Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder Industriekaufmann (m/w/d)) mit einer Zusatzqualifikation im Personalbereich alternativ ein Studium mit dem Schwerpunkt HR Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung Fundierte Kenntnisse der relevanten Gesetze und Verordnungen in Bezug auf das Personalmanagement Team- und kommunikationsfähig sowie eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise Ihre Vorteile: Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Betriebliche Altersvorsorge und weitere vermögenswirksame Leistungen Tolle Mitarbeitervergünstigungen, z.
Ort: Köln Vertragsart: Direktvermittlung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Bruttojahresgehalt: 45.000 bis 70.000 Euro (je nach Berufserfahrung und Qualifikation) Kategorie: Gesundheitswesen Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Kunden, einen namhaften Anbieter von Einrichtungen im Gesundheitswesen, suchen wir Sie als: Controller (m/w/d) – Pflege- und Gesundheitswesen Ihre Aufgaben: Strategische Beratung der Geschäftsführung auf Basis fundierter betriebswirtschaftlicher Analysen und Prognosen Analyse und Optimierung interner Prozesse sowie Aufbau eines entscheidungsorientierten Berichtswesens Koordination und Durchführung des Budgetierungsprozesses sowie regelmäßiger SOLL-/IST-Analysen Ableitung und Umsetzung von Gegenmaßnahmen bei negativen Abweichungen Weiterentwicklung der Controlling- und Reporting-Tools zu einem integrierten Management-Informationssystem Durchführung von internem und externem Reporting inklusive Ad-hoc-Auswertungen und Kosten- & Leistungsrechnung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Betriebs- oder Wirtschaftswissenschaften, z. B. als Dipl.-Betriebswirt, Dipl.-Kaufmann, Dipl.-Ökonom oder mit Bachelor/Master-Abschluss Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel (wünschenswert: VBA, MS Access/SQL) Analytisches Denkvermögen und ausgeprägte Projekt- sowie Zeitmanagement-Fähigkeiten Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Verantwortungsbereitschaft Starke Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und Sozialkompetenz Hands-on-Mentalität und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Ihre Vorteile: Sicherer und attraktiver Arbeitsplatz sowie attraktive Vergütung von bis zu 65.000 €/Jahr (je nach Qualifikation) Überdurchschnittlich viele Urlaubstage für eine optimale Work-Life-Balance Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung Finanzielle und personelle Unterstützung der beruflichen Weiterbildung Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und dynamischen Team Deutschland-Ticket, kostenlose Parkplätze und Dienstrad-Leasing kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Super Begleitung im Bewerbungsprozess und in der Findungsphase!
Ort: Köln Vertragsart: Direktvermittlung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Bruttojahresgehalt: 45.000 bis 70.000 Euro (je nach Berufserfahrung und Qualifikation) Kategorie: Gesundheitswesen Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Kunden, einen namhaften Anbieter von Einrichtungen im Gesundheitswesen, suchen wir Sie als: Controller (m/w/d) – Pflege- und Gesundheitswesen Ihre Aufgaben: Strategische Beratung der Geschäftsführung auf Basis fundierter betriebswirtschaftlicher Analysen und Prognosen Analyse und Optimierung interner Prozesse sowie Aufbau eines entscheidungsorientierten Berichtswesens Koordination und Durchführung des Budgetierungsprozesses sowie regelmäßiger SOLL-/IST-Analysen Ableitung und Umsetzung von Gegenmaßnahmen bei negativen Abweichungen Weiterentwicklung der Controlling- und Reporting-Tools zu einem integrierten Management-Informationssystem Durchführung von internem und externem Reporting inklusive Ad-hoc-Auswertungen und Kosten- & Leistungsrechnung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Betriebs- oder Wirtschaftswissenschaften, z. B. als Dipl.-Betriebswirt, Dipl.-Kaufmann, Dipl.-Ökonom oder mit Bachelor/Master-Abschluss Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel (wünschenswert: VBA, MS Access/SQL) Analytisches Denkvermögen und ausgeprägte Projekt- sowie Zeitmanagement-Fähigkeiten Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Verantwortungsbereitschaft Starke Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und Sozialkompetenz Hands-on-Mentalität und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Ihre Vorteile: Sicherer und attraktiver Arbeitsplatz sowie attraktive Vergütung von bis zu 65.000 €/Jahr (je nach Qualifikation) Überdurchschnittlich viele Urlaubstage für eine optimale Work-Life-Balance Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung Finanzielle und personelle Unterstützung der beruflichen Weiterbildung Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und dynamischen Team Deutschland-Ticket, kostenlose Parkplätze und Dienstrad-Leasing kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Super Begleitung im Bewerbungsprozess und in der Findungsphase!
Ihre Aufgaben Verantwortung für die fachliche und personelle Leitung des Operations-Teams an den Standorten Köln und Frankfurt sowie die gezielte Weiterentwicklung der MitarbeitendenSicherstellung eines effizienten Gebäudemanagements einschließlich Flächenplanung, interner Umzüge und baulicher AnpassungenSteuerung und Überwachung von Dienstleistern und Lieferanten; dazu gehören auch die Budgetplanung, Kostenkontrolle und RechnungsfreigabeOrganisation administrativer Aufgaben wie Schließanlagenverwaltung und ParkplatzkoordinationEnge Zusammenarbeit mit dem Betriebsarzt sowie Übernahme der Verantwortung für ArbeitssicherheitsmaßnahmenVerwaltung des besonderen elektronischen Postfach mit Fokus auf reibungslose und sichere Abläufe Ihre Fähigkeiten Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung beispielsweise als Kaufmann/-frau für Büromanagement oder Immobilienkaufmann/-frau oder eine vergleichbare Qualifikation; alternativ ein Studium der Betriebswirtschaftslehre (BWL) in Kombination mit relevanter Berufserfahrung im Facility- oder ImmobilienmanagementZusatzqualifikationen wie Weiterbildungen im Projektmanagement oder in der Arbeitssicherheit sind wünschenswertPraktische Kenntnisse in der Gebäudeverwaltung gelten als VorteilEin hohes Maß an Organisationstalent sowie ausgeprägte kommunikative FähigkeitenSelbstbewusstes und professionelles Auftreten, gepaart mit einer teamorientierten Arbeitsweise und einem guten technischen VerständnisSicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Programmen (Excel, Word, PowerPoint) Das wird dir geboten Ein moderner ArbeitsplatzEin Superheroteam mit echtem TeamspiritEine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office MöglichkeitenUmfangreiche GesundheitsangeboteFahrtkostenzuschuss bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!
Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder Industriekaufmann (m/w/d)) mit einer Zusatzqualifikation im Personalbereich alternativ ein Studium mit dem Schwerpunkt HR Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung Fundierte Kenntnisse der relevanten Gesetze und Verordnungen in Bezug auf das Personalmanagement Team- und kommunikationsfähig sowie eine strukturierte und organisierte Arbeitsweise Ihre Vorteile: Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Betriebliche Altersvorsorge und weitere vermögenswirksame Leistungen Tolle Mitarbeitervergünstigungen , z.
Ort: Köln Vertragsart: Direktvermittlung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Bruttojahresgehalt: 45.000 bis 70.000 Euro (je nach Berufserfahrung und Qualifikation) Kategorie: Gesundheitswesen Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Kunden, einen namhaften Anbieter von Einrichtungen im Gesundheitswesen , suchen wir Sie als: Controller (m/w/d) – Pflege- und Gesundheitswesen Ihre Aufgaben: Strategische Beratung der Geschäftsführung auf Basis fundierter betriebswirtschaftlicher Analysen und Prognosen Analyse und Optimierung interner Prozesse sowie Aufbau eines entscheidungsorientierten Berichtswesens Koordination und Durchführung des Budgetierungsprozesses sowie regelmäßiger SOLL-/IST-Analysen Ableitung und Umsetzung von Gegenmaßnahmen bei negativen Abweichungen Weiterentwicklung der Controlling- und Reporting-Tools zu einem integrierten Management-Informationssystem Durchführung von internem und externem Reporting inklusive Ad-hoc-Auswertungen und Kosten- & Leistungsrechnung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Betriebs- oder Wirtschaftswissenschaften , z. B. als Dipl.-Betriebswirt, Dipl.-Kaufmann, Dipl.-Ökonom oder mit Bachelor/Master-Abschluss Sicherer Umgang mit MS Office , insbesondere Excel (wünschenswert: VBA, MS Access/SQL) Analytisches Denkvermögen und ausgeprägte Projekt- sowie Zeitmanagement-Fähigkeiten Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Verantwortungsbereitschaft Starke Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und Sozialkompetenz Hands-on-Mentalität und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Ihre Vorteile: Sicherer und attraktiver Arbeitsplatz sowie attraktive Vergütung von bis zu 65.000 €/Jahr (je nach Qualifikation) Überdurchschnittlich viele Urlaubstage für eine optimale Work-Life-Balance Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung Finanzielle und personelle Unterstützung der beruflichen Weiterbildung Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und dynamischen Team Deutschland-Ticket , kostenlose Parkplätze und Dienstrad-Leasing kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100% : „Super Begleitung im Bewerbungsprozess und in der Findungsphase!
