen Integrationsprozesses Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Finance, Accounting oder ControllingMindestens 5 Jahre relevante Berufserfahrung, idealerweise in einer Beratung (Big4 oder vergleichbar) oder in einer Finance-Funktion mit starkem ProjektfokusNachweisbare Erfahrung in Post-Merger-Integration oder Finance-TransformationsprojektenZwingend erforderlich: fundierte Kenntnisse in Lucanet (Konsolidierung und Reporting)Sehr gute Kenntnisse in HGB und IFRSErfahrung im Umgang mit ERP-Systemen (SAP S/4HANA von Vorteil)Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Projektmanagement-Kompetenz und KommunikationsstärkeVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Warum wir?
Das Aufgabengebiet beinhaltet: - Operative und projektbezogene Unterstützung im Controlling beim Kunden - Durchführung von Soll/ Ist- Vergleichen und Ad-hoc Analysen - Erstellung und Weiterentwicklung von Management-Reports - Monatliche Forecasts sowie die jährliche Budgetplanung - Modellierung und Bewertung von Business Cases - Optimierung und Erstellung der Liquiditätsplanung - Aufnahme, Bewertung und Verbesserung von Prozessen, Schnittstellen und Organisationsstrukturen - Begleitung und Umsetzung von Projekten Ihre Kennwerte - Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften(Bachelor/Diplom/Master), idealerweise mit Schwerpunkt Rechnungswesen und Controlling oder Geprüfte/r Controller/in (IHK) - Sie verfügen über mindestens ein Jahr Berufserfahrung im Finanzcontrolling und dem Reporting - Idealerweise haben Sie auch andere Controlling bereiche durchlaufen - Die Erstellung von Monatsberichten und deren Überprüfung sind Ihnen geläufig - Sie arbeiten sicher mit MS Excel und kennen die relevanten Funktionen - Sie besitzen einen Führerschein und sind bereit zu gelegentlichen Dienstreisen im Bundesgebiet - Ihre Leidenschaft mit gesunden Perfektionismus bei großen und kleinen Aufgaben runden Sie mit kundenzentrierten Denken und einer hohen Feedbackkultur ab - Sie reagieren flexibel auf neue Gegebenheiten und setzen sich für Ihre Projekte und das Team ein.
B. bei der Einführung eines neuen ERP-Systems Sie unterstützen bei M&A-Prozessen, insbesondere bei der finanziellen Integration und Due-Diligence-Prüfungen Sie fungieren als Sparringspartner für den CFO und die Finanzleitung bei strategischen und operativen Fragestellungen Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium (Uni/FH/DH) mit Schwerpunkt Accounting und/oder Finanzen oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender Zusatzqualifikation Sie verfügen über eine profunde Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position innerhalb eines mittelständischen, produzierenden Unternehmens mit PE-Hintergrund Sie besitzen praxiserprobte Kenntnisse in der Erstellung von Konzernabschlüssen HGB inklusive der Konsolidierung, dem Aufbau von Prozessen und Strukturen sowie der Unterstützung in diversen firmenübergreifenden Projekten Sie kennen sich sehr gut mit dem aktuellen MS Office-Paket sowie einem gängigen ERP-System und LucaNet aus Sie haben fließende Deutsch- sowie solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift Betriebliche Altersvorsorge Jobrad Flexible Arbeitszeiten Homeofficeregelung Tba Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 80.000 € und 100.000 € Bruttotjahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Julian Looser Referenznummer 849082/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: julian.looser@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
B. bei der Einführung eines neuen ERP-SystemsSie unterstützen bei M&A-Prozessen, insbesondere bei der finanziellen Integration und Due-Diligence-PrüfungenSie fungieren als Sparringspartner für den CFO und die Finanzleitung bei strategischen und operativen Fragestellungen Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium (Uni/FH/DH) mit Schwerpunkt Accounting und/oder Finanzen oder eine vergleichbare Ausbildung mit entsprechender ZusatzqualifikationSie verfügen über eine profunde Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position innerhalb eines mittelständischen, produzierenden Unternehmens mit PE-HintergrundSie besitzen praxiserprobte Kenntnisse in der Erstellung von Konzernabschlüssen HGB inklusive der Konsolidierung, dem Aufbau von Prozessen und Strukturen sowie der Unterstützung in diversen firmenübergreifenden ProjektenSie kennen sich sehr gut mit dem aktuellen MS Office-Paket sowie einem gängigen ERP-System und LucaNet ausSie haben fließende Deutsch- sowie solide Englischkenntnisse in Wort und Schrift Betriebliche AltersvorsorgeJobradFlexible ArbeitszeitenHomeofficeregelung