Beratung zu personal- und arbeitsrechtlichen FragestellungenEntwicklung und Umsetzung von HR-Strategien und HR-KonzeptenVerhandlung und Erstellung von BetriebsvereinbarungenFachliche Führung von HR SpecialistsBegleitung von Organisationsänderungen und RestrukturierungenDurchführung von Bewerbungs- und AuswahlprozessenUmsetzung von Compensation und Benefits sowie personalrechtlichen MaßnahmenMitarbeit an HR-Projekten und Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen Studium in Personal/Organisation/Arbeitsrecht oder vergleichbare QualifikationErfahrung als HR Manager / HR ReferentSehr gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und BetriebsverfassungsrechtErfahrung in Verhandlungen mit dem BetriebsratProjektmanagement-Erfahrung und TeamführungskompetenzSehr gute EnglischkenntnisseFit in SAP HR und MS Office (insbesondere Excel, PowerPoint; ideal: Project/Visio)Kommunikationsstark, durchsetzungsfähig, souverän im internationalen Umfeld Moderne Arbeitsumgebung mit angenehmer TeamkulturWertschätzendes Miteinander und offene KommunikationFlache Hierarchien und kurze EntscheidungswegeStrukturierte Einarbeitung und klares OnboardingEin renommiertes Unternehmen mit ausgezeichnetem RufIndividuelle Aus- und WeiterbildungsmöglichkeitenJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Gehaltsinformationen Das Einstiegsgehalt richtet sich nach Qualifikation und Berufserfahrung und liegt zwischen 78.000 € - 80.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Aminata Indjai Referenznummer 860778/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884365 E-Mail: aminata.indjai@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Unterstützung der Projektleitung Fahrzeugzertifizierung und MarkthomologationPlanung, Koordination und operative Umsetzung internationaler ZertifizierungsprozesseSicherstellung der weltweiten Zulassungsfähigkeit und Einhaltung regulatorischer AnforderungenBerichterstattung der zugeordneten Projekte zum Projektleiter ZertifizierungGremienmanagement, Erstellung von Beschlussvorlagen und BerichtenErzeugung von Transparenz des Zertifizierungsstatus sowie Aufbereitung von Abweichungen und Definitionserarbeitung von Maßnahmen zur Zielerreichung Abgeschlossenes Studium einer ingenieurswissenschaftlichen oder wirtschaftsingenieurswissenschaftlichen FachrichtungErfahrung in der Planung, operativen Durchführung und Abwicklung von Homologation, Fahrzeugzulassung oder ZertifizierungKenntnisse internationaler Zulassungsvorschriften und TypgenehmigungsverfahrenErfahrung in der eigenständigen Bearbeitung von Teilumfängen, Methodenkompetenz und fundierte Erfahrung in der Anwendung von Projektmanagement Werkzeugen sowie Standard-Tools der ProjektplanungSehr gutes Gesamtprozessverständnis der Gesamtfahrzeughomologation und ZertifizierungsprozessAusgeprägte Kommunikationskompetenz, Organisationstalent, Zielstrebigkeit, Durchsetzungsvermögen und Teamfähigkeit sowie sehr gute Englischkenntnisse (technisch und juristisch) Tätigkeit bei einem renommierten Kundenunternehmen in einer innovativen BrancheVergütung nach Tarifvertrag (GVP)Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 TagenGroßzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen StundenanzahlBezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge)Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit Ihr Kontakt Referenznummer 861222/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Analyse und Optimierung von Lieferketten, Transporte und Logistikkennzahlen in ganz EuropaLeitung von Projekten zur Entwicklung smarter Softwaretools zur Effizienzsteigerung in unseren WerkenEntwicklung und Umsetzung von Logistik 4.0 Lösungen – von der Idee bis zur erfolgreichen ImplementierungVerantwortung für Ausschreibungen von Logistikdienstleistungen und InvestitionenErstellung von Lastenheften und Ausschreibungsunterlagen unter Einhaltung aller internen und gesetzlichen VorgabenOperativer Support bei Werksprojekten, Anläufen, Verlagerungen und KrisenmanagementPlanung und Bewertung komplexer logistischer Szenarien – zum Beispiel für Make-or-Buy-Entscheidungen oder Business Cases Abgeschlossenes Studium der BWL oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit WeiterbildungFundierte Führungserfahrung oder Projektleitung im Logistikbereich – idealerweise in der Automobilbranche oder vergleichbarTiefes Verständnis für logistische Prozesse: Intralogistik, Lager, Materialbeschaffung, Transport, ProduktionsplanungKenntnisse über die Schnittstellen zwischen Logistik und FinanzwesenErfahrung im Einkauf von Logistikdienstleistungen und fundiertes Wissen über gesetzliche RahmenbedingungenErfahrung in Bereich internationaler Handel und Zoll ist wünschenswertReisebereitschaft (auch international)Sicherer Umgang mit SAP (MM, SD, JIT/JIS) und MS OfficeSehr gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) Dynamisches und modernes ArbeitsumfeldVielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und individuelle KarriereperspektivenDie Möglichkeit, innovative Lösungen aktiv mitzugestaltenAttraktive Rahmenbedingungen und Unterstützung bei der persönlichen Weiterentwicklung Ihr Kontakt Ansprechpartner Alexander von Weichs Referenznummer 863117/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: alexander.von.weichs@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Verantwortung für GMP-Compliance, Datenintegrität und Weiterentwicklung des QM-Systems.Leitung und Überwachung von CAPA-, Change-Control- und Abweichungsprozessen.Planung, Durchführung und Begleitung von Behördeninspektionen, Kundenaudits und Selbstinspektionen.Erstellung und Pflege zentraler QM-Dokumente wie Site Master File und Validation Master Plan.Steuerung des Complaint Managements sowie termingerechte Erstellung der Product Quality Reviews und Qualitätsberichte.Analyse von Qualitätskennzahlen, Trends und Risiken sowie Ableitung strategischer Verbesserungsmaßnahmen.Führung des QA-Teams, inklusive Ressourcenplanung, Personalentwicklung und Qualifizierung.Eskalationsmanagement und Entscheidungskompetenz bei qualitätskritischen Fragestellungen.Enge funktionsübergreifende Zusammenarbeit mit Produktion, QC, Technik, Logistik und Supply Chain sowie Kommunikation mit Behörden, Kunden und Lieferanten.Konzernweite Abstimmung, Mitarbeit an Corporate-SOPs, Mentor-Rolle für Risikoanalysen und projektbezogene Reisetätigkeiten. Abgeschlossenes naturwissenschaftliches Studium oder vergleichbare Ausbildung (idealerweise Pharmazie)Erfahrung im GMP-regulierten Umfeld der pharmazeutischen IndustrieRegulatorische Kenntnisse in GMP und einschlägigen QS-RegelwerkenKenntnisse im Qualitätsmanagement, Audits, Inspektionen und DokumentationSehr gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftGute Auffassungsgabe und technisches VerständnisFührungserfahrung sowie ausgeprägte Kommunikations- und EntscheidungsfähigkeitGewissenhaftigkeit, Zuverlässigkeit und SorgfaltSelbständige, strukturierte, zielorientierte Arbeitsweise und hohes Engagement Internationales UnternehmenHomeoffice möglichGleitzeit30 Tage Urlaub Ihr Kontakt Ansprechpartner Saskia Arnold Referenznummer 862660/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: saskia.arnold@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Zentrale Kommunikations- und Koordinationsschnittstelle zwischen internen Abteilungen und KundenAufnahme, Analyse und Klärung aller projektspezifischen Rahmenbedingungen (technisch, kommerziell, terminlich)Entwicklung kundenspezifischer Lösungen auf Basis der definierten AnforderungenPlanung, Steuerung und Überwachung internationaler Kundenprojekte hinsichtlich Zeit, Kosten und QualitätErstellung, Pflege und Kontrolle von Projektterminplänen inklusive BudgetverantwortungKoordination von Terminen, Ergebnissen und Aufgaben mit internen und externen StakeholdernSicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses über alle Projektphasen hinwegVorbereitung und Durchführung von Präsentationen zu Projektfortschritten und Ergebnissen – intern und gegenüber Kunden Abgeschlossenes Studium im technischen, naturwissenschaftlichen oder wirtschaftsingenieurwissenschaftlichen BereichHohe technische Affinität, idealerweise mit Kenntnissen in der ElektrotechnikInteresse an betriebswirtschaftlichen FragestellungenErfahrung in der Projektarbeit, bevorzugt in der AutomobilindustrieAusgeprägtes Prozess- und QualitätsverständnisSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen sind ein PlusSicheres Auftreten, starke Kommunikations- und TeamfähigkeitStrukturierte, selbstständige und vorausschauende Arbeitsweise sowie hohe OrganisationskompetenzBereitschaft zu gelegentlichen internationalen Reisen (2–3 pro Jahr) Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Betreuung im gesamten BewerbungsprozessFlache Hierarchien Ihr Kontakt Referenznummer 863318/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Der zukünftige Außendienstmitarbeiter übernimmt die Verantwortung für die strategische Betreuung und Entwicklung eines definierten Kundenkreises im Bereich Dermatologie - Ziel ist der nachhaltige Beziehungsaufbau zu Fachärzten, Kliniken und Apotheken sowie die erfolgreiche Positionierung innovativer dermatologischer Therapien – insbesondere Topika und BiologikaAufbau und Pflege belastbarer Kundenbeziehungen im niedergelassenen und klinischen Bereich Wissenschaftlich fundierte Beratung zu Produkten und PatientenmanagementDurchführung von Fortbildungsveranstaltungen und Repräsentation auf KongressenZusammenarbeit mit internen Fachfunktionen zur Produktlistung und MarktaktivierungAnalyse von Umsatzdaten und Ableitung strategischer KundenpläneIdentifikation und Lösung von Verordnungshürden und anderen geschäftskritischen Faktoren Paragraf 75 AMG-Qualifikation: Naturwissenschaftliches Studium oder geprüfter Pharmareferent Erfahrung im pharmazeutischen Außendienst, idealerweise mit BiologikaAusgeprägte Fähigkeit zur Vermittlung komplexer medizinischer InhalteBetriebswirtschaftliches und gesundheitspolitisches VerständnisErfahrung in der Erstellung und Umsetzung von KundenplänenSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseSicherer Umgang mit digitalen Tools und CRM-Systemen Hochwertiges Produktportfolio mit medizinischem MehrwertStrukturierte Einarbeitung und kontinuierliche WeiterbildungAttraktives Vergütungspaket inkl.
Pricing und relevanter DokumenteAnalyse von Markt- und WettbewerbsentwicklungenIdentifikation von Risiken und Ableitung geeigneter MaßnahmenDokumentation und Einhaltung der internen Kontroll- und Governance-ProzesseBeitrag zu Sales-Strategien und Unterstützung bei der Implementierung neuer GeschäftsfälleEnge Zusammenarbeit mit Finance, Operations, Legal und weiteren Stakeholdern Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Mathematik, Statistik oder vergleichbaren quantitativen FachrichtungenErste Erfahrung in der Versicherungs- oder Assistance-BrancheHohe Zahlenaffinität und sicherer Umgang mit RohdatenSehr gute Kenntnisse in R oder PythonVerständnis von Produkts- und Risikomanagement / Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte und zugleich kreative ArbeitsweiseHohe Problemlösungskompetenz, Eigeninitiative und ErgebnisorientierungFähigkeit, mehrere Aufgaben mit wechselnden Prioritäten selbstständig zu steuernStarkes Stakeholder-Management, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit – intern wie externFließende Deutsch- und EnglischkenntnisseAusgeprägte kulturelle Kompetenz und Freude an internationaler Zusammenarbeit 40% HomeofficeUmfassende Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame LeistungenBetriebssportKantineKostenlose Parkplätze Gehaltsinformationen Für die Vakanz ist je nach Erfahrung ein Jahresgehalt von € 70.000 - 100.000 vorgesehen Ihr Kontakt Ansprechpartner Kathrin Tewes Referenznummer 863558/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kathrin.tewes@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Für ein "perfect match" brauchst du : Erfahrung in der Steuerung von (ERP-) Projekten sowie ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, BWL, oder eine vergleichbare Qualifikation. umfassende und tiefe Kenntnisse in Technologien wie Microsoft Dynamics 365 Business Central und Navision starke Teamfähigkeit, sehr gute kommunikative Fähigkeiten und Erfahrung in der Moderation, die Dir helfen, mit Kunden und Kollegen effektiv zu kommunizieren.
Für ein “perfect match” brauchst Du: • relevante Berufserfahrung, ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation. • Erfahrung in der Entwicklung von Integrationsstrategien und Kenntnisse zu Dynamics 365, Dataverse und Azure-Plattformen
Pricing und relevanter DokumenteAnalyse von Markt- und WettbewerbsentwicklungenIdentifikation von Risiken und Ableitung geeigneter MaßnahmenDokumentation und Einhaltung der internen Kontroll- und Governance-ProzesseBeitrag zu Sales-Strategien und Unterstützung bei der Implementierung neuer GeschäftsfälleEnge Zusammenarbeit mit Finance, Operations, Legal und weiteren Stakeholdern Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Mathematik, Statistik oder vergleichbaren quantitativen FachrichtungenFundierte Erfahrung im Underwriting in der Versicherungs- oder Assistance-BrancheIdealerweise erste FührungserfahrungHohe Zahlenaffinität und sicherer Umgang mit RohdatenVerständnis von Produkts- und Risikomanagement / Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, strukturierte und zugleich kreative ArbeitsweiseHohe Problemlösungskompetenz, Eigeninitiative und ErgebnisorientierungFähigkeit, mehrere Aufgaben mit wechselnden Prioritäten selbstständig zu steuernStarkes Stakeholder-Management, Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit – intern wie externFließende Deutsch- und EnglischkenntnisseAusgeprägte kulturelle Kompetenz und Freude an internationaler Zusammenarbeit 40% HomeofficeUmfassende Sozialleistungen wie betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame LeistungenBetriebssportKantineKostenlose Parkplätze Gehaltsinformationen Für die Vakanz ist je nach Erfahrung ein Jahresgehalt von € 100.000 - 120.000 vorgesehen.
Das machen Sie bei uns Eigenverantwortliche Entwicklung und Validierung von H2O2 Bio-Dekontaminationszyklen nach umfangreicher EinarbeitungErstellung der Dokumentation zur Zyklusentwicklung/-validierungMitarbeit bei internen Projekten zur Weiterentwicklung unserer AnlagenUnterstützung bei Qualifizierungsaktivitäten, Service-Einsätzen und Inbetriebnahmen Damit bereichern Sie unser Team Idealerweise haben Sie ein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Verfahrens-, Chemie-, Pharmatechnik, Mikrobiologie oder Sie verfügen über einschlägige Erfahrung in der Anlagenqualifizierung bzw.
STELLENDETAILS: Einsatzort: 22335 Hamburg Branche: Luft-/Raumfahrttechnik Beruf: Abgeschlossenes Studium der Architektur, Bau-Ingenieurswesen Tätigkeitsbereich: Wartung und Instandhaltung Art der Anstellung: Arbeitnehmerüberlassung Befristung: unbefristet
DIES SIND DEINE AUFGABEN: Du stellst die fristgerechte Bereitstellung der benötigten Betriebsmittel unter Berücksichtigung von Termin, Kosten und Qualität in Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern sicher.Die eigenständige Erstellung deutsch- und englischsprachiger Lastenhefte inklusive Spezifikationen gehört zu deinem Aufgabenbereich.Du leitest und setzt Projekte eigenverantwortlich im internationalen Umfeld um.Die Einsteuerung von Betriebsmittelleihen unter Berücksichtigung der Exportregularien sowie die Koordination von Entwicklungs- und Zulassungsprozessen liegen in deinem Verantwortungsbereich.Die Bewertung von Verbesserungsvorschlägen sowie die Aussonderung von Betriebsmitteln unter Einhaltung geltender Vorschriften runden dein Aufgabengebiet ab. DAS BRINGST DU MIT: Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder MechatronikDu bringst Berufserfahrung im Projektmanagement in einem Fertigungsbetrieb mit.SAP beherrschst du auf sehr gutem Niveau.Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden dein Profil ab.
Das erwartet Sie - Ihre Vorteile auf einen Blick Attraktive Vergütung ab ca. 55.000 € Jahresgehalt (je nach Qualifikation)Sicherer Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen UnternehmenWeiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenDynamisches Arbeitsumfeld mit kurzen EntscheidungswegenRegelmäßige Team- und Firmenevents Zahlen verstehen, Entscheidungen ermöglichen Unterstützung bei der Kosten-, Budget- und Erlösplanung Mitarbeit bei Monats- und Jahresabschlüssen nach HGBAnalyse und Weiterentwicklung des ProduktionscontrollingsDurchführung von Soll-Ist-Vergleichen sowie KostenanalysenErstellung von Reports, Auswertungen und Ad-hoc-AnalysenUnterstützung im ProjektcontrollingOptimierung von Controlling-Prozessen und -Tools Ihr Profil Analytisch, strukturiert und lösungsorientiert Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft / Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Controlling oder vergleichbare kaufmännische AusbildungErste oder mehrjährige Berufserfahrung im ControllingGute Kenntnisse in MS Excel und ERP-Systemen, idealerweise SAPStrukturierte, analytische und selbstständige ArbeitsweiseSehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseTeamfähigkeitBereit für den nächsten Karriereschritt?
Deine Fähigkeiten Du hast idealerweise Erfahrung im internationalen Umfeld und bei der Abbildung ausländischer TochtergesellschaftenDu bist gewissenhaft und zuverlässig und arbeitest eigenverantwortlich und strukturiertDu hast eine kaufmännische Ausbildung als Buchhalter mit Weiterbildung zum Bilanz- oder Finanzbuchhalter oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen erfolgreich abgeschlossen Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung mit, idealerweise im KMU-Umfeld Du arbeitest gern im Team und hast Freude daran, in einem schnell wachsenden, dynamischen Umfeld zu arbeiten Du hast gute Anwenderkenntnisse in Datev und Excel Du hast ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Das wird dir geboten Ein moderner ArbeitsplatzEin Superheroteam mit echtem TeamspiritEine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office MöglichkeitenUmfangreiche GesundheitsangeboteFahrtkostenzuschuss bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!
Deine Fähigkeiten Du bringst mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung mit, idealerweise im KMU-UmfeldDu hast idealerweise Erfahrung im internationalen Umfeld und bei der Abbildung ausländischer Tochtergesellschaften Du bist gewissenhaft und zuverlässig und arbeitest eigenverantwortlich und strukturiertDu hast eine kaufmännische Ausbildung als Buchhalter mit Weiterbildung zum Bilanz- oder Finanzbuchhalter oder ein betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen erfolgreich abgeschlossen Du arbeitest gern im Team und hast Freude daran, in einem schnell wachsenden, dynamischen Umfeld zu arbeiten Du hast gute Anwenderkenntnisse in Datev und Excel Du hast ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch Das wird dir geboten Ein moderner ArbeitsplatzEin Superheroteam mit echtem TeamspiritEine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office MöglichkeitenUmfangreiche GesundheitsangeboteFahrtkostenzuschuss bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!
Sie sind kompetenter Ansprechpartner (m/w/d) für Konstrukteure und interne Kunden im internationalen Umfeld Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen oder Maschinenbau. Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung im technischen Einkauf oder in der Entwicklung beziehungsweise Fertigungsplanung mit und haben ein Blick für Gesamtprozesse.
Ihr Aufgabengebiet Koordination von Integrationsprojekten zur Digitalisierung von Geschäftsprozessen in Zusammenarbeit mit Kunden, Lieferanten und externen Dienstleistern Unterstützung bei der internationalen Einführung der Krones Procurement Plattform (SAP Ariba) einschließlich des Onboardings von Niederlassungen und Lieferanten Projektmitarbeit im eBusiness zur Einführung und Koordination weltweiter eInvoice‑Anforderungen Anbindung und Administration internationaler Kunden- und Procurement‑Portale an die Krones‑Systemumgebung Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Kunden- und Lieferantenschnittstellen zur Sicherstellung effizienter digitaler End‑to‑End‑Prozesse Consulting der Fachbereiche, Kunden und Lieferanten im Kontext der Digitalisierung und Prozessintegration Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik oder eCommerce Alternativ: Abgeschlossene Berufsausbildung in vergleichbarer Fachrichtung mit entsprechender Weiterbildung Erste Berufserfahrung im Bereich Projektmanagement Digitalisierung Erfahrung im Umgang mit Agilen Projektmanagement Methoden (Scrum, Kanban, etc.)
Analyse, Gestaltung und Optimierung von Geschäftsprozessen im internationalen Customer Care Umfeld Steuerung und Umsetzung von Prozessverbesserungen in enger Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Dienstleistern Entwicklung und Einführung von Standards zur Qualitätssicherung und Effizienzsteigerung Monitoring und Reporting relevanter KPIs zur Prozessperformance Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten zur Weiterentwicklung der Customer Experience Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Prozessmanagement oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung im Prozessmanagement, idealerweise im E-Commerce oder Kundenservice Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise Erfahrung im Umgang mit Prozessmodellierungs-Tools (z.B.
Führung und Weiterentwicklung eines Teammitglieds Monatsabschlüsse, Budgetplanung, Forecasts und Kostenanalysen CAPEX-Planung und Budgetüberwachung Weiterentwicklung interner Kontrollprozesse Bestandscontrolling und Organisation der Inventuren Begleitung von Projekten zu Kostenoptimierung und Prozessverbesserung KPI-Reporting und Erstellung standortrelevanter Finanzberichte Mitwirkung beim Jahresabschluss und Zusammenarbeit mit externen Prüfern Studium in BWL/Finance oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Controlling-Erfahrung in einem produzierenden Unternehmen Sicherer Umgang mit Excel und ERP-Systemen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Analytisch, verantwortungsbewusst, kommunikativ; erste Führungserfahrung von Vorteil Ein motivierendes Umfeld mit Gestaltungsspielraum und kurzen Entscheidungswegen Individuelle Weiterentwicklung durch Trainings und digitale Lernangebote Flexible Arbeitszeiten für eine gesunde Work-Life-Balance Attraktive Sozialleistungen inklusive Altersvorsorge und zusätzlicher Absicherung Internationale Zusammenarbeit und vielfältige Perspektiven Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und entsprechender Erfahrung beläuft sich das Jahreszielgehalt auf bis zu 95.000 EUR.
Stellenbeschreibung: Sie führen nationale & internationale Ausschreibungen durch und verhandeln Maschinen und Anlagen (CAPEX) sowie Standortdienstleistungen für Standorte der Unternehmens-Gruppe.Sie bewerten kaufmännisch die notwendigen Ausschreibungsunterlagen und nutzen Benchmarks, um mögliche Einsparpotenziale zu identifizieren.Sie steuern und verantworten Vertragsverhandlungen unter Einbindung der technischen Fachabteilungen Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Betriebswirtschaft, Supply Chain Management oder Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Ausbildung sowie eine der Position angemessene Erfahrung, idealerweise in einem Industrieunternehmen.Sie können Kenntnisse in den Bereichen der Vertragsgestaltung und Vertragsrecht vorweisen.Idealerweise haben Sie in internationalen und cross-funktionalen Teams gearbeitet.Sie besitzen verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihr Vorteil: Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Deine Aufgaben Du entwickelst Plattform-Dienste im Zusammenspiel mit etablierten Produkten aus dem Cloud-Native-Umfeld.Du schließt funktionale Lücken und sorgst für ein reibungsloses Zusammenspiel verschiedener Cloud-Komponenten.Du entwickelst neue Lösungen für das Management einer Cloud-Plattform zur Integration teamübergreifender Anwendungen.Du bringst eigene Ideen ein und unterstützt die kontinuierliche Weiterentwicklung der Infrastruktur.Du arbeitest eng mit anderen Entwicklerteams im internationalen Umfeld zusammen. Dein Profil Du hast ein abgeschlossenes Bachelor-Studium der Informatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung.Du hast erste praktische Erfahrung mit Go z. B. durch Praktika, persönliche Projekte oder Open-Source-Beiträge.Du kennst Dich mit Linux aus und hast idealerweise bereits mit Cloud-Technologien wie Kubernetes, Amazon ECS oder Azure gearbeitet.Du bringst Grundkenntnisse in Versionskontrollsystemen (bevorzugt Git) sowie in der Containerisierung von Anwendungen mit.Du verfügst über gute Deutsch- und Englischkenntnisse, die Du sicher im internationalen Kontext einsetzt.
Deine Aufgaben Du implementierst Governance-Strukturen im Bereich IT- und Cyber-Security für die deutsche Region.Du bewertest Cyber-Security- und Datenschutzstandards und gibst diese zur Umsetzung frei.Du planst Awareness-Kampagnen und veröffentlichst relevante Informationen im Intranet.Du vertrittst die IT-Sicherheit der deutschen Region im internationalen Umfeld.Du erstellst Sicherheitskonzepte, prüfst Firewall- und Proxy-Regeln und begleitest Audits. Dein Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich IT oder eine vergleichbare Qualifikation.Du bringst mehrjährige Erfahrung im IT- und Cyber-Security-Betrieb mit.Du kennst Dich im Projektmanagement und mit Standardisierungsprozessen aus.Du hast Kenntnisse in Sicherheitsrahmenwerken wie ISO 27001, BSI oder NIST.Du verfügst idealerweise über Erfahrung im operativen IT-Betrieb.Du sprichst verhandlungssicher Deutsch und Englisch Französisch ist ein Plus.
Ihre Aufgaben: Monats-, Quartals-, Jahresabschlüsse (HGB) vorbereiten und mitwirken Haupt-, Debitoren-, Kreditorenbuchhaltung sowie Kontenabstimmungen verantworten USt-Voranmeldungen und Meldungen erstellen; Abweichungsanalysen/Reporting SAP-FI-Prozesse im Tagesgeschäft anwenden und mitgestalten Schnittstelle international: enge Zusammenarbeit mit Finance-Teams in Kanada und Estland Ihr Profil: Kaufmännische Ausbildung/Studium plus Weiterbildung Bilanzbuchhalter*in oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung in der Finanz-/Bilanzbuchhaltung eines Industrie-/Handelsunternehmens SAP FI sicher; HANA/SD von Vorteil Deutsch C1 und Englisch C1 verbindlich, hohe interkulturelle Kompetenz Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe und Hohe Verantwortungsbereitschaft Was wir Ihnen bieten: 35-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeitmodelle, Option Teilzeit Strukturierte Übergabe/Einarbeitung, perspektivisch Übernahmeoption Internationales Arbeitsumfeld, kurze Entscheidungswege Entwicklungsmöglichkeiten in Accounting/Controlling Attraktives Gesamtpaket nach finaler Budgetfreigabe Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Deine Aufgaben beinhalten unter anderem : Analyse der bestehenden Benutzeroberfläche Entwicklung von Konzepten zur Verbesserung der Benutzeroberfläche Entwicklung von Strategien zur Vermeidung wiederkehrender Bedienfehler, inklusive Anpassungen der Softwarearchitektur Dokumentation und Auswertung des Entwicklungsprozesses Erstellung einer klaren und verständlichen Bedienungsanleitung für die optimierte und aktuelle Software Erstellung von Prototypen und Implementierung Diese Beschreibung passt zu dir: Du absolvierst gerade dein Studium, idealerweise in Holztechnik, Produktionstechnik, Informatik oder einem verwandten Fachgebiet Besitzt Grundkenntnisse in UI/UX-Design und Usability-Tests Du hast Erfahrungen mit gängigen UI-Design-Tools (z.B.
Strategischer Einkäufer (m/w/d) – Direktvermittlung Deine Aufgaben: Einholen und Auswerten von Angeboten zur Deckung des laufenden Bedarfs Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Einkaufs- und Preisverhandlungen Definition und Optimierung von Lieferanten-, Preis- und Vertragsstrukturen Strategischer Aufbau und Weiterentwicklung von Lieferantennetzwerken Marktanalysen, Kostenstrukturbewertungen und Prozessoptimierungen Unterstützung im operativen Einkauf bei projektbezogenen Aufgaben Zusammenarbeit mit angrenzenden Abteilungen wie Entwicklung, Produktion und Qualitätssicherung Dein Profil: Abgeschlossenes technisches Studium oder höhere technische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im strategischen Einkauf, idealerweise im Maschinenbau oder Anlagenbau Ausgeprägte Verhandlungsstärke, Durchsetzungsfähigkeit und Kommunikationsgeschick Analytisches Denken und hohes Kostenbewusstsein Kenntnisse über Fertigungsprozesse und Kostenstrukturen Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft und sicherer Umgang mit ERP-Systemen Deine Vorteile: Unbefristete Festanstellung in einem innovativen, internationalen Familienunternehmen Leistungsorientierte Vergütung und langfristige Perspektive Flexible Arbeitszeiten (37-Stunden-Woche) Individuelle Einarbeitung und persönliche Unterstützung Kollegiales Umfeld mit einem engagierten Team Modernes Arbeitsumfeld und spannende Aufgaben in einem wachsenden Marktsegment Sicherer Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen Wenn du deinen nächsten Karriereschritt im strategischen Einkauf gehen willst, dann bewirb dich jetzt bei uns – wir begleiten dich persönlich auf dem Weg zu deinem neuen Arbeitgeber!
Projektleiter Anlagenbau (m/w/d) – Direktvermittlung Deine Aufgaben: Leitung, Koordination und Überwachung von Projekten im Anlagenbau Verantwortung für Kosten-, Zeit- und Leistungsrahmen Erstellung und Pflege von Termin- und Ablaufplänen Betreuung und Kommunikation mit Kunden während der gesamten Projektdauer Koordination von Baustellen und Einhaltung kundenseitiger Meilensteine Durchführung von Claim-Management sowie Projektcontrolling und Reporting Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktion und Einkauf Dein Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau) oder technische Weiterbildung Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Anlagen- oder Maschinenbau Organisationsgeschick, Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsstärke Reisebereitschaft (ca. 20–40 %) Gute Englisch- oder Französischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen Deine Vorteile: Unbefristete Festanstellung in einem etablierten Familienunternehmen Attraktives Gehaltspaket mit zusätzlichen Leistungen 37-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten Individuelle Einarbeitung und persönliche Unterstützung durch erfahrene Kollegen Spannende Projekte mit hoher Eigenverantwortung Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem international erfolgreichen Unternehmen Bewirb dich jetzt bei BS Schuhmacher und sichere dir deinen Platz in einem modernen, zukunftsorientierten Arbeitsumfeld.
Partnern, Behörden) Eigenverantwortliches Office-Management (Terminkoordination, E-Mail-Verkehr, Dokumentenablage) Übernahme vertraulicher Projekte Dein Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium in BWL, Management o. Ä. Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion, idealerweise mit internationalem Bezug Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten, Diskretion & hohe Kommunikationsqualität Sicherer Umgang mit MS Office (Outlook, Word, Excel, PowerPoint) Strukturierte, selbstständige und vorausschauende Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Deine Vorteile: Attraktive Vergütung mit Sonderzahlungen & Gewinnbeteiligung Flexible Arbeitszeiten (z.
