Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aalen, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Leipzig, Stuttgart Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie übernehmen Verantwortung für den gesamten Vertrieb Ihrer Region Sie entwickeln Ihre Vertriebsstrategie mit Planung und Controlling Sie akquirieren und verhandeln mit Neu- und Bestandskunden Sie erarbeiten für Ihre Kunden den betriebswirtschaftlichen Einsatz der Gebäude Sie führen Ihr Team fachlich und disziplinarisch Das wird erwartet: Voraussetzung ist ein abgeschlossenes technisches Studium idealerweise im Bauwesen, Facility Management oder eine vergleichbare technische Ausbildung Sie haben Freude an der Führung von Mitarbeitenden Führungserfahrung wäre wünschenswert Sie kennen die Gesetze, Vorschriften und Verordnungen für die Instandhaltung von Gebäuden Englischkenntnisse wären von Vorteil Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B.
Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aalen, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Leipzig, Stuttgart Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie übernehmen Verantwortung für den gesamten Vertrieb Ihrer Region Sie entwickeln Ihre Vertriebsstrategie mit Planung und Controlling Sie akquirieren und verhandeln mit Neu- und Bestandskunden Sie erarbeiten für Ihre Kunden den betriebswirtschaftlichen Einsatz der Gebäude Sie führen Ihr Team fachlich und disziplinarisch Das wird erwartet: Voraussetzung ist ein abgeschlossenes technisches Studium idealerweise im Bauwesen, Facility Management oder eine vergleichbare technische Ausbildung Sie haben Freude an der Führung von Mitarbeitenden Führungserfahrung wäre wünschenswert Sie kennen die Gesetze, Vorschriften und Verordnungen für die Instandhaltung von Gebäuden Englischkenntnisse wären von Vorteil Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B.
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Industriekaufmann/-frau, Groß- und Außenhandelskaufmann/-frau) oder wirtschaftswissenschaftliches Studium (z. B. BWL)Erste Berufserfahrung im Einkauf, idealerweise in einem Industrie- oder Produktionsumfeld (auch Praktika oder Werkstudententätigkeiten)Grundverständnis für technische Produkte, Rohstoffe oder Verpackungen von VorteilStrukturierte, sorgfältige und zuverlässige ArbeitsweiseZahlenaffinität und analytisches DenkvermögenKommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten gegenüber LieferantenSicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel; ERP-Kenntnisse von VorteilSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, sowie gute Englischkenntnisse Wir haben Ihr interesse geweckt?
. ------ Deine Aufgaben Screening des Marktes, der Unternehmen und Ihrer Ansprechpartner Telefonische Erstansprache potenzieller Neukunden Nutzen von Strategien zur Neugewinnung, Betreuung und Bindung von Kunden Erfassung der ermittelten Daten und Dokumentation der Gesprächsergebnisse Kommunikation mit unseren Führungskräften Organisation von Terminen mit potenziellen Neukunden ------ Deine Qualifikation Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung / abgeschlossenes Studium und Berufserfahrung auch Berufseinsteiger sind herzlich willkommen Freude am Telefonieren und Erfahrung in der Telefonakquise Hohe Motivation, Zuverlässigkeit und Verkaufsgeschick Gutes mündliches und schriftliches Ausdrucksvermögen Du bringst Interesse und Fähigkeit sich schnell in neue Themengebiete einzuarbeiten Gute PC- und MS-Office Kenntnisse ------ Das bieten wir Dir Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit Möglichkeiten, eigene Ideen einzubringen Interessante Aufgaben und spannende Bauprojekte Ein kollegiales Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen Kontinuierliche, fachliche und persönliche Weiterentwicklung Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------
Die landschaftlich attraktive Umgebung bietet besonders für Sport-, Natur- und Kulturbegeisterte ein vielfältiges Angebot.Abgeschlossene und staatlich anerkannte Ausbildung als Techniker, Meister oder im Ingenieurwesen Zusatzqualifikation zur Fachkraft für Arbeitssicherheit oder Abgeschlossenes Studium der Sicherheitstechnik Erfahrung als hauptberufliche Fachkraft für Arbeitssicherheit wünschenswert Führerschein der Klasse B und Freude an der Arbeit im Außendienst Kontaktfreude, Teamfähigkeit, kompetentes AuftretenEine unbefristete Festanstellung in Vollzeit oder Eine freiberufliche Tätigkeit mit festen Kunden Home-Office-Tage Attraktive Vergütung weit über Tarifverträgen Keine Wochenend-, Nacht- oder Bereitschaftsdienste 30 Urlaubstage und Umzugshilfe bei AnstellungAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Du hast ein Studium im Bau- oder Ingenieurwesen oder eine technische bzw. kaufmännische Ausbildung mit VertriebsfokusErfahrung im Außendienst, vorzugsweise im beratungsintensiven B2B-Umfeld, bringst du bereits mitAkquise liegt dir – du gehst gern auf Menschen zu und baust vertrauensvolle Beziehungen aufMit deinen Kenntnissen in baubetrieblichen Abläufen kannst du auf Augenhöhe mitredenSicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft zeichnen dich ausZudem verfügst du über sehr gute Deutschkenntnisse, solide Englischkenntnisse (B2) und arbeitest sicher mit MS Office und digitalen ToolsFreiheit & Verantwortung: Du steuerst dein Gebiet selbst – mit großem Gestaltungsspielraum und Rückhalt im Team.Dienstwagen inklusive – und nachhaltig: E-Mobilität, auch privat nutzbar, plus Wallbox-Zuschuss.Work-Life-Balance, die wirklich greift: 30 Tage Urlaub, mobiles Arbeiten nach Absprache, Vertrauensarbeitszeit.Echte Einarbeitung: Persönlicher Pate, klarer Onboarding-Plan und regelmäßiges Feedback.Weiterbildung, die dich wirklich weiterbringt: ALGECO Academy, interne & externe Schulungen, Lunch & Learn.Sicherheit mit Substanz: Unfallversicherung ab Tag 1 – auch privat, Krankenzusatz mit 500 € Zahn-Budget, Altersvorsorge, VWL.Gesundheit zählt: Ergonomische Ausstattung, Jobrad-Leasing, aktive Pausen, Bildschirmbrillen-Zuschuss.Kultur mit Haltung: Duz-Kultur, flache Hierarchien, offene Kommunikation – kein Floskel-Versprechen.Engagement, das unterstützt wird: 1 Tag/Jahr bezahlt für soziales Ehrenamt – ganz offiziell
ADL-Training, Sturzprophylaxe Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen in unserem interdisziplinären Team Das bringst du mit du überzeugst als menschliche und teamfähige Persönlichkeit eine ergotherapeutische Ausbildung oder Studium setzen wir voraus du willst als Einsteiger*in erste Erfahrung sammeln oder als Profi deinen Horizont erweitern große und kleine Behandlungsfortschritte zaubern dir ein Lächeln ins Gesicht Über uns Wir sind im Süden von Königsbrunn.
Wir suchen: Physiotherapeut (m/w/d) in Heilbronn Wir bieten eine strukturierte Einarbeitung 30 Minutentaktung in der Rehazeit, 20 Minutentaktung bei Rezepten Weiterentwicklung durch Fortbildungstage Zuschüsse für betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistung, JobRad unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am Geburtstag Deine Aufgaben Behandlung von Patient*innen in Einzel- und Gruppentherapien Einsatz von unterschiedlichen Behandlungstechniken Bewertung der Mobilität und des Gesundheitszustands von Patient*innen Betreuung der Medizinischen Trainingstherapie Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen in unserem interdisziplinären Team Das bringst du mit du überzeugst als menschliche und teamfähige Persönlichkeit physiotherapeutische Ausbildung oder Studium mindestens zwei Jahre Berufserfahrung, idealerweise in der Indikation Orthopädie oder du willst als Einsteiger*in erste Erfahrungen sammeln und deinen Horizont erweitern große und kleine Behandlungsfortschritte zaubern dir ein Lächeln ins Gesicht Über uns Wir sind im Zentrum von Heilbronn.
Weiterentwicklung durch Fortbildungstage Zuschüsse für betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistung, JobRad, Deutschlandticket unbefristeter Arbeitsvertag, 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am Geburtstag Deine Aufgaben Behandlung von Patient*innen in Einzel-, Gruppentherapien und Seminare zum ergonomischen Verhalten in Beruf und Alltag Einsatz von unterschiedlichen Behandlungstechniken und Präventionsangeboten Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen in unserem interdisziplinären Team Das bringst du mit du überzeugst als menschliche und teamfähige Persönlichkeit eine ergotherapeutische Ausbildung oder Studium setzen wir voraus du willst als Einsteiger*in erste Erfahrung sammeln oder als Profi deinen Horizont erweitern große und kleine Behandlungsfortschritte zaubern dir ein Lächeln ins Gesicht Über uns Wir sind direkt im Zentrum von München.
Ergotherapeuten) Das bringst du mit du überzeugst als menschliche, teamfähige und kommunikative Persönlichkeit der Umgang mit Patienten*innen macht dir Spaß logopädische Ausbildung, Studium oder Sprachtherapeut*in setzen wir voraus du willst als Einsteiger*in erste Erfahrungen sammeln oder als Profi deinen Horizont erweitern große und kleine Behandlungsfortschritte zaubern dir ein Lächeln ins Gesicht Über uns Wir sind direkt im Zentrum von Aalen.