Tba Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 80.000 € und 100.000 € Bruttotjahresgehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Julian Looser Referenznummer 849082/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: julian.looser@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Attraktive Position für einen führungserfahrenen Steuerprofi als Ansprechpartner für alle steuerrelevanten Angelegenheiten; Erstellung der Abschlüsse nach HGB Fachliche und disziplinarische Führung, Steuerung und Weiterentwicklung des gesamten „Steuerteams“ Koordination und Betreuung von Betriebsprüfungen, steuerlichen Außenprüfungen und sonstigen Steuerverfahren Steuerliche Strukturierung und Begleitung von M&A-Transaktionen, Reorganisationen und Finanzierungsstrukturen Kooperative Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfern, externen Steuerberatern und Steuerbehörden sowie Monitoring steuerlicher Gesetzesänderungen Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Steuern Bestandenes Steuerberaterexamen (absolut notwendig) sowie mehrjährige Berufserfahrung, vorzugsweise als Leiter der Steuerabteilung eines international operierenden Unternehmens Erste Führungserfahrung für ein kleineres Steuerberatungs-Team Analytische Kompetenz, Qualitäts- und Ergebnisorientierung, Hands-On-Mentalität sowie unternehmerisches Denken Verhandlungssicheres Englisch in Wort und Schrift Ihr zukünftiger Arbeitgeber ist der globale Marktführer in seinem Technologiebereich und bietet Ihnen neben einem sehr attraktiven Gehaltspaket eine Führungsaufgabe in einem internationalen Arbeitsumfeld, sehr hohen Gestaltungsspielraum, gelebtes Unternehmertum mit Hands-On Mentalität sowie hervorragende soziale Leistungen.
Digitalisierungsprojekten bei der Optimierung bestehender Prozess- und Systemabläufe der Finanzbuchhaltung und des Controllings Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen Einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in einer vergleichbaren Position Eine selbständige, genaue und analytische Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und arbeitest gerne in einem internationalen und dynamischen Umfeld Du bringst erste Erfahrungen bei der Automatisierung und Verbesserung von Prozessen mit Du bist eine überzeugende und durchsetzungswillige Persönlichkeit und verbindest fachliche Entscheidungskompetenz, hohe Einsatzbereitschaft und echten Teamgeist Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie Kenntnisse in der Nutzung von DATEV Sehr gute Deutsch (C1-Level) und gute Englischkenntnisse (B2-Level) 3 Tage Homeoffice sowie flexible Arbeitszeiten Möglichkeit für Workation - kurzzeitiges Arbeiten an anderen europäischen Standorten Zentral gelegenes Büro im Herzen Berlins mit moderner Ausstattung Mobilitätsprogrammen (Jobrad / Jobticket) Betriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Teamevents in Köln Intensive Einarbeitung Mitarbeit in einem etablierten, international wachsenden Unternehmen Flache Hierarchien - Du Kultur und kein Dresscode Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Constantin Jost Grimm Referenznummer 860472/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: constantin.grimm@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Digitalisierungsprojekten bei der Optimierung bestehender Prozess- und Systemabläufe der Finanzbuchhaltung und des Controllings Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen Einschlägige Berufserfahrung, idealerweise in einer vergleichbaren Position Eine selbständige, genaue und analytische Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und arbeitest gerne in einem internationalen und dynamischen Umfeld Du bringst erste Erfahrungen bei der Automatisierung und Verbesserung von Prozessen mit Du bist eine überzeugende und durchsetzungswillige Persönlichkeit und verbindest fachliche Entscheidungskompetenz, hohe Einsatzbereitschaft und echten Teamgeist Sehr gute Excel-Kenntnisse sowie Kenntnisse in der Nutzung von DATEV Sehr gute Deutsch (C1-Level) und gute Englischkenntnisse (B2-Level) 3 Tage Homeoffice sowie flexible Arbeitszeiten Möglichkeit für Workation - kurzzeitiges Arbeiten an anderen europäischen Standorten Zentral gelegenes Büro im Herzen Berlins mit moderner Ausstattung Mobilitätsprogrammen (Jobrad / Jobticket) Betriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Teamevents in Köln Intensive EinarbeitungMitarbeit in einem etablierten, international wachsenden Unternehmen Flache Hierarchien - Du Kultur und kein Dresscode Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Constantin Jost Grimm Referenznummer 860472/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: constantin.grimm@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Für erfahrene Finance-Führungskräfte bietet sich eine lukrative Perspektive, die Internationalisierung und Professionalisierung des Unternehmens maßgeblich mitzugestalten Fachliche und disziplinarische Führung der Finanzbuchhaltung im Headquarter sowie enge Zusammenarbeit mit den Tochtergesellschaften im Ausland Sicherstellung des Jahresabschluss der Gesellschaften sowie Konzernabschluss für die Unternehmensgruppe nach HGB Implementierung einer unternehmensweiten Accounting-Richtlinie Enge Zusammenarbeit mit dem Controlling und CFO beim Reporting-Prozess Aktive Übernahme einer Schlüsselrolle bei abteilungsübergreifenden Projekten Primärer interner und externer Ansprechpartner bei finanziellen und steuerlichen Fragestellungen Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finance, oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter) Nachgewiesene relevante Berufs- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren Position Sicherheit in der Abschlusserstellung und Konsolidierung nach HGB, sowie im Bereich Unternehmenssteuern Sicherer Umgang mit SAP (idealerweise S4/HANA) und gängigen Konsolidierungs-Tools Kommunikations- und Durchsetzungsstärke in Deutsch und Englisch Internationale Teamfähigkeit und Hands-On-Mentalität Eine vielseitige, verantwortungsvolle Führungsposition in einem international aufgestellten, wachstumsstarken Familienunternehmen Umfangreicher Gestaltungsspielraum in einem familiären, teamorientierten Unternehmensumfeld Attraktives Gehaltspaket inklusive erfolgsabhängiger Komponenten Work-Life-Balance: Remote-Office (i.d.R. 2 Tage pro Woche) und angenehme, ergonomische Arbeitsplätze am Standort Ein Dienstfahrzeug zur beruflichen und privaten Nutzung Sehr gute Lage mit Top-Verkehrsanbindung für PKW und ÖPNV Umfangreiche Corporate Benefits, von privater Gesundheitsförderung bis hin zum Exklusiv-Zugang auf das eigene Sortiment In der unternehmenseigenen Academy können Sie Ihre Mitarbeitenden und auch sich selbst individuell fördern und weiterentwickeln Durch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer exklusiven, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Vakanz präsentiert wird Gehaltsinformationen Das Gehaltsband für die Position liegt – je nach Qualifikation – zwischen 110.000 – 130.000 EUR p.a. zzgl.
Für erfahrene Finance-Führungskräfte bietet sich eine lukrative Perspektive, die Internationalisierung und Professionalisierung des Unternehmens maßgeblich mitzugestalten Fachliche und disziplinarische Führung der Finanzbuchhaltung im Headquarter sowie enge Zusammenarbeit mit den Tochtergesellschaften im Ausland Sicherstellung des Jahresabschluss der Gesellschaften sowie Konzernabschluss für die Unternehmensgruppe nach HGBImplementierung einer unternehmensweiten Accounting-Richtlinie Enge Zusammenarbeit mit dem Controlling und CFO beim Reporting-Prozess Aktive Übernahme einer Schlüsselrolle bei abteilungsübergreifenden Projekten Primärer interner und externer Ansprechpartner bei finanziellen und steuerlichen Fragestellungen Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finance, oder eine vergleichbare Qualifikation (z.B. Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter)Nachgewiesene relevante Berufs- und Führungserfahrung in einer vergleichbaren PositionSicherheit in der Abschlusserstellung und Konsolidierung nach HGB, sowie im Bereich Unternehmenssteuern Sicherer Umgang mit SAP (idealerweise S4/HANA) und gängigen Konsolidierungs-Tools Kommunikations- und Durchsetzungsstärke in Deutsch und Englisch Internationale Teamfähigkeit und Hands-On-Mentalität Eine vielseitige, verantwortungsvolle Führungsposition in einem international aufgestellten, wachstumsstarken FamilienunternehmenUmfangreicher Gestaltungsspielraum in einem familiären, teamorientierten Unternehmensumfeld Attraktives Gehaltspaket inklusive erfolgsabhängiger Komponenten Work-Life-Balance: Remote-Office (i.d.R. 2 Tage pro Woche) und angenehme, ergonomische Arbeitsplätze am StandortEin Dienstfahrzeug zur beruflichen und privaten NutzungSehr gute Lage mit Top-Verkehrsanbindung für PKW und ÖPNV Umfangreiche Corporate Benefits, von privater Gesundheitsförderung bis hin zum Exklusiv-Zugang auf das eigene SortimentIn der unternehmenseigenen Academy können Sie Ihre Mitarbeitenden und auch sich selbst individuell fördern und weiterentwickelnDurch Ihre Kandidatur über Hays sind Sie Teil einer exklusiven, passgenauen Auswahl, die dem Kunden für diese Vakanz präsentiert wird Gehaltsinformationen Das Gehaltsband für die Position liegt – je nach Qualifikation – zwischen 110.000 – 130.000 EUR p.a. zzgl.