KI- und ML-Ansätzen Unterstützung von HF-Teams und Mitwirkung bei der Entwicklung von Radarprototypen Teilnahme an multidisziplinären Forschungsprojekten und Beitrag zu internationalen Radarforschungskonferenzen Abgeschlossenes Studium (mind. Bachelor) in Physik, Elektrotechnik oder vergleichbarer technischer Fachrichtung Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Berufserfahrung sowie Expertise in Radartechnik und Radar Signal Processing Begeisterung für Technologie, Forschung und innovative Radarsysteme Start ab sofort / je nach Verfügbarkeit Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit anschließender Möglichkeit zur Festanstellung 35h/Woche und 30 Tage Urlaub Attraktive Vergütung (65.000-71.0000 Euro je nach Berufserfahrung) Ihr Kontakt Ansprechpartner Nina Wörle Referenznummer 866157/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: nina.woerle@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Freuen Sie sich auf Verdienstmöglichkeit: je nach BerufserfahrungGleitzeit mit der Option zum mobilen Arbeiten Flache Hierarchien plus Offene-Tür-Politik Moderne und helle ArbeitsplätzeMenüangebote für die Mittagspause Intensive Einarbeitung mittels Patenschaft Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Jubiläumsprämien Ausreichende Parkmöglichkeiten vor der Tür Ihre Aufgaben Auslegung, Berechnung und Konstruktion von Wälz- und Gleitlagern nach Kundenwunsch Formulierung von technischen-kundenspezifischen Lösungen unter Berücksichtigung von Material, Beschichtung, Belastung und Bauraum Koordination und Leiten von Industrialisierungs- und Entwicklungsprojekten bei Neuprodukten Erstellung von CAD-Modellen und Zeichnungen Aufbereitung technischer Daten für den Vertrieb und das Projektmanagement (Kundenangebote) Technische Beraten der relevanten internen Abteilungen (Vertrieb, PM, Fertigung) Durchführung und Analyse mechanischer und Umwelt-Tests Artikelanlage, Datenpflege und Dokumentation via ERP-System Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Maschinenbau oder vergleichbar Expertenwissen in der Auslegung, Entwicklung, Konstruktion und Berechnung von Wälz- und Gleitlagern Belastbare Fertigkeiten im Umgang mit 3D-CAD- bzw.
Abnahme und Pflege von Rollen im Rollenmanagementsystem Mitwirkung bei der Erarbeitung einer mittel- bis langfristigen Konzeption für alle Themen des Rollenmanagements in Deutschland in Zusammenarbeit Definition von Konsolidierungs- und Optimierungsmaßnahmen vor dem Hintergrund regulatorischer Anforderungen Abstimmung erarbeiteter Fachkonzepte mit sonstigen Stakeholdern innerhalb in Deutschland Definition und Erstellung von Handbüchern und Dokumentationen für Onlinehilfesysteme im Zusammenhang mit den Rollenmanagementprozessen Mitarbeit in und Steuerung von Projekten Unterstützung der Neu- und Weiterentwicklung der einschlägigen IT Systeme zum Legitimations- und Rollenmanagement Mitarbeit in den Scopes des Referats, insbesondere Umsetzung regulatorischer Anforderungen in 2025 Studium der BWL / Wirtschaftswissenschaften oder ein vergleichbares Studium mit sehr gutem oder gutem Abschluss oder vergleichbare Berufserfahrung Erfahrungen in der Projektarbeit und steuerung Vorkenntnisse in den einschlägigen Legitimations- und Legitimationsverwaltungssystemen in Deutschland Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, nachgewiesen durch eigene Ergebnisse im Rahmen von Projekten und Aufgaben Erfahrungen im Schnittstellenmanagement gegenüber fachlichen Auftraggebern (Fachstab) sowie technischen Auftragnehmern (IT/AzTech) Lösungs- und qualitätsorientierte Herangehensweise sowie unternehmerisches Denken und Handeln Hohes Maß an Selbständigkeit, Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Belastbarkeit Hohe Kundenorientierung Internationales Unternehmen Ihr Kontakt Referenznummer 857054/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mein Arbeitgeber Mein Mandant gilt als einer der führenden Traditionsunternehmen in seiner Region im Bereich der produzierenden Industrie Verantwortung für die strategische Steuerung einer Warengruppe im Bereich elektronischer Komponenten Entwicklung und Umsetzung von Einkaufsstrategien mit Fokus auf Kosten, Qualität und Versorgungssicherheit Markt- und Wettbewerbsanalysen sowie Identifikation neuer Lieferanten Verhandlung von Rahmenverträgen und Konditionen mit internationalen Partnern Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Entwicklung, Produktion und Qualität Mitwirkung an Projekten zur Prozessoptimierung und Digitalisierung im Einkauf Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, des Wirtschaftsingenieurwesens oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im strategischen Einkauf, vorzugsweise mit elektronischen Bauteilen Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil Analytisches Denken, Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office Ein zukunftsorientiertes Umfeld mit klarer strategischer Ausrichtung Die Möglichkeit, aktiv an der Stabilität und Weiterentwicklung internationaler Lieferketten mitzuwirken Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen Viel Raum für Eigeninitiative, Verantwortung und persönliche Weiterentwicklung Moderne Arbeitsbedingungen, attraktive Zusatzleistungen und flexible Arbeitszeitmodelle Gehaltsinformationen Gehaltlich liegt die Position zwischen 60.000 EUR und 70.000 EUR, je nach Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Robin Lubig Referenznummer 855134/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)711-34229253 E-Mail: robin.lubig@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Beratung und Betreuung in allen Fragen des Marken-, Design- und Patentrechts sowie verwandten Schutzrechten Durchführung und Koordination von Anmeldungen, Verlängerungen und Recherchen Bearbeitung von Widersprüchen und Unterstützung bei gerichtlichen Verfahren Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Kanzleien Interne Beratung zu IP-Themen Prüfung und Mitgestaltung bei Vertragsthemen (z. B. Lizenzverträge, Nutzungsverträge) Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Intellectual Property oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung im IP-Management (Inhouse oder Kanzlei) Kenntnisse in Marken-, Design-, Patent- und Urheberrecht Sicherer Umgang mit Schutzrechtsdatenbanken und Verwaltungssystemen Verhandlungssichere Englischkenntnisse Flexible Arbeitszeiten und Remote-Möglichkeiten (2 Tage pro Woche) Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Internationale Zusammenarbeit in einem dynamischen Umfeld Weiterbildungsmöglichkeiten und moderne Arbeitskultur Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter, relevanter Berufserfahrung zwischen 77.000 € und 90.000 € Jahresbruttogehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Julia Götz Referenznummer 855381/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821445 E-Mail: julia.goetz@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Aufgaben: Strategische und operative Leitung der Bereiche Konstruktion, Innovation, Regulatorik & Qualitätsmanagement Steuerung von Entwicklungs- und Innovationsprojekten – von der Idee bis zur Markteinführung Schnittstellenarbeit mit Vertrieb, Produktion (auch international) und externen Partnern Durchführung von Markt- und Trendanalysen zur Entwicklung zukunftsweisender Produktlösungen Sicherstellung aller regulatorischen, normativen und qualitativen Anforderungen Verantwortung für die Auswahl und Einführung technischer Systeme (z. B. CAD, PDM) Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau , Produktentwicklung , Innovationsmanagement oder vergleichbar Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (zwingend, für internationale Zusammenarbeit) Fundierte Erfahrung im Umgang mit 3D-CAD-Systemen , idealerweise SolidWorks Führungserfahrung in der Konstruktion oder technischen Projektleitung Hohe Innovationskraft, systematisches Arbeiten & ausgeprägtes technisches Verständnis idealerweise Erfahrung im Bereich elektronischer Antriebe Ihre Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiven Rahmenbedingungen Gestaltungsspielraum in einem modernen, zukunftsorientierten Arbeitsumfeld JobRad , vermögenswirksame Leistungen und 30 Urlaubstage Ein Arbeitgeber mit gesellschaftlich relevantem Produktportfolio Möglichkeit auf Homeoffice Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über weitere interessante Angebote als Leiter Konstruktion (m/w/d) in Gummersbach und Umgebung!
