Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes pflege-, medizin- oder berufspädagogisches Bachelor- oder Master-Studium bzw. befinden sich noch im Studium. Sie bringen praktische pflegerische Erfahrung in der Pädiatrie mit. Sie sind an der digitalen Transformation in der Bildungsarbeit interessiert.
Payroll) sowie Sicherstellung administrativer HR-Abläufe Umsetzung und Betreuung von Compensation- & Benefits-Programmen Erstellung und Analyse von HR-Kennzahlen sowie Mitwirkung im HR-Reporting Mitarbeit an übergreifenden HR-Projekten und Organisationsentwicklungsmaßnahmen Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit Arbeitnehmervertretungen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, HR, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften oder vergleichbare Ausbildung mit HR-Weiterbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Generalist- oder HR-Business-Partner-Umfeld Gute Kenntnisse im Arbeits-, Sozialversicherungs- und idealerweise Tarifrecht Ausgeprägte Beratungs- und Kommunikationsstärke sowie souveränes Auftreten gegenüber verschiedenen Hierarchieebenen Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Serviceorientierung Sicherer Umgang mit MS Office sowie HR-Systemen Das Angebot: Verantwortungsvolle HR-Rolle mit Gestaltungsspielraum Dynamisches Umfeld in einer innovativen Branche Flexible Arbeitszeiten und hybride Arbeitsmöglichkeiten Attraktives Vergütungspaket sowie zusätzliche Benefits Moderne Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Interesse?
Deine Aufgaben Entwurf, Prüfung und Anpassung von Verträgen unter Beachtung des öffentlichen Rechts, des Vergabe- und Haushaltsrechts sowie des ZivilrechtsRechtliche Begleitung von Vergabe- und BeschaffungsprozessenUnterstützung der Fachbereiche bei der Vorbereitung und Durchführung von VergabeverfahrenPrüfung und Mitgestaltung von Leistungsbeschreibungen, Vertragsbedingungen und Zuschlagskriterien aus vertragsrechtlicher SichtWahrnehmung von Aufgaben im Contract Management während der gesamten VertragslaufzeitÜberwachung vertragsrelevanter Fristen, Optionen, Laufzeiten und KündigungstermineBewertung von Leistungsstörungen, Claims, Nachträgen und Vertragsänderungen sowie Vorbereitung entsprechender ErklärungenRechtliche und wirtschaftliche Beratung interner Fachbereiche in allen vertragsrelevanten FragestellungenWeiterentwicklung und Implementierung von Standards, Richtlinien und Prozessen im Contract Management Deine Fähigkeiten Abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsrechts (LL.B., LL.M. oder vergleichbar) oder ein vergleichbarer Studienabschluss mit juristischem SchwerpunktMindestens 35 Jahre Berufserfahrung Fundierte praktische Erfahrung im Vertragsrecht bzw. im Contract Management, idealerweise im Umfeld der öffentlichen Verwaltung oder öffentlicher Unternehmen, Sehr gute Kenntnisse im Zivilrecht, insbesondere im VertragsrechtGute Kenntnisse im Vergabe- und öffentlichen Wirtschaftsrecht sowie Grundkenntnisse im öffentlichen HaushaltsrechtErfahrung in der Gestaltung und Verhandlung komplexer VertragswerkeErfahrung im Umgang mit Vertragsmanagement- oder Dokumentenmanagementsystemen von VorteilKenntnisse im Bereich Intellectual Property Rights (IPR) bzw. geistiges Eigentum wünschenswertStrukturierte, prozessorientierte Arbeitsweise, insbesondere im Umgang mit Vertragslebenszyklen und FristenmanagementSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (vertrags- und gutachtentauglich)Gute Englischkenntnisse zur Bearbeitung und Prüfung englischsprachiger VertragsunterlagenAusgeprägtes analytisches und konzeptionelles Denken zur Bewertung komplexer VertragsstrukturenHohe Sorgfalt und Zuverlässigkeit im Umgang mit Fristen, Risiken und finanziellen VerpflichtungenVerhandlungsgeschick sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit im Umgang mit internen und externen PartnernKonflikt- und Durchsetzungsfähigkeit bei gleichzeitig lösungsorientiertem und kooperativem AuftretenTeamfähigkeit und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit mit Fachbereichen, Vergabestellen und FinanzbereichenHohes Maß an Integrität und Verantwortungsbewusstsein im Umgang mit den besonderen Anforderungen eines öffentlichen Auftraggebers (Wirtschaftlichkeit, Transparenz und Compliance) Das wird dir geboten Ein moderner ArbeitsplatzEin Superheroteam mit echtem TeamspiritUmfangreiche GesundheitsangeboteFahrtkostenzuschuss bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!
Was Sie bei uns erwartet Sie fördern Kinder und Jugendliche (6 bis ca.13 Jahre alt), die von Ausgrenzung bedroht sind, im Einzel- und Gruppensetting und setzen für sie eine verbindliche Alltagsstruktur um Sie arbeiten eng mit den jungen Menschen und dem Familiensystem zusammen und setzen individuelle Zielvereinbarungen gemäß der Hilfeplanung um Sie arbeiten mit verschiedenen Kooperationspartnern zusammen und wirken an der konzeptionellen Weiterentwicklung und Ausgestaltung der Sozialraumangebote mit Sie vernetzen und intensivieren die sozialräumlichen Strukturen Ein Team mit 4 Mitarbeitenden Sie arbeiten an ein bis zwei Vormittagen und Nachmittagen Damit überzeugen Sie uns Ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit, gerne mit Zusatzqualifikation in Systemischer Beratung, Konfliktmanagement oder anderen Themenbereichen Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und kreative Ideen Eine ressourcenorientierte Grundhaltung und Methodenkompetenz für die Arbeit in Gruppen Erfahrung in der Kinder- und Jugendhilfe erwünscht Wir bieten Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung Eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 52% (20,00 Wochenstunden) Mobiles Arbeiten, mit geringem Anteil (z.B.
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen Erstellung des Berichtswesens sowie von Auswertungen, Analysen und Kennzahlen Durchführung von Ist- und Abweichungsanalysen sowie Bewertung von PlanabweichungenMitwirkung bei der Durchführung der Geschäftsplanung, insbesondere bei der Entwicklung von Finanzplänen und BudgetsDurchführung betriebswirtschaftlicher Sonderaufgaben, Ad-hoc-Auswertungen und analytischer FragestellungenUnterstützung bei der Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen, Kalkulationen und EntscheidungsgrundlagenEnge Zusammenarbeit und Beratung der Budgetverantwortlichen zu betriebswirtschaftlichen Fragestellungen, insbesondere mit Blick auf Finanz- und Rechnungswesen, Bilanzierungsgrundlagen sowie GuV-Auswertungen Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, geprüfter Betriebswirt, Controller oder eine vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise mit Schwerpunkt ControllingFundierte Kenntnisse in Bilanzierung, GuV, Ist-Analysen, Abweichungsanalysen sowie der Bewertung von PlanabweichungenSehr guter Umgang mit MS Excel sowie Erfahrung mit ERP-SystemenAnwenderkenntnisse im Umgang mit BI-Systemen wünschenswert Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative Unbefristete Festanstellung bei unserem Mandanten 31 Urlaubstage jährlich Tarifliches Entgelt nach TV DN E9 oder E10, sowie eine jährliche fixe SonderzahlungFlexible Gleitzeitregelung und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (2-3 tage wöchentlich) Profitieren Sie von unserer betrieblichen ZusatzversorgungUmfangreiche interne Fort- und Weiterbildungsangebote sowie vielfältige Perspektiven innerhalb des UnternehmensverbundsMit einer Hansefit-Mitgliedschaft erhalten Sie vergünstigten Zugang zu zahlreichen Fitnessstudios und Sportangeboten Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 45.000 € brutto p.a.
Was Sie bei uns erwartet Sie unterstützen und betreuen eine Klientelgruppe von 21 Personen in unserem dezentralen Wohnbereich (4 Häuser) im Raum Backnang Sie betreuen unsere psychiatrieerfahrenen Klient*nnen auf fachgerechter und aktivierender Weise als Teil unseres Bezugsbetreuungssystems Sie unterstützen und assistieren unsere Klientel bei Wiederentdecken und Erhalten von alltagspraktischen Fertigkeiten und des häuslichen Lebens, bei Sicherung materiellen Auskommens, bei der Freizeitgestaltung und dem Erhalt des Arbeitsplatzes Ferner unterstützen und begleiten Sie unsere Klientel bei Sicherstellung von Gesundheit sowie ärztlichen und therapeutischen Maßnahmen Sie wirken beim Gesamt-/Teilhabeplanverfahren mit und setzen diesen fachgerecht nach verbindlichen Richtlinien um Sie arbeiten in Schicht nach Dienstplan mit Einsätzen am Wochenende, durch Mitteldienste sind tagesstrukturierte Dienstzeiten möglich - keine geteilten Dienste/ Nachtbereitschaften Damit überzeugen Sie uns Eine abgeschlossene pädagogische Ausbildung, z.B. als Heilerziehungspfleger / Heilpädagoge (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium Soziale Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation Sie kennzeichnet eine personenzentrierte Grundhaltung Sie sind kreativ, organisiert und emphatisch Erfahrung in der Behindertenhilfe und im Arbeitsfeld der Sozialpsychiatrie ist wünschenswert Wir bieten Ihnen Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entwicklungsmöglichkeiten in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung Eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 80% bis 100% (31,20 bis 39,00 Wochenstunden) Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S8b bei entsprechender Qualifikation (3.481,39€ - 5.049,51€ Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge ZVK, Jahressonderzahlung, u. v. m.)
Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen Erstellung des Berichtswesens sowie von Auswertungen, Analysen und Kennzahlen Durchführung von Ist- und Abweichungsanalysen sowie Bewertung von Planabweichungen Mitwirkung bei der Durchführung der Geschäftsplanung, insbesondere bei der Entwicklung von Finanzplänen und Budgets Durchführung betriebswirtschaftlicher Sonderaufgaben, Ad-hoc-Auswertungen und analytischer Fragestellungen Unterstützung bei der Erstellung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen, Kalkulationen und Entscheidungsgrundlagen Enge Zusammenarbeit und Beratung der Budgetverantwortlichen zu betriebswirtschaftlichen Fragestellungen, insbesondere mit Blick auf Finanz- und Rechnungswesen, Bilanzierungsgrundlagen sowie GuV-Auswertungen Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, geprüfter Betriebswirt, Controller oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling Fundierte Kenntnisse in Bilanzierung, GuV, Ist-Analysen, Abweichungsanalysen sowie der Bewertung von Planabweichungen Sehr guter Umgang mit MS Excel sowie Erfahrung mit ERP-Systemen Anwenderkenntnisse im Umgang mit BI-Systemen wünschenswert Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative Unbefristete Festanstellung bei unserem Mandanten 31 Urlaubstage jährlich Tarifliches Entgelt nach TV DN E9 oder E10, sowie eine jährliche fixe Sonderzahlung Flexible Gleitzeitregelung und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten (2-3 tage wöchentlich) Profitieren Sie von unserer betrieblichen Zusatzversorgung Umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungsangebote sowie vielfältige Perspektiven innerhalb des Unternehmensverbunds Mit einer Hansefit-Mitgliedschaft erhalten Sie vergünstigten Zugang zu zahlreichen Fitnessstudios und Sportangeboten Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 45.000 € brutto p.a.
Das sind deine Aufgaben: Du verantwortest den gesamten Employee Lifecycle deines Betreuungsbereichs - vom ersten Kontakt über ein strukturiertes, wertschätzendes Onboarding bis hin zur professionellen Verabschiedung.Als erste Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende begleitest du personalwirtschaftliche, arbeitsrechtliche und organisatorische Fragestellungen.Du unterstützt Führungskräfte sowohl bei operativen Herausforderungen im Tagesgeschäft als auch bei der Einordnung und Umsetzung übergreifender HR‑Themen.Du begleitest Personalgespräche und sorgst dabei für Struktur, Klarheit und eine wertschätzende Gesprächsatmosphäre.Darüber hinaus wirkst du aktiv an der Weiterentwicklung unserer HR‑Prozesse mit und übernimmst die eigenständige Steuerung von HR‑Projekten - von kleineren Sonderthemen bis hin zu konzeptionellen Aufgaben.Gemeinsam im Team arbeitest du an der Weiterentwicklung attraktiver Arbeitsbedingungen, indem du neue Konzepte, Systeme und HR‑Instrumente entwickelst und in die Praxis bringst. Das solltest du mitbringen: Du hast ein abgeschlossenes Studium mit personal‑, wirtschafts‑ oder sozialwissenschaftlichem Schwerpunkt und verfügst über mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalbetreuung.Das HR‑Tagesgeschäft entlang des gesamten Employee Lifecycles ist dir vertraut.
