Du übernimmst die Betreuung und Optimierung bestehender SAP IS-U und Aktif-Systeme in der Azure-Cloud Du entwickelst Lösungen zur Analyse und Behebung technischer Probleme (Incident- und Problemmanagement) Du unterstützt interne Anwender bei der Nutzung und Weiterentwicklung der Systeme Du führst regelmäßige System- und Performancechecks zur Sicherstellung von Stabilität und Effizienz durch Du arbeitest eng mit weiteren IT-Teams zusammen, um SAP IS-U und Aktif in andere Anwendungen zu integrieren Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Du bringst fundierte Erfahrung in der Betreuung und Optimierung von SAP IS-U und Aktif-Systemen mit Du verfügst über sehr gute Kenntnisse in der Azure-Cloud und relevanten Cloud-Services Du hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen Kunden sowie verschiedenen IT-Teams Du denkst analytisch und arbeitest strukturiert, serviceorientiert und lösungsfokussiert Du verfügst über Deutschkenntnisse fließend (mindestens C1) und bringst gute Englischkenntnisse mit Flexibles arbeiten und Mobiles Office arbeiten 30 Tage Urlaub, arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
Du übernimmst die Betreuung und Optimierung bestehender SAP IS-U und Aktif-Systeme in der Azure-CloudDu entwickelst Lösungen zur Analyse und Behebung technischer Probleme (Incident- und Problemmanagement)Du unterstützt interne Anwender bei der Nutzung und Weiterentwicklung der SystemeDu führst regelmäßige System- und Performancechecks zur Sicherstellung von Stabilität und Effizienz durch Du arbeitest eng mit weiteren IT-Teams zusammen, um SAP IS-U und Aktif in andere Anwendungen zu integrieren Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare QualifikationDu bringst fundierte Erfahrung in der Betreuung und Optimierung von SAP IS-U und Aktif-Systemen mitDu verfügst über sehr gute Kenntnisse in der Azure-Cloud und relevanten Cloud-ServicesDu hast Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen Kunden sowie verschiedenen IT-TeamsDu denkst analytisch und arbeitest strukturiert, serviceorientiert und lösungsfokussiertDu verfügst über Deutschkenntnisse fließend (mindestens C1) und bringst gute Englischkenntnisse mit Flexibles arbeiten und Mobiles Office arbeiten30 Tage Urlaub, arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.Betriebliche AltersversorgungÖPNV-Firmenticket bzw.
Deine Aufgaben Business Partnering: Du agierst als zentrale*r Ansprechpartner*in für das Management in der Zentrale sowie für lokale Controller*innen und Führungskräfte in den Produktionswerken Werksteuerung & Zusammenarbeit: Du unterstützt die Werke bei der Umsetzung betriebswirtschaftlicher Vorgaben und stellst die notwendige Transparenz über alle Standorte hinweg sicher Analysen & Entscheidungsgrundlagen: Du erstellst entscheidungsrelevante Analysen sowie Investitions- und Wirtschaftlichkeitsrechnungen und leitest daraus klare Handlungsempfehlungen ab Reporting & KPIs: Du entwickelst, harmonisierst und betreust Reports, KPI-Systeme und Steuerungsinstrumente für die operative und strategische Werksteuerung Performance-Vergleiche: Du analysierst Kennzahlen wie Produktivität, Effizienz, Materialeinsatz und Ausschussraten und identifizierst gruppenweite Verbesserungspotenziale Planung & Abschluss: Du koordinierst Budgets, Forecasts und Business-Pläne und begleitest Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse Prozess- & BI-Weiterentwicklung: Du optimierst Controlling-Prozesse kontinuierlich und unterstützt den Ausbau einer modernen BI- und Reportinglandschaft Cross-funktionale Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit Produktion, Supply Chain, Einkauf und Finance zusammen, um Transparenz und Vergleichbarkeit sicherzustellen Dein Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium – idealerweise mit Schwerpunkt Controlling / Finance Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Produktions- oder Werkscontrolling eines Industrieunternehmens Ausgeprägtes analytisches und unternehmerisches Denken sowie eine lösungsorientierte, pragmatische Arbeitsweise Sehr gute MS-Excel-Kenntnisse und hohe IT-Affinität; Erfahrung mit ERP-Systemen (z.
Ihre Aufgaben: Verantwortung für Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse nach HGB in SAP FI/CO Erstellung und Review von Jahresabschlüssen nach deutschem Handelsrecht Aufbau und Weiterentwicklung eines internen Kontrollsystems (IKS) Fachliche Begleitung und Steuerung von Wirtschaftsprüfungen (IDW-Prüfungsansatz) Sicherstellung korrekter Abbildung von Herstellkosten, Rückstellungen und Anlagenbuchhaltung Enge Zusammenarbeit mit Steuerberatern und Wirtschaftsprüfern Unterstützung des Managements durch fundierte Kostenanalysen und Abweichungsanalysen Optimierung von Finanz- und Abschlussprozessen im produzierenden Umfeld Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Rechnungswesen/Finanzen oder Bilanzbuchhalter (IHK) Mehrjährige Praxiserfahrung in der Finanzbuchhaltung eines Industrie-/Produktionsunternehmens Sehr gute Kenntnisse in HGB sowie IDW-Prüfungslogik Sehr gute SAP-Kenntnisse (FI/CO) Strukturierte, eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Risiko- und geschäftsorientiertes Denken über reine Buchhaltung hinaus Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (Chinesisch von Vorteil) Ihr Vorteil: Vielfältige Einsatz- und Weiterbildungsmöglichkeiten Gesundheitsförderung durch Präventionskurse, Vorsorgeuntersuchungen und Mental Health Ansprechpartner Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm.
Sie unterstützen das HR-Team bei allen aufkommenden kollektiv-, individualarbeitsrechtlichen und tarifrechtlichen Fragestellungen Sie beobachten die aktuelle Gesetzeslage und setzen relevante Gesetzesänderungen intern um Sie sind die erste Ansprechperson für den Betriebsrat und stellen eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sicher Sie übernehmen die Verhandlung mit dem Betriebsrat und die Schulung der Betriebsratszugehörigen Auch in laufenden und anstehenden Projekten unterstützen Sie mit Ihrem arbeitsrechtlichen Fachwissen Sie konnten Ihr juristisches Studium als Wirtschafts-, Diplom- oder Volljurist erfolgreich abschließen Sie bringen erste Berufserfahrung und Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht und, idealerweise, im Tarifrecht mit Wünschenswert sind außerdem Erfahrungen im Bereich Arbeitsbeziehungen, als Inhouse-Jurist mit Schwerpunkt Arbeitsrecht oder aus dem Personalwesen Sie begeistern sich für arbeitspolitische und unternehmensstrategische Thematiken Sie sprechen mindestens fließend Deutsch und sehr gutes Englisch Sie sind kommunikativ, durchsetzungsstark und lösungsorientiert Ihr Verhandlungsgeschick und Ihre analytischen Fähigkeiten runden Ihr Profil ab Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Aussicht auf Folgeprojekte und auf Projektverlängerung Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess und im laufenden Projekt durch unser Team Die Bezuschussung einer Direktversicherung als betriebliche Altersvorsorge Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Flexible Arbeitszeiten, sowie ein großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenanzahl Hohes Maß an Eigenverantwortung Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristina Mäusezahl Referenznummer 859384/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kristina.maeusezahl@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Ihre zukünftigen Aufgaben: Aufbau und Weiterentwicklung moderner Data-Warehouse- und Data-Lakehouse-ArchitekturenImplementierung und Weiterentwicklung von Datenmodellen nach etablierten Modellierungsansätzen wie Data Vault oder Star SchemaIntegration, Transformation und Aufbereitung von Daten für Analyse- und ReportingzweckeEnge Abstimmung mit Fachbereichen und Data Scientists zur Sicherstellung konsistenter und belastbarer DatenstrukturenMitwirkung an Architekturentscheidungen und Definition von Best Practices innerhalb der Inhouse-IT-Landschaft Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science, Mathematik oder einer vergleichbaren FachrichtungMindestens fünf Jahre fundierte Erfahrung im Data Modelling sowie mindestens drei Jahre praktische Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Data-Lakehouse-ArchitekturenSehr gute Kenntnisse in der Arbeit mit Snowflake als Data-Warehouse-LösungErfahrung mit Qlik Sense im Bereich Visualisierung, Datenanalyse und ReportingHohe Lernbereitschaft und Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung in neue Technologien und Trends der DatenverarbeitungSelbstständige und analytische Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte TeamfähigkeitSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile in einer Festanstellung bei der Tempton Next Level Experts: Ein unbefristeter ArbeitsvertragSicherer Job mit spannenden Projekten bei Top-UnternehmenBezahlung mindestens nach GVP/DGB-TarifvertragUrlaubs- und Weihnachtsgeld plus vermögenswirksame LeistungenBis zu 30 Tage UrlaubExklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen namhaften MarkenSpannende Einblicke und verantwortungsvolle AufgabenIndividuelle Betreuung und aktive KarrierebegleitungPersönliches Onboarding und regelmäßige Feedback-Gespräche Haben Sie noch Fragen?
