Werden Sie Teil eines engagierten Teams und gestalten Sie die Zukunft aktiv mit Standortleiter Energieversorgung m/w/d Einsatzort: Zella-Mehlis bei Schleusingen Kennziffer: 2025-1746 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Disziplinarische Führung des Teams bestehend aus Stützpunkt-, Projekt- und Bauleitung sowie MontagepersonalVerantwortung für den Einsatz von Materialien, Subunternehmern, die Steuerung des Fuhrparks und der Geräte sowie die InvestitionsplanungEigenverantwortliche Abwicklung von Projekten im Bereich Tiefbau und erdverlegter Rohrleitungsbau sowie Rahmenverträgen mit Industriekunden und städtischen AuftraggebernVerantwortung für die Einhaltung der Projektziele und BudgetsAkquise von Neukunden und Betreuung des bestehenden Kundenstamms, inklusive Angebotserstellung und PreisverhandlungSicherstellung der Einhaltung von Richtlinien und Standards im Bereich Arbeitssicherheit und Arbeitsqualität Profil Abgeschlossenes Studium (Diplom / Bachelor / Master) im Bauingenieurwesen mit Schwerpunkt Tiefbau, Hochbau, Elektrotechnik oder Rohrleitungsbau, alternativ Abschluss als Meister / Techniker m/w/d Mindestens drei Jahre Erfahrung als Projektleiter / Meister m/w/d mit Erfahrung im Bereich Tiefbau / Rohrleitungsbau / ElektrotechnikKenntnisse im Bereich Vertragsrecht, Arbeitssicherheit und Qualitätsmanagement von VorteilErfahrung im Umgang mit MS-Office sowie SAPCharismatische Führungsqualitäten, Kommunikationsstärke und gutes Verständnis von wirtschaftlichen und technischen Zusammenhängen Wir bieten Attraktive Bezahlung nach Haustarif (inkl.
Als tatkräftige Unterstützung unseres bestehenden Teams sucht die SPIE SAG GmbH als Spezialist für energietechnische Infrastruktur im Geschäftsbereich CityNetworks & Grids Dich als Vermessungstechniker / Geomatiker m/w/d Einsatzort: Iserlohn bei Hagen Kennziffer: 2025-1719 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Du übernimmst die Vermessung und Dokumentation von Infrastrukturdaten der Versorgungsleitungen in den Gewerken Strom, Gas, Wasser, Fernwärme und KommunikationDabei setzt Du CAD- und GIS-Software, Leica GNSS Systeme sowie Tachymeter modernster Technik einDu wählst die geeigneten Vermessungsverfahren fachgerecht aus und setzt sie sicher einZudem achtest Du auf die Einhaltung aller notwendigen Prozesse und Vorgaben im Bereich Arbeitssicherheit (HSEQ) und Gesundheitsschutz Profil Abgeschlossene Ausbildung als Geomatiker / Vermessungstechniker m/w/d oder ein vergleichbares Studium im Bereich der Vermessungstechnik (z.B. als Geoinformatiker / Vermessungsingenieur m/w/d) Berufserfahrene sowie motivierte Berufseinsteiger m/w/d mit der Möglichkeit einer sorgfältigen Einarbeitung sind willkommen!
Elektriker / Elektroniker m/w/d) mit Meister- oder Technikerabschluss oder Studium (z.B. Ingenieurwesen Elektrotechnik / Energieversorgung)Erste Berufserfahrung als Bauleiter m/w/d, in einer koordinierenden Funktion wünschenswert oder das Selbstbewusstsein in diese Rolle hinein zu wachsenGute MS Office Kenntnisse und Führerschein Klasse BEigenverantwortlicher und engagierter Arbeitsstil, Verhandlungsgeschick sowie Freude an der Arbeit im Team und der gemeinsamen Erreichung Ihrer Projektziele Wir bieten Attraktive Bezahlung nach Haustarif (inkl.
Identifikation und Qualifizierung neuer LieferantenAbschluss von Rahmenvereinbarungen und WerkverträgenSelbstständige Identifikation und Realisierung von Einspar- und VerbesserungspotentialenUmsetzung von WarengruppenstrategienMitarbeit im Nachhaltigkeitsprojekt und Unterstützung der Nachhaltigkeitsziele in der Lieferkette Profil Kaufmännische Ausbildung z.B. als Industriekaufmann / Kaufmann für Büromanagement m/w/d mit abgeschlossener Weiterbildung (z.B. Fachwirt für Einkauf / Betriebswirt m/w/d) oder Studium im Bereich BWL / WirtschaftsingenieurwesenMehrjährige Berufserfahrung (> 3 Jahre) im strategischen Einkauf erforderlichGrundkenntnisse im Vertragsrecht (z.B.
Die SPIE SAG GmbH sucht für den Geschäftsbereich CityNetworks & Grids zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit als Fachbereichsleiter Industrie m/w/d Einsatzort: Hemmingstedt bei Heide Kennziffer: 2026-0221 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Du übernimmst die fachliche und disziplinarische Führung der Bauleitung und Kolonnen im Bereich Industrie (Elektro, MSR, Mechanik) Dabei steuerst und überwachst du laufende Projekte mit Fokus auf Qualität, Termintreue und WirtschaftlichkeitZudem trägst du die Verantwortung für die Einhaltung von Arbeitssicherheits- und UmweltstandardsDie aktive Mitgestaltung der strategischen Weiterentwicklung des Fachbereichs in enger Abstimmung mit der Niederlassungsleitung gehört ebenfalls zu deinen AufgabenDu stehst als technische Unterstützung im direkten Kundenkontakt und wirkst bei der Angebotserstellung mitDu sorgst für eine vorausschauende Ressourcenplanung, Materialdisposition und Koordination der Schnittstellen zu anderen Fachabteilungen Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder Versorgungstechnik oder eine vergleichbare technische Ausbildung (z. B. Meister, Techniker)Ausgeprägte Führungskompetenz und Erfahrung in der Leitung von TeamsWirtschaftliches Denken, Organisationsgeschick und DurchsetzungsstärkeSicherer Umgang mit der VOB, relevanten technischen Regelwerken sowie MS Office; idealerweise Erfahrung mit Bausoftware (z.
Elektroniker / Elektriker m/w/d) mit Meister- bzw. Technikerabschluss oder Studium mit Schwerpunkt Elektrotechnik / Energietechnik oder vergleichbare Qualifikationen mit entsprechender BerufserfahrungBerufserfahrung als Bauleiter m/w/d, in einer koordinierenden Funktion wünschenswertIdealerweise Erfahrung im Bau von Stromnetzen im Bereich Nieder- und MittelspannungGute MS Office Kenntnisse und Führerschein Klasse BEigenverantwortlicher und engagierter Arbeitsstil, Verhandlungsgeschick sowie Freude an der Arbeit im Team und der gemeinsamen Erreichung Ihrer Projektziele Wir bieten Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif (inkl.
Ihre Vorteile Das erwartet Sie bei uns: Von Anfang an ein unbefristeter ArbeitsvertragVerdienstmöglichkeit brutto ab 70.000,00 EuroBei guter Eignung Direktanstellung ohne Umwege beim Kunden 30 Tage Urlaubsanspruch garantiert100 % Fahrtkostenerstattung (öffentliche Verkehrsmittel oder Pkw)100 % Auszahlung aller Arbeitsstunden (auf Wunsch kein Gleitzeitkonto)Urlaubs- und Weihnachtsgeld (jeweils im Juni und November)Einstieg bei Top-Unternehmen und Marktführern in MünchenEine abwechslungsreiche Tätigkeit bei besten ÜbernahmechancenBeste persönliche Betreuung durch langjährige PASIT-MitarbeiterOptimieren Ihrer Bewerbungsunterlagen für bestmögliche Marktchancen Ihre zukünftigen Aufgaben: Konzipieren, entwickeln und konstruieren der elektro- und messtechnischen Umfänge von Prüfständen und Anlagen für interne sowie externe KundenErstellen von Stromlaufplänen mit EPLANPrüfen und Inbetriebnehmern von Anlagen und Prüfständen, auch vor Ort beim KundenMitwirken bei der Angebotserstellung (wie Aufwandsschätzung, Kostenkalkulation, Lieferzeitermittlung und Auswahl passender Komponenten) Dieses Profil bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation z. B. Techniker/ Elektrotechnik / Mechatronik / Elektromeister (m/w/d)Fundierte Erfahrung im Bereich des Anlagen-, Sondermaschinen- oder Prüfstandsbaus sowie Kenntnisse in der ElektrokonstruktionAnwenderkenntnisse in den Normen EN 60204 und VDE-Richtlinien wünschenswertErfahrung in der Auslegung von Maschinensicherheit und in der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen von VorteilSicherer Umgang mit EPLAN P8 oder vergleichbarer Software, z.B.