Begleitung der Menschen in unterschiedlichen Lebensbereichen wie Wohnen, Freizeit und Arbeit Förderung der sozialen Teilhabe und der individuellen Fähigkeiten Beziehungsarbeit und Gestaltung der Freizeit Übernahme hauswirtschaftlicher Tätigkeiten Zusammenarbeit mit Angehörigen und Rechtsbetreuern/-innen Mitgestaltung von regelmäßigen Teamsitzungen und Supervisionen Beteiligung an der Weiterentwicklung unserer pädagogischen Arbeit EDV gestützte Dokumentation Was du mitbringen solltest abgeschlossene Ausbildung bzw. Studium der Heilerziehungspflege, Heilpädagogik, Soziale Arbeit o.ä. Idealerweise Berufserfahrung mit der Zielgruppe Bereitschaft für Früh- und Spätdienste sowie Wochenenddienst Wertschätzende Haltung gegenüber den Bewohner*innen Freude daran, Menschen mit Behinderung mit individueller Hilfestellung größtmögliche Selbstbestimmung in allen Lebensbereichen zu ermöglichen Ausgeprägte soziale Kompetenz, Empathie und Kooperationsvermögen Was wir dir bieten Attraktive Vergütung, angelehnt an den TVÖD-SUE Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine strukturierte Einarbeitung und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem bunt gemischten Fachteam mit Herz und Humor Kleine, moderne Wohngruppen mit Zugang zu großen Grün- und Gartenflächen Hausinterne Fortbildungen und Wissensaustausch im multiprofessionellen Team Mitsprache bei der Gestaltung der Schichtpläne Regelmäßige Teamgespräche und Supervision Persönliche Fort- und Weiterbildungen Die Möglichkeit zur Vereinbarung einer Sabbatzeit Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Gutscheinkarte von Edenred für das Tanken und den Einkauf in vielen Läden in der Region Alternativ dazu einen Fahrtkostenzuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub zusätzlich 2 Regenerationstage E-Bike-Leasing
Begleitung der Menschen in unterschiedlichen Lebensbereichen wie Wohnen, Freizeit und Arbeit Förderung der sozialen Teilhabe und der individuellen Fähigkeiten Beziehungsarbeit und Gestaltung der Freizeit Übernahme hauswirtschaftlicher Tätigkeiten Zusammenarbeit mit Angehörigen und Rechtsbetreuern/-innen Mitgestaltung von regelmäßigen Teamsitzungen und Supervisionen Beteiligung an der Weiterentwicklung unserer pädagogischen Arbeit EDV gestützte Dokumentation Was du mitbringen solltest abgeschlossene Ausbildung bzw. Studium der Heilerziehungspflege, Heilpädagogik, Soziale Arbeit o.ä. Idealerweise Berufserfahrung mit der Zielgruppe Bereitschaft für Früh- und Spätdienste sowie Wochenenddienst Wertschätzende Haltung gegenüber den Bewohner*innen Freude daran, Menschen mit Behinderung mit individueller Hilfestellung größtmögliche Selbstbestimmung in allen Lebensbereichen zu ermöglichen Ausgeprägte soziale Kompetenz, Empathie und Kooperationsvermögen Was wir dir bieten Attraktive Vergütung, angelehnt an den TVÖD-SUE Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine strukturierte Einarbeitung und eine wertschätzende Arbeitsatmosphäre in einem bunt gemischten Fachteam mit Herz und Humor Kleine, moderne Wohngruppen mit Zugang zu großen Grün- und Gartenflächen Hausinterne Fortbildungen und Wissensaustausch im multiprofessionellen Team Mitsprache bei der Gestaltung der Schichtpläne Regelmäßige Teamgespräche und Supervision Persönliche Fort- und Weiterbildungen Die Möglichkeit zur Vereinbarung einer Sabbatzeit Eine arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge Gutscheinkarte von Edenred für das Tanken und den Einkauf in vielen Läden in der Region Alternativ dazu einen Fahrtkostenzuschuss für die Nutzung öffentlicher Verkehrsmittel Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub zusätzlich 2 Regenerationstage E-Bike-Leasing
Dein Weg: Werkstudent*in → Research/Talent Sourcing → Junior Consultant – mit echter Übernahmechance.Aktives Präsenz-Studium an einer Hochschule bzw. Universität idealerweise Wirtschaftspsychologie, Psychologie, Betriebswirtschaft, Dienstleistungs- oder Personalmanagement Lust auf professionelle KOmmunikation mit unserem Team, unseren Kunden und Kandidat:innen Lust auf aktive Mitarbeit in einem dynamischen Team Bereitschaft in einer offenen Bürostruktur zu arbeiten Kommunikationsgeschick in Schrift und Sprache Deutsche Sprachkenntnisse mindestens C1 Idealerweise gute EnglischkenntnisseUmfassende berufliche Einblicke in eine moderne Personalberatung Eine sehr gute Vergütung über dem gesetzlichen Mindestlohn Eine professionelle strukturierte Einarbeitung Geregelte Arbeitszeiten und verlässliche Zeitplanung Sie arbeiten unmittelbar an der Praxis für die Praxis Eine berufliche Perspektive auf FestanstellungInteressiert?
Das bringen Sie mit Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher , Studium der frühen Kindheit oder eine vergleichbare, anerkannte sozialpädagogische Ausbildung . Pädagogisches Geschick , Empathie, Kreativität und Kommunikationsstärke sind für Sie Grundvoraussetzungen für Ihre Arbeit.
Dein Profil Das solltest du als Referent Kundenservices Finanzen (m/w/d) Teilzeit mitbringen: Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Finanzbereich. Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Finanz- und Steuerwesen, idealerweise mit Bezug zur elektronischen Rechnungsstellung.