Mein Arbeitgeber Das Unternehmen gehört zu den weltweit führenden Anbietern von Logistik- und Distributionslösungen und erzielte im Geschäftsjahr 2024 einen Umsatz von rund 28 Milliarden Mit über 2.300 Mitarbeitenden und einem breit diversifizierten Geschäftsmodell in den Bereichen Logistik, Schifffahrt und Distribution ist es international stark vernetzt und wächst kontinuierlich in einem dynamischen Marktumfeld Financial Closing & Reporting: Unterstützung bei der Erstellung und Konsolidierung von monatlichen, vierteljährlichen und jährlichen Finanzabschlüssen, Closing-Packages sowie AbweichungsanalysenAudit Management: Unterstützung bei der Vorbereitung von Audits, Kommunikation mit Wirtschaftsprüfern sowie Bereitstellung von Unterlagen und Berichten für die Zentrale, den CFO und den TeamleiterBranch & Office Finance: Steuerung der finanziellen Abläufe in Niederlassungen/Büros, einschließlich Umsatz, Kosten, Rechnungsstellung und VertragsmanagementLedger & Asset Management: Überwachung der Hauptbuchkonten, Bewertung von GAAP-Differenzen sowie Kontrolle von Anlage- und Lagervermögen hinsichtlich Genauigkeit und ComplianceProcess Coordination: Planung und Verwaltung der monatlichen Abschlusspläne, Optimierung von Reporting-Prozessen und Identifikation von Verbesserungspotenzialen. Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finanzen oder eine gleichwertige QualifikationErste Relevante Berufserfahrung im RechnungswesenSicherer Umgang mit SAP-SystemenFundierte Kenntnisse in rechtlichen und finanziellen Compliance-AnforderungenAusgeprägte analytische Fähigkeiten sowie gutes Verständnis von MarkttrendsFachliche Expertise in Rechnungswesen und Steuerthemen sowie Rechnungslegung nach HGBNachgewiesene Fähigkeit, präzise und zeitnahe finanzielle Managementinformationen bereitzustellenErfolgreiche Zusammenarbeit über verschiedene Niederlassungen/Büros hinweg sowie Fähigkeit zur Optimierung von ArbeitsprozessenFließende Englischkenntnisse; Deutsch- und Koreanischkenntnisse sind von Vorteil.