OAS & ENOVIAVerhandlungssicheres Auftreten; Steuerung und Mitarbeit bei internen sowie externen Meetings / Gremien Ihr Profil: Sie verfügen über ein Studium Maschinenbau, Kunststofftechnik oder eine vergleichbare QualifikationWissen und Erfahrung über Fertigungs– und Verbindungstechniken im Fahrzeuginterieur/-exterieurSchnittstellen-; Toleranz-; RPS-Management; Step and Gap StrategieSehr gute CAD Catia V5- KenntnisseSehr gute Microsoft Office- KenntnisseErfahrungen im Umgang mit PDM/PLM -Systemen ; vorzugsweise Windchill, OAS & EnoviaSprachen: fließend deutsch und gute Englisch Kenntnisse Verschiedene Baugruppen: Air DeflectorIngress/StepsKühlschrankStauräume Griffe DachAblagenTrittleistenTunnel-KonsolenAeropackage Kabine WindschutzscheibeMotorhaubenisolierung Karosserie Feinblech Was wir bieten: Zukunftsperspektiven in einem innovativen, wachsenden und agilen UnternehmenEin spannendes Arbeitsumfeld mit vielfältigen KarrierechancenEin tarifliches/ übertarifliches GehaltFlexible Arbeitszeiten sowie mobiles Arbeiten30 Urlaubstage pro Jahr und Sonderurlaub für besondere Anlässe bei Anstellung bei Xtended EngineeringBonusprogramme für Empfehlung und MitarbeiterwerbungTeamevents Xtended Engineering GmbH bringt qualifizierte Ingenieure mit Unternehmen aus der Industrie und Wirtschaft zusammen.
Person), unter Berücksichtigung der jeweils geltenden internen Vorgaben Aktiver Beitrag zu einem sicheren Arbeitsumfeld für sich selbst, Kolleginnen und Kollegen sowie externe Auftragnehmer Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium (Uni/FH) der Fachrichtung Umwelt, Ingenieurwesen, Raumplanung, Geographie oder vergleichbarer Studienrichtung Berufserfahrung in der Begleitung von Genehmigungen und im Zulassungsverfahren großer Infrastrukturprojekte Interesse für Infrastrukturprojekte und interdisziplinäres Denken Effizientes Arbeiten und Aufgabenwahrnehmung und Erfahrung im Projektmanagement Teamplayer und hohe Mobilitätsbereitschaft Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig.
Dein Profil Du hast ein abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium idealerweise mit Schwerpunkt Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation.Du bringst Erfahrung im Controlling, in der Analyse sowie in der Erstellung von Reportings mit.Du präsentierst Informationen sicher und professionell gestützt durch sehr gute Kenntnisse in MS Office.Du überzeugst mit einem ausgeprägten Consultant-Skillset: lösungsorientiert, empathisch, beratungsstark und kundenfokussiert.Du eignest Dir im Rahmen der Einarbeitung fundiertes Wissen zu Preisstrategien, Produktportfolios und internen Prozessen an.Du arbeitest gerne im Team und bringst Dich aktiv in übergreifende Fragestellungen ein.
Recovery-Maßnahmen Datenmanagement bei Produktneueinführungen und Modifikationen Identifizierung von Risiken und Einleitung erster Korrekturmaßnahmen Kontrolle und Analyse der Lieferleistung anhand von Kennzahlen Bedarfsplanung, Disposition und Beschaffung von Bauteilen, Systemen, Materialien und Dienstleistungen Liefermonitoring (Menge, Termin, Preis) und Kommunikation mit Lieferanten und internen Kunden Analyse und Optimierung von Lagerbeständen sowie Unterstützung transnationaler Projekte Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium, z.B. Betriebswirtschaft, Supply Chain oder vergleichbar Berufserfahrung im Bereich Einkauf, Disposition/ Materialbeschaffung, operative/ strategische Beschaffung und Supply Chain/ Logistics IT-Kenntnisse in MS Office, SAP und Google Workspace Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung, zzgl.
Ihr Profil Auf Basis einer kaufmännischen oder personalbezogenen Ausbildung bzw. eines Studiums verfügen Sie über mehrjährige Erfahrung im Recruiting sowie erste Führungserfahrung. Sie zeichnen sich durch ein professionelles und freundliches Auftreten, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie Dienstleistungsmentalität aus.
Mein Arbeitgeber Luftverkehrsunternehmen Führung des Teams in Rechnungswesen, Finanzbuchhaltung und Faktura sowie Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und Optimierung interner Abläufe Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB sowie Koordination der Wirtschaftsprüfer Bearbeitung sämtlicher steuerlicher Themen des Konzerns, inklusive Steuererklärungen, Prüfung von Bescheiden und Kommunikation mit Behörden Verantwortung für Banken, Debitorenbuchhaltung und Forderungsmanagement, inklusive Mahnwesen, Insolvenzbetreuung und Bewertung von Forderungen Prüfung und Bewertung von Rückstellungen nach HGB Erstellung des Nachhaltigkeitsberichts, Unterstützung in Wirtschaftsplanung und Reporting sowie Weiterentwicklung des internen Kontrollsystems Studium der Betriebswirtschaftslehre oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter, Fachwirt oder einer vergleichbaren Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in nationalen Rechnungslegungsstandards sowie im Steuer- und Bilanzrecht Sehr gute Kenntnisse im Steuerrecht Sehr gute SAP-Kenntnisse (FI, AA, MM, CO) Gute Kenntnisse in der Konsolidierung Belastbar, flexibel, engagiert und teamorientiert; hohe Zuverlässigkeit im Umgang mit Zahlungsverkehr; ausgeprägte Verschwiegenheit; kundenorientiertes Verhalten; analytisches und ergebnisorientiertes Denken; IT-affin Angenehmes Arbeitsklima Eine unbefristete Anstellung Engagiertes, innovatives, freundliches Team Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Bodo Yooichi Müller Referenznummer 854167/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)421-24278221 E-Mail: bodo.mueller@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Überwachung und Bewertung von Meldungen und Systemhinweisen in AML-/KYC-Tools sowie Einleitung notwendiger Schritte Erstellung und Dokumentation von Verdachtsmeldungen an die zuständigen Behörden Zentrale Koordination interner und externer Prüfungen Prüfung und Aktualisierung interner Richtlinien gemäß regulatorischen Vorgaben Studium der Wirtschafts- oder Rechtswissenschaften oder Bankausbildung mit relevanter Weiterbildung Fundierte Erfahrung in Geldwäsche- und Betrugsprävention, vorzugsweise im Bankensektor Sicherer Umgang mit AML-Monitoring-Systemen Sehr gute Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse; weitere Sprachen von Vorteil Analytisches Denken, hohe Verantwortungsbereitschaft und strukturierte Arbeitsweise Gute MS-Office-Skills Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge Deutschlandticket, Benefit- und Restaurantkarten Gesundheitsangebote und Fitnesszuschuss 30 Urlaubstage, mobiles Arbeiten & Gleitzeit Weiterbildungsmöglichkeiten und moderner, sicherer Arbeitsplatz Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung liegt das Bruttojahreszielgehalt bei bis zu 110.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Christoph Hemmann-Weiß Referenznummer 865934/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: christoph.hemmann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Stellenbeschreibung Für unseren Kunden, einen führenden europäischen Dienstleister für Militärfahrzeuge, Trainingsanlagen und Simulatoren, suchen wir zum frühestmöglichen Eintrittstermin einen Entwicklungsingenieur (m/w/d) Elektrotechnik Ihre Aufgaben: Entwicklung von Ausbildungsgeräten/-anlagen für den militärischen und zivilen Bereich von Angebot bis Auslieferung Technische Beurteilung und Analyse funktionaler Anforderungen Erstellung von Lastenhefte, Spezifikationen und technischen Berichten Ausarbeitung von technische Lösungen für die Entwicklung und Fertigung elektrischer Bauteile/Baugruppen Umsetzung von Standards sowie Sicherstellung von Terminen und Kosten Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit internen und externen Schnittstellen (Deutsch/Englisch) Systemtechnische Betreuung und Produktpflege von Neuentwicklungen und eingeführten Systemen Technische Unterstützung für interne und externe Fachabteilungen Entwicklung elektrischer Baugruppen für Ausbildungsgeräte/-anlagen Erstellung von Strom- und Verkabelungspläne sowie Stücklisten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in einem technischen oder industriellen Umfeld Erfahrung in der Entwicklung und Konzeption elektronischer Geräte bzw.