Deine Aufgaben Behandlung von Patient*innnen in Einzel- und Gruppentherapien zum ergonomischen Verhalten in Beruf und Alltag Einsatz von unterschiedlichen Behandlungstechniken und Präventionsangeboten Leitung von Ergo Therapiewerkstatt, MBOR, BGSW Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen in unserem interdisziplinären Team Das bringst du mit du überzeugst als menschliche und teamfähige Persönlichkeit eine ergotherapeutische Ausbildung oder Studium setzen wir voraus du willst als Einsteiger*in erste Erfahrung sammeln oder als Profi deinen Horizont erweitern große und kleine Behandlungsfortschritte zaubern dir ein Lächeln ins Gesicht Wir bieten eine strukturierte Einarbeitung deine Einsatzzeiten gestalten wir so, dass sie zu deinem Leben passen!
Deine Aufgaben selbstständiges und verantwortungsvolles Arbeiten Betreuung von Patient*innen in Einzeltherapien Anwendung verschiedener Behandlungsmethoden Beurteilung der Beweglichkeit und des Gesundheitszustands von Patient*innen Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen aus der Podologie und Ergotherapie Das bringst du mit du bist eine empathische und teamorientierte Person Ausbildung oder Studium in der Physiotherapie du möchtest als Neueinsteiger*in erste Erfahrungen sammeln oder als Profi deinen Blickwinkel erweitern kleine und große Fortschritte in der Behandlung zaubern dir ein Lächeln ins Gesicht Wir bieten eine gründliche Einarbeitung und gut strukturierte Therapie-/Wochenpläne KEIN Wochenenddienst!
Weiterentwicklung durch Fortbildungstage Zuschüsse für betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistung, JobRad, Deutschlandticket 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am Geburtstag, unbefristeter Arbeitsvertrag Deine Aufgaben Behandlung von Patient*innen in Einzel- und Gruppentherapien Einsatz und Entwicklung von unterschiedlichen Behandlungstechniken Bewertung der Mobilität und des Gesundheitszustands von Patient*innen Betreuung der Medizinischen Trainingstherapie Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen in unserem interdisziplinären Team Das bringst du mit du überzeugst als menschliche und teamfähige Persönlichkeit physiotherapeutische Ausbildung oder Studium du willst als Einsteiger*in erste Erfahrungen sammeln oder als Profi deinen Horizont erweitern große und kleine Behandlungsfortschritte zaubern dir ein Lächeln ins Gesicht Über uns Wir stehen für Reha nah am Menschen und bieten ambulante Reha im städtischen Umfeld.
Ihre Rolle und Verantwortung: Koordination vielfältiger Hochbau- und Baulogistikprojekte mit Fokus auf Termin-, Kosten- und Qualitätsmanagement Ganzheitliche Projektbearbeitung - von der Konzeptentwicklung über die Planung bis zur erfolgreichen Umsetzung Kommunikation und Abstimmung mit Bauherrschaften, Fachplanern, Behörden und weiteren Anspruchsgruppen Förderung und Umsetzung innovativer, funktionaler und nachhaltiger Architekturansätze Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium als Architekt ETH/FH oder vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung im Hochbau Fundierte Kenntnisse baurelevanter Normen und Vorschriften (Erfahrung mit Schweizer Planungs- und Bewilligungsprozessen) Versierter Umgang mit EDV Tools (MS Office) und CAD Kenntnisse Konzeptionelles Denken, ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Selbstständige, engagierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Ihre Benefits und Perspektiven: Architektur mit Haltung - einzigartige Projekte mit gestalterischer und gesellschaftlicher Relevanz Ein starkes Miteinander – ein familiäres Team mit echtem Zusammenhalt und Freude am gemeinsamen Erfolg Attraktives Arbeitsumfeld - moderne Infrastruktur und flexible Arbeitszeiten Gezielte Förderung - fachliche und persönlichen Weiterentwicklung wird aktiv begleitet und unterstützt Möchten Sie Ihre Leidenschaft für Architektur in aussergewöhnlichen Projekten einbringen und sich in einem inspirierenden Umfeld weiterentwickeln?