Aktive Unterstützung der Leitung Corporate Legal & Compliance in organisatorischen, administrativen, strategischen und operativen BelangenDurchführung von Corporate Housekeeping und Verwaltungsaufgaben im GesellschaftsrechtOrganisation, Koordination und Vorbereitung von Workshops und Schulungen sowie Analyse- und Recherchetätigkeiten und die Aufbereitung von Informationen, Daten und KPIs Verwaltung von Verträgen, Pflege und Optimierung interner Ablagesysteme sowie Digitalisierung von Dokumenten Vorbereitung von Dokumenten, Berichterstattungen, Präsentationen und sonstigen Kommunikationsmaßnahmen im Bereich Recht & ComplianceKonzeptionelle Aufarbeitung von Fachthemen und Erstellung konkreter Lösungsvorschläge und Entscheidungsvorlagen Koordination von Compliance-Prozessen und -Schulungen sowie Überwachung und Umsetzung von Compliance-Richtlinien und -Prozessen Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen oder juristischen Bereich, abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung Erfahrung als Paralegal oder Assistenz im rechtlichen Umfeld, idealerweise in einem Industrieunternehmen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit Analytisches Denken und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu strukturieren und selbständig und zuverlässig aufzubereiten Fähigkeit zu und Freude am selbständigen Arbeiten, ausgeprägte Dienstleistungsmentalität, sowie Offenheit für neue und wechselnde AufgabenEnglischkenntnisse sind von VorteilFreuen Sie sich schon jetzt auf • Hybrides Arbeiten • Flexible Arbeitszeiten • 37- Stunden-Woche mit kurzem Freitag • WITTENSTEIN akademie • Finanzielle Weiterbildungsförderung • Entwicklungsmöglichkeiten und Perspektiven • Firmenphilosophie eines Familienunternehmens • Jobbike-Leasing • Physiotherapie und Massage am Standort Harthausen • WITTENSTEIN benefit card Ihr Ansprechpartner Jan Metzger +49 7931 493-18034 Rückruf anfordern
Was Sie bei uns erwartet Sie betreuen, begleiten und fördern 14 erwachsene Menschen mit Beeinträchtigungen aus dem Autismus-Spektrum auf fachgerechte und aktivierende Weise Sie leisten personenzentrierte Assistenz nach einem Bezugsbetreuungssystem und wenden dabei Elemente aus dem TEACCH-Ansatz an Sie begleiten unsere Klient*innen auf dem Weg zur größtmöglichen Selbständigkeit und Teilhabe im Wohnalltag, der Freizeitgestaltung sowie der gesundheitlichen und häuslichen Selbstversorgung Ein multidisziplinäres Team mit bis zu 9 Vollzeitkräften, zuständig für zwei dezentrale Außenwohngruppen Sie wirken bei Gesamt-/ und Teilhabeplanverfahren mit und setzen diese nach verbindlichen Richtlinien um Sie kooperieren mit Angehörigen, dem Förder- und Betreuungsbereich für Menschen mit Autismus (FuB-A) und den entsprechenden Fachdiensten Sie arbeiten Schicht nach Dienstplan mit geregelten Wochenenddiensten, Mitteldienste sind möglich - keine geteilten Dienste/ Nachtbereitschaften Damit überzeugen Sie uns Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger / Erzieher (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium der Sozial- oder Heilpädagogik Sie sind kreativ, organisiert und haben Spaß an der Arbeit mit Menschen Erste Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen aus dem Autismus-Spektrum ist wünschenswert Wir bieten Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung Eine unbefristete Stelle mit einem verhandelbaren Beschäftigungsumfang in Höhe von 80% bis 100% (31,20 bis 39,00 Wochenstunden) Weiterentwicklung und Spezialisierung bei der Zielgruppenbetreuung Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S 8b bei entsprechender Qualifikation (3.481,39€ - 5.049,51€ Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge ZVK, Jahressonderzahlung, u. v. m.)
Was Sie bei uns erwartet Sie betreuen unsere 20 Bewohner*innen mit intellektueller und/oder Hör-Sprach- Behinderung auf fachgerechte und aktivierende Weise als Bezugsbetreuer*in - in vier Häusern in Winnenden Ein multiprofessionelles Team mit 11 Kolleg*innen Sie helfen und unterstützen unsere Klient*innen beim Erhalten von lebenspraktischen Fähigkeiten Sie wirken bei der Hilfe-/Assistenzplanung mit und setzen diese nach verbindlichen Richtlinien um Sie arbeiten nach Dienstplan in Früh- und Spätschichten (unter der Woche zwischen 06:00 - 09:00 Uhr / 15:00 - 22:00 Uhr; an Wochenenden zwischen 07:00 - 14:00 Uhr / 14:00 - 22:00 Uhr) Damit überzeugen Sie uns Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger / Heilpädagoge (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagoge / Sozialarbeiter (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Sie kennzeichnet eine personenzentrierte Grundhaltung und empathisches Handeln Erfahrung in der Behindertenhilfe ist wünschenswert Wir bieten Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung Eine unbefristete Stelle mit einem Beschäftigungsumfang in Höhe von 50% bis 80% (19,50 bis 31,20 Wochenstunden) Mitarbeit in einem neuen Wohnangebot in Winnenden Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S8b bei entsprechender Qualifikation (3.481,39 € - 5.049,51 € Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge ZVK, Jahressonderzahlung, u. v. m.)
Was Sie bei uns erwartet Sie sind Teil eines multidisziplinären Teams, das eine Gruppe von 24 Personen im sozialpsychiatrischen Wohnangebot Haus Plattenwald in kleinen Wohneinheiten (Appartements) unterstützt und betreut Sie helfen und unterstützen erwachsene Menschen mit langjähriger Psychiatrieerfahrung beim Wiederentdecken und Erhalten von lebenspraktischen Fähigkeiten Sie unterstützen, stabilisieren und beraten unsere Bewohner*innen im Wohnalltag, der Freizeitgestaltung und bei der körperlichen, gesundheitlichen und allgemeinen Selbstversorgung im Rahmen eines Bezugsbetreuungssystems Sie wirken bei der Hilfe-/ Begleitplanung mit und setzen diese nach verbindlichen Richtlinien um Sie arbeiten nach Dienstplan in Früh-/Spät- und Mitteldiensten, auch Wochenenddienste und Nachtbereitschaften gehören anteilig dazu Damit überzeugen Sie uns Eine abgeschlossene Ausbildung als Heilerziehungspfleger / Heilpädagoge / Heilerziehungsassistent (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation Sie kennzeichnet eine personenzentrierte Grundhaltung, Empathie und Organisationsgeschick Kreativität und Freude für die Entwicklung von Lösungsstrategien bei Problemstellungen des alltäglichen Lebens Engagement für die Teilhabe und Integration von Menschen mit Unterstützungsbedarf Teamfähigkeit und ein wertschätzender Umgang mit Klient*innen und Kolleg*innen Erfahrung in der Behindertenhilfe und im Arbeitsfeld der Sozialpsychiatrie ist wünschenswert Wir bieten Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einer vielseitigen und modernen Sozialeinrichtung Eine unbefristete Stelle mit einem verhandelbaren Beschäftigungsumfang in Höhe von 80% bis 100% (31,20 bis 39,00 Wochenstunden) Eine herausfordernde Tätigkeit mit Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Weiterbildung erwünscht Eine maßgeschneiderte Einarbeitung, fachbezogene Qualifizierungsmöglichkeiten und viele weitere Möglichkeiten zur persönlichen Weiterbildung Vergütung nach AVR-Württ. analog zum TVöD SuE in Entgeltgruppe S4 bis S8b bei entsprechender Qualifikation (3.201,81 € - 5.049,51€ Brutto/Monat in Vollzeit je nach Erfahrungsstufe) mit den entsprechenden Sozialleistungen (betrieblich unterstützte Altersvorsorge ZVK, Jahressonderzahlung, u. v. m.)
Deine neuen Aufgaben Du arbeitest überwiegend am Standort Immenstadt Beratung und Organisation zur poststationären Versorgung Zusammenarbeit mit Kostenträgern (GKV, PKV, RV) Beratung zu sozialrechtlichen Fragen Allgemeine Korrespondenzen Das bringst Du mit Abgeschlossenes Studium der Sozialwirtschaft /-pädagogik, Gesundheitswirtschaft oder vergleichbares Studium Deine Benefits Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet Einbindung in ein aufgeschlossenes, engagiertes und kollegiales Team Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote Corporate Benefits Wir über uns Die Geriatrie-Kliniken Sonthofen bilden das Reha- und Akutzentrum für Älterenmedizin im Allgäu und sind Teil des Klinikverbundes Allgäu mit zahlreichen und attraktiven Berufschancen.
KVJS) Enge Zusammenarbeit mit dem Team des Kita-Backoffices, Personalabteilung, Verwaltung und pädagogischer Gesamtleitung Organisation von Fortbildungen sowie Mitwirkung an Förder- und Verwaltungsprozessen Dein Profil: Abgeschlossenes pädagogisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Bereich Kindertageseinrichtungen Kenntnisse zu pädagogischer Qualität, Kinderschutz und rechtlichen Rahmenbedingungen Freude an Teamarbeit Belastbar und Kreativ Belastbar, Selbstständige, strukturierte und reflektierte Arbeitsweise Was wir bieten: Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Wir finden gemeinsam heraus, wie Du Dich bei uns weiterentwickeln kannst.
Überstunden und FehlzeitenFühren von Personalakten und ArbeitszeitkontenAbstimmung der Forderungs- und Verbindlichkeitskonten sowie Zusammenarbeit mit der Finanzbuchhaltung Qualifikationen Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium, abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Qualifikation als Lohnbuchhalter*inMehrjährige Berufserfahrung im Bereich Lohn- und Gehaltsabrechnung mit DATEV Lohn + GehaltFundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und SozialversicherungsrechtSicherer Umgang mit MS Office sowie Erfahrung mit ERP-SystemenSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftAusgeprägtes Organisationsgeschick und eine selbstständige, zuverlässige ArbeitsweiseFreundliches und kompetentes Auftreten, Teamfähigkeit, Flexibilität und Belastbarkeit Benefits Individuelles Onboarding für einen angenehmen und professionellen EinstiegFlache HierarchienDynamisches und innovatives Team, in das Sie Ihre Ideen einbringen könnenkostenlose Parkplätze, Jobradmonatlich 50 Euro steuerfreies Guthaben auf einer BezahlkarteArbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeBeteiligung an Kinderbetreuungskosten für nichtschulpflichtige KinderMöglichkeit zu mobilem ArbeitenEntspannungsfördernde BüromassagenMöglichkeiten zur Teilnahme an Schulungen, Workshops und Fortbildungen zur persönlichen und beruflichen EntwicklungFirmengelände mit viel Naturraum (Mitarbeiter-Obst- und Gemüsegarten) Auf diese Stelle bewerben Über uns Die Firma MOLL bauökologische Produkte GmbH ist ein mittelständisches Unternehmen mit Sitz in Schwetzingen.
. ------ Deine Aufgaben Aufmaß- und Rechnungsprüfung von Bauvorhaben im Hochbau Prüfung von Nachunternehmer- und Lieferantenrechnungen Erstellung regelmäßiger Soll-Ist-Vergleiche von Kosten und Leistungen Abrechnung, Nachtragsprüfung sowie -verhandlung und deren Dokumentation Zusammenarbeit mit Bau- und Projektleitern bei Planung, Ausschreibung und Vergabe ------ Deine Qualifikation Abgeschlossenes Studium idealerweise im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, abgeschlossene Technikerausbildung, Ausbildung zum Bauzeichner (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Gute Kenntnisse in MS-Office sowie idealerweise im Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm RIB iTWO Flexibilität und Dienstleistungsorientierung im täglichen Arbeiten Du überzeugst durch ein sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Selbständigkeit und Freude an der Arbeit im Team ------ Das bieten wir Dir Interessante Aufgaben, spannende Bauprojekte Ein innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative in einem familiengeführten Unternehmen Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie Vergünstigungen durch unser Corporate Benefits Programm Jobrad Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------
. ------ Deine Aufgaben Angebotsbearbeitung und Kalkulation von schlüsselfertigen Bauprojekten Beurteilung von Ausschreibungsunterlagen unter Beachtung technischer und vertraglicher Risiken und Chancen Laufende Betreuung der Projekte in der Vergabephase Ermittlung von Baukosten und Erstellung von Leistungsverzeichnissen Zusammenarbeit mit Architekten, Ingenieuren und Nachunternehmern Durchführung von Nachkalkulationen und Kostenkontrollen ------ Deine Qualifikation Abgeschlossenes Studium idealerweise im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur, abgeschlossene Technikerausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Gute Kenntnisse in MS-Office sowie idealerweise im Kalkulationsprogramm RIB iTWO Fundierte Kenntnisse in der Baukalkulation und im Bauvertragsrecht Flexibilität und Dienstleistungsorientierung im täglichen Arbeiten Du überzeugst durch ein sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Selbständigkeit und Freude an der Arbeit im Team ------ Das bieten wir Dir Interessante Aufgaben, spannende Bauprojekte Ein innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen Kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative in einem familiengeführten Unternehmen Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie Vergünstigungen durch unser Corporate Benefits Programm Jobrad Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------
Zur Verstärkung unseres Agentur-Teams suchen wir Sie als Innendienstmitarbeiter in Voll- oderTeilzeit (m/w/d) Ihre Aufgaben: Sie sind die Assistenz des Geschäftsstellenleiters und unterstützen bei der Erledigung administrativer Aufgaben Sie sprechen Kunden aktiv an und vereinbaren Beratungstermine Sie unterstützen Ihre Kollegen bei der Besuchsvor- und -nachbereitung Als Teil der Schutzengel-Teams kümmern Sie sich insbesondere um die reibungslose Schadenbearbeitung in der Geschäftsstelle Sie sind fit in allen Versicherungsfragen und unterstützen Ihre im Außendienst tätigen Kollegen bei vertrieblichen Aktionen Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene versicherungsfachliche Ausbildung Als Quereinsteiger haben Sie eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Erfahrung im Vertrieb Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und verfügen über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten Sie verfügen über ein hohes Maß an Kundenorientierung und Organisationstalent Sie haben Spaß am selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten Unser Angebot: Sie erhalten einen unbefristeten Vertrag im Angestelltenverhältnis Bachelor-Studium oder fachliche Spezialisierung? Unser Karriereprogramm bietet Ihnen viele Möglichkeiten Wir bieten Ihnen eine praxisorientierte Einarbeitung, berufsbegleitende Seminare um unsere Produkte und unsere Beratungsphilosophie kennenzulernen (Dauer ca. 3 Monate) sowie als Quereinsteiger zusätzlich eine berufsbegleitende Ausbildung zum geprüften Fachmann (m/w/d) für Versicherungsvermittlung (Dauer ca. 5 Monate) Profitieren Sie von den bedarfsgerechten und kostenfreien Weiterbildungsangeboten unserer eigenen Akademie Es erwartet Sie ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit eigenem Verantwortungsbereich Weitere Informationen zu den Karrieremöglichkeiten finden Sie hier: www.provinzial-karriere.de/berufserfahrene Wir glauben, dass man am besten in einem persönlichen Gespräch herausfinden kann, ob man zueinander passt.
Zur Verstärkung unseres Agentur-Teams suchen wir Sie als Innendienstmitarbeiter in Voll- oderTeilzeit (m/w/d) Ihre Aufgaben: Sie sind die Assistenz des Geschäftsstellenleiters und unterstützen bei der Erledigung administrativer Aufgaben Sie sprechen Kunden aktiv an und vereinbaren Beratungstermine Sie unterstützen Ihre Kollegen bei der Besuchsvor- und -nachbereitung Als Teil der Schutzengel-Teams kümmern Sie sich insbesondere um die reibungslose Schadenbearbeitung in der Geschäftsstelle Sie sind fit in allen Versicherungsfragen und unterstützen Ihre im Außendienst tätigen Kollegen bei vertrieblichen Aktionen Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene versicherungsfachliche Ausbildung Als Quereinsteiger haben Sie eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Erfahrung im Vertrieb Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und verfügen über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten Sie verfügen über ein hohes Maß an Kundenorientierung und Organisationstalent Sie haben Spaß am selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten Unser Angebot: Sie erhalten einen unbefristeten Vertrag im Angestelltenverhältnis Bachelor-Studium oder fachliche Spezialisierung? Unser Karriereprogramm bietet Ihnen viele Möglichkeiten Wir bieten Ihnen eine praxisorientierte Einarbeitung, berufsbegleitende Seminare um unsere Produkte und unsere Beratungsphilosophie kennenzulernen (Dauer ca. 3 Monate) sowie als Quereinsteiger zusätzlich eine berufsbegleitende Ausbildung zum geprüften Fachmann (m/w/d) für Versicherungsvermittlung (Dauer ca. 5 Monate) Profitieren Sie von den bedarfsgerechten und kostenfreien Weiterbildungsangeboten unserer eigenen Akademie Es erwartet Sie ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit eigenem Verantwortungsbereich Weitere Informationen zu den Karrieremöglichkeiten finden Sie hier: www.provinzial-karriere.de/berufserfahrene Wir glauben, dass man am besten in einem persönlichen Gespräch herausfinden kann, ob man zueinander passt.
Zur Verstärkung unseres Agentur-Teams suchen wir Sie als Innendienstmitarbeiter in Voll- oderTeilzeit (m/w/d) Ihre Aufgaben: Sie sind die Assistenz des Geschäftsstellenleiters und unterstützen bei der Erledigung administrativer Aufgaben Sie sprechen Kunden aktiv an und vereinbaren Beratungstermine Sie unterstützen Ihre Kollegen bei der Besuchsvor- und -nachbereitung Als Teil der Schutzengel-Teams kümmern Sie sich insbesondere um die reibungslose Schadenbearbeitung in der Geschäftsstelle Sie sind fit in allen Versicherungsfragen und unterstützen Ihre im Außendienst tätigen Kollegen bei vertrieblichen Aktionen Ihr Profil: Sie haben eine abgeschlossene versicherungsfachliche Ausbildung Als Quereinsteiger haben Sie eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Erfahrung im Vertrieb Sie haben Freude am Umgang mit Menschen und verfügen über ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten Sie verfügen über ein hohes Maß an Kundenorientierung und Organisationstalent Sie haben Spaß am selbstständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten Unser Angebot: Sie erhalten einen unbefristeten Vertrag im Angestelltenverhältnis Bachelor-Studium oder fachliche Spezialisierung? Unser Karriereprogramm bietet Ihnen viele Möglichkeiten Wir bieten Ihnen eine praxisorientierte Einarbeitung, berufsbegleitende Seminare um unsere Produkte und unsere Beratungsphilosophie kennenzulernen (Dauer ca. 3 Monate) sowie als Quereinsteiger zusätzlich eine berufsbegleitende Ausbildung zum geprüften Fachmann (m/w/d) für Versicherungsvermittlung (Dauer ca. 5 Monate) Profitieren Sie von den bedarfsgerechten und kostenfreien Weiterbildungsangeboten unserer eigenen Akademie Es erwartet Sie ein zukunftssicherer Arbeitsplatz mit eigenem Verantwortungsbereich Weitere Informationen zu den Karrieremöglichkeiten finden Sie hier: www.provinzial-karriere.de/berufserfahrene Wir glauben, dass man am besten in einem persönlichen Gespräch herausfinden kann, ob man zueinander passt.
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PlanungskoordinatorOrganisation und Koordinierung des Planprüf- und Genehmigungslaufes (EPLASS)Führen der Planlaufliste Mitwirkung bei der Erstellung und Fortschreibung des gesamtheitlichen Plans Aufbereiten, Auswerten und Vorhalten aller den Plan- und Genehmigungslauf betreffenden Daten auf Basis einer abgestimmten DatenstrukturKontinuierliches Steuern und Überwachen der Planläufe und Bereitstellung der Daten zur Information an die ProjektleitungInterne Steuerung bezüglich der planerischen Plausibilitätsprüfung und der Qualitätssicherung mit den beteiligten FachingenieurenErstellung, Abstimmung, Verfolgung und Pflege der Planungstermine Steuerung und Überwachung der Planläufe Feststellung und Verfolgung von Planänderungen Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes wirtschaftliches oder ingenieurwissenschaftliches Studium oder eine technische AusbildungSie können idealerweise Berufserfahrung in vergleichbarer Position sowie Erfahrungen aus Infrastrukturprojekten vorweisenSie sind sicher im Umgang mit gängigen Office- und PM-Anwendungen wie z.B.