Großraum Nürnberg, München, Würzburg) Sie verantworten Ihr Vertriebsgebiet eigenständig, gewinnen Neukunden und stärken bestehende Key Account -Beziehungen Sie gestalten die Wachstumsstrategie für Süddeutschland und setzen sie in enger Abstimmung mit der Gesamtvertriebsleitung um Sie übernehmen die Absatz- und Vertriebsplanung Ihrer Region und steuern Team und Zielerreichung anhand definierter KPIs Sie führen und entwickeln Ihre Mitarbeitenden und optimieren kontinuierlich Strukturen, Prozesse und Abläufe Sie beobachten Markt- und Wettbewerbsentwicklungen , geben strategische Impulse und arbeiten eng mit Inhouse Sales, Marketing, Technik und Controlling zusammen Ihr Profil Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium Sie besitzen mehrjährige Vertriebserfahrung mit erklärungs-bedürftigen technischen Produkten , idealerweise im Branchen-umfeld Metallverarbeitung oder Wasseraufbereitung Sie bringen ausgeprägtes Führungspotenzial mit, motivieren Ihr Team und fördern dessen Weiterentwicklung Sie handeln strukturiert, lösungsorientiert und gehen sicher mit der Analyse und Interpretation von Kennzahlen um Sie sind reisebereit innerhalb Süddeutschlands und überzeugen durch Akquisitionsstärke sowie Beziehungskompetenz Wir bieten … eine Führungsverantwortung mit kurzen Entscheidungswegen … einen Firmenwagen zur privaten Nutzung … ein engagiertes Team und ein innovatives Produktportfolio Bewerben Sie sich jetzt!
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Analysieren der relevanten Ausschreibungsunterlagen Erstellen und Aktualisieren von Bauzeitenplänen Beraten und Unterstützen der Projekt- und Bauleitung Planen der Baustelleneinrichtung Technische Detailausarbeitung nach Vorgabe Erstellen von Planunterlagen mit CAD Unterstützen der Kalkulation Das bringen Sie mit: Studium des Bauingenieurwesens oder vergleichbare Ausbildung, z.B. Techniker Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Tief- und Straßenbau Kenntnisse der technischen Regelwerke und gute Kenntnisse der maßgeblichen Bauverfahren (u.a.
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Unterstützen der Bauleitung bei Abrechnung und Nachtragsmanagement Erstellen der Aufmaßdokumentation und Führen von Leistungsberichten Erstellen, Dokumentieren und Zusammenstellen der Vermessungs- und Abrechnungsunterlagen für den Auftraggeber Übernahme der erstellten Aufmaße in das Abrechnungsprogramm iTWO zur Erstellung fristgerechter Bauabrechnungen Zeitnahe und gewissenhafte Umsetzung der zugewiesenen Aufgaben zur effektiven Unterstützung der Bauleiter Erstellen regelmäßiger Soll-Ist-Vergleiche von Kosten und Leistungen Das bringen Sie mit: Studium des Bauingenieurwesens oder vergleichbare Ausbildung in der Baubranche, idealerweise Fortbildung zum Bautechniker Erfahrung im Umgang mit Bauplänen und Aufmaßerstellung Kenntnisse im Umgang mit dem Bau-Abrechnungsprogramm iTWO und MS-Project wünschenswert Kenntnisse der relevanten Gesetzgebung (HOAI, VOB) Strukturierte und kooperative Arbeitsweise Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung 30 Urlaubstage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Inhouse-Seminarprogramm Eiffage aktienbasiertes Unternehmensbeteiligungsprogramm KITA-Zuschuss bis zu 100 € monatlich pro Kind Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Vergünstigte Mitgliedschaft beim Urban Sports Club oder Hansefit durch AG-Zuschuss Kostenlose Getränke u.a. diverse Kaffee-Spezialitäten, Tee, Wasser Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Eigenverantwortliches Leiten von Baustellen Sicherstellen der qualitäts-, termin- und kostengerechten Ausführung aller Arbeiten auf der Baustelle Nachunternehmervergabe Nachtragsgestaltung Erstellen der monatlichen Leistungsmeldung und der Kosten-Soll-Ist-Vergleiche Führen der Poliere und der Baustellenbelegschaft Festlegung der ablaufrelevanten Arbeitsverfahren auf der Baustelle Beteiligung bei der Überprüfung von Bauausführungszeichnungen und ggfls. Veranlassung von Korrekturen Das bringen Sie mit: Studium des Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesens oder abgeschlossene technische Ausbildung und Weiterbildung zum Bautechniker Erfahrungen in der Leitung von Straßen- und Tiefbauprojekten Kenntnisse in MS Office und Vorkenntnisse in Kalkulationsprogrammen (idealerweise RIB iTWO) Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick Unternehmerisches Denken und Verantwortungsbewusstsein Flexibilität und Belastbarkeit Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung 30 Urlaubstage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Inhouse-Seminarprogramm Eiffage aktienbasiertes Unternehmensbeteiligungsprogramm KITA-Zuschuss bis zu 100 € monatlich pro Kind Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Vergünstigte Mitgliedschaft beim Urban Sports Club oder Hansefit durch AG-Zuschuss Kostenlose Getränke u.a. diverse Kaffee-Spezialitäten, Tee, Wasser Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Analysieren und Bewerten von Ausschreibungen / Mitwirken bei Projektauswahl und Akquise Eigenständiges Erstellen von Angebotskalkulationen für Infrastrukturprojekte im Ingenieur- und Brückenbau Unterstützen der Bauleitung bei der Arbeitskalkulation und der Erstellung von Nachtragsangeboten Aktualisieren von Stammdaten für die Kalkulation Festlegen und Dokumentieren wesentlicher Kalkulationsgrundlagen Zusammenstellen der Unterlagen für den Einkauf einschließlich Materialauszug Abstimmen der Angebote mit der Fachbereichsleitung und anderen Projektbeteiligten Das bringen Sie mit: Studium des Bauingenieurwesens oder eine vergleichbare bautechnische Ausbildung Berufserfahrung in der Kalkulation oder Bauleitung Kenntnisse aktueller Preisgefüge, Leistungsansätze und des Nachunternehmermarktes Versierter Umgang mit dem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm RIB iTWO (oder vergleichbarer Software) sowie MS-Office Eigenverantwortliches Handeln, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung 30 Urlaubstage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Inhouse-Seminarprogramm Eiffage aktienbasiertes Unternehmensbeteiligungsprogramm KITA-Zuschuss bis zu 100 € monatlich pro Kind Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Vergünstigte Mitgliedschaft beim Urban Sports Club oder Hansefit durch AG-Zuschuss Kostenlose Getränke u.a. diverse Kaffee-Spezialitäten, Tee, Wasser Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Analysieren und Bewerten von Ausschreibungen Erkennen und Bewerten der Chancen und Risiken Massen- und Kostenermittlung Materialauszüge und Preisanfragen bei Lieferanten und Nachunternehmern Eigenständiges Kalkulieren von Baumaßnahmen Mitarbeit bei der Erstellung von Sondervorschlägen Unterstützen bei der Arbeitskalkulation und bei Nachtragsangeboten Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder vergleichbare Ausbildung Erfahrung als Kalkulator und/oder Bauleiter, Kenntnisse der maßgeblichen Spezialtiefbauverfahren sind vorteilhaft Vertiefte Kenntnisse der technischen Regelwerke und der VOB Versierter Umgang mit dem Kalkulationsprogramm RIB iTWO (oder vergleichbarer Software) und den MS-Office-Produkten Ergebnisorientierte, selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Kundenorientierung Verantwortungsbewusstsein sowie wirtschaftliches und technisches Verständnis Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung Eiffage-Unternehmensbeteiligungsprogramm (aktienbasiert) Inhouse-Seminarprogramm Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Bei Interesse senden Sie uns direkt Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an bewerbungen.eist@eiffage.de
Dazu suchen wir Dich als Teammitglied in der Forschung und Entwicklung: eine/n erfahrene/n Senior/Lead Softwareentwickler:in Java (m/w/d) Jetzt bewerben Die Aufgabe Strategische Weiterentwicklung der Software und Architektur einer digitalen AngebotsplattformAls Lead Entwickler die aktive Weitergabe von know how an das Entwicklungs TeamIntegration und Anbindung von Datenbanken und externen SystemenGewährleistung der Skalierbarkeit, Performance und Sicherheit der entwickelten LösungenZusammenarbeit in einem agilen Entwicklungsteam Das Profil Ein - der Aufgabe entsprechendes - abgeschlossenes Studium oder Berufsausbildung mit entsprechender Weiterbildung Sehr gute, langjährige praktische Kenntnisse in der Anwendungsentwicklung mit Java, Spring Boot und SQL DatenbankenFundierte Erfahrung in der Konzeption und Entwicklung von containerisierten Services / Microservices-ArchitekturenKenntnisse mit der Verwendung von Solr und MongoDB, im Bereich Kubernetes und CI/CD (Jenkins) und der Anbindung von „führenden Anwendungen“ wie ERP System sind gerne gesehen, aber keinerlei VoraussetzungSicheres Auftreten und eine teamorientierte, systematische und analytische Arbeitsweise sowie souveräne KommunikationsfähigkeitenVerhandlungssicheres Deutsch Die Chance Unser Kunde erwartet viel von seinen Mitarbeitern – und ebenso viel kannst Du von ihm erwarten.
Sie unterstützen das HR-Team bei allen aufkommenden kollektiv-, individualarbeitsrechtlichen und tarifrechtlichen FragestellungenSie beobachten die aktuelle Gesetzeslage und setzen relevante Gesetzesänderungen intern umSie sind die erste Ansprechperson für den Betriebsrat und stellen eine vertrauensvolle Zusammenarbeit sicherSie übernehmen die Verhandlung mit dem Betriebsrat und die Schulung der BetriebsratszugehörigenAuch in laufenden und anstehenden Projekten unterstützen Sie mit Ihrem arbeitsrechtlichen Fachwissen Sie konnten Ihr juristisches Studium als Wirtschafts-, Diplom- oder Volljurist erfolgreich abschließenSie bringen erste Berufserfahrung und Kenntnisse im individuellen und kollektiven Arbeitsrecht und, idealerweise, im Tarifrecht mitWünschenswert sind außerdem Erfahrungen im Bereich Arbeitsbeziehungen, als Inhouse-Jurist mit Schwerpunkt Arbeitsrecht oder aus dem PersonalwesenSie begeistern sich für arbeitspolitische und unternehmensstrategische ThematikenSie sprechen mindestens fließend Deutsch und sehr gutes EnglischSie sind kommunikativ, durchsetzungsstark und lösungsorientiertIhr Verhandlungsgeschick und Ihre analytischen Fähigkeiten runden Ihr Profil ab Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen BrancheAussicht auf Folgeprojekte und auf Projektverlängerung Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess und im laufenden Projekt durch unser TeamDie Bezuschussung einer Direktversicherung als betriebliche AltersvorsorgeEin hoch motiviertes Team und ein offener KommunikationsstilFlexible Arbeitszeiten, sowie ein großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen StundenanzahlHohes Maß an EigenverantwortungJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristina Mäusezahl Referenznummer 859384/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kristina.maeusezahl@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Unterstützung der deutschen JSS Standorte als Business Consultant im Bereich BeschaffungLeitung nicht-strategischer Beschaffungsinitiativen auf Werksebene zur Gewährleistung von Effizienz und ComplianceZusammenarbeit mit regionalen Rohstoffeinkäufern zur Entwicklung zukünftiger BeschaffungsstrategienAufbau, Pflege und Verwaltung starker Kommunikationskanäle mit IMS-Lieferanten zur Optimierung der BeschaffungsleistungDefinition und Umsetzung von Rohstoffstrategien mit Schwerpunkt auf Kostenoptimierung, Konsolidierung der Lieferbasis und verbesserten Zahlungsbedingungen für die deutschen BetriebeSicherstellung einer unterbrechungsfreien Versorgung mit indirekten Materialien und Dienstleistungen entsprechend den GeschäftsanforderungenAnalyse von Markttrends, Risiken und Chancen zur Unterstützung proaktiver BeschaffungsentscheidungenVorbereitung und Durchführung von Vertragsverhandlungen zur Erzielung optimaler Preise und KonditionenUnterstützung und Durchsetzung der Implementierung standardisierter BeschaffungsprozesseÜberwachung der Einkaufsleistung in den deutschen Werken und regelmäßige BerichterstattungEinhaltung der Werte der Einkaufsabteilung: Verantwortlichkeit, Integrität und konstruktive Kommunikation bei allen Aktivitäten Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren FachrichtungEinkaufserfahrung: Verhandlungsgeschick, Kenntnisse der EinkaufsprozesseAusgeprägte strategische Beschaffungskompetenz bei indirekten Materialien und DienstleistungenProblemlösungsfähigkeit und RisikomanagementfähigkeitenDatenanalyse – Kostenaufschlüsselung, Kostenvergleichsanalyse; HandelswissenVerständnis für Fertigungsprozesse und ProduktionsumgebungAnalytisches Denken und die Fähigkeit, wichtige Informationen zu sammeln/zu gewinnenKenntnisse im Angebotsvergleich und in der Bewertung und Methode zur Einsparung von GenerierungSehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Chinesisch von Vorteil)Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrif Vergünstigungen bei renommierten Fitnessstudios Betriebssport Betriebsrestaurant Weiterbildungen sowie Inhouse Schulungen Kostenlose Parkplätze Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterevents (Weihnachtsfeier etc.)
Was wir Ihnen bieten: 90.000,00 - 100.000,00 EUR jährlich, je nach Qualifikation30 Tage UrlaubEinen unbefristeten ArbeitsvertragBetriebliche AltersvorsorgeArbeitgeberfinanzierte KrankenhauszusatzversicherungErgonomische Arbeitsplätze und FirmenfitnessBusiness-Bike-LeasingKostenlose Parkplätze, E-Ladestationen und Firmen-Transporter zu mietenRegelmäßige Firmenevents und Zugang zu BVB-DauerkartenCorporate Benefits Was Sie erwartet: Verantwortung für die gesamte Steuerung und Abwicklung des Lizenzgeschäft Eigenständige Durchführung von Vertragsverhandlungen in deutscher und englischer SpracheAufbereitung relevanter DokumenteÜberwachung der Einhaltung von Vertragsbedingungen Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs im Tagesgeschäft Unterstützung bei der Bearbeitung rechtlicher Maßnahmen im Falle von Markenrechtsverletzungen, inklusive Koordination von ZollprozessenFachmessebesuche und Geschäftsreisen zur Pflege und Erweiterung des NetzwerksUnterstützung der Geschäftsführung bei Vertrags- und Compliance-Themen Was Sie mitbringen: Abgeschlossenes Studium im Bereich Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare QualifikationErfahrung im Vertragsmanagement sowie in der Erstellung und Prüfung von GeschäftsverträgenIdealerweise Kenntnisse im Lizenz- und MarkenrechtSelbstständige, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftBereitschaft zu gelegentlichen Reisen Sie haben Fragen zum Thema Personaldienstleistung?
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Analysieren der relevanten Ausschreibungsunterlagen Erstellen und Aktualisieren von Bauzeitenplänen Beraten und Unterstützen der Projekt- und Bauleitung Planen der Baustelleneinrichtung Technische Detailausarbeitung nach Vorgabe Erstellen von Planunterlagen mit CAD Unterstützen der Kalkulation Das bringen Sie mit: Studium des Bauingenieurwesens oder vergleichbare Ausbildung, z.B. Techniker Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Tief- und Straßenbau Kenntnisse der technischen Regelwerke und gute Kenntnisse der maßgeblichen Bauverfahren (u.a.
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Eigenverantwortliches Leiten von Baustellen Sicherstellen der qualitäts-, termin- und kostengerechten Ausführung aller Arbeiten auf der Baustelle Nachunternehmervergabe Nachtragsgestaltung Erstellen der monatlichen Leistungsmeldung und der Kosten-Soll-Ist-Vergleiche Führen der Poliere und der Baustellenbelegschaft Festlegung der ablaufrelevanten Arbeitsverfahren auf der Baustelle Beteiligung bei der Überprüfung von Bauausführungszeichnungen und ggfls. Veranlassung von Korrekturen Das bringen Sie mit: Studium des Bau- oder Wirtschaftsingenieurwesens oder abgeschlossene technische Ausbildung und Weiterbildung zum Bautechniker Erfahrungen in der Leitung von Straßen- und Tiefbauprojekten Kenntnisse in MS Office und Vorkenntnisse in Kalkulationsprogrammen (idealerweise RIB iTWO) Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick Unternehmerisches Denken und Verantwortungsbewusstsein Flexibilität und Belastbarkeit Selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung 30 Urlaubstage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Inhouse-Seminarprogramm Eiffage aktienbasiertes Unternehmensbeteiligungsprogramm KITA-Zuschuss bis zu 100 € monatlich pro Kind Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Vergünstigte Mitgliedschaft beim Urban Sports Club oder Hansefit durch AG-Zuschuss Kostenlose Getränke u.a. diverse Kaffee-Spezialitäten, Tee, Wasser Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Analysieren und Bewerten von Ausschreibungen / Mitwirken bei Projektauswahl und Akquise Eigenständiges Erstellen von Angebotskalkulationen für Infrastrukturprojekte im Ingenieur- und Brückenbau Unterstützen der Bauleitung bei der Arbeitskalkulation und der Erstellung von Nachtragsangeboten Aktualisieren von Stammdaten für die Kalkulation Festlegen und Dokumentieren wesentlicher Kalkulationsgrundlagen Zusammenstellen der Unterlagen für den Einkauf einschließlich Materialauszug Abstimmen der Angebote mit der Fachbereichsleitung und anderen Projektbeteiligten Das bringen Sie mit: Studium des Bauingenieurwesens oder eine vergleichbare bautechnische Ausbildung Berufserfahrung in der Kalkulation oder Bauleitung Kenntnisse aktueller Preisgefüge, Leistungsansätze und des Nachunternehmermarktes Versierter Umgang mit dem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm RIB iTWO (oder vergleichbarer Software) sowie MS-Office Eigenverantwortliches Handeln, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung 30 Urlaubstage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Inhouse-Seminarprogramm Eiffage aktienbasiertes Unternehmensbeteiligungsprogramm KITA-Zuschuss bis zu 100 € monatlich pro Kind Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Vergünstigte Mitgliedschaft beim Urban Sports Club oder Hansefit durch AG-Zuschuss Kostenlose Getränke u.a. diverse Kaffee-Spezialitäten, Tee, Wasser Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Unterstützen der Bauleitung bei Abrechnung und Nachtragsmanagement Erstellen der Aufmaßdokumentation und Führen von Leistungsberichten Erstellen, Dokumentieren und Zusammenstellen der Vermessungs- und Abrechnungsunterlagen für den Auftraggeber Übernahme der erstellten Aufmaße in das Abrechnungsprogramm iTWO zur Erstellung fristgerechter Bauabrechnungen Zeitnahe und gewissenhafte Umsetzung der zugewiesenen Aufgaben zur effektiven Unterstützung der Bauleiter Erstellen regelmäßiger Soll-Ist-Vergleiche von Kosten und Leistungen Das bringen Sie mit: Studium des Bauingenieurwesens oder vergleichbare Ausbildung in der Baubranche, idealerweise Fortbildung zum Bautechniker Erfahrung im Umgang mit Bauplänen und Aufmaßerstellung Kenntnisse im Umgang mit dem Bau-Abrechnungsprogramm iTWO und MS-Project wünschenswert Kenntnisse der relevanten Gesetzgebung (HOAI, VOB) Strukturierte und kooperative Arbeitsweise Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung 30 Urlaubstage, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Inhouse-Seminarprogramm Eiffage aktienbasiertes Unternehmensbeteiligungsprogramm KITA-Zuschuss bis zu 100 € monatlich pro Kind Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Vergünstigte Mitgliedschaft beim Urban Sports Club oder Hansefit durch AG-Zuschuss Kostenlose Getränke u.a. diverse Kaffee-Spezialitäten, Tee, Wasser Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbung - in deutscher Sprache - mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins ganz einfach über unser Bewerbungsformular.
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Analysieren und Bewerten von Ausschreibungen Erkennen und Bewerten der Chancen und Risiken Massen- und Kostenermittlung Materialauszüge und Preisanfragen bei Lieferanten und Nachunternehmern Eigenständiges Kalkulieren von Baumaßnahmen Mitarbeit bei der Erstellung von Sondervorschlägen Unterstützen bei der Arbeitskalkulation und bei Nachtragsangeboten Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder vergleichbare Ausbildung Erfahrung als Kalkulator und/oder Bauleiter, Kenntnisse der maßgeblichen Spezialtiefbauverfahren sind vorteilhaft Vertiefte Kenntnisse der technischen Regelwerke und der VOB Versierter Umgang mit dem Kalkulationsprogramm RIB iTWO (oder vergleichbarer Software) und den MS-Office-Produkten Ergebnisorientierte, selbstständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Flexibilität, Einsatzbereitschaft und Kundenorientierung Verantwortungsbewusstsein sowie wirtschaftliches und technisches Verständnis Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung Eiffage-Unternehmensbeteiligungsprogramm (aktienbasiert) Inhouse-Seminarprogramm Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Bei Interesse senden Sie uns direkt Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an bewerbungen.eist@eiffage.de
DPD Deutschland GmbH sucht in eine/n Duales Studium Bachelor Logistikmanagement (m/w/d) (ID-Nummer: 13573504)
DPD Deutschland GmbH sucht in eine/n Duales Studium Bachelor Logistikmanagement (m/w/d) (ID-Nummer: 13573516)
DPD Deutschland GmbH sucht in eine/n Duales Studium Bachelor Logistikmanagement (m/w/d) (ID-Nummer: 13573505)
DPD Deutschland GmbH sucht in eine/n Duales Studium Bachelor Logistikmanagement (m/w/d) (ID-Nummer: 13573511)
DPD Deutschland GmbH sucht in eine/n Duales Studium Bachelor Logistikmanagement (m/w/d) (ID-Nummer: 13573510)
DPD Deutschland GmbH sucht in eine/n Duales Studium Bachelor Logistikmanagement (m/w/d) (ID-Nummer: 13573508)
DPD Deutschland GmbH sucht in eine/n Duales Studium Bachelor Logistikmanagement (m/w/d) (ID-Nummer: 13573519)
DPD Deutschland GmbH sucht in eine/n Duales Studium Bachelor Logistikmanagement (m/w/d) (ID-Nummer: 13573525)
DPD Deutschland GmbH sucht in eine/n Duales Studium Bachelor Logistikmanagement (m/w/d) (ID-Nummer: 13573507)
Ihre zukünftigen Aufgaben: Aufbau und Weiterentwicklung moderner Data-Warehouse- und Data-Lakehouse-ArchitekturenImplementierung und Weiterentwicklung von Datenmodellen nach etablierten Modellierungsansätzen wie Data Vault oder Star SchemaIntegration, Transformation und Aufbereitung von Daten für Analyse- und ReportingzweckeEnge Abstimmung mit Fachbereichen und Data Scientists zur Sicherstellung konsistenter und belastbarer DatenstrukturenMitwirkung an Architekturentscheidungen und Definition von Best Practices innerhalb der Inhouse-IT-Landschaft Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science, Mathematik oder einer vergleichbaren FachrichtungMindestens fünf Jahre fundierte Erfahrung im Data Modelling sowie mindestens drei Jahre praktische Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Data-Lakehouse-ArchitekturenSehr gute Kenntnisse in der Arbeit mit Snowflake als Data-Warehouse-LösungErfahrung mit Qlik Sense im Bereich Visualisierung, Datenanalyse und ReportingHohe Lernbereitschaft und Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung in neue Technologien und Trends der DatenverarbeitungSelbstständige und analytische Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte TeamfähigkeitSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile in einer Festanstellung bei der Tempton Next Level Experts: Ein unbefristeter ArbeitsvertragSicherer Job mit spannenden Projekten bei Top-UnternehmenBezahlung mindestens nach GVP/DGB-TarifvertragUrlaubs- und Weihnachtsgeld plus vermögenswirksame LeistungenBis zu 30 Tage UrlaubExklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen namhaften MarkenSpannende Einblicke und verantwortungsvolle AufgabenIndividuelle Betreuung und aktive KarrierebegleitungPersönliches Onboarding und regelmäßige Feedback-Gespräche Haben Sie noch Fragen?
Ihre zukünftigen Aufgaben: Aufbau und Weiterentwicklung moderner Data-Warehouse- und Data-Lakehouse-ArchitekturenImplementierung und Weiterentwicklung von Datenmodellen nach etablierten Modellierungsansätzen wie Data Vault oder Star SchemaIntegration, Transformation und Aufbereitung von Daten für Analyse- und ReportingzweckeEnge Abstimmung mit Fachbereichen und Data Scientists zur Sicherstellung konsistenter und belastbarer DatenstrukturenMitwirkung an Architekturentscheidungen und Definition von Best Practices innerhalb der Inhouse-IT-Landschaft Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik, Data Science, Mathematik oder einer vergleichbaren FachrichtungMindestens fünf Jahre fundierte Erfahrung im Data Modelling sowie mindestens drei Jahre praktische Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Data-Lakehouse-ArchitekturenSehr gute Kenntnisse in der Arbeit mit Snowflake als Data-Warehouse-LösungErfahrung mit Qlik Sense im Bereich Visualisierung, Datenanalyse und ReportingHohe Lernbereitschaft und Fähigkeit zur schnellen Einarbeitung in neue Technologien und Trends der DatenverarbeitungSelbstständige und analytische Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte TeamfähigkeitSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile in einer Festanstellung bei der Tempton Next Level Experts: Ein unbefristeter ArbeitsvertragSicherer Job mit spannenden Projekten bei Top-UnternehmenBezahlung mindestens nach GVP/DGB-TarifvertragUrlaubs- und Weihnachtsgeld plus vermögenswirksame LeistungenBis zu 30 Tage UrlaubExklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen namhaften MarkenSpannende Einblicke und verantwortungsvolle AufgabenIndividuelle Betreuung und aktive KarrierebegleitungPersönliches Onboarding und regelmäßige Feedback-Gespräche Haben Sie noch Fragen?
Lesen Sie weiter… Mit Ihrer Erfahrung, Ihrem Know-how und Ihrer Leidenschaft können Sie sich bei den folgenden Themen und Aufgaben bei uns einbringen: Konzernweite Implementierung, Weiterentwicklung, operative Unterstützung und Überwachung des Compliance-Programms in allen kontrollierten Gesellschaften der MBDA Group unter Berücksichtigung der Anforderungen des Sapin II Gesetzes, des UK Anti-Bribery-Acts sowie sämtlicher anwendbarer lokaler Gesetze und sonstiger relevanter Rechtsvorschriften Beratung und Unterstützung der Geschäftsführungen der Gesellschaften in allen Fragen des Compliance-Programms und dessen lokaler Anwendung, auch operativ Weiterentwicklung und kontinuierliche Verbesserung der lokalen Compliance-Programme sowie Implementierung geeigneter Compliance-KPIs Mitwirkung bei der Durchführung und Vorbereitung von Due-Diligence-Prüfungen im Zusammenhang mit den Aktivitäten der jeweiligen Gesellschaft Aktualisierung und Weiterentwicklung der Korruptionsrisikoanalyse (ABC Risk Mapping) für alle kontrollierten Einheiten Steuerung und fachliche Führung eines internationalen Netzwerks lokaler Compliance Officer (w/m/d) (teilweise in Matrixstruktur, teilweise disziplinarisch) einschließlich Mitwirkung bei Auswahl und Rekrutierung Planung und Durchführung von Schulungsmaßnahmen zum Compliance-Programm sowie Monitoring gesetzlicher Änderungen (insbesondere im Bereich Anti-Korruptions Gesetzgebung und Case Law) mehr weniger WAS SIE DAFÜR MITBRINGEN SOLLTEN Abgeschlossenes Hochschulstudium (Master/Diplom) im Bereich Rechtswissenschaften, Compliance oder vergleichbares Studium Langjährige Berufserfahrung als Inhouse-Compliance Officer (w/m/d), vorzugsweise im industriellen Umfeld Erfahrung im Verteidigungssektor von Vorteil Sehr gute Kenntnisse internationaler Anti-Korruptionsgesetzgebung, insbesondere Sapin II law und UK law Erfahrung im Aufbau und in der Implementierung von Compliance-Management-Systemen auf Konzernebene Fundierte Kenntnisse in der Durchführung von Compliance-Due-Diligence-Prüfungen Erfahrung in der Erstellung und Aktualisierung von Risikoanalysen (Korruptionsrisiken) Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprache von Vorteil Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeit im internationalen Umfeld Interkulturelle Kompetenz und Bereitschaft zu regelmäßigen Dienstreisen ins Ausland Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise Durchsetzungsfähigkeit sowie Fähigkeit zur Arbeit in Matrix- und Netzwerkstrukturen Sie glauben, dass Sie die Anforderungen hinsichtlich der Kenntnisse und Erfahrungen noch nicht vollständig erfüllen?
Unterstützen Sie uns im Rahmen eines Praktikums/einer Abschlussarbeit im Bereich Transformation & Change Management Studium/Fachrichtung | HR/Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, Organisationsentwicklung, BWL/VWL, Wirtschafts- und Sozialwissenschaften, Kommunikationswissenschaften oder vglb.
Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium (z.B. Informatik / Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen) oder eine vergleichbare Ausbildung mit einer technischen bzw. betriebswirtschaftlichen Fachrichtung Du bringst langjährige Projekterfahrung mit und hast bereits erfolgreich mehrere EWM-Projekte, insbesondere im Produktionsumfeld, von der Konzeption bis zum Go-Live begleitetNeben umfassendem Customizing-Know-how im SAP WM/EWM kennst du auch die Schnittstellen zu angrenzenden und externen Systemen Du bringst S/4 HANA-Kenntnisse mitDeine Deutsch- und Englischkenntnisse sind gut in Wort und SchriftDu arbeitest strukturiert und lösungsorientiert und bist stark in der KommunikationDu bist kooperativ und trägst aktiv zu einem positiven Teamklima bei
Teilprojektleitung im Aufbau eines Data Lakes für die Steuerabteilung innerhalb der SAP Business Data Cloud Konzeption und Modellierung von steuerlich relevanten Datenstrukturen und Datenflüssen Anforderungsmanagement: Aufnahme, Analyse und Priorisierung der Anforderungen der Steuerfachbereiche Enabling der Steuerabteilung im Umgang mit Datenmodellen und analytischen Werkzeugen Enge Zusammenarbeit mit dem Plattform Service zur Übergabe der Modelle in den späteren Betrieb Unterstützung bei Qualitätssicherung, Testing und Data Governance Mitarbeit bei der Erstellung von Standards, Guidelines und Dokumentationen Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Data Analytics oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Umfeld von SAP Datasphere / Business Warehouse / Data Lakes oder Business Data Cloud Kenntnisse in der Datenmodellierung (z.B.
Personalsachbearbeiter / Lohnbuchhalter (m/w/d) – Payroll & HR | SAP & Teamkultur in der Lebensmittelindustrie Ihre Vorteile: Unbefristete Vollzeitstelle in einem wachsenden Familienunternehmen Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftsstarken Branche Gründliche Einarbeitung und langfristige Entwicklungsperspektive 30 Tage Urlaub , flexible Arbeitszeiten und ein kollegiales Umfeld Betriebliche Altersvorsorge , Bike‑Leasing und Einkaufsvorteile im Werksverkauf Moderne Cafeteria mit täglich frischen Gerichten Firmenevents zur Förderung des Teamgeists Wertschätzende Unternehmenskultur mit offener Kommunikation und flachen Hierarchien Ihre Aufgaben: Vorbereitung und Erstellung der monatlichen Entgeltabrechnung mit SAP unter Einhaltung gesetzlicher, steuerlicher und sozialversicherungsrechtlicher Vorgaben Pflege und Aktualisierung der Personalstammdaten sowie Verwaltung der digitalen Personalakten Betreuung des Bescheinigungs‑ und Meldewesens und Bearbeitung von Anfragen durch Behörden und Sozialversicherungsträger Ansprechpartner für Führungskräfte, Mitarbeitende und den Betriebsrat in allen personalrelevanten und abrechnungsbezogenen Fragestellungen Pflege und Administration der Zeitwirtschaftssysteme Unterstützung bei HR‑Projekten und Mitgestaltung effizienter Personalprozesse Erstellung von Auswertungen, Reports und Statistiken für das Management Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder einem personalwirtschaftlichen Studium Berufserfahrung im operativen Personalwesen und in der Entgeltabrechnung Gute Kenntnisse in SAP (HR / HCM) und MS Office Erfahrung im Umgang mit Zeitwirtschaftssystemen Fundierte Kenntnisse im Arbeits‑, Sozialversicherungs‑ und Lohnsteuerrecht Selbstständige, strukturierte und verlässliche Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und souveränes Auftreten "Durch BS Cüsters zu meinem Traumjob" (Bewerber Kundenservice - September 2021) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) in Remscheid und Umgebung!
Teilprojektleitung im Aufbau eines Data Lakes für die Steuerabteilung innerhalb der SAP Business Data Cloud Konzeption und Modellierung von steuerlich relevanten Datenstrukturen und Datenflüssen Anforderungsmanagement: Aufnahme, Analyse und Priorisierung der Anforderungen der Steuerfachbereiche Enabling der Steuerabteilung im Umgang mit Datenmodellen und analytischen Werkzeugen Enge Zusammenarbeit mit dem Plattform Service zur Übergabe der Modelle in den späteren Betrieb Unterstützung bei Qualitätssicherung, Testing und Data Governance Mitarbeit bei der Erstellung von Standards, Guidelines und Dokumentationen Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaft, Data Analytics oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Umfeld von SAP Datasphere / Business Warehouse / Data Lakes oder Business Data Cloud Kenntnisse in der Datenmodellierung (z.B.
Risiko Management: Identifizierung und Minimierung von Risiken in Bezug auf die Einkaufs und Finanzprozesse. Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder einem verwandten Bereich Mindestens 3 5 Jahre Berufserfahrung in der Integration von SAP Anwendungen, insbesondere im Bereich CCM und Finance Fundierte Kenntnisse in der SAP Architektur und Modulen, insbesondere im Condition Contract Management und der Finanzverwaltung Stark ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Identifizierung von Trends und Optimierungsmöglichkeiten Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, um technische Konzepte auch für nicht technische Stakeholder verständlich zu machen Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams und zu agilen Arbeitsmethoden Gute Deutsch und Englischkenntnisse IT-Consultant-m-w-d-fuer-die-Integration-von-SAP-Condition-Contract-Management-CCM-und-Finance-Essen
Sie übernehmen federführend die Projektleitung einer unternehmensweiten ERP-Modernisierungsinitiative hin zu SAP S/4HANA und begleiten diese von der konzeptionellen Planung bis zum erfolgreichen Rollout Sie steuern interne und externe Projektbeteiligte über alle Phasen hinweg und stellen eine effiziente Zusammenarbeit sicher Sie binden alle relevanten Stakeholder strukturiert ein und sorgen für klare, transparente Kommunikation zwischen Fachbereichen, IT und Management Sie verantworten eigenständig das Reporting an die Geschäftsleitung und an das C-Level Sie durchleuchten bestehende Geschäftsprozesse ganzheitlich, identifizieren Optimierungspotenziale und entwickeln daraus neue zukunftsfähige Prozessstandards Sie zeigen Eigeninitiative, adressieren Hindernisse frühzeitig und stellen zuverlässig sicher, dass definierte Ziele und Meilensteine umgesetzt werden Abgeschlossenes Studium in den Fachgebieten Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbare Qualifikation Profunde Erfahrung in der Leitung von SAP S/4HANA-Migrationsprojekten Sehr gutes Verständnis für betriebliche Abläufe, End-to-End-Prozesse und deren Zusammenspiel in verschiedenen Funktionsbereichen Sie agieren sicher an der Schnittstelle zwischen Business und IT und verfügen idealerweise über fundiertes SAP-Technologiewissen Erfahrung in den Modulen Einkauf, Qualität, Produktion, FI/CO und Vertrieb sind von Vorteil Ausgeprägte Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, unterschiedliche Kommunikationsstile der Fachbereiche adressatengerecht zu bedienen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Aktiv gelebte Hybridkultur mit ca. 60% vor Ort und 40% im Homeoffice Sie profitieren von einem hohen Maß an Gestaltungsspielraum und können Ihre Arbeitsumgebung maßgeblich selbst prägen Äußerst wertschätzende Arbeitsatmosphäre, geprägt von Teamgeist und dem gemeinsamen Anspruch, sich ständig weiterzuentwickeln Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit klarem Fokus auf die Zukunft des Unternehmens Umfangreiche Zusatzleistungen, z.B.
Sie übernehmen federführend die Projektleitung einer unternehmensweiten ERP-Modernisierungsinitiative hin zu SAP S/4HANA und begleiten diese von der konzeptionellen Planung bis zum erfolgreichen RolloutSie steuern interne und externe Projektbeteiligte über alle Phasen hinweg und stellen eine effiziente Zusammenarbeit sicher Sie binden alle relevanten Stakeholder strukturiert ein und sorgen für klare, transparente Kommunikation zwischen Fachbereichen, IT und ManagementSie verantworten eigenständig das Reporting an die Geschäftsleitung und an das C-LevelSie durchleuchten bestehende Geschäftsprozesse ganzheitlich, identifizieren Optimierungspotenziale und entwickeln daraus neue zukunftsfähige ProzessstandardsSie zeigen Eigeninitiative, adressieren Hindernisse frühzeitig und stellen zuverlässig sicher, dass definierte Ziele und Meilensteine umgesetzt werden Abgeschlossenes Studium in den Fachgebieten Wirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informatik oder vergleichbare QualifikationProfunde Erfahrung in der Leitung von SAP S/4HANA-MigrationsprojektenSehr gutes Verständnis für betriebliche Abläufe, End-to-End-Prozesse und deren Zusammenspiel in verschiedenen FunktionsbereichenSie agieren sicher an der Schnittstelle zwischen Business und IT und verfügen idealerweise über fundiertes SAP-TechnologiewissenErfahrung in den Modulen Einkauf, Qualität, Produktion, FI/CO und Vertrieb sind von VorteilAusgeprägte Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, unterschiedliche Kommunikationsstile der Fachbereiche adressatengerecht zu bedienen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Aktiv gelebte Hybridkultur mit ca. 60% vor Ort und 40% im Homeoffice Sie profitieren von einem hohen Maß an Gestaltungsspielraum und können Ihre Arbeitsumgebung maßgeblich selbst prägenÄußerst wertschätzende Arbeitsatmosphäre, geprägt von Teamgeist und dem gemeinsamen Anspruch, sich ständig weiterzuentwickelnIndividuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten mit klarem Fokus auf die Zukunft des Unternehmens Umfangreiche Zusatzleistungen, z.B.
Entwicklung, Planung und Durchführung von technischen Schulungen (Online-Trainings, Präsenzseminare, Vor-Ort-Schulungen im In- und Ausland) für Werkstätten und den Kfz-GroßhandelTechnischer Support bei Fahrzeugdiagnosen, Fehleranalysen, Einbauempfehlungen und Reklamationsbearbeitung im Bereich Kfz-ErsatzteileUnterstützung von Produktmanagement, Vertrieb und Marketing bei Produktentwicklungen, technischen Dokumentationen, Schulungsunterlagen und MesseauftrittenDurchführung von Produktpräsentationen sowie Beratung und Vorführung von Werkstattausrüstung und technischen SystemlösungenQualitätsprüfung, technische Analyse und Bewertung von Reklamationen und ProduktenMitarbeit an digitalen Wissensplattformen sowie Erstellung von Einbauanleitungen, Erklärvideos und technischen SchulungsvideosProjektarbeit zur Optimierung und Digitalisierung technischer Prozesse und ServiceabläufeAbgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Kfz-Bereich (z. B. Kfz-Mechatroniker, Technikermeister, Ingenieur Fahrzeugtechnik oder vergleichbare Qualifikation)Fundierte Fachkenntnisse in Kfz-Technik, Fahrzeugdiagnose und modernen FahrzeugsystemenErfahrung in der Durchführung technischer Schulungen, Trainings oder im technischen KundensupportSicherer Umgang mit MS Office; idealerweise Erfahrung mit digitalen Schulungsplattformen, Webinar-Tools oder VideoformatenKommunikationsstärke, didaktisches Geschick und Freude an der praxisnahen Wissensvermittlung; gute Englischkenntnisse von VorteilAnalytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte TeamorientierungVielfältiges, praxisorientiertes Weiterbildungsangebot im Bereich Kfz-Technik und persönliche EntwicklungsperspektivenHochmotiviertes Team mit starkem Wir-GefühlMitarbeiter-Events und gelebte KollegialitätKurze Entscheidungswege und ein hohes Maß an EigenverantwortungAttraktive Zusatzleistungen: kostenfreies Mittagsangebot, Parkplätze, Zuschüsse zum Deutschlandticket, Fahrrad-Leasing, betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung, unsere Kindertagesstätte „VIEROLINO“, Kinderferienbetreuung, Inhouse-Fitness-Center, Hansefit, Gesundheitstage und vieles mehrWir sind mehr als nur ein norddeutsches Unternehmen – wir sind ein Team von Automobil-Enthusiasten.
Konzeption und Durchführung interner Schulungen zu IT und Vertragsrecht für Führungskräfte und Teams. Das bringst du mit: Abgeschlossenes juristisches Studium mit zweitem Staatsexamen. Berufserfahrung im IT-Recht - idealerweise mit Schwerpunkt IT-Vertragsrecht, vorzugsweise aus einer Inhouse-Tätigkeit.
A / CH Kundengewinnung, -Betreuung und Beratung Führen der Angebotsbearbeitung der Projekte mit internen und externen Partnern, in Bietergemeinschaften Verantwortung der Abwicklung der vertraglich geschuldeten Bauleistung in Bezug auf Qualität, Termine, Kosten mit eigenem Personal und Gerät sowie der Nachunternehmer Führung des Projektteams und der beteiligten Partner Steuerung des Vertrags- und Nachtragsmanagements Entwicklung und Führung von technisch intelligenten und wirtschaftlich sinnvollen Lösungen Das bringen Sie mit: Studium des Bauingenieurwesens oder gleichwertige, vergleichbare Tätigkeiten Fundierte Erfahrung in der Leitung von großen Bauprojekten Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Kundenorientierung Sehr gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten Verhandlungskompetenz Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und dem angrenzenden europäischen Ausland Vertiefte Kenntnisse der technischen Regelwerke Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung Eiffage-Unternehmensbeteiligungsprogramm (aktienbasiert) Inhouse-Seminarprogramm Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Bei Interesse senden Sie uns direkt Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an bewerbungen.eist@eiffage.de
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Eigenständiges Erstellen von Angebotskalkulationen Analysieren und Bewerten von Ausschreibungen Unterstützen die Bauleiter bei der Arbeitskalkulation und dem Erstellen von Nachtragsangeboten Festlegen wesentlicher Kalkulationsgrundlagen Einarbeiten des Angebots- und Ausführungsterminplanes Planen und Berechnen der Ressourcen für BE, Logistik, Technik, Personal Führen die Anfragen und Vergabe von Nachunternehmerleistungen Das bringen Sie mit: Studium des Bauingenieurwesens an einer Technischen Hochschule/Universität, Fachhochschule oder eine vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung als Kalkulator und / oder Bauleiter Vertiefte Kenntnisse von Regelwerken und Normen Kenntnis aktueller Preisgefüge, Leistungsansätze und des Nachunternehmermarktes Versierter Umgang mit dem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm RIB iTWO (oder vergleichbarer Software) sowie MS Office Eigenverantwortliches Handeln, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung Unser aktienbasiertes Eiffage-Unternehmensbeteiligungsprogramm Inhouse-Seminarprogramm zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Attraktive Leasingangebote für den privaten Gebrauch (z.
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Führen und Organisieren der Bauleitung sowie deren Teams und der MTA von unserem modernen Standort Düsseldorf Aufbau und Erweiterung des Bauleitungsteams an unserem neuen und modernen Standort in Düsseldorf Sicherstellen der qualitäts-, termin- und kostengerechten Abwicklung der Ihnen übertragenen Bauprojekte Erstellung von vertraglichem Schriftverkehr und Kommunikation mit dem Auftraggeber einschließlich Claim-Management Kontrolle des Fortschreibens der laufenden Arbeitskalkulation mit der Bauleitung Überwachen des Projektbudgets, sowie der monatlich zu erstellenden Leistungsmeldungen in Zusammenarbeit mit dem Projektcontrolling und der zuständigen Bauleitung Durchführung von Abnahmen und Betreuung der Bauprojekte während der Gewährleistungsphase Unterstützung bei der Personal- und Geräteeinsatzplanung Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen Mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Projekten im Spezialtiefbau und / oder Tunnelbau Gewerkespezifische Erfahrung und Kenntnisse im Umgang mit VOB und BGB Sicherer Umgang in der Anwendung des Kalkulationsprogrammes RIB iTWO wäre wünschenswert Gute Kommunikationsfähigkeiten Freude an der Arbeit mit einem Bauleitungsteam Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung Eiffage-Unternehmensbeteiligungsprogramm (aktienbasiert) Inhouse-Seminarprogramm Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Bei Interesse senden Sie uns direkt Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an bewerbungen.eist@eiffage.de
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Eigenständiges Erstellen von Angebotskalkulationen Analysieren und Bewerten von Ausschreibungen Unterstützen die Bauleiter bei der Arbeitskalkulation und dem Erstellen von Nachtragsangeboten Festlegen wesentlicher Kalkulationsgrundlagen Einarbeiten des Angebots- und Ausführungsterminplanes Planen und Berechnen der Ressourcen für BE, Logistik, Technik, Personal Führen die Anfragen und Vergabe von Nachunternehmerleistungen Das bringen Sie mit: Studium des Bauingenieurwesens an einer Technischen Hochschule/Universität, Fachhochschule oder eine vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung als Kalkulator und / oder Bauleiter Vertiefte Kenntnisse von Regelwerken und Normen Kenntnis aktueller Preisgefüge, Leistungsansätze und des Nachunternehmermarktes Versierter Umgang mit dem Abrechnungs- und Kalkulationsprogramm RIB iTWO (oder vergleichbarer Software) sowie MS Office Eigenverantwortliches Handeln, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung Unser aktienbasiertes Eiffage-Unternehmensbeteiligungsprogramm Inhouse-Seminarprogramm zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Attraktive Leasingangebote für den privaten Gebrauch (z.
Unterstützung der deutschen JSS Standorte als Business Consultant im Bereich Beschaffung Leitung nicht-strategischer Beschaffungsinitiativen auf Werksebene zur Gewährleistung von Effizienz und Compliance Zusammenarbeit mit regionalen Rohstoffeinkäufern zur Entwicklung zukünftiger Beschaffungsstrategien Aufbau, Pflege und Verwaltung starker Kommunikationskanäle mit IMS-Lieferanten zur Optimierung der Beschaffungsleistung Definition und Umsetzung von Rohstoffstrategien mit Schwerpunkt auf Kostenoptimierung, Konsolidierung der Lieferbasis und verbesserten Zahlungsbedingungen für die deutschen Betriebe Sicherstellung einer unterbrechungsfreien Versorgung mit indirekten Materialien und Dienstleistungen entsprechend den Geschäftsanforderungen Analyse von Markttrends, Risiken und Chancen zur Unterstützung proaktiver BeschaffungsentscheidungenVorbereitung und Durchführung von Vertragsverhandlungen zur Erzielung optimaler Preise und Konditionen Unterstützung und Durchsetzung der Implementierung standardisierter Beschaffungsprozesse Überwachung der Einkaufsleistung in den deutschen Werken und regelmäßige Berichterstattung Einhaltung der Werte der Einkaufsabteilung: Verantwortlichkeit, Integrität und konstruktive Kommunikation bei allen Aktivitäten Abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder einer vergleichbaren Fachrichtung Einkaufserfahrung: Verhandlungsgeschick, Kenntnisse der Einkaufsprozesse Ausgeprägte strategische Beschaffungskompetenz bei indirekten Materialien und Dienstleistungen Problemlösungsfähigkeit und Risikomanagementfähigkeiten Datenanalyse – Kostenaufschlüsselung, Kostenvergleichsanalyse; Handelswissen Verständnis für Fertigungsprozesse und Produktionsumgebung Analytisches Denken und die Fähigkeit, wichtige Informationen zu sammeln/zu gewinnen Kenntnisse im Angebotsvergleich und in der Bewertung und Methode zur Einsparung von Generierung Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift (Chinesisch von Vorteil) Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrif Vergünstigungen bei renommierten Fitnessstudios Betriebssport Betriebsrestaurant Weiterbildungen sowie Inhouse Schulungen Kostenlose Parkplätze Flexible Arbeitszeiten Mitarbeiterevents (Weihnachtsfeier etc.)
Hierbei ist Ihr Können gefragt: Führen und Organisieren der Bauleitung sowie deren Teams und der MTA von unserem modernen Standort Düsseldorf Aufbau und Erweiterung des Bauleitungsteams an unserem neuen und modernen Standort in Düsseldorf Sicherstellen der qualitäts-, termin- und kostengerechten Abwicklung der Ihnen übertragenen Bauprojekte Erstellung von vertraglichem Schriftverkehr und Kommunikation mit dem Auftraggeber einschließlich Claim-Management Kontrolle des Fortschreibens der laufenden Arbeitskalkulation mit der Bauleitung Überwachen des Projektbudgets, sowie der monatlich zu erstellenden Leistungsmeldungen in Zusammenarbeit mit dem Projektcontrolling und der zuständigen Bauleitung Durchführung von Abnahmen und Betreuung der Bauprojekte während der Gewährleistungsphase Unterstützung bei der Personal- und Geräteeinsatzplanung Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen Mehrjährige Berufserfahrung in der Abwicklung von Projekten im Spezialtiefbau und / oder Tunnelbau Gewerkespezifische Erfahrung und Kenntnisse im Umgang mit VOB und BGB Sicherer Umgang in der Anwendung des Kalkulationsprogrammes RIB iTWO wäre wünschenswert Gute Kommunikationsfähigkeiten Freude an der Arbeit mit einem Bauleitungsteam Hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung Eiffage-Unternehmensbeteiligungsprogramm (aktienbasiert) Inhouse-Seminarprogramm Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Bei Interesse senden Sie uns direkt Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an bewerbungen.eist@eiffage.de
A / CH Kundengewinnung, -Betreuung und Beratung Führen der Angebotsbearbeitung der Projekte mit internen und externen Partnern, in Bietergemeinschaften Verantwortung der Abwicklung der vertraglich geschuldeten Bauleistung in Bezug auf Qualität, Termine, Kosten mit eigenem Personal und Gerät sowie der Nachunternehmer Führung des Projektteams und der beteiligten Partner Steuerung des Vertrags- und Nachtragsmanagements Entwicklung und Führung von technisch intelligenten und wirtschaftlich sinnvollen Lösungen Das bringen Sie mit: Studium des Bauingenieurwesens oder gleichwertige, vergleichbare Tätigkeiten Fundierte Erfahrung in der Leitung von großen Bauprojekten Teamfähigkeit, Einsatzbereitschaft, Kundenorientierung Sehr gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten Verhandlungskompetenz Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und dem angrenzenden europäischen Ausland Vertiefte Kenntnisse der technischen Regelwerke Das bieten wir Ihnen zusätzlich zum Gehalt an: Dienstwagen - auch zur privaten Nutzung Eiffage-Unternehmensbeteiligungsprogramm (aktienbasiert) Inhouse-Seminarprogramm Profitieren Sie von unserem Job-Rad-Programm und interessanten Rabattvorteilen bei über 800 Top-Marken (Corporate Benefits) Sportangebot mit finanzieller Beteiligung des Arbeitgebers Bei Interesse senden Sie uns direkt Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angabe Ihres Gehaltswunsches und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins über unser Bewerbungsformular oder per E-Mail an bewerbungen.eist@eiffage.de