Die technischen Möglichkeiten bieten Anlagen mit einer Presskraft von 2.500 Tonnen sowie einer maximal möglichen Werkzeuglänge von 9.500mm und modernste Schweiß- und Fügeanlagen zur Herstellung komplexer Baugruppen.Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Studium (z. B. Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen)Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb / Key Account Management im Automotive-Segment (OEM)Kenntnisse in der Umformtechnik oder Metallverarbeitung von VorteilReisebereitschaft zwischen Kundenstandorten und unseren WerkenStrukturierte, kommunikative Persönlichkeit mit Verhandlungsgeschick und DurchsetzungsstärkeSicheres Englisch in Wort und Schrift
Caritasverband Rhein-Mosel-Ahr e.V. sucht in Mayen oder Ahrweiler eine/n Duales Studium (m/w/d) - "Gesundheits- und Sozialmanagement" - Wintersemester 2026/27 (ID-Nummer: 13744548)
IHR PROFIL BEGEISTERT UNS Sie besitzen eine Ausbildung zum Heilerziehungpfleger, Erzieher, Familienpfleger oder Pflegefachkraft (m/w/d) oder können ein abgeschlossenes Studium der sozialen Arbeit vorweisen. Sie haben im besten Fall bereits berufliche Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit einer geistigen Behinderung gesammelt Sie möchten gerne zielgerichtet und ressourcenorientiert arbeiten und überzeugen uns darüber hinaus durch Ihr Durchsetzungsvermögen, Ihre Zuverlässigkeit sowie Ihre Teamfähigkeit.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Als HR-Referent sind Sie zuständig für die Beratung von Führungskräften und übernehmen eine zentrale Rolle in der operativen Personalarbeit Sie kümmern sich eigenverantwortlich um die monatliche Entgeltabrechnung sowie die Jahresabschlussarbeiten Das Erstellen von Arbeitsverträgen (tariflich und außertariflich) für Festangestellte, gewerbliche Mitarbeiter und Aushilfen ist für Sie reine Routine Daneben sind Sie Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter und Führungskräfte in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen sowie abrechnungsrelevanten Themen und arbeiten eng mit dem Betriebsrat sowie Krankenkassen, Ämtern und Behörden zusammen Die allgemeine Personalverwaltung sowie das Erstellen von Meldungen, Statistiken und Bescheinigungen meistern Sie ebenfalls gekonnt Ihre Qualifikationen auf einen Blick Als Basis bringen Sie eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Personalfachkaufmann/-frau (IHK) oder ein betriebwirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement mit Sie können auf eine Berufspraxis in vergleichbarer Position zurückgreifen und sind bestens mit dem einschlägigen Arbeitsgesetzen vertraut Sie gehen sicher mit den gängigen MS-Office-Programmen um Idealerweise verfügen Sie bereits über Kenntnisse im Umgang mit ATOSS sowie P&I Loga3 Als engagierter und zuverlässiger Teamplayer legen Sie großen Wert auf Verschwiegenheit und punkten mit einer durchweg selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Informatik oder über eine vergleichbare Ausbildung. Erste Erfahrungen im Projektmanagement, idealerweise im Bereich Digitalisierung, sind von Vorteil.
Ihre Qualifikationen auf einen Blick Die Grundlage ist eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung. Alternativ bringen Sie ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder einem vergleichbaren Fach mit. Natürlich gehen Sie routiniert mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint, um und beherrschen Deutsch sowie Englisch in Wort und Schrift.
. § 16 Abs.2 SGB II. Das bringen Sie mit Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit und eine Zusatzausbildung zum Suchtkrankentherapeuten (DRV anerkannt) oder befinden sich in einer entsprechenden Ausbildung.
Das bringen Sie mit Sie verfügen über eine Ausbildung zum Erzieher , Heilerziehungspfleger , abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder der Inklusions-/Heilpädagogik. Idealerweise haben Sie Berufserfahrung in der Arbeit mit Menschen mit kognitiven und / oder seelischen Beeinträchtigungen.
Das bringen Sie mit Sie haben eine Ausbildung als Erzieher (w/m/d) oder ein pädagogisches Studium (z.B. Sozialpädagogik, Soziale Arbeit oder Heilpädagogik). Idealerweise haben Sie Berufserfahrung in der Arbeit mit problembelasteten Jugendlichen (kein K.O.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Als HR-Referent sind Sie zuständig für die Beratung von Führungskräften und übernehmen eine zentrale Rolle in der operativen Personalarbeit Sie kümmern sich eigenverantwortlich um die monatliche Entgeltabrechnung sowie die Jahresabschlussarbeiten Das Erstellen von Arbeitsverträgen (tariflich und außertariflich) für Festangestellte, gewerbliche Mitarbeiter und Aushilfen ist für Sie reine Routine Daneben sind Sie Ansprechpartner für unsere Mitarbeiter und Führungskräfte in steuer- und sozialversicherungsrechtlichen sowie abrechnungsrelevanten Themen und arbeiten eng mit dem Betriebsrat sowie Krankenkassen, Ämtern und Behörden zusammen Die allgemeine Personalverwaltung sowie das Erstellen von Meldungen, Statistiken und Bescheinigungen meistern Sie ebenfalls gekonnt Ihre Qualifikationen auf einen Blick Als Basis bringen Sie eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Personalfachkaufmann/-frau (IHK) oder ein betriebwirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement mit Sie können auf eine Berufspraxis in vergleichbarer Position zurückgreifen und sind bestens mit dem einschlägigen Arbeitsgesetzen vertraut Sie gehen sicher mit den gängigen MS-Office-Programmen um Idealerweise verfügen Sie bereits über Kenntnisse im Umgang mit ATOSS sowie P&I Loga3 Als engagierter und zuverlässiger Teamplayer legen Sie großen Wert auf Verschwiegenheit und punkten mit einer durchweg selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Informatik oder über eine vergleichbare Ausbildung. Erste Erfahrungen im Projektmanagement, idealerweise im Bereich Digitalisierung, sind von Vorteil.
Ihre Qualifikationen auf einen Blick Die Grundlage ist eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung. Alternativ bringen Sie ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Betriebswirtschaftslehre oder einem vergleichbaren Fach mit. Natürlich gehen Sie routiniert mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint, um und beherrschen Deutsch sowie Englisch in Wort und Schrift.
IHR PROFIL BEGEISTERT UNS Sie besitzen eine Ausbildung zum Heilerziehungpfleger, Erzieher, Familienpfleger oder Pflegefachkraft (m/w/d) oder können ein abgeschlossenes Studium der sozialen Arbeit vorweisen. Sie haben im besten Fall bereits berufliche Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit einer geistigen Behinderung gesammelt Sie möchten gerne zielgerichtet und ressourcenorientiert arbeiten und überzeugen uns darüber hinaus durch Ihr Durchsetzungsvermögen, Ihre Zuverlässigkeit sowie Ihre Teamfähigkeit.
Elektrotechnik, HKLS, Versorgungstechnik, Kältetechnik) oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich Facility Management, Gebäudetechnik oder Ingenieurwesen Erfahrung in der Mitarbeiterführung sowie in den genannten Aufgabenbereichen Gute Kenntnisse im Umgang mit Microsoft Office (Excel, PowerPoint) und CAFM Systemen Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und souveränes Auftreten im Kundenkontakt Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein Klasse B Das bieten wir Ihnen: Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld die Vielfalt und Gleichberechtigung fördert Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag* 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei* Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm Das sollten Sie noch wissen: Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal.
Zu den Hauptaufgaben gehören: Leitung der Arbeitsvorbereitung für interne Projekte im Werkzeug- und Sondermaschinenbau Erstellung von Kalkulationen, Nachkalkulationen und Abrechnungen Planung und Steuerung der Eigenfertigung von Bauteilen und Komponenten Disposition und Terminverfolgung von Kauf- und Fertigungsteilen sowie Rohmaterialien Koordination der Fremdvergabe einzelner Arbeitsschritte, kompletter Bauteile und kompletter Komponenten Organisation von Umbauten, Reparaturen und Optimierungen an Betriebsmitteln Kommunikation mit internen Auftraggebern und projektbeteiligten Bereichen Mitarbeit in einer Matrixorganisation zur Beschaffung interner und externer Betriebsmittel Kontinuierliche Verbesserung der Prozess- und Fertigungsabläufe Verantwortung für ein Magazin mit folgenden Aufgaben: Organisation der Warenannahme, Lagerung, Kommissionierung und Verteilung Optimierung von Lagerbeständen und -kosten Sicherstellung der termingerechten Bereitstellung von Bauteilen für laufende Projekte Neuanlage, Pflege und Aktualisierung von Stammdaten und Gefahrstoffkatastern Ihr Profil: Abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Meister/Techniker (m/w/d) oder ein ingenieurwissenschaftliches Studium Mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeitsvorbereitung oder Produktionsplanung, idealerweise im Betriebsmittel-, Werkzeug- oder Sondermaschinenbau Führungserfahrung und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Fundierte Kenntnisse in Fertigungstechnologien, Materialwirtschaft und Beschaffungsprozessen Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen (SAP) und CAD-Unterlagen Organisationsstärke, lösungsorientiertes Denken und hohes Qualitätsbewusstsein Was wir bieten: Wir sind davon überzeugt, dass die besten Ideen nicht zwingend im Büro entstehen.
Ihre Benefits für Erfolg und Balance Sie erhalten ein attraktives Vergütungspaket mit fairer Bezahlung adäquat zu Ihrer Erfahrung und QualifikationSie genießen flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeit und Kernzeiten für eine optimale Work-Life-BalanceSie arbeiten in einem innovativen und dynamischen UmfeldRaum für Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung Zahlen im Griff das erwartet Sie Mitwirkung bei der Erstellung von Jahresabschlüssen nach HGB einschließlich Gewinn- und VerlustrechnungVerantwortung für die Debitoren-, Kreditoren- und HauptbuchhaltungErstellung von Rückstellungen, Abgrenzungen und weiteren buchhalterischen BewertungenWeiterentwicklung und Optimierung von Prozessen im RechnungswesenErstellung von Statistiken, Auswertungen und Berichten für interne AnalysenSicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Dokumentation der GeschäftsvorfälleZusammenarbeit mit externen Steuerberatern sowie Unterstützung bei der Liquiditätssteuerung Ihre Qualifikationen für Ihren Erfolg Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Fortbildung im Bereich der Bilanzbuchhaltung, Rechnungs- oder SteuerwesenIdealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Bilanzbuchhaltung nach HGBStrategisches und unternehmerisches DenkenFundierte MS-Office-Anwendungskenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil abSie sind eigenmotiviert, zielorientiert und in hohem Maße strukturiert Wir freuen uns auf Ihren Anruf oder Ihre Bewerbung!
Du steuerst den Zielvereinbarungsprozess der Mitarbeiter und Führungskräfte systematisch und nachhaltig Du bist an langfristigen und strategischen Organisationsentwicklungsprojekten maßgeblich beteiligt Du strukturierst und systematisierst die Einarbeitung neuer Mitarbeiter und Führungskräfte Du moderierst regionale Führungskräfte-Veranstaltungen, Workshops und Kurse Du koordinierst den Austausch zwischen zentraler Weiterbildungs-Abteilung und dezentralen Standorten ------ Deine Qualifikation Du hast ein abgeschlossenes Studium in (BWL, Pädagogik, Wirtschaftspsychologie oder ähnliches) mit dem Schwerpunkt Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Du verfügst über konzeptionelle und operative Berufserfahrung im Bereich der Personalentwicklung, bestenfalls in einem mittelständischen Unternehmen, in selbstständiger Arbeit oder bei einem großen Bildungsträger Du bist kommunikativ und kontaktfreudig und zeichnest dich durch einen teamorientierten und zugleich selbständigen Arbeitsstil aus Du zeichnest dich durch analytisches Denkvermögen sowie Organisationsgeschick aus Du bringst ein hohes Maß an Empathie mit und hast Spaß an der Arbeit mit Menschen Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Tools, bestenfalls MS 365 inklusive Teams, SharePoint, OneNote, OneDrive wäre wünschenswert ------ Das bieten wir Dir Interessante Aufgaben, spannende Bauprojekte Ein innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative in einem familiengeführten Unternehmen Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------
Die Stadt legt großen Wert auf eine offene, teamorientierte Arbeitskultur, die durch Eigenverantwortung, Transparenz und Respekt geprägt ist.Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des öffentlichen Finanzwesens (z. B. Diplom-Finanzwirt/in, Public Management) oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im kommunalen Haushalts- und Finanzrecht (kommunale Doppik), in der Bilanzierung und im Rechnungswesen Mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung oder einer vergleichbaren Institution, idealerweise in leitender Funktion Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und Erfahrung im Umgang mit relevanten IT-Anwendungen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und souveränes Auftreten gegenüber politischen Gremien und externen Partnern Führungserfahrung mit kooperativem und zielorientiertem FührungsstilEine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum in einer zukunftsorientierten Stadtverwaltung Ein offenes und kollegiales Arbeitsumfeld in einer Region mit hohem Freizeitwert, geprägt von der Natur des Spreewaldes und einer lebendigen Stadtkultur Leistungsgerechte Vergütung nach den tariflichen Bestimmungen des öffentlichen Dienstes plus Jahressonderzahlungen Flexibles Arbeitszeitmodell und die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie dank familienfreundlicher Angebote und einer attraktiven, ländlich geprägten Umgebung Einen sicheren Arbeitsplatz mit persönlichen EntwicklungsperspektivenAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Gesucht wird eine Persönlichkeit, die komplexe personalrechtliche und grundsätzliche Fragestellungen strukturiert steuert, HR-Regelwerke weiterentwickelt und zugleich als verlässliche Ansprechperson für Führungskräfte, interne Gremien und weitere Schnittstellen wirkt.Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften als Volljurist*in Mehrjährige Berufserfahrung in einer anspruchsvollen HR-, arbeitsrechtlichen oder grundsatzorientierten Funktion Sehr gute Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht Erfahrung im Umgang mit Mitbestimmung, Gremienarbeit und sensiblen Abstimmungsprozessen Führungserfahrung oder klar erkennbare Eignung für eine Leitungsfunktion Konzeptionelle Stärke sowie Fähigkeit, rechtliche, organisatorische und operative Anforderungen zusammenzuführen Souveränes Auftreten, Verhandlungsgeschick und ein gutes Gespür für institutionelle Kontexte Strukturierte, lösungsorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftEine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum Ein professionelles Umfeld mit komplexen, inhaltlich spannenden Fragestellungen Die Möglichkeit, rechtssichere und zugleich moderne HR-Strukturen aktiv weiterzuentwickeln Zusammenarbeit mit unterschiedlichen internen und externen Akteuren auf hohem Niveau Ein Arbeitsumfeld, das Strategie, Recht, Führung und HR-Entwicklung verbindetAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Operative Planung, Steuerung und Umsetzung elektrotechnischer CAPEX-Projekte - inkl. größerer und komplexer IndustrieprojekteKoordination von Basic- und Detail-Engineering sowie Begleitung bis zur InbetriebnahmeVerantwortung für E&I-Umfänge, PLT sowie Mess- und Regelungstechnik im ProjektSicherstellung der Termin-, Kosten- und Sachziele unter Einhaltung aller EHS-RichtlinienErstellung von Kostenprognosen, Abweichungsanalysen und projektbezogenem ReportingVorbereitung, Moderation und Leitung von ProjektteamsitzungenKontinuierliche