Ihre Aufgaben: Definition und Festlegung von KM-Schnittstellen (intern und extern) Erstellung von KM Plänen in deutscher und englischer Sprache Erstellung von Produktstrukturen (Identifikation von Konfigurationseinheiten und Abbildung in den KM-Tools) Sicherstellung der Anwendung des Konfigurationsprozesses Durchführung von Releaseboards Bildung von Baselines und Bauzustandsfestschreibungen Durchführung des internen und externen Änderungsmanagements (Change Control Boards) Erstellung von Auswertungen und Statusdarstellungen Mitarbeit in internen und externen internationalen Projektteams Koordination von Unterauftragnehmern und Kunden Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium Wirtschaftsingenieurswesen oder vergleichbares Sichere Anwendungskenntnisse in MS Office und SAP Kenntnisse in SAP PLM (Product Life Cycle Management) sowie Serena Business Manager / Dimensions wünschenswert Erfahrung in Projektabwicklung, Konfigurationsmanagement sowie den verschiedenen KM-Standards (ISO 10007, EIA-649) Erfahrung in Software-Konfigurationsmanagement und Produktionsprozessen wünschenswert Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP-Tarifvertrag Eine übertarifliche Vergütung zzgl.
Ihre Aufgaben: Entwicklung von Treibern für die Nutzung in Gesamtsystemen gemäß den internen Softwareentwicklungsstandards Umsetzung externer und interner Anforderungen in Modulfunktionalitäten Mitarbeit bei Code-Reviews Erstellung von Designspezifikationen Erstellen von Prüfspezifikationen/-abläufen Redesign von komplexen Modulen, z.B. nach Funktionsänderungen Technische Absprachen mit der relevanten Fachabteilung Dokumentation der Software in der geforderten Sprache (Deutsch/Englisch) Analyse und Beheben von Störungen und Fehlern Eigenverantwortliche Bearbeitung der übernommenen Arbeitspakete Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Physik, Elektrotechnik, Informatik oder vergleichbares Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Erfahrung in der Entwicklung von Testsystemen mit der NI Toolchain z.B.
Arbeitstag Förderung von Qualifikationen 500 Euro Prämie für jede Empfehlung (Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter) Ihre Aufgaben: Erstellung von technischen Dokumentationen, Datenblättern sowie Betriebs- und Wartungsanleitungen unter Berücksichtigung der Maschinenrichtlinie 2006/42/EG Standardisierung, Koordination und Versionskontrolle der Dokumentation Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, Kunden und Lieferanten Verantwortung für die erstellten Inhalte unter Beachtung gesetzlicher und normativer Vorgaben Grafikvorbereitung und -recherche Standardisierung und das Terminologie-Management Weiterentwicklung des internen Redaktionsleitfadens Ihr Profil: Sie haben idealerweise ein abgeschlossenes Studium zum Technischen Redakteur. Alternativ haben Sie ein Studium im Maschinenbau oder sind Maschinenbautechniker. Erste Berufserfahrung in der technischen Dokumentation im Bereich Maschinenbau oder Elektrotechnik Sie zeichnen sich durch Kommunikationsfähigkeit, Teamorientierung und Verantwortungsbewusstsein aus Sie haben die Fähigkeit, komplexe technische Zusammenhänge verständlich und zielgruppengerecht, sowie Inhalte didaktisch, übersichtlich und verständlich in MS-Office darzustellen.
Gesamtverantwortung für Wohnungsbauprojekte – von der frühen Projektentwicklung bis zur schlüsselfertigen Übergabe Steuerung sämtlicher Projektphasen inklusive Termin-, Kosten- und Qualitätsmanagement Wirtschaftliche und technische Optimierung von Ausführungsplanung und Einkaufsprozessen Zentrale Ansprechperson für alle internen und externen Projektbeteiligten Fachliche Anleitung und Unterstützung von Nachwuchs-Bauleitern Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Erfahrung in der Leitung von Bauprojekten, idealerweise im Wohnungsbau Fundierte Kenntnisse in technischen Gewerken (TGA) sowie im Projektmanagement Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und überzeugendes Auftreten Attraktive Vergütung inklusive Erfolgsbeteiligung sowie ein Dienstwagen zur privaten Nutzung Vielfältige Fort- und Weiterbildungsangebote über interne Akademien und Programme Unbefristeter, zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem modernen und innovativen Umfeld Kollegiale Unternehmenskultur mit schnellen Entscheidungswegen Betriebliche Zusatzleistungen wie Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Sonderzahlungen und weitere Benefits Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation und beläuft sich auf 95.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 839310/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Energieeffizienz, Energiemonitoring und Inbetriebnahmemanagement Mitwirkung an Verträgen und Vergaben: Erstellung von Leistungsbildern, Vertragsvorbereitung und Begleitung des Vergabeprozesses TDD und interne Standards: Technische Due-Diligence sowie Weiterentwicklung interner ELT-Standards (Leistungsbilder, Checklisten) Studium im Bereich Elektrotechnik / Gebäudetechnik / Energietechnik oder vergleichbar Idealerweise fundierte Erfahrung in ELT-Planung, Bauüberwachung oder Anlagenbau Sicher in Ausschreibungen, Vergaben, Vertragsabwicklung Strukturierte, integrative Arbeitsweise; solides Auftreten in der technischen Beratung Hoher Gestaltungsspielraum dank flacher Hierarchien und direkter Entscheidungsketten Innovative und nachhaltige Projekte mit anspruchsvollen Stakeholdern Weiterbildungen, Coaching und Raum für eigene Ideen Attraktives Vergütungspaket und betriebliche Altersvorsorge Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation und beläuft sich auf 85.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 849009/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Strategische Einkaufsplanung: Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien zur Kostenoptimierung und Qualitätssicherung Lieferantenmanagement: Auswahl, Bewertung und Verhandlung mit Lieferanten, um optimale Konditionen zu sichern Marktanalyse: Beobachtung von Trends und Preisentwicklungen, um wettbewerbsfähige Einkaufsentscheidungen zu treffen Bestell- und Vertragsmanagement: Überwachung von Einkaufsprozessen, Vertragsverhandlungen und Einhaltung von Lieferbedingungen Budgetkontrolle: Sicherstellung der Einhaltung von Einkaufsbudgets und Optimierung der Kostenstruktur Qualitätsmanagement: Zusammenarbeit mit internen Abteilungen zur Sicherstellung der Produktqualität und Einhaltung von Standards Teamführung: Leitung und Weiterentwicklung des Einkaufsteams, Förderung von Effizienz und Zusammenarbeit Erfahrungen im FMCG und der Lebensmittelbranche zwingend erforderlich - Gerne aus einem Zentraleinkauf Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Einkauf, vor allem im Einkauf von Lebensmittel für den Großmarkt international Verhandlungsgeschick und analytische Fähigkeiten zur Optimierung von Einkaufsprozessen Kenntnisse in ERP-Systemen und digitalen Einkaufsplattformen Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen im Umgang mit Lieferanten und internen Stakeholdern Betriebliche Altersvorsorge für langfristige Absicherung Mitarbeiterangebote mit exklusiven Rabatten bei Top-Marken Kantine für vergünstigte Mahlzeiten Gesundheitsmaßnahmen zur Förderung des Wohlbefindens Parkplätze für Mitarbeiter Gute Verkehrsanbindung für eine bequeme Anreise Gehaltsinformationen 90000 Ihr Kontakt Ansprechpartner Sascha Thiele