Welche Aufgaben Sie erwarten: Eigenständige Diagnostik und Behandlung nach aktuellen zahnmedizinischen Standards Ganzheitliche und selbstständige Betreuung eines eigenen Patientenstamms Mitgestaltung des Praxiswachstums durch Kompetenzausbau und Patientennähe Wir bieten Ihnen: Flexible Arbeitszeitmodelle, in dem Sie entscheiden, ob Voll-, Teilzeit oder 4-Tage Woche Überdurchschnittliches Gehalt (+ einen exklusiven Willkommensbonus) Eine betriebliche Altersvorsorge Gestaltungs- und Handlungsspielraum Ein etabliertes Netzwerk mit über 40 Praxen in Deutschland Exklusive Mitarbeitervorteile für Sport, Reisen und Technik Was Sie mitbringen sollten: abgeschlossenes Studium der Zahnmedizin/ Zahnheilkunde und deutsche Approbation abgeschlossene Vorbereitungszeit erste Berufserfahrung ist wünschenswert Verantwortungsbewusstsein, Empathie und professionelles Auftreten Affinität für digitales Arbeiten und strukturierter Dokumentation Fachliche Spezialisierung ist wünschenswert, kann aber innerhalb der Tätigkeit gemeinsam entwickelt werden Klingt das nach Ihnen?
Es verfügt über die Fachabteilungen Innere Medizin (Kardiologie, Gastroenterologie, Endokrinologie, Pulmologie und Diabetikerschulung), Orthopädie und Unfallchirurgie (Endoprothetik, minimal-invasive Chirurgie, ambulante Operationen), Allgemein- und Viszeralchirurgie, frührehabilitative Geriatrie, Augenheilkunde (Belegabteilung), Radiologie mit CT und MRT, Anästhesie und Intensivmedizin mit multimodaler Schmerztherapie, Palliativmedizin und Notarztstandort.Sie haben eine staatliche Anerkennung als Logopäd*in oder ein abgeschlossenes Studium in den Bereichen Logopädie, Sprachheilpädagogik oder klinische LinguistikSie überzeugen durch Ihre fachliche Kompetenz, Ihr freundliches Auftreten, Ihre hohe kommunikative Kompetenz sowie Ihre gute OrganisationsfähigkeitAls Einrichtung eines katholischen Trägers wünschen wir uns von Ihnen, dass Sie eine positive Grundeinstellung zu den christlichen Werten habenWertschätzende Arbeitsatmosphäre Eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kleinen, erfahrenen Team und ein familiäres Arbeitsklima mit kurzen Kommunikationswegen Attraktive Vergütung inkl.
Darauf kannst Du Dich freuen: Frisches Essen - wöchentlich wechselnde warme Mahlzeiten und kleine Snacks zu Mitarbeiterkonditionen, bis zu 50 % RabattMitarbeiterrabatt – bis zu 35 % auf das gesamte Sortiment – für Dein persönliches Camping-AbenteuerCorporate Benefits – genieße tolle Rabatte auf Freizeitangebote, Reisen und viele weitere Hobbys bei renommierten AnbieternArbeitsumfeld – ein Arbeitsplatz, der von Offenheit, Teamgeist und gegenseitiger Unterstützung lebt Dein neuer Job: Kommissionieren - Du stellst Warenbestellungen zusammenPacken - Verpacken von Produkten für den VersandAnnahme der Lieferungen - Entgegennahme und Überprüfung der eingehenden WarenlieferungenUnterstützung Personalwesen - Du unterstützt bei Bedarf im Versand- oder im Personalbüro Das solltest Du mitbringen: Studium - Du bist eingeschriebener Student (m/w/d) Kenntnisse Logistik/Büro – idealerweise bringst Du Erfahrung im Bereich Lager oder im Personalwesen mitIT-Kenntnisse - Du verfügst über gute MS-Office KenntnisseSprachkenntnisse - Du bringst gute mündliche Deutschkenntnisse mitUnsere Mission: alle Camper mit dem besten Zubehör ausstatten!
PlanungskoordinatorOrganisation und Koordinierung des Planprüf- und Genehmigungslaufes (EPLASS)Führen der Planlaufliste Mitwirkung bei der Erstellung und Fortschreibung des gesamtheitlichen Plans Aufbereiten, Auswerten und Vorhalten aller den Plan- und Genehmigungslauf betreffenden Daten auf Basis einer abgestimmten DatenstrukturKontinuierliches Steuern und Überwachen der Planläufe und Bereitstellung der Daten zur Information an die ProjektleitungInterne Steuerung bezüglich der planerischen Plausibilitätsprüfung und der Qualitätssicherung mit den beteiligten FachingenieurenErstellung, Abstimmung, Verfolgung und Pflege der Planungstermine Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes wirtschaftliches oder ingenieurwissenschaftliches Studium oder eine technische AusbildungSie können idealerweise Berufserfahrung in vergleichbarer Position sowie Erfahrungen aus Infrastrukturprojekten vorweisenSie sind sicher im Umgang mit gängigen Office- und PM-Anwendungen wie z.B.
Ihre Aufgaben Kostenmanagement mit Abweichungsanalyse, Prognose und Erarbeitung von Szenarien und Gegensteuerungsmaßnahmen bei Zielgefährdung sowie deren ÜberwachungDurchführung eines Schnittstellen- und Änderungsmanagements Steuerung und Optimierung von relevanten ProzessenDurchführen der Projektstrukturierung und Sicherstellung der DatenpflegeRechnungsprüfungen sowie NachtragsmanagementErstellen von Berichten zur Unterstützung beim KostenmanagementKommunikation mit Kunden, Lieferanten und FachabteilungenBeratung und Unterstützung des AG bei öffentlichen Zuschussverfahren und beim Erarbeiten der Unterlagen fürFinanzierungsvereinbarungen, Besprechungen mit den Zuschuss- und FinanzierungsgebernMittelbeantragung und Mittelverwendungsprüfung Ihr Profil Sie haben ein abgeschlossenes wirtschaftliches oder kaufmännisches Studium oder eine kaufmännische AusbildungSie können idealerweise Berufserfahrung in vergleichbarer Position sowie Erfahrungen aus Infrastrukturprojekten vorweisenSie sind sicher im Umgang mit gängigen Office- und PM-AnwendungenSie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse Sie bringen eine hohe Bereitschaft zu Projekteinsätzen mit Was wir Ihnen bieten Eine anspruchsvolle, eigenverantwortliche Tätigkeit in einem innovativen und technologischen UmfeldViel Freiraum für die Verwirklichung eigener Ideen und die Unterstützung Ihrer individuellen fachlichen Spezialisierung sowie persönliche EntwicklungEin professionelles und kollegiales Arbeitsumfeld als wesentliche Voraussetzung für hoch motivierte, leistungsstarke und zufriedene Mitarbeiter, die Spaß an ihrer Arbeit habenNeben modernen und medientechnisch vollwertig ausgestatteten Büroräumen als Voraussetzung für agiles und hybrides Arbeiten ermöglichen wir eine, unter Berücksichtigung der Projekterfordernisse, weitestgehend flexible ArbeitsgestaltungEine Ihren Aufgaben und Ihrem Engagement entsprechende Vergütung sowie neben üblichen Mitarbeiter Benefits auch ein JobRad und ein DeutschlandticketEine Corporate Benefits Plattform mit attraktiven Mitarbeiterrabatten für verschiedene Stores und eine Vielzahl kostenloser Getränke runden Ihren Einstieg bei quattron ab Apply for this job Über uns quattron - pioneering infrastructure quattron ist ein führendes Unternehmen bei der digitalen Transformation von Netzinfrastrukturen.