Teamleitung Buchhaltung (m/w/d) – Führungsposition mit 35h-Woche Benefits: Attraktives Jahresgehalt von bis zu 65.000 Euro 35-Stunden-Woche für eine ausgewogene Work-Life-Balance Firmenparkplätze mit Kennzeichenerkennung 30 Tage Urlaub Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Teilnahme an internationalen Projekten Entwicklungsmöglichkeiten sowie Erwerb neuer Zertifikate Qualifikation: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung in einer leitenden Position im Finanzbereich Gute Kenntnisse in HGB, IFRS wünschenswert Gute Englischkenntnisse Gute SAP-Kenntnisse Aufgaben: Sie führen die Hauptbuchhaltung, einschließlich Rückstellungen, Abgrenzungen und interner Verrechnungen und stellen die Einhaltung aller relevanten Standards sicher Sie erstellen Monats- und Jahresabschlüsse gemäß IFRS und HGB und gewährleisten deren termingerechte Fertigstellung Sie verantworten die fristgerechte Umsatzsteuervoranmeldung und wirken aktiv bei der steuerlichen Bewertung von Geschäftsvorgängen mit Sie arbeiten eng mit dem Shared Service Center zusammen und übernehmen die Verantwortung für Reisekosten- und Anlagenbuchhaltung Als zentrale Ansprechperson pflegen Sie den Kontakt zu externen Behörden und internen Stakeholdern Sie führen Ihr Team von 4 MA fachlich und disziplinarisch, fördern dessen Weiterentwicklung und schaffen ein motivierendes Arbeitsumfeld Gerne stehen wir Ihnen unter Angabe der unten stehenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung.
Bilanzbuchhalter – in Vermittlung Deine Aufgaben: Mitwirkung bei der Erstellung und Konsolidierung der Monats- und Jahresabschlüsse Erarbeitung von Vorschlägen zu Bilanzierungsfragen Betreuung internationaler Umsatz- und Ertragssteuerfragestellungen Ansprechpartner für Steuerberater und Wirtschaftsprüfer Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in Buchhaltung/Steuerwesen oder ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Steuerrecht, Wirtschaftsprüfung oder Finanzen Idealerweise Weiterbildung zum Geprüften Bilanzbuchhalter (m/w/d) Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung Teamplayer mit Freude am Austausch zwischen den Fachabteilungen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Deine Vorteile: Rundum-Betreuung: Ganzheitliche Unterstützung und ein unkomplizierter Bewerbungsprozess bei BS Schuhmacher.
Technical Sales Manager (m/w/d) – in Vermittlung Deine Aufgaben: Du analysierst technische Kundenanfragen und bewertest deren Machbarkeit Du berätst unsere Kunden kompetent und lösungsorientiert – national wie international Du unterstützt das Key-Account-Management bei technischen Meetings und Präsentationen Du prüfst Anfragen auf Herstellbarkeit und koordinierst die technische Umsetzung mit den Fachabteilungen Du unterstützt bei der Angebotserstellung und im Kalkulationsprozess Du pflegst persönliche Kundenkontakte und baust diese weiter aus Du bringst dich aktiv im Business Development ein und identifizierst neue Produkte und Märkte Dein Profil: Du hast ein abgeschlossenes Studium im ingenieurwissenschaftlichen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation. Du bringst mehrere Jahre technische Berufserfahrung in der Umformtechnik mit.
Das liegt in Ihrer Verantwortung: Analyse der Vertriebsorganisationen und Prozesse global Konzeption und Weiterentwicklung von Maßnahmen und Prozessen zur Sicherstellung einer hohen Qualität von Kundendaten Analyse von komplexen Kundenportfolios, Kundensegmentierung gemäß Kundenmanagement Konzept Initiierung und Einführung von Projekten für einheitliche Verkaufs- und Führungsprozesse international, Projektmanagement Konzeption und Umsetzung von vertriebsunterstützenden Maßnahmen, insbesondere Kundenmanagement- und Marketing Maßnahmen Permanente Begleitung und Optimierung der Vertriebs- und Führungsprozesse Integration von additiven Vertriebskanälen zur Optimierung der Potentialausschöpfung Definition von Anforderungen für Salesforce zur Unterstützung und Steuerung der Vertriebs- und Führungsprozesse Enge Zusammenarbeit mit den nationalen Verkaufsorganisationen, Kundenmanagement, Channel Management So überzeugen Sie uns: Betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Marketing Mehrjährige und fundierte Erfahrung von Vertriebsprozessen, Vertriebsführung und Kundenmanagement, speziell im Direktvertrieb Fundierte Kenntnisse und mehrjährige Erfahrungen in der Vermarktung von erklärungsbedürftigen Verbrauchsmaterialien in der Bauzulierferbranche, speziell im Direktvertrieb POS Erfahrung erforderlich Sehr gute deutsche und englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen von Vorteil Interkulturelle Kompetenz Reisebereitschaft Das bieten wir Ihnen: Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben in einem modernen und gleichzeitig werteorientierten Familienunternehmen Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten in Absprache Attraktive Vergütungsstrukturen (auf Grundlage des Chemietarifvertrags) Weitere Benefits wie beispielsweise Fahrrad-Leasing, Fahrgeldzuschuss, Betriebliches Gesundheitsmanagement Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen durch Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge Familien- und Mitarbeiterunterstützung in allen Lebenslagen durch den pme Familienservice Freuen Sie sich auf die Sto-Arbeitswelt: Wir pflegen enge, persönliche Kontakte – zu unseren Marktpartnern, zu unseren Lieferanten und auch zu unseren 5.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.
Die Entwicklung und Umsetzung von Onboarding- und Trainingsprogrammen für Vertrieb, Marketing, Produktmanagement und Application Support gehört zu Ihrem Verantwortungsbereich, ebenso wie die Erstellung praxisnaher Lernmaterialien, Playbooks und Guidelines.Sie dokumentieren und optimieren kritische Vertriebsprozesse, verbessern Lead-Management, Pipeline und Customer-Journey-Strukturen und sichern ein tiefgehendes Prozessverständnis im Vertriebsteam.Die Pflege und Weiterentwicklung von Salesforce CRM, die Überwachung von Nutzung, Datenqualität und Reporting-Standards sowie die Koordination externer Dienstleister bei der Umsetzung geplanter Optimierungen zählen ebenfalls zu Ihren Aufgaben.Sie erstellen Reports, Dashboards und Analysen zur Steuerung der Vertriebsperformance und stellen die Bereitstellung relevanter Informationen sicher.Gemeinsam mit CEO und Vertriebsleitung erarbeiten Sie einen Fahrplan für den strategischen Ausbau von Salesforce CRM und fördern die kontinuierliche Weiterentwicklung der RRC-Kultur und des Vertriebsansatzes.Fachliche Qualifikation: Kaufmännische Ausbildung oder Studium der Betriebswirtschaftslehre oder WirtschaftsinformatikCRM-Kompetenz: Fundierte und nachweisbare Kenntnisse in CRM-Systemen, idealerweise in Salesforce; eine Salesforce Administrator Zertifizierung (ADM-201) ist wünschenswert.Berufserfahrung: Mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung oder vergleichbare Vorqualifikation in einem internationalen Unternehmensumfeld.Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Entscheidungs- und Verantwortungsbereitschaft sowie einer starken Prozessorientierung aus.
Dabei agieren Sie auch als zentrale Ansprechperson im 1st-Level-Support.Die Erstellung von Reports, Dashboards, Statistiken und Performance-Analysen zur Steuerung des Vertriebs zählt zu Ihrem festen Aufgabenbereich.Bestehende CRM-Prozesse analysieren Sie strukturiert und entwickeln diese kontinuierlich weiter während Sie eine hohe Datenqualität sowie einheitliche Reporting-Standards sicherstellen.Gemeinsam mit der Vertriebsleitung erarbeiten Sie einen Fahrplan zur strategischen Weiterentwicklung von Salesforce.Lead-Management-, Pipeline- und Customer-Journey-Prozesse gestalten und optimieren Sie bereichsübergreifend.Durch Schulungen, Trainingsformate und praxisnahe Guidelines fördern Sie ein tiefgehendes System- und Prozessverständnis im gesamten Vertriebsteam.Fachliche Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische oder IT-Ausbildung bzw. ein Studium mit relevantem Hintergrund.CRM-Kompetenz: Fundierte und nachweisbare Kenntnisse in CRM-Systemen, idealerweise in Salesforce; eine Salesforce Administrator Zertifizierung (ADM-201) ist wünschenswert.Berufserfahrung: Mindestens 5 Jahre Vertriebserfahrung oder vergleichbare Vorqualifikation in einem internationalen Unternehmensumfeld.Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an Eigenmotivation aus, treiben Aufgaben proaktiv voran und zeigen kontinuierliche Lernbereitschaft.Sie arbeiten strukturiert und lösungsorientiert, verfügen über eine ausgeprägte Prozessorientierung und kommunizieren klar und zielführend auf allen Hierarchieebenen.Freude an interkultureller Zusammenarbeit und verhandlungssichere Englischkenntnisse runden ihr Profil ab.Ein gesundes, stark wachsendes Unternehmen mit hoher Investitionskraft und modernen Prozessen/TechnologienEine anspruchsvolle und spannende Aufgabe in einem dynamischen, internationalen UmfeldGestaltungsraum und die Möglichkeit, maßgeblich zum globalen Erfolg unseres Unternehmens beizutragenEin wettbewerbsfähiges Vergütungspaket mit regelmäßiger GehaltsentwicklungKontinuierliche berufliche Weiterentwicklung und WeiterbildungsmöglichkeitenMöglichkeit zur mobilen Arbeit sowie attraktive Zusatzleistungen wie Jobrad, Firmenevents, Gesundheitstage, Kantine, Firmentelefon auch zur privaten Nutzung,...Wenn es Sie reizt, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten und mit Ihrer Begeisterung Teil der Erfolgsgeschichte unseres Unternehmens zu werden, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Arbeite an internationalen Projekten und sei dein Ansprechpartner für nationale Bereiche. Das bringst du mit Du hast ein Studium in Wirtschaftsingenieurwesen, (Wirtschafts )Informatik oder einem vergleichbaren Bereich abgeschlossen. Du hast eine hohe IT Affinität, begeisterst dich für technische Themen und arbeitest strukturiert sowie eigenständig.
Dies beinhaltet auch die Abstimmung der fachlichen Anforderungen mit den IT-Kollegen, um eine funktionale und datentechnische Integration sicher zu stellen Sicherstellung der Einhaltung und Weiterentwicklung übergreifender Data Governance Anforderungen, wie z.B. der Dokumentation im Corporate Data Catalog und der Dokumentation der Datenmodelle Analyse der Datenverfügbarkeit und Qualität der Daten sowie Sicherstellung dieser bei der Datenintegration in das Data Warehouse und allgemein im Betrieb Steuerung der IT sowie externer IT-Entwickler/-Dienstleister Anwendung aber auch selbständige systemtechnische Auslegung von übergreifenden Standards im Cost- Reporting & Controlling Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder -informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Konzipieren und Betreiben von Business Intelligence Solutions in Finance & Controlling und generell in Beratung und Koordination an der Schnittstelle zwischen Fachbereich (Finance & Controlling) & IT Idealerweise mehrjährige Erfahrung im operativen Kosten- und Budgetcontrolling vorzugsweise mit Schwerpunkt Sales und/oder Aftersales, speziell zu operativen PLAN- und IST-Reporting-Prozessen Idealerweise Kenntnisse in der Konzeption von ETL-Prozessen (ggf.
Mein Arbeitgeber Mein Kunde ist ein wachsendes IT-Unternehmen mit Sitz zentral in Hannover Du übernimmst eine zentrale Rolle im internationalen Controlling und unterstützt die Unternehmensgruppe bei Finanzplanung und AnalysenDu treibst die Weiterentwicklung und Optimierung von Analyse-Tools und Prozessen voran und förderst aktiv die AutomatisierungGemeinsam mit deinem Team verantwortest du die Erstellung von Forecasts und BudgetsDu konsolidierst und analysierst regelmäßige Reports und entwickelst diese kontinuierlich weiterDu arbeitest an der Weiterentwicklung strategischer KPIs und stellst deren Überwachung im gesamten Unternehmen sicherAls Teil eines internationalen Teams wirkst du zudem beim Monats- und Jahresabschluss mit Du bringst ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung zum Controller mitDarüber hinaus verfügst du über mindestens fünf Jahre Erfahrung im Finanz- bzw.
Erstellung, Pflege und Weiterentwicklung technischer Dokumentationen für komplexe Maschinen, Anlagen und kundenspezifische SonderlösungenSicherstellung der inhaltlichen Qualität hinsichtlich Genauigkeit, Vollständigkeit, Nachvollziehbarkeit und BenutzerfreundlichkeitAnpassung der Dokumentationen an geltende Normen, Standards sowie die gesetzlichen Anforderungen der jeweiligen ZielmärkteEigenständige, zielgerichtete Planung und Umsetzung aller dokumentationsbezogenen TätigkeitenEnge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams aus Konstruktion, Entwicklung, Projektmanagement und ServiceErarbeitung und Ergänzung von Betriebsanleitungen, Wartungsunterlagen, Sicherheitshinweisen und SchulungsdokumentenEigenständige Recherche technischer Informationen sowie strukturierte Aufbereitung komplexer SachverhalteVerwaltung ATEX-relevanter Dokumente sowie Koordination notwendiger Zertifizierungsprozesse und Abstimmung mit Prüf- und Zulassungsstellen (Schulung erfolgt bei Bedarf) Abgeschlossenes technisches Studium oder eine vergleichbare QualifikationProfunde Berufserfahrung als technischer Redakteur (m/w/d), idealerweise im Maschinen- und Anlagenbau und insbesondere im Bereich Sondermaschinen / individuelle KundenlösungenErfahrung in der Lokalisierung und Erstellung technischer DokumenteAusgeprägte Fähigkeit, sich schnell in hochtechnische und komplexe Systeme einzuarbeitenEntscheidungsfreude sowie eine sehr selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste ArbeitsweiseHoher Qualitätsanspruch, technische Detailorientierung und ausgezeichnetes ProzessverständnisHervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und EnglischSicherer Umgang mit Microsoft Office, insbesondere Word und PowerPointWünschenswert: Erste Erfahrung mit ATEX-Anforderungen Attraktive Karriereperspektiven innerhalb einer international tätigen UnternehmensgruppeMöglichkeit zu internationalen Projekteinsätzen und wertvollen AuslandserfahrungenEin wertschätzendes, kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen EntscheidungswegenLangfristige Perspektiven in einem gesunden, wachsenden MittelstandsunternehmenStarkes Kundenportfolio mit internationalen Big Playern und einer guten AuftragslageHohe Eigenverantwortung und unmittelbarer Einfluss auf Prozesse und ErgebnisseEin modernes, nachhaltiges Unternehmen mit Fokus auf Ressourcenschonung und UmweltbewusstseinModernes Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit, 37-Stunden-Woche und der Option auf bis zu zwei Homeoffice-Tage wöchentlich Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Jana Ottersbach Referenznummer 857312/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: jana.ottersbach@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Als zentrale Stütze der Compliance-Abteilung unseres Kunden treiben Sie die kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung des Compliance-Management-Systems aktiv voran.Als Compliance Officer (m/w/d) beraten Sie die Fachbereiche und internationalen Standorte zu sämtlichen Compliance-Themen – beispielsweise in den Bereichen kartellrechtlicher Fragestellungen, Anti-Korruption und Anti-Geldwäsche.Im Idealfall bringen Sie sogar erste Berührungspunkte im Bereich Human Rights Management bzw. als Menschenrechtsbeauftragte:r mit.Sie identifizieren und bewerten Compliance-Risiken, begleiten interne Auditprozesse und stellen die Umsetzung sowie das Nachhalten erforderlicher Maßnahmen sicher.Sie verantworten die Einführung und Weiterentwicklung interner Richtlinien und sorgen dafür, dass diese stets den aktuellen regulatorischen Anforderungen entsprechen.In der Geschäftspartner-Compliance tragen Sie durch die Analyse und risikobasierte Bewertung externer Partner zu sicheren Entscheidungsprozessen bei.Zudem entwickeln und führen Sie eigenständig interne Compliance-Schulungen durch – und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur weiteren Verankerung einer nachhaltigen Compliance-Kultur im gesamten Unternehmen. Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften, des Wirtschaftsrechts, der Wirtschaftswissenschaften oder einen vergleichbaren Abschluss.Idealerweise bringen Sie bereits handfeste Berufserfahrung in einer Compliance-Abteilung oder in der Beratung/Prüfung von Compliance-Management-Systemen mit.Sie besitzen ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zur Bewertung von Compliance-Risiken.Sie überzeugen durch Ihre ausgeprägte Kommunikationsstärke, gepaart mit Integrität, strukturierter Vorgehensweise und organisatorischem Geschick.Sie arbeiten selbstständig und lösungsorientiert und zeichnen sich zugleich durch ausgeprägte Teamfähigkeit aus.Sie sind offen für gelegentliche Dienstreisen, während sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihr Profil abrunden.
Du übernimmst die Verantwortung für die Erstellung vollkonsolidierter IFRS-Gruppenabschlüsse – monatlich, quartalsweise und jährlichDu treibst die Weiterentwicklung, Automatisierung und Digitalisierung der Group-Accounting-Prozesse voranDu stärkst die Zusammenarbeit mit über 20 internationalen Tochtergesellschaften sowie mit dem Group ControllingAls zentrale Ansprechperson stellst du eine einheitliche und korrekte Konzernbilanzierung sicherDu verantwortest die Intercompany-Abstimmungen und optimierst interne Abläufe kontinuierlichDu überwachst konzerninterne Verrechnungspreise, sorgst für eine transparente Preisgestaltung und übernimmst die Kommunikation mit internen wie externen StakeholdernDu begleitest den Forecast- und Planungsprozess der gesamten UnternehmensgruppeDu trägst Verantwortung für verschiedene Reportings des Mutterkonzerns und stärkst als zentrale Schnittstelle die Zusammenarbeit Du verfügst über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Finanzen oder AccountingDu bringst relevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position oder in der Wirtschaftsprüfung mitDu hast starke IFRS-Kenntnisse und einen guten Überblick über internationale Rechnungslegung und SteuerrechtWenn du über erste Erfahrungen im Transfer Pricing verfügst, ist das von VorteilDu arbeitest eigenständig, strukturiert sowie lösungsorientiert und überzeugst durch starke Kommunikations- und TeamfähigkeitErfahrung im Umgang mit LucaNet, SAP oder MS 365 ist von VorteilDeine Deutsch- und Englischkenntnisse sind sehr gut Gesundheit und Wohlbefinden: ein Mitarbeiterrestaurant sowie kostenloses Obst und Getränke; Fitness- und Wellnessangebote und Gesundheitsvorsorge durch den Betriebsarzt, Duz-Kultur, flache Hierarchien und ein wertschätzendes, kollegiales MiteinanderMobilität und Ausstattung: Fahrradleasing über JobRad, kostenlose Parkplätze, eine sehr gute Verkehrsanbindung und Ladestationen für E-Autos, Technik-Leasing für private Nutzung (2× pro Jahr)Finanzen und Sicherheit: Vergünstigte Allianz-Produkte aus den Bereichen Versicherung, Vorsorge und Investment, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen, attraktive Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits, Empfehlungsprogramm mit 5.000 € pro erfolgreich geworbenem MitarbeiterEntwicklung und Zusammenarbeit: Individuelle Förderung sowie vielfältige Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten, eine strukturierte Einarbeitung, regelmäßige Mitarbeiterveranstaltungen und Team-EventsFlexibilität und Arbeitsumfeld: Flexible Arbeitszeitmodelle und Home-Office-Möglichkeiten, moderne Arbeitsumgebung und ein Umfeld, in dem Eigeninitiative geschätzt wird Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation ist für diese Stelle ein Jahresgehalt von bis zu 90.000 EUR vorgesehen.
Kommunikation mit Benannten Stellen, Behörden und externen PartnernErstellung moderner, nachvollziehbarer technischer Dokumentationen und Risikobewertungen Steuerung regulatorischer Aufgabenpakete in enger Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktion und Service Planung, Durchführung und Nachbereitung interner und externer Audits Aktive Mitarbeit in einem interdisziplinären Umfeld, das Robotik, KI, Medizin und Engineering verbindet Abgeschlossenes Studium im (medizin-)technischen oder naturwissenschaftlichen Bereich Idealerweise beruflicher Start in der Softwareentwicklung und spätere Spezialisierung in Qualitätsmanagement oder Regulatory Affairs Fundierte Kenntnisse relevanter Normen und regulatorischer Vorgaben (MDR, FDA, ISO 13485, IEC 60601 ff.)
Das könnten Ihre Aufgaben sein: Sie leiten interdisziplinäre Projektteams von der Konzeptphase über die Entwicklung bis zur Produktfreigabe Sie stellen gemeinsam mit Ihrem Projektteam sicher, dass die Projektziele erreicht werden (technisch, terminlich, kaufmännisch) und wenden dabei agile sowie klassische Methoden an Sie führen Ihr Team pragmatisch und effizient durch den Projektverlauf, bewegen sich dabei im Rahmen unseres Entwicklungsprozesses und stellen so den Projekterfolg sicher Sie sind verantwortlich für das Projekt-Reporting innerhalb der Organisation und dokumentieren mit Hilfe unseres PLM-Systems Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes technisches oder naturwissenschaftliches Studium Sie verfügen über mind. 3 Jahre Erfahrung als Projektleiter in der industriellen Produktentwicklung und können entsprechende Erfolge nachweisen Sie wenden sowohl klassische als auch agile Projektleitungsmethoden gekonnt an und verfügen über gute Kenntnisse im kaufmännischen Projekt-Controlling, Risiko-Management und Requirements Engineering Sie haben eine hohe Team- und Führungsfähigkeit, sowie eine strukturierte Arbeitsweise und hohe Kundenorientierung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Leidenschaft für Projektmanagement in einem modernen, internationalen Hochtechnologieumfeld einzubringen, begeistert Sie?
Durch kontinuierliche Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie die Identifikation von Potenzialen sichern Sie nachhaltig den Erfolg Ihrer Division. IHRE QUALIFIKATIONEN Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation Vertriebserfahrung im Erstausrüstergeschäft der Automobilbranche, idealerweise mit dem Kunden Mercedes Benz Ausgeprägte technische und kommerzielle Kompetenz sowie Erfahrung im Vertrieb technisch anspruchsvoller Produkte Unternehmerisches Denken, Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen, hohe Eigenmotivation und ausgeprägte Umsetzungskompetenz Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office sowie eine gewisse Bereitschaft zu Dienstreisen UNSER ANGEBOT Mobile Working und flexible ArbeitszeitmodelleUmfangreiche Karriere- und WeiterbildungsmöglichkeitenSport- und Gesundheitsprogramm HELLA in Motion sowie Partner des Firmenfitness-Netzwerks WELLPASSVergünstigtes Deutschlandticket für Bus und Bahnkostenfreie Kaffeespezialitäten und Wasser, Betriebsrestaurants und CafésFahrradleasing sowie zahlreiche MitarbeitervergünstigungenBetriebliche Altersvorsorge mit HELLA ZuschussUnterstützung rund um das Thema Familie: Familienservice sowie Beratung bei der Pflege AngehörigerMitarbeiterevents Auch wenn Sie nicht alle unsere Anforderungen erfüllen, zögern Sie nicht, sich bei uns zu bewerben, denn die Weiterentwicklung unserer Mitarbeiter liegt uns sehr am Herzen und eröffnet Ihnen vielfältige Möglichkeiten in unserem Unternehmen.
ISA/IEC 62443) eingehalten und sinnvoll in neue OT-Lösungen integriert werden. Das bringst Du mit: abgeschlossenes Studium der Informatik, Ingenieurwissenschaften oder vergleichbarmehrjährige Berufserfahrung im Bereich OT Security / Industrial Cyber SecurityErfahrung in der Architektur und Absicherung komplexer OT-UmgebungenSehr gutes Verständnis moderner Cybersecurity-KonzepteKenntnisse gängiger OT-Protokolle (z.