Referenznummer 856754/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sascha.thiele@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Leitung und Weiterentwicklung eines Architektenteams Durchführung und Steuerung der Planungsleistungen der Leistungsphasen 1–5 der HOAI Selbstständige Erstellung von Entwurfs-, Ausführungs- und Detailplanungen Enge Abstimmung mit Bauleitung, Fachplanern, Bauherrn und Behörden Sicherstellung qualitäts- und termingerechter Projektabgaben Fachliche/r Ansprechpartner/in für Kunden, Behörden und interne Stakeholder Optimierung interner Planungsprozesse und Standardisierung von Arbeitsabläufen Planungsleistungen der Leistungsphasen 1-5 der HOAI Abgeschlossenes Studium der Architektur (Hochschule/FH) Fundierte Berufserfahrung, idealerweise in leitender oder koordinierender Rolle Bauvorlagenberechtigung nach Landesbauordnung Sicheres Verständnis der relevanten Baugesetzgebung und Normen Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Teamorientierte Persönlichkeit mit hoher sozialer Kompetenz und Führungsstärke Anspruchsvolle Projekte und ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld im Architektur- und Bauwesen Strukturierte, systematische Einarbeitung Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Unbefristete Festanstellung in Vollzeit Moderne Arbeitsumgebung mit guter ÖPNV- und Auto-Anbindung Ein motiviertes Team, das sich auf Ihre Unterstützung freut Die Möglichkeit, aktiv an der Gestaltung zukunftsweisender Gebäude mitzuwirken Regelmäßige Firmenevents für den Teamzusammenhalt JobRad-Leasing für nachhaltige Mobilität Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung, je nach Berufserfahrung zwischen 65.000 und 90.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Finn Justin Reichel Referenznummer 831761/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: finn.justin.reichel@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Umsatzsteuervoranmeldung) und interner Abrechnungen Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Prüfern Abgeschlossenes Studium im Bereich Finanzen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Erfahrungen in der Anlagenbuchhaltung Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office Analytisches Denkvermögen Hohes Maß an Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Arbeiten in Voll- und Teilzeit (ab 35 Stunden) Attraktive Vergütung 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten - Option auf Home Office Sachbezugsgutschein Kita-Zuschuss Bikeleasing Moderne Arbeitsplätze mit ergonomischer Ausstattung Corporate Benefits und regelmäßige Firmenevents Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung bis zu 55.000 EUR/brutto p.a.
Teamleitung Buchhaltung (m/w/d) – Führungsposition mit 35h-Woche Benefits: Attraktives Jahresgehalt von bis zu 65.000 Euro 35-Stunden-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance Firmenparkplätze mit Kennzeichenerkennung 30 Tage Urlaub Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Teilnahme an internationalen Projekten Entwicklungsmöglichkeiten sowie Erwerb neuer Zertifikate Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung in einer leitenden Position im Finanzbereich Gute Kenntnisse in HGB, IFRS wünschenswert Gute Englischkenntnisse Gute SAP-Kenntnisse Aufgaben: Sie führen die Hauptbuchhaltung, einschließlich Rückstellungen, Abgrenzungen und interner Verrechnungen und stellen die Einhaltung aller relevanten Standards sicher Sie erstellen Monats- und Jahresabschlüsse gemäß IFRS und HGB und gewährleisten deren termingerechte Fertigstellung Sie verantworten die fristgerechte Umsatzsteuervoranmeldung und wirken aktiv bei der steuerlichen Bewertung von Geschäftsvorgängen mit Sie arbeiten eng mit dem Shared Service Center zusammen und übernehmen die Verantwortung für Reisekosten- und Anlagenbuchhaltung Als zentrale Ansprechperson pflegen Sie den Kontakt zu externen Behörden und internen Stakeholdern Sie führen Ihr Team von 4 MA fachlich und disziplinarisch, fördern dessen Weiterentwicklung und schaffen ein motivierendes Arbeitsumfeld Gerne stehen wir Ihnen unter Angabe der unten stehenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung.
Brücken-, Tunnel- und Spezialtiefbauprojekte) Prüfung, Analyse und Bewertung von Ausschreibungsunterlagen, Leistungsverzeichnissen und technischen Vorplanungen Ermittlung von Massen, Leistungen und Kosten unter Berücksichtigung technischer, wirtschaftlicher und terminlicher Rahmenbedingungen Auswertung von Nachunternehmer- und Lieferantenangeboten sowie Mitwirkung bei Verhandlungen Unterstützung der Bau- und Projektleitung bei Arbeitskalkulation, Nachträgen und Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Kalkulationsstandards, Stammdaten und internen Prozessen Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare bautechnische Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung in der Kalkulation oder Bauleitung im konstruktiven Ingenieurbau Sicherer Umgang mit gängiger Kalkulationssoftware (z.B. iTWO) und MS Office Ausgeprägtes technisches Verständnis, analytische und strukturierte Arbeitsweise Hohe Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und kommunikative Stärke im Umgang mit internen und externen Projektbeteiligten Attraktive, der Position entsprechende Vergütung Spannende, technisch anspruchsvolle Projekte im konstruktiven Ingenieurbau mit hoher Eigenverantwortung Kurze Entscheidungswege, ein professionelles, kollegiales Umfeld und langfristige Entwicklungsperspektiven Moderne Arbeitsmittel, flexible Arbeitszeitmodelle und gezielte Weiterbildungsangebote Gehaltsinformationen Jahresbruttogehalt 100.000,00 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Dzanina Kapic Referenznummer 857886/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388716 E-Mail: dzanina.kapic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
MD, Gesundheitsamt Berufsgenossenschaft, Arbeits- und Brandschutz) Erhebung der IQS-Daten mit Pflegefachkräften und Pflegedienstleitung Teilnahme an internen und externen Qualitätszirkeln Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger, Pflegefachmann, Pflegefachfrau, Krankenschwester, Krankenpfleger, Altenpfleger (mwd) Weiterbildung als Qualitätsbeauftragter mwd in der Pflege oder abgeschlossenes Studium im Bereich Pflegemanagement, Qualitätsmanagement oder Gesundheitswesen Erfahrung im Qualitätsmanagement, Risikomanagement und Beschwerdemanagement Kenntnisse in der Qualitätssicherung in der vollstationären Pflege Kommunikationsstärke im interdisziplinären Team Verantwortungsbewusstsein, Selbstständigkeit und Eigeninitiative Positive Einstellung zu den christlichen Werten des Unternehmens Unser Angebot attraktive Vergütung nach AVR-C / AVR Caritas Leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote Jobbike-Leasing kostenfreie Kindernotbetreuung (KidsMobil) Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Eine selbstständige, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise runden Ihr Profil ab. DAS BRINGEN SIE MIT Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften oder erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich WirtschaftsrechtIdealerweise mehrjährige Berufserfahrung im juristischen BereichSehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil DAS BIETEN WIR Gutes Onboarding, Weiterbildung, gratis Kaffee und Bla-Bla: Statt Standard-Floskel, lieber persönlich.