Mein Arbeitgeber Das Unternehmen gehört zu den weltweit führenden Anbietern von Logistik- und Distributionslösungen und erzielte im Geschäftsjahr 2024 einen Umsatz von rund 28 Milliarden Mit über 2.300 Mitarbeitenden und einem breit diversifizierten Geschäftsmodell in den Bereichen Logistik, Schifffahrt und Distribution ist es international stark vernetzt und wächst kontinuierlich in einem dynamischen Marktumfeld Financial Closing & Reporting: Unterstützung bei der Erstellung und Konsolidierung von monatlichen, vierteljährlichen und jährlichen Finanzabschlüssen, Closing-Packages sowie Abweichungsanalysen Audit Management: Unterstützung bei der Vorbereitung von Audits, Kommunikation mit Wirtschaftsprüfern sowie Bereitstellung von Unterlagen und Berichten für die Zentrale, den CFO und den Teamleiter Branch & Office Finance: Steuerung der finanziellen Abläufe in Niederlassungen/Büros, einschließlich Umsatz, Kosten, Rechnungsstellung und Vertragsmanagement Ledger & Asset Management: Überwachung der Hauptbuchkonten, Bewertung von GAAP-Differenzen sowie Kontrolle von Anlage- und Lagervermögen hinsichtlich Genauigkeit und Compliance Process Coordination: Planung und Verwaltung der monatlichen Abschlusspläne, Optimierung von Reporting-Prozessen und Identifikation von Verbesserungspotenzialen. Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Finanzen oder eine gleichwertige Qualifikation Erste Relevante Berufserfahrung im Rechnungswesen Sicherer Umgang mit SAP-Systemen Fundierte Kenntnisse in rechtlichen und finanziellen Compliance-Anforderungen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie gutes Verständnis von Markttrends Fachliche Expertise in Rechnungswesen und Steuerthemen sowie Rechnungslegung nach HGB Nachgewiesene Fähigkeit, präzise und zeitnahe finanzielle Managementinformationen bereitzustellen Erfolgreiche Zusammenarbeit über verschiedene Niederlassungen/Büros hinweg sowie Fähigkeit zur Optimierung von Arbeitsprozessen Fließende Englischkenntnisse; Deutsch- und Koreanischkenntnisse sind von Vorteil.
Deal Advisory / Corporate Finance, Management & Business Consulting). Das bringst du mit: Du hast dein Studium in BWL, VWL, Wirtschaftsrecht oder einer vergleichbaren Studienrichtung mit relevanten Schwerpunkten erfolgreich abgeschlossen und bringst sehr gute Kenntnisse in der nationalen und/oder internationalen Rechnungslegung mit.Du verfügst über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung, prüfungsnahen Beratung oder einem vergleichbaren Tätigkeitsbereich auf Kundenseite und bringst erste Führungserfahrung mit.Du zeichnest dich durch sehr gute analytische Fähigkeiten, eine ausgeprägte Teammentalität sowie strukturierte und eigenständige Arbeitsweise aus.
Du verantwortest die Entwicklung und Umsetzung von Finanzstrategien zur Unterstützung der langfristigen Geschäftsziele.Du verantwortest die Führung und Entwicklung eines hochqualifizierten Financial Planning & Analysis (FP&A) Teams.Du arbeitest eng mit dem Group CFO und anderen Abteilungen zusammen, um Finanzmodelle zu erstellen und strategische Entscheidungen zu unterstützen.Du stellst aussagekräftige Finanzberichte und -analysen für das Top-Management bereit und leitest klare Handlungsempfehlungen aus diesen ab.Du bist für die gruppenweiten Forecasting-, Budgetierung- und Reporting- Prozesse zuständig, um fundierte Entscheidungen auf allen Ebenen des Unternehmens zu ermöglichen.Du implementierst Best Practices zur Optimierung der Finanzprozesse und -systeme.Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.Du hast erste Erfahrung in leitender Position im Finanzbereich, idealerweise im FP&A Bereich.Du besitzt fundierte GuV-, Bilanz- und Cash Flow- Kenntnisse und kannst diese sowohl in Analyse- als auch Forecasting-Modellen abbilden.Du zeigst ausgeprägte Fähigkeiten in der Teamführung, Mitarbeiterentwicklung und Zusammenarbeit.Du hast exzellente analytische Fähigkeiten und hast Spaß daran komplexe Finanzdaten zu interpretieren.Du verfügst über ein starkes Verständnis für Unternehmensstrategie und Geschäftsprozesse.Du gehst proaktiv und lösungsorientiert vor und zeigst einen hohen Grad an Eigeninitiative.Du hast Freude an einem dynamischen Umfeld und bringst großen Drive mit.Du bringst eine Hands-on-Mentalität mit und bist bereit, auch in Detailfragen aktiv zu werden.Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse auf mindestens C1-Niveau.FUTRUE ist mehr als eine international ausgerichtete Healthcare-Gruppe!
Zudem wirkst du bei Transaktionen, Finanzierungsthemen u.ä. mit.Du besitzt ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftswissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Rechnungslegung, Bilanzierung oder Ähnliches sowie eine fachliche Weiterbildung, beispielsweise zum internationalen Bilanzbuchhalter.