Ort: Köln Vertragsart: Direktvermittlung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Bruttojahresgehalt: 45.000 bis 70.000 Euro (je nach Berufserfahrung und Qualifikation) Kategorie: Gesundheitswesen Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Kunden, einen namhaften Anbieter von Einrichtungen im Gesundheitswesen , suchen wir Sie als: Controller (m/w/d) – Pflege- und Gesundheitswesen Ihre Aufgaben: Strategische Beratung der Geschäftsführung auf Basis fundierter betriebswirtschaftlicher Analysen und Prognosen Analyse und Optimierung interner Prozesse sowie Aufbau eines entscheidungsorientierten Berichtswesens Koordination und Durchführung des Budgetierungsprozesses sowie regelmäßiger SOLL-/IST-Analysen Ableitung und Umsetzung von Gegenmaßnahmen bei negativen Abweichungen Weiterentwicklung der Controlling- und Reporting-Tools zu einem integrierten Management-Informationssystem Durchführung von internem und externem Reporting inklusive Ad-hoc-Auswertungen und Kosten- & Leistungsrechnung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Betriebs- oder Wirtschaftswissenschaften , z. B. als Dipl.-Betriebswirt, Dipl.-Kaufmann, Dipl.-Ökonom oder mit Bachelor/Master-Abschluss Sicherer Umgang mit MS Office , insbesondere Excel (wünschenswert: VBA, MS Access/SQL) Analytisches Denkvermögen und ausgeprägte Projekt- sowie Zeitmanagement-Fähigkeiten Eigenständige, strukturierte Arbeitsweise mit hoher Verantwortungsbereitschaft Starke Kommunikationsfähigkeit, Teamgeist und Sozialkompetenz Hands-on-Mentalität und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Ihre Vorteile: Sicherer und attraktiver Arbeitsplatz sowie attraktive Vergütung von bis zu 65.000 €/Jahr (je nach Qualifikation) Überdurchschnittlich viele Urlaubstage für eine optimale Work-Life-Balance Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung und vermögenswirksame Leistungen Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Weiterbildung Finanzielle und personelle Unterstützung der beruflichen Weiterbildung Eigenverantwortliches Arbeiten in einem innovativen und dynamischen Team Deutschland-Ticket , kostenlose Parkplätze und Dienstrad-Leasing kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100% : „Super Begleitung im Bewerbungsprozess und in der Findungsphase!
Von der ersten Machbarkeitsanalyse über die Koordination laufender Projekte bis hin zum erfolgreichen Abschluss hältst du alle Fäden in der HandWorkshops und Meetings planst du nicht nur, sondern leitest sie souverän und sorgst dafür, dass die vereinbarten Maßnahmen konsequent umgesetzt werden Deine Fähigkeiten Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik oder Supply Chain Management bildet eine solide Grundlage alternativ bringst du eine Ausbildung als Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistungen mit, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung, z.
Von der ersten Machbarkeitsanalyse über die Koordination laufender Projekte bis hin zum erfolgreichen Abschluss hältst du alle Fäden in der HandWorkshops und Meetings planst du nicht nur, sondern leitest sie souverän und sorgst dafür, dass die vereinbarten Maßnahmen konsequent umgesetzt werden Deine Fähigkeiten Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik oder Supply Chain Management bildet eine solide Grundlage alternativ bringst du eine Ausbildung als Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistungen mit, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung, z.
Ihre Benefits Gehalt: 24.000 - 28.000 EUR pro Jahr, je nach Erfahrung und Qualifikation Flexible ArbeitszeitenLeistungsgerechte Vergütung Moderner Arbeitsplatz Ihr Aufgabengebiet Strukturierung und Organisation des gesamten Office-Alltags Professioneller Empfang von Kund:innen und Gästen sowie Sicherstellung einer angenehmen Atmosphäre Planung, Koordination und Nachbereitung von Terminen und Meetings Organisation, Buchung und Dokumentation von Geschäftsreisen Bearbeitung von Schriftverkehr, E-Mails und allgemeiner Korrespondenz Bestellung, Verwaltung und Kontrolle von Büro- und Verbrauchsmaterialien Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wie Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement (m/w/d) oder Fremdsprachenassistentin/Fremdsprachenassistent (m/w/d) – alternativ ein einschlägiges Studium wie BWL, Kommunikationsmanagement oder Business Administration Erfahrung im Empfang, in Assistenzfunktionen oder im Office-Management Sehr gute Deutschkenntnisse auf C1-Level sowie gute Englischkenntnisse auf B1-Level Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Powerpoint Kenntnisse in Social Media oder KI-Tools von Vorteil Strukturierte, kooperative und serviceorientierte Arbeitsweise Wir freuen uns auf Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen.
Hiermit kommst Du zu uns Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. ein Wirtschafts- oder IT-Studium, jeweils mit sehr guten Einblicken in betriebswirtschaftliche und technische Themen und Prozesse Mehrjährige Berufspraxis im nachweislich erfolgreichen Vertrieb erklärungsbedürftiger Data- & AI-Lösungen an Kunden aus der Finanzindustrie Fundierte Erfahrung im Key Account Management, vor allem Aufbau und in der Pflege von Beziehungen zu Banken, Versicherungen und anderen Finanzdienstleistern Persönlich überzeugst Du als qualitätsbewusster Teamplayer mit analytischer Problemlösungskompetenz, der sich gerne auf den Weg zu den Standorten seiner Kunden macht.
Hiermit kommst Du zu uns Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung bzw. ein Wirtschafts- oder IT-Studium, jeweils mit sehr guten Einblicken in betriebswirtschaftliche und technische Themen und Prozesse Mehrjährige Berufspraxis im nachweislich erfolgreichen Vertrieb erklärungsbedürftiger Data- & AI-Lösungen an Kunden aus der Finanzindustrie Fundierte Erfahrung im Key Account Management, vor allem Aufbau und in der Pflege von Beziehungen zu Banken, Versicherungen und anderen Finanzdienstleistern Persönlich überzeugst Du als qualitätsbewusster Teamplayer mit analytischer Problemlösungskompetenz, der sich gerne auf den Weg zu den Standorten seiner Kunden macht.
Ihre Benefits Gehalt: 85.000 - 115.000 EUR pro Jahr, je nach Erfahrung und Qualifikation Flexibles Arbeiten und mobiles Arbeiten (2 Tage remote / Woche) 33 Tage Urlaub Moderne Büros in zentraler Lage in Köln Internationales, dynamisches Umfeld Ihr Aufgabengebiet Leitung, Weiterentwicklung und Optimierung der POS-Produkte für den deutschen Markt in enger Abstimmung mit internationalen Entwicklungsteams Verantwortung für die Planung, Priorisierung und Steuerung der Produkt-Roadmap für POS-Hardware und zugehörige Services Übersetzung regulatorischer und technischer Vorgaben in präzise und umsetzbare Produktspezifikationen Zusammenarbeit mit Vertrieb, Recht, Risikomanagement und Betrieb zur Sicherstellung der Marktreife und des reibungslosen operativen Betriebs Definition, Dokumentation und Priorisierung von Anforderungen wie Geschäftsanforderungen, User Stories und Randfällen Steuerung von Pilotprojekten, Benutzertests und strukturierten Feedbackschleifen im Rahmen von Produkteinführungen Zentrale Ansprechperson für technische, regulatorische und kommerzielle Fragestellungen rund um das POS-Terminalgeschäft Integration und Weiterentwicklung von Mehrwertdiensten wie digitalen Belegen, Loyalty-Programmen oder DCC-Angeboten Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung wie Kaufmann/Kauffrau im E-Commerce (m/w/d), Bankkaufmann/Bankkauffrau (m/w/d) oder alternativ ein Studium wie Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder Business Administration / Produktmanagement Mehrjährige Berufserfahrung im Produktmanagement im Payment-Umfeld, idealerweise mit Schwerpunkt POS-Lösungen Sehr gute Branchenkenntnisse im Merchant Acquiring und in der deutschen Payment-Landschaft Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse auf C1-Level Umfangreiche Erfahrung im gesamten Produktlebenszyklus – von der Idee über Entwicklung und Testing bis zur kontinuierlichen Optimierung Technisches Verständnis und fundierte Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams und externen Technologiepartnern Sicherer Umgang mit regulatorischen Anforderungen (z.