#sort: 155#SPM# Aktive Mitarbeit in Branchenverbänden und Vertretung von INERATEC auf Konferenzen und öffentlichen VeranstaltungenUnterstützung bei öffentlichen Präsentationen und im Dialog mit Vertretern deutscher und europäischer Regierungen und BehördenAufbau, Pflege und Weiterentwicklung von Fachwissen zu NachhaltigkeitszertifizierungssystemenBeobachtung und Analyse von regulatorischen Entwicklungen im Zusammenhang mit der Dekarbonisierung des Luftverkehrs, sauberen Kraftstoffen und der allgemeinen EnergiewendeEnge Zusammenarbeit mit internen technischen und kaufmännischen Teams, um politische Entwicklungen in strategische Erkenntnisse umzusetzenAbgeschlossenes Studium in den Bereichen Politikwissenschaft, Internationale Beziehungen, Ingenieurwesen oder einem vergleichbaren FachgebietMehrjährige Berufserfahrung in einer relevanten PositionStarkes Engagement für den Klimaschutz und Motivation, einen Beitrag zur Energiewende zu leistenKenntnisse über saubere Kraftstoffe und deren HerstellungstechnologienErfahrung im Bereich der Dekarbonisierung der Luftfahrt und der deutschen oder EU-Politik von VorteilVorzugsweise Wohnsitz in Berlin oder Umgebung mit remote ArbeitSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie fließende EnglischkenntnisseEin stark wachsendes Start-Up mit einer klaren MissionFlache Hierarchien und eine offene UnternehmenskulturFlexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit hybrid oder mobil zu arbeitenViel Platz für Eigeninitiative/Gestaltungsspielraum sowie persönliche und fachliche WeiterentwicklungAbwechslungsreiche und verantwortungsvolle AufgabenBetriebliche Altersvorsorge und eine Bezuschussung zur BerufsunfähigkeitsversicherungFitnessstudio-KooperationKostenlose Getränke & SnacksAttraktive Gesundheitsangebote am Puls der Zeit
Ihr Beitrag zum gemeinsamen Erfolg: · Ansprechpartner für die Reklamationsbearbeitung und Vigilanz Thematiken am Standort · Durchführung von Reklamationsuntersuchungen inklusive Organisation und fachlichen Beurteilungen · Organisation und Betreuung des Reklamationslabors · Mitarbeit bei von internen Expertengruppen (R&D, Operations, Supply Chain und Sales/Marketing) · Planung, Durchführung und Dokumentation von externen Untersuchungen · Mitwirkung bei Behördeninspektionen und internen/externen Audits · Mitarbeit im Bereich Qualitätsmanagement als Fachexperte Sie passen zu uns. Was Sie mitbringen: · Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieur- und Naturwissenschaften · Erste Erfahrungen im Qualitätsmanagement in der Medizintechnik oder Pharma · Erfahrung im Reklamationsmanagement von Vorteil · Grundkenntnisse der ISO 13485, MDR oder Quality System Regulation (21 CFR 820) · Hands-on-Mentalität · Selbstständige und zugleich teamorientierte Arbeitsweise · Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel · Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir passen zu Ihnen.
Werden Sie Teil unseres Teams, finden Sie Ihr neues berufliches Zuhause in unserem offenen, freundlichen Miteinander und gestalten Sie mit uns die Zukunft „Ihrer“ Stadt!Abschluss: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in der Gebäude- und Energietechnik, Facility Management, Bauingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Alternativ bringen Sie eine abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Heizung, Lüftung, Sanitär mit und haben sich durch eine Weiterbildung zum/zur Techniker:in oder Meister:in qualifiziert.Berufserfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung von Fachthemen sowie in der Bewirtschaftung von Wohn-, Gewerbe- oder SonderimmobilienFachkenntnisse: Umfassende Kenntnisse in Planung, Installation und Betrieb von Anlagen der Heizungs- und Sanitärtechnik, Kenntnisse in der Automatisierungs- und Datenerfassungstechnik, Kenntnisse in der Ausschreibung und Steuerung externer Dienstleister:innenPersönlich: Sehr gute Deutschkenntnisse (mind.
Werden Sie Teil unseres Teams, finden Sie Ihr neues berufliches Zuhause in unserem offenen, freundlichen Miteinander und gestalten Sie mit uns die Zukunft „Ihrer“ Stadt!Abschluss: Abgeschlossenes Studium an einer Fach-/Hochschule oder Universität, vorzugsweise Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder einer ähnlichen StudienrichtungBerufserfahrung: Mehrjährige Einkaufserfahrung mit umfangreicher Praxis in der Beschaffung von Hard- und Software, in der Erstellung der Leistungsverzeichnisse und in der Bewertung entsprechender AngeboteFachkenntnisse: Sehr hohe IT-Affinität und gutes technisches Verständnis, Kenntnisse des EU-Vergaberechts, der LHO Berlin und der relevanten Vertragsgrundlagen wie EVB-IT Persönlich: Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, hoher Grad an Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verschwiegenheit, Stressresistenz bei der Einhaltung des rechtlichen/formellen Prozedere, Deutschkenntnisse mindestens auf C1-Niveau (schriftlich und mündlich)Arbeitszeit: flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle, 50 % mobiles Arbeiten; Vollzeitumfang: 38,5 WochenstundenMobilität: 40 Euro Zuschuss zum Deutschland-Ticket sowie Job-Rad LeasingErholung: 30 Tage Urlaub pro Jahr, 24. und 31.
Ihre Chancen: Abwechslungsreiche Tätigkeit in leitender Position bei einem weltweit agierenden Unternehmen in der MedizintechnikSehr gute Verdienstmöglichkeiten sowie Home-Office Tage, an denen Sie bequem von zuhause aus arbeiten könnenUnbefristetes ArbeitsverhältnisVerantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Führung und Weiterentwicklung des Inside Sales Specialist TeamsSteuerung und Optimierung der Abläufe für Angebote, Verträge, Aufträge, Rücksendungen und ServiceprozessePflege von Kundenvereinbarungen, Serviceverträgen und relevanten DatenbankenErstellung von Berichten, Auswertungen und Unterstützung bei Vertrags- und ServiceprojektenVerantwortung für das Lifecycle-Management von Produkten und Serviceverträgen sowie Optimierung interner Workflows und SystemeSchnittstelle zwischen Kunden, Vertrieb und internen AbteilungenSicherstellung von Qualität, Compliance und regulatorischen Anforderungen Ihr Anforderungs-Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung im Sales Support, Customer Service oder Vertriebsinnendienst, idealerweise mit TeamverantwortungFührungserfahrung und Freude an der Weiterentwicklung von MitarbeitendenOrganisationstalent, sorgfältige Arbeitsweise und hohe ServiceorientierungSicherer Umgang mit MS Office und gängigen ERP-/CRM-Systemen (z.B.
Ihre Chancen: Abwechslungsreiche Tätigkeit in leitender Position bei einem weltweit agierenden Unternehmen in der MedizintechnikSehr gute Verdienstmöglichkeiten sowie Home-Office Tage, an denen Sie bequem von zuhause aus arbeiten könnenUnbefristetes ArbeitsverhältnisVerantwortungsvolle Tätigkeit mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Führung und Weiterentwicklung des Sales Support & Customer Service TeamsSteuerung und Optimierung der Abläufe für Angebote, Verträge, Aufträge, Rücksendungen und ServiceprozessePflege von Kundenvereinbarungen, Serviceverträgen und relevanten DatenbankenErstellung von Berichten, Auswertungen und Unterstützung bei Vertrags- und ServiceprojektenVerantwortung für das Lifecycle-Management von Produkten und Serviceverträgen sowie Optimierung interner Workflows und SystemeSchnittstelle zwischen Kunden, Vertrieb und internen AbteilungenSicherstellung von Qualität, Compliance und regulatorischen Anforderungen Ihr Anforderungs-Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Erfahrung im Sales Support, Customer Service oder Vertriebsinnendienst, idealerweise mit TeamverantwortungFührungserfahrung und Freude an der Weiterentwicklung von MitarbeitendenOrganisationstalent, sorgfältige Arbeitsweise und hohe ServiceorientierungSicherer Umgang mit MS Office und gängigen ERP-/CRM-Systemen (z.B.