Dokumentation des Projektfortschritts und Berichterstattung an das SteuerungsteamEntwicklung und Umsetzung des Vertrags- und BeschaffungsmanagementsDurchführung und Koordination aller erforderlichen GenehmigungsprozesseSicherstellung der Konformität mit nationalen/internationalen Normen, Standards und gesetzlichen Vorgaben Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbarNachweisbare Erfahrung in der Abwicklung größerer elektrotechnischer ProjekteFundierte Kenntnisse in E&I, PLT sowie Mess- und RegelungstechnikErfahrung in der Planung und Umsetzung industrieller CAPEX-InvestitionsprojekteStarke ProjektmanagementkompetenzKenntnisse in Ex-Schutz und Functional SafetySicherer Umgang mit MS Office und gängigen TerminplanungstoolsFließende Deutsch- und EnglischkenntnisseAnalytisches und strukturiertes Vorgehen, hohe KommunikationsfähigkeitTeamfähigkeit, interkulturelle Kompetenz und Durchsetzungsvermögen Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheEin hoch motiviertes Team und ein offener KommunikationsstilEine übertarifliche BezahlungAngenehmes Arbeitsklima Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Referenznummer 858848/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Weiterentwicklung durch Fortbildungstage Zuschüsse für betrieblichen Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistung, JobRad, Deutschlandticket unbefristeter Arbeitsvertag, 30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am Geburtstag Deine Aufgaben Beratung von Patient*innen und deren Angehörigen in Einzel- und Gruppentherapien Anleitung von Schmerz-, Stress- und Krankheitsbewältigung, zur Entspannung und zum Nichtrauchertraining Schwierige Situationen leitest du durch Kriseninterventions- und Gesprächsführungstechniken an Durch Impulsvorträgen Förderung des Gesundheitsbewusstseins Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen in unserem interdisziplinären Team Das bringst du mit du überzeugst als menschliche, teamfähige und gut organisierte Persönlichkeit abgeschlossenes psychologisches Studium (Diplom oder Master) Erfahrung mit Patientenkontakt wünschenswert du willst als Einsteiger*in erste Erfahrungen sammeln oder als Profi deinen Horizont erweitern große und kleine Behandlungsfortschritte zaubern dir ein Lächeln ins Gesicht Über uns - Eröffnung Mitte 2026 Du wirkst maßgeblich am Aufbau unseres neuen, modernen und hochwertig ausgestatteten Zentrums in Bochum mit und sorgst durch ausgezeichnete Qualität dafür, dass es sich schnell großer Beliebtheit erfreut.
Projektleitung bei geplanten Investitionsvorhaben Beauftragung bezüglich der Aufgabengebiete Abfall und Validierung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, z.B. Wirtschaftsingenieurwesen, Elektrotechnik, Verfahrenstechnik oder Maschinenbau, alternativ eine Technikerausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere Excel, Word und PowerPoint SAP-Kenntnisse von Vorteil Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität sowie eine eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Einen Beitrag mit Bedeutung leisten: Bei uns haben Sie die Chance, aktiv Verantwortung zu übernehmen und die Gesundheitsversorgung unserer Gesellschaft nachhaltig zu verbessern.
Als Mitglied des Managementteams und direkter Ansprechpartner für die Geschäftsführung bei allen strategischen Entscheidungen, suchen wir Sie am Hauptsitz im Raum Stuttgart als (m/w/d)Kaufmännisches oder technisches Studium mit mehrjähriger Berufserfahrung Kenntnisse in der Entwicklung und Umsetzung von Unternehmensstrategien Führungserfahrung in größeren Bereichen Idealerweise Erfahrung aus dem Handelsbereich Mittelständische Prägung Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen (Aktuell ABAS) Sichere MS-Office Kenntnisse, insbesondere MS-ExcelIn dieser Managementposition steuern Sie, in direkter Zusammenarbeit mit den Gesellschaftern, das weitere Wachstum und die strategische Ausrichtung des Unternehmens.
Das ist die Aufgabe Erstellen einer Marktübersicht von Wettbewerbern Beschaffen von Teilen und Gesamtmaschinen Zerlegen und technisches Analysieren von Teilen und Gesamtmaschinen Erstellen von Auswertungen und Berichten Koordinieren von Versuchen und Kommunizieren von Ergebnissen Das wünschen wir uns Laufendes Studium der Fachrichtung Elektrotechnik, Maschinenbau, Mechatronik oder vergleichbare Studiengänge Erfahrungen mit handgehaltenen Geräten von Vorteil Microsoft Office Kenntnisse Erfahrungen mit Creo 4,0 Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit sowie großes Engagement Spaß an der Technik Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details zur Stelle Gehalt: 2.117 €/Monat Beginn: ab April 2026 Bitte füge deiner Bewerbung folgende Unterlagen bei: Lebenslauf, aktueller Notenspiegel und Immatrikulationsbescheinigung sowie wenn vorliegend Arbeitszeugnisse und deine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis
Warum du zu uns passt: Studium - Du bist eingeschriebener Student der Studiengänge Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder ähnliches.
Sie sind verantwortlich für... die Gewährleistung einer bedarfsgerechten ambulanten Pflege nach den gültigen gesetzlichen Vorschriften und pflegewissenschaftlichen Erkenntnissen die Führung von Teams aus Mitarbeitenden unterschiedlicher Professionen und Qualifikationen in enger Zusammenarbeit mit der Pflegedienstleitung die Sicherstellen der Aufbau- und Ablauforganisation der Sozialstation die Sicherung, Steuerung und Überwachung der wirtschaftlichen sowie qualitätssichernden Prozesse die Umsetzung der Vorgaben des Caritasverbandes einschließlich der IT-Systeme regionale Maßnahmen der Imagepflege und des Marketings Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... als staatlich anerkannte/-r Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in ausgebildet sind und ein Studium im Bereich Pflegemanagement oder eine Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegefachkraft gem. §71 bzw. § 80 SGB XI absolviert haben über eine mehrjährige Berufserfahrung verfügen, idealerweise mit Leitungserfahrung im ambulanten Bereich fachliche und ausgeprägte soziale Kompetenzen sowie Kommunikationsfähigkeit im Bereich Mitarbeiterführung und Mitarbeiterentwicklung besitzen Ihre im Studium erworbenen akademischen Kenntnisse in die Praxis umsetzen möchten einen Führerschein der Klasse III/B nachweisen können den digitalen Wandel in der Sozialwirtschaft durch die Umsetzung digitaler Veränderungsprozesse in Ihrem Verantwortungsbereich unterstützen sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Zuschuss zum Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Egal ob langfristig, zur Überbrückung bis zum Beginn deiner Ausbildung, deines Studiums oder als Ferienjob. Das erwartet Dich: Vergütung nach DGB/GVP Tarifvertrag Urlaubs- und Weihnachtsgeld Einstiegsmöglichkeit in ein globales Unternehmen Übernahmemöglichkeit nach 6 Monaten Wir stellen Ihnen die notwendige Arbeitskleidung Arbeitsplatz mit modernster Technik Sehr gute ÖPNV-Anbindung Das sind Deine Aufgaben: Verpacken der Ware nach Vorgabe Versandvorbereitung Kontrolle der versandfertigen Ware Das bringst Du mit: Quereinsteiger ohne Vorerfahrung in der Logistik willkommen Bereitschaft neue Aufgabenfelder kennenzulernen Teamgeist und Einsatzbereitschaft Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schichtsystem von Montag bis Freitag Das hört sich interessant an?
Wir suchen bundesweit für die Global Player im Facility Management zur direkten Festanstellung, besonders an diesen Standorten: Aalen, Berlin, Düsseldorf, Frankfurt, Hamburg, München, Leipzig, Stuttgart Womit Sie unseren Kunden unterstützen: Sie übernehmen Verantwortung für den gesamten Vertrieb Ihrer Region Sie entwickeln Ihre Vertriebsstrategie mit Planung und Controlling Sie akquirieren und verhandeln mit Neu- und Bestandskunden Sie erarbeiten für Ihre Kunden den betriebswirtschaftlichen Einsatz der Gebäude Sie führen Ihr Team fachlich und disziplinarisch Das wird erwartet: Voraussetzung ist ein abgeschlossenes technisches Studium idealerweise im Bauwesen, Facility Management oder eine vergleichbare technische Ausbildung Sie haben Freude an der Führung von Mitarbeitenden Führungserfahrung wäre wünschenswert Sie kennen die Gesetze, Vorschriften und Verordnungen für die Instandhaltung von Gebäuden Englischkenntnisse wären von Vorteil Darauf dürfen Sie sich freuen: flexible Arbeitszeiten familienfreundliche Personalpolitik Möglichkeit zur Arbeit im Home-Office individuelle interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Vergünstigungen für Produkte renommierter Hersteller und Marken attraktive Mitarbeiterangebote betriebliche Sozialleistungen wie z.B.
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Auftragsabwicklung und Terminverfolgung Erstellung von Angeboten, Kalkulationen und Preisgesprächen Pflege von Stammdaten und eigenverantwortliche Betreuung deines Produktportfolios Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen und Teilnahme an Messen und Kundenbesuchen Dein Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium (z. B. BWL) Erfahrung im Vertrieb und der Kundenbetreuung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Du bist kommunikativ, strukturiert und hast eine ordentliche Portion Eigeninitiative Reisebereitschaft (Messen/Kundentermine) Deine Vorteile: Eine spannende Einarbeitung in ein vielseitiges Aufgabengebiet Kollegiales Team in einem internationalen Umfeld Leistungsgerechte Vergütung Unbefristeter Arbeitsvertrag Persönliche Betreuung durch BS Schuhmacher mit Rundum-Service Attraktives Gehaltspaket inkl.