Für unsere Jugendhilfe suchen wir Sie nächstmöglichen Zeitpunkt, vorerst befristet für ein Jahr in Teilzeit mit 30 % in Ravensburg (Waldorfschule) in Teilzeit mit 50 % in Weingarten (Sonderpädagogisches Bildungs- und Beratungszentrum) in Teilzeit mit 50 % in Wolpertswende-Mochenwangen (Grundschule) IHR BEITRAG ZUM GANZEN Beratung und Begleitung von Schüler*innen Organisation und Durchführung von präventionsorientierten, themenzentrierten Angeboten in Klassen Zusammenarbeit mit der Schulleitung und den Lehrkräften Beratung von Eltern und Erziehungsberechtigten, Information und Unterstützung hinsichtlich der Nutzung von Ressourcen im Sozialraum Netzwerkarbeit mit verschiedenen Partnern vor Ort und Jugendamt IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Abgeschlossenes Studium im Bereich Sozialarbeit/Sozialpädagogik oder vergleichbare Qualifikation Beratungs- und Methodenkompetenz, Organisationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick Bereitschaft, sich mit den besonderen Bedürfnissen von Kindern mit Sprach- und/oder Hörbeeinträchtigungen auseinanderzusetzen Umsetzung und Einhaltung unseres Verhaltenskodex Kompetenz und Erfahrung in der Sprachförderung von Kindern von Vorteil Bereitschaft zur Zusammenarbeit im multidisziplinären Team Freude und Erfahrung hinsichtlich Netzwerkarbeit im Gemeinwesen Bereitschaft zur bedarfsgerechten Arbeitszeitgestaltung Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT AN SIE Ein Schutzkonzept, welches ständig weiterentwickelt wird Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung.
Teilnahme und Mitwirkung an Netzwerktreffen und Arbeitskreisen Teilnahme an Fortbildungen Begleitung von Ehrenamtlichen und Übungsleiter:innen SIE VERFÜGEN ÜBER Abgeschlossenes Studium „Soziale Arbeit“ oder vergleichbar Wertschätzende, ressourcenorientierte Haltung und entsprechende Arbeitsweise Erfahrung in der Beratung im Themenfeld Flucht und Migration (Asyl- und Aufenthaltsrecht, Sozialrecht, etc.)
Teilnahme und Mitwirkung an Netzwerktreffen und Arbeitskreisen Teilnahme an Fortbildungen Begleitung von Ehrenamtlichen und Übungsleiter:innen SIE VERFÜGEN ÜBER Abgeschlossenes Studium „Soziale Arbeit“ oder vergleichbar Wertschätzende, ressourcenorientierte Haltung und entsprechende Arbeitsweise Erfahrung in der Beratung im Themenfeld Flucht und Migration (Asyl- und Aufenthaltsrecht, Sozialrecht, etc.)
Teilnahme und Mitwirkung an Netzwerktreffen und Arbeitskreisen Teilnahme an Fortbildungen Begleitung von Ehrenamtlichen und Übungsleiter:innen SIE VERFÜGEN ÜBER Abgeschlossenes Studium „Soziale Arbeit“ oder vergleichbar Wertschätzende, ressourcenorientierte Haltung und entsprechende Arbeitsweise Erfahrung in der Beratung im Themenfeld Flucht und Migration (Asyl- und Aufenthaltsrecht, Sozialrecht, etc.)
Sie sind für die Planung und Koordination administrativer Vorgänge im Geschäftsbereich Vertrieb verantwortlich und stellen die Einhaltung von Ziel- und Terminvorgaben sicherSie organisieren und betreuen das Termin- und Zeitmanagement sowie Meetings, Konferenzen und Veranstaltungen inklusive Raumorganisation und Bewirtung, und empfangen Besucher sowie GästeSie übernehmen die E-Mail- und Telefonkorrespondenz und erstellen sowie bereiten Präsentationen, Berichte und Entscheidungsvorlagen für die Führungskräfte vorSie sind für die Organisation von Dienstreisen verantwortlich und stimmen sich dabei mit relevanten Abteilungen abSie unterstützen ausgewählte Projekte und Sonderaufgaben mit organisatorischem und inhaltlichem BeitragSie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene kaufmännische AusbildungSie haben mehrjährige Berufserfahrung in einer Assistenzfunktion, idealerweise im KonzernumfeldSie zeichnen sich durch eine selbständige, strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise aus, gehen planvoll und überlegt vor und treten freundlich sowie verbindlich auf, mit einem hohen Maß an Integrität und DiskretionSie verfügen über ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und behalten auch unter Zeitdruck einen kühlen KopfSie setzen Ihre stilistisch sicheren Deutsch- sowie sehr guten Englischkenntnisse täglich ein und beherrschen die MS-Office-Programme sowie Tools zur Team- und ProjektorganisationSicherer Arbeitsplatz in einer teamorientierten Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kollegialem BetriebsklimaBegleitetes OnboardingFundierte WeiterbildungsmöglichkeitenFlexible Arbeitszeiten und Möglichkeit des mobilen ArbeitensVermögenswirksame ArbeitgeberleistungSport- und WellnesszuschussModerne IT-AusstattungRegelmäßige Events und WorkshopsJobRad LeasingAngebot an Corporate Benefits Ute Hittinger freut sich auf Ihre Bewerbung!
Sie bringen mit Status als Pharmaberater/ Pharmareferent (m/w/d) nach §75 AMG (naturwissenschaftliches Studium/ PTA, MTA, CTA, BTA etc.) Berufserfahrung als Pharmaberater - idealerweise im Bereich Dermatologie Hohe koordinative Fähigkeiten und digitale Affinität Ausgeprägte Kontakt- und Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit und sicheres Auftreten Selbstständige, dynamische, strukturierte und engagierte Arbeitsweise Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Aufgaben Beratung und Information der Kunden hinsichtlich Produktportfolio und Services Analysieren von verfügbaren Datenquellen und Informationen Nutzen von Omnichannel-Customer-Engagement Verantwortung für das Gebietsmanagement Erstellung von Gebiets- Account und Kundenkontaktplänen Cross-funktionale Zusammenarbeit mit den Abteilungen Vertrieb, Medizin und Key Account Management Wir suchen im Gebiet Mainz, Ingelheim, Bad Kreuznach