Technische und vertriebliche Unterstützung des Außendienstes bei Kundenterminen oder Präsentationen Mitwirkung bei der Angebotserstellung und Bewertung technischer Lösungen Reporting an Projekt- und Unternehmensleitung sowie Stakeholder-Management Sicherstellung der Qualitäts-, Termin- und Budgetziele Ihr Profil: Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Nachrichtentechnik, Elektrotechnik, Informatik) oder eine vergleichbare Ausbildung Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung komplexer technischer Projekte, idealerweise im Telekommunikations- oder IT-Umfeld Fundierte Kenntnisse in Ethernet- und IP-Technologien sowie im Aufbau von Übertragungsnetzen von Vorteil Erfahrung im Anforderungsmanagement, in der Ressourcensteuerung und im Reporting Strukturierte, lösungsorientierte und flexible Arbeitsweise mit hoher Eigenmotivation Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Kundenorientierung und Fähigkeit, technische Inhalte verständlich zu vermitteln Rahmenparameter: Einsatzort: 100% vor Ort (Einarbeitung), später auch 40% (evtl. auch mehr) Remote möglich Laufzeit: zunächst bis 30.06.2026 (Option auf Verlängerung) Auslastung: 70% / etwa 30 Wochenstunden Ihr GECO-Ansprechpartner freut sich auf Ihre Kontaktaufnahme und über die Zusendung Ihrer aussagekräftigen Projekthistorie sowie Ihrer Honorarvorstellung.
Im engen Austausch mit internen Fachbereichen, der Betriebsleitung, der Stadtverwaltung und externen Behörden gestalten Sie aktiv die strategische Entwicklung und Qualitätssicherung der Grundstücksentwässerung in Garbsen mit.Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Umwelttechnik, Siedlungswasserwirtschaft oder vergleichbar Abschluss Fundierte Kenntnisse in der Grundstücksentwässerung sowie im Wasserrecht und Abwasserrecht Umfassende Kenntnisse im Vergaberecht (UVgO und VOB) Kommunikationsstärke im Umgang mit Bürger*innen, Planungsbüros und internen Fachbereichen Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) Führerschein Klasse BEine unbefristete Vollzeitstelle im Öffentlichen Dienst mit attraktiver Vergütung nach TVöD Jahressonderzahlung, leistungsorientierte Bezahlung und Zusatzversorgung im Rahmen der VBL Eine verantwortungsvolle Führungsposition mit Gestaltungsspielraum Flexible Arbeitszeiten, modernes Arbeitsumfeld und gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Fortbildungsangebote und individuelle EntwicklungsmöglichkeitenAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Termin-, Kosten- und Qualitätskontrolle während aller ProjektphasenEinholung und Bewertung von Planungsunterlagen, Leistungsverzeichnissen und Angeboten externer FirmenSicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben, Sicherheitsrichtlinien und internen Standards (z.B. im Bereich Explosionsschutz oder Chemikalienlagerung)Abstimmung mit Behörden, Fachplanern und internen Schnittstellen wie Produktion, Instandhaltung und UmweltmanagementBegleitung der Bauausführung durch Bauüberwachung, Abnahme und MängelmanagementKoordination und Begleitung vom Fremdfirmen im Rahmen von Bau- und Instandhaltungsmaßnahmen Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (Dipl.-Ing., B.Eng., M.Eng.)Alternativ: vergleichbarer Studiengang mit Schwerpunkt Hochbau, Konstruktiver Ingenieurbau oder InfrastrukturplanungBerufserfahrung in der Projektabwicklung im Industrie- oder Anlagenbau wünschenswertPraktische Erfahrung in Genehmigungsprozessen, Bauplanung, Bauüberwachung und Inbetriebnahmen Ausgeprägte Kommunikations- und OrganisationsfähigkeitenDurchsetzungsvermögen und VerantwortungsbewusstseinSelbstständige, strukturierte und teamorientierte ArbeitsweiseHohes Sicherheits- und Qualitätsbewusstsein Wertschätzende Unternehmenskultur mit Teamgeist und offener KommunikationAttraktives GehaltspaketWeiterbildungsmöglichkeiten durch eigene SchulungsakademieModernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und GestaltungsspielraumRegionale Verbundenheit in der attraktiven HarzregionHohe Standards bei Qualität, Umwelt und Arbeitssicherheit Gehaltsinformationen Abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation, zwischen 60.000 und 90.000 Euro Bruttojahresgehalt, hauseigener Tarif Ihr Kontakt Ansprechpartner Simon Stern Referenznummer 841606/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)511-64641210 E-Mail: simon.stern@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
VerbrauchsteuernSelbständige Betreuung und eigenverantwortliche steuerliche Beratung von KundenVerfassung von Stellungnahmen und Gutachten zu zoll- und verbrauchsteuerrechtlichen Spezialfragen, Mitwirkung im Projektgeschäft Begleitung von Prüfungen und Rechtsmittel im Zoll- und Verbrauchsteuerrecht Hilfestellung bei diversen Antrags- und Auskunftsverfahren Abwicklung der verbrauchsteuerlichen Compliance Abgeschlossenes juristisches oder wirtschaftliches StudiumFundierte einschlägige Berufserfahrung im ZollbereichErfahrung im Verbrauchsteuerbereich von VorteilAusgezeichnete Deutsch - und Englischkenntnisse, schriftlich sowie mündlich Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeiten Vielseitige und individuelle persönliche EntwicklungsmöglichkeitenKollegiales Arbeitsklima in einem vielfältigen, diversen TeamGezielte Aus- und Weiterbildung durch interne und externe Fachseminare (fachlich, Soft Skills)Flexible Arbeitszeiten sowie Home-Office MöglichkeitZahlreiche Benefits, Social Events und ein umfangreiches internes Sportangebot Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bei abgeschlossenem Studium mindestens 46.130 € brutto. Je nach Qualifikation und Erfahrung besteht die Bereitschaft einer deutlichen Überzahlung. Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniela Prenner Referenznummer 841879/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniela.prenner@hays.at Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Hochschulen, Forschungsinstitute, Fachverbände) Abgeschlossenes technisches Studium (Bachelor oder höher)Fundierte Berufserfahrung als Techniker oder Monteur, idealerweise im Bereich Wärme- und FeuerungstechnikErste Erfahrung im Umgang mit verfahrenstechnischen Aufgabenstellungen, vorzugsweise im industriellen UmfeldBereitschaft zu gelegentlichen internationalen EinsätzenAnalytisches Denken und lösungsorientierte Herangehensweise an komplexe technische HerausforderungenSehr gute Kommunikations- und PräsentationsfähigkeitenGute Englischkenntnisse von VorteilEigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und kreative Problemlösungskompetenz Spannende Aufgaben in einem internationalen, innovationsorientierten UmfeldDirekter Einfluss auf die Entwicklung zukunftsweisender TechnologienFreiraum für eigene Ideen, Eigenverantwortung und MitgestaltungKollegiales, interdisziplinäres Team mit kurzen EntscheidungswegenAttraktive Anstellungsbedingungen und Sozialleistungen (GAV)Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Ihr Kontakt Ansprechpartner Tobias Kimmelmann Referenznummer 853821/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: tobias.kimmelmann@hays.ch Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Planung, Durchführung und Auswertung von Labor- und Feldversuchen sowie experimentellen Setups zur Analyse und Optimierung von ProzessenFachliche Unterstützung der Unternehmensbereiche bei technischen FragestellungenLeitung und aktive Mitarbeit in internen sowie externen Forschungs- und EntwicklungsprojektenErstellung theoretischer und praktischer verfahrenstechnischer Grundlagen zur Förderung der Produkt- und ProzessentwicklungAufbereitung und Dokumentation von Versuchsergebnissen in Berichten, Präsentationen und SchulungenAufbau und Pflege von Netzwerken mit internen Schnittstellen sowie externen Partnern wie Hochschulen, Forschungsinstituten und Fachverbänden Abgeschlossenes Studium im Bereich Verfahrenstechnik, Maschinenbau oder vergleichbaren Ingenieurdisziplinen mit Schwerpunkt Chemie, Materialwissenschaften oder UmwelttechnikBerufserfahrung in der Bearbeitung verfahrenstechnischer Aufgaben (Berechnungen, Analysen), idealerweise im industriellen Umfeld des Maschinen- oder AnlagenbausBereitschaft zu gelegentlichen internationalen EinsätzenAusgeprägte analytische Fähigkeiten und lösungsorientierte Herangehensweise an komplexe technische FragestellungenSicheres Auftreten und sehr gute Kommunikations- und PräsentationsfähigkeitenGute Englischkenntnisse von VorteilHohe Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und kreative Problemlösungskompetenz Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem internationalen, innovationsorientierten UmfeldMöglichkeit, aktiv an der Entwicklung zukunftsweisender Technologien mitzuwirkenRaum für eigene Ideen, Eigenverantwortung und MitgestaltungKollegiales, interdisziplinäres Team mit kurzen EntscheidungswegenAttraktive Anstellungsbedingungen, Sozialleistungen gemäß GAV sowie vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Ihr Kontakt Ansprechpartner Tobias Kimmelmann Referenznummer 853823/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: tobias.kimmelmann@hays.ch Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Luftverkehrsunternehmen Führung des Teams in Rechnungswesen, Finanzbuchhaltung und Faktura sowie Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und Optimierung interner AbläufeErstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB sowie Koordination der Wirtschaftsprüfer Bearbeitung sämtlicher steuerlicher Themen des Konzerns, inklusive Steuererklärungen, Prüfung von Bescheiden und Kommunikation mit BehördenVerantwortung für Banken, Debitorenbuchhaltung und Forderungsmanagement, inklusive Mahnwesen, Insolvenzbetreuung und Bewertung von ForderungenPrüfung und Bewertung von Rückstellungen nach HGBErstellung des Nachhaltigkeitsberichts, Unterstützung in Wirtschaftsplanung und Reporting sowie Weiterentwicklung des internen Kontrollsystems Studium der Betriebswirtschaftslehre oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter, Fachwirt oder einer vergleichbaren Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in nationalen Rechnungslegungsstandards sowie im Steuer- und BilanzrechtSehr gute Kenntnisse im SteuerrechtSehr gute SAP-Kenntnisse (FI, AA, MM, CO)Gute Kenntnisse in der KonsolidierungBelastbar, flexibel, engagiert und teamorientiert; hohe Zuverlässigkeit im Umgang mit Zahlungsverkehr; ausgeprägte Verschwiegenheit; kundenorientiertes Verhalten; analytisches und ergebnisorientiertes Denken; IT-affin Angenehmes Arbeitsklima Eine unbefristete AnstellungEngagiertes, innovatives, freundliches TeamEs erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Bodo Yooichi Müller Referenznummer 854167/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)421-24278221 E-Mail: bodo.mueller@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Vorbereitung relevanter Unterlagen für externe PartnerWeiterentwicklung von Richtlinien, Kontierungslogiken, Workflows und internen KontrollsystemenAnsprechpartner und Schnittstelle für interne Abteilungen, externe Dienstleister, Prüfer und BehördenStandardisierung und Optimierung aller personalwirtschaftlichen AbrechnungsprozesseAktive Mitgestaltung im Rahmen der digitalen Transformation und Prozessautomatisierung Abgeschlossenes Studium bzw. vergleichbare QualifikationFundierte Erfahrung in der Finanz- und Personalbuchhaltung - idealerweise mit FührungserfahrungSehr gute Kenntnisse im HGB, Lohnsteuerrecht sowie in Abrechnungssystemen (z.B.
GU-OnboardingAufnahme und Dokumentation neuer Business Requirements Abgeschlossenes Studium, vergleichbare Qualifikation oder abgeschlossene Berufsausbildung mit Zusatzqualifikation oder fundierter Berufserfahrung im TätigkeitsfeldOrganisationsfähigkeitIdealerweise erste Kenntnisse und Erfahrungen in Projekten zur Einführung neuer SoftwareprodukteHohe Eigeninitiative, strukturierte Arbeitsweise und BelastbarkeitBegeisterungsfähigkeiten für neue HerausforderungenGute Kenntnisse in PC-Standardsoftware (MS-Office, SAP)Fließend Deutsch in Wort und Schrift und gute Englisch-Kenntnisse Hays ermöglicht den Einstieg bei innovativen UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Ihr Kontakt Referenznummer 861002/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Plausibilisierung, Bewertung und DokumentationFachliche Verantwortung im Hauptbuch (General Ledger)Mitwirkung im Konzernrechnungswesen, insbesondere bei Konsolidierungsvorbereitungen, Intercompany-Abstimmungen und ReportinganforderungenDurchführung von Abschlussbuchungen, Analysen und AbweichungsbewertungenSicherstellung der Einhaltung interner sowie gesetzlicher BilanzierungsrichtlinienErstellung fachlicher Reports und Kommentierungen für interne StakeholderMitarbeit in Projekten zur Prozessoptimierung, Digitalisierung und Qualitätssteigerung im Rechnungswesen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Accounting/Finance oder Bilanzbuchhaltung Fundierte Kenntnisse in de in der Abschlusserstellung nach HGB, idealerweise im KonzernumfeldSehr gute Kenntnisse im Konzernrechnungswesen und im HauptbuchSicherer Umgang mit SAP sowie MS Office (insbesondere Excel)Hohe fachliche Kompetenz (Abschlusssicherheit) und souveräner Umgang mit komplexen FragestellungenAnalytische, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Hybrides Arbeitsmodell: 3 Tage Büro, 2 Tage HomeofficeVergütung abhängig von Qualifikation und Erfahrung – höhere Gehaltsvorstellungen schließen Kandidaten nicht ausModernes Systemumfeld, klar strukturierte Prozesse und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation bis zu 90.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Kyriakos Papadopoulos Referenznummer 862812/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)201-76026351 E-Mail: kyriakos.papadopoulos@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Zentrale Kommunikations- und Koordinationsschnittstelle zwischen internen Abteilungen und KundenAufnahme, Analyse und Klärung aller projektspezifischen Rahmenbedingungen (technisch, kommerziell, terminlich)Entwicklung kundenspezifischer Lösungen auf Basis der definierten AnforderungenPlanung, Steuerung und Überwachung internationaler Kundenprojekte hinsichtlich Zeit, Kosten und QualitätErstellung, Pflege und Kontrolle von Projektterminplänen inklusive BudgetverantwortungKoordination von Terminen, Ergebnissen und Aufgaben mit internen und externen StakeholdernSicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses über alle Projektphasen hinwegVorbereitung und Durchführung von Präsentationen zu Projektfortschritten und Ergebnissen – intern und gegenüber Kunden Abgeschlossenes Studium im technischen, naturwissenschaftlichen oder wirtschaftsingenieurwissenschaftlichen BereichHohe technische Affinität, idealerweise mit Kenntnissen in der ElektrotechnikInteresse an betriebswirtschaftlichen FragestellungenErfahrung in der Projektarbeit, bevorzugt in der AutomobilindustrieAusgeprägtes Prozess- und QualitätsverständnisSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen sind ein PlusSicheres Auftreten, starke Kommunikations- und TeamfähigkeitStrukturierte, selbstständige und vorausschauende Arbeitsweise sowie hohe OrganisationskompetenzBereitschaft zu gelegentlichen internationalen Reisen (2–3 pro Jahr) Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Betreuung im gesamten BewerbungsprozessFlache Hierarchien Ihr Kontakt Referenznummer 863318/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein etabliertes Unternehmen aus dem Dienstleistungssektor, das sich durch ein dynamisches Umfeld, nachhaltiges Wachstum und moderne Finanzprozesse auszeichnet Zur Verstärkung des Accounting-Teams wird ein Senior Accountant (m/w/d) gesucht Mitwirkung bei der Erstellung des jährlichen Konzernabschlusses nach HGB und IFRSLaufende Betreuung und finanzielle Begleitung zugeordneter Tochtergesellschaften im In- und AuslandUnterstützung bei der Konsolidierung sowie Pflege der Daten im Konsolidierungstool LucanetErstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen einzelner Gesellschaften nach HGBMitarbeit bei der Weiterentwicklung von Bilanzierungsrichtlinien, Reporting-Strukturen und internen ProzessenAnsprechpartner*in für Wirtschaftsprüfer, Steuerberater sowie interne FachbereicheBeteiligung an abteilungsübergreifenden Projekten, z.B. zu Digitalisierung, Prozessoptimierung oder Systemlandschaft Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare kaufmännische QualifikationErste Berufserfahrung im Konzernrechnungswesen oder im Accounting eines internationalen UnternehmensSehr gute Kenntnisse in HGB und idealerweise IFRS sowie praktische Erfahrung in der KonsolidierungIdealerweise Erfahrung mit Lucanet oder einem ähnlichen KonsolidierungssystemSicherer Umgang mit MS Excel und gängigen ERP-SystemenSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftStrukturierte, analytische Arbeitsweise und hohe Teamorientierung Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen DienstleistungsunternehmenFlexible Arbeitsgestaltung und Möglichkeit zum mobilen ArbeitenProfessionelles Umfeld mit EntwicklungsperspektivenKurze Entscheidungswege, offene Kommunikation und ein wertschätzendes Miteinander Gehaltsinformationen 60.000€ - 80.000 € Jahresbruttogehalt je nach Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Michael Peter Referenznummer 857632/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: michael.peter@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
In Zusammenarbeit mit dem operativen Einkauf stellen Sie effiziente und wirtschaftliche Lieferketten sicher Sie bauen Beziehungen zu Lieferanten/Partnern auf und pflegen diese Sie unterstützen den operativen Einkauf bei strategischen und technischen Themen bezüglich unserer internen und externen Stakeholder Unsere Qualitätssicherung unterstützen Sie bei Lieferantenbesuchen Sie analysieren unsere Prozesse und entwickeln die internen Abläufe weiter Mit den Leitungsebenen und dem Vertrieb arbeiten Sie eng zusammenSie ermitteln strategische Themen und klären einkaufsrelevante Bedingungen mit Lieferanten insbesondere im Rahmen von Vergabeverfahren bei ÖAGBei Preis- und Konditionenverhandlungen mit Lieferanten wirken Sie mit Finden Sie sich hier wieder? Sie haben ein Studium im technischen oder wirtschaftlichen Bereich absolviert Zudem verfügen Sie über mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise in einem mittelständischen Unternehmen Erfahrung in der Verteidigungsbranche (ISO 9001/9100) ist wünschenswert Sie haben Kenntnisse in SAP R/3 (CO/FI/PS) oder anderen ERP-Systemen Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse im Vertrags-, Preis- und Vergaberecht mit öffentlichen Auftraggebern Ihr Englisch ist in der externen Kommunikation verhandlungssicher Im Umgang mit Microsoft Office Produkten, insbesondere Excel, sind Sie geübt Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, strategisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten sind für Sie selbstverständlichRegelmäßigen Dienstreisen im In- und Ausland stehen Sie offen gegenüber Freuen Sie sich auf: Eine faire Gehaltsstruktur, eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung sowie Vermögenswirksame Leistungen Zuschuss zum Deutschlandticket und kostenfreie ParkplätzeFahrradleasing sowie vergünstigte Mitgliedschaft „Urban Sports Club“30 Urlaubstage und weitere Betriebsschließungstage pro JahrKindergartenzuschussFlexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Mobilen ArbeitenEine verantwortungsvolle Aufgabe sowie flache Kommunikations- und schnelle Entscheidungswege Ein gut eingespieltes Team, das sich auf eine/n netten Kollegen/in freut Passt?
Liefertreue, Qualität, Lieferantenadressen, Konditionen) in SAP und ZLM (Zentrales Lieferanten Management System) Mitwirkung zur kontinuierlichen Verbesserung der Sicherheit, Qualität, Liefertreue und Kostenoptimierung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium, abgeschlossene Berufsausbildung (idealerweise mit einschlägiger Weiterbildung) oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Fachbereich Einkauf oder Supply Chain Management Kenntnisse im Umgang mit SAP (Modul MM) und MS Office Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Eigenständiges Arbeiten und Teamgeist runden Ihr Profil ab Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
B. durch Telefoninterviews, und Impulssetzung für die Auswahl mit dem FachbereichSteuerung des Recruitingprozesses zur Sicherstellung einer exzellenten Customer und Candidate ExperienceAnsprechpartnerfunktion für alle Themen rund um den Recruitingprozess, intern und extern Ihre Qualifikation: Studium in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Personalmanagement oder verwandten BereichenBerufserfahrung im Recruiting oder Personalwesen, idealerweise mit Erfahrung in der Nutzung von Bewerbermanagementsystemen Starke Kommunikationsfähigkeiten für die Zusammenarbeit mit internen Führungskräften und die Kommunikation mit KandidatenHohe Serviceorientierung sowie BeratermentalitätGute Englischkenntnisse von Vorteil Wir bieten Ihnen: Unbefristetes Anstellungsverhältnis Eine wettbewerbsfähige Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen Tolle Arbeitsatmosphäre und ein hochmotiviertes Team Stetige Betreuung durch einen festen Ansprechpartner Zeigen Sie uns, was Sie bewegt und motiviert - Bewerben Sie sich und seien Teil unserer inspirierenden Unternehmenskultur!
Was wir Ihnen bieten: 50.000,00 - 55.000,00 EUR Brutto jährlich, je nach QualifikationUnbefristete FestanstellungUmfangreiche Schulungs- und EntwicklungsmöglichkeitenGestaltungsspielraum in einem innovativen ProduktionsumfeldKollegiale Einarbeitung und starke TeamkulturAttraktive Corporate BenefitsMitarbeit an hochwertigen Markenprodukten mit internationaler Präsenz Was Sie erwartet: Planung und Optimierung von Produktionsprozessen und BetriebsmittelnAnalyse und Weiterentwicklung von FertigungstechnologienBegleitung und Umsetzung von Maschinen-NeuinvestitionenAnwendung und Weiterentwicklung von Lean-Management-MethodenErgonomische und sicherheitstechnische Gestaltung von ArbeitsplätzenErstellung von Reports und regelmäßige Berichterstattung an die ProduktionsleitungZusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie gelegentliche Lieferantenbesuche Was Sie mitbringen: Technische Ausbildung oder Studium im Bereich Fertigungstechnik, Maschinenbau, Automatisierungstechnik oder vergleichbarErfahrung im Produktionsumfeld von VorteilKenntnisse im Projektmanagement sowie betriebswirtschaftliches GrundverständnisErfahrung mit Lean-Methoden und idealerweise ZeitwirtschaftStrukturierte, analytische und lösungsorientierte ArbeitsweiseTeamfähigkeit und ausgeprägte KommunikationsstärkeBereitschaft zu vereinzelten DienstreisenNoch im Job?
Abwicklung des ZahlungsverkehrsUnterstützung bei KonzernabschlüssenErarbeitung von Monats- und JahresabschlüssenErstellen von UmsatzsteuervoranmeldungenKoordination und fachliche Betreuung von externen und internen PrüfungenAuswertung und Analyse der Abschlüsse einzelner GesellschaftenMitarbeit an bereichsübergreifenden Projekten Was Sie mitbringen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit fachlicher Zusatzqualifikation oder Studium in Betriebswissenschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Buchhaltung, vorzugsweise in einem Industrieunternehmen Sicherer Umgang mit Microsoft OfficeSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseAusgeprägtes ZahlenverständnisStrukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikations- und TeamfähigkeitSie haben Fragen zum Thema Personaldienstleistung?