Begeisterung für die Themen unseres Lehrstuhls, insbesondere für Mikro- und Nanoelektronik. Ein fachlich "passendes" Studium ist nicht erforderlich! Sinn für sparsames und wirtschaftliches Handeln. Selbstständiges und lösungsorientiertes Arbeiten. Eigeninitiative, ein hoher Grad an Flexibilität und eine schnelle Auffassungsgabe.
Attraktive Vergütung: bis zu 26 Euro pro Stunde abhängig von Qualifikation, Einsatzfeld und ErfahrungSicherheit: unbefristeter Vertrag in Voll- oder TeilzeitErholung, wie sie sein sollte: 33 Urlaubstage, flexibel planbarMobilität nach Bedarf: Firmenwagen zur privaten Nutzung oder FahrtkostenerstattungIndividuelle Weiterentwicklung: Zuschüsse zu Fort- und WeiterbildungenFamilienfreundlichkeit: Teilzeitmodelle und Kita-ZuschussGestaltbare Arbeitszeiten: Wunschdienste & WunschstandortePerspektive: Übernahmeoption durch Einrichtungen (Try & Hire)Wertschätzung, die ankommt: Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie bis 2.000 Euro Was du mitbringst: Du bringst die notwendige fachliche Basis mit und möchtest pädagogische Arbeit professionell, verantwortungsbewusst und wertorientiert gestalten. Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im pädagogischen Bereich, z. B. Erzieher(m/w/d), Heilerziehungspfleger(m/w/d), Sozialpädagoge(m/w/d), Heilpädagoge(m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d), Kindheitspädagoge(m/w/d), oder gleichwertige Qualifikation gemäß §1 Personalverordnung NRWFachliche Kompetenz und Freude an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen oder Menschen mit BehinderungZuverlässige, professionelle HaltungDeine Einsatzbereiche: Je nach Qualifikation und Wunsch arbeitest du in verschiedenen Bereichen, u. a.: Wohnformen der BehindertenhilfeTagesförderstättenAssistenz und AlltagsbegleitungSchulbegleitung / TeilhabeassistenzZusätzlich möglich: Einsätze in Kitas verschiedener Träger (U3/Ü3) Deine Aufgaben: Assistenz, Förderung und Begleitung von Menschen mit BehinderungUnterstützung im Alltag und Stärkung der SelbstständigkeitPlanung und Umsetzung aktivierender AngeboteBeobachtung, Dokumentation und fachliche EinschätzungZusammenarbeit mit Angehörigen, Betreuern und Teams Kontakt - Bewirb dich jetzt!
Attraktive Vergütung: bis zu 26 Euro pro Stunde abhängig von Qualifikation, Einsatzfeld und ErfahrungSicherheit: unbefristeter Vertrag in Voll- oder TeilzeitErholung, wie sie sein sollte: 33 Urlaubstage, flexibel planbarMobilität nach Bedarf: Firmenwagen zur privaten Nutzung oder FahrtkostenerstattungIndividuelle Weiterentwicklung: Zuschüsse zu Fort- und WeiterbildungenFamilienfreundlichkeit: Teilzeitmodelle und Kita-ZuschussGestaltbare Arbeitszeiten: Wunschdienste & WunschstandortePerspektive: Übernahmeoption durch Einrichtungen (Try & Hire)Wertschätzung, die ankommt: Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie bis 2.000 Euro Was du mitbringst: Du bringst die notwendige fachliche Basis mit und möchtest pädagogische Arbeit professionell, verantwortungsbewusst und wertorientiert gestalten. Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im pädagogischen Bereich, z. B. Erzieher(m/w/d), Heilerziehungspfleger(m/w/d), Sozialpädagoge(m/w/d), Heilpädagoge(m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d), Kindheitspädagoge(m/w/d), oder gleichwertige Qualifikation gemäß §1 Personalverordnung NRWFachliche Kompetenz und Freude an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen oder Menschen mit BehinderungZuverlässige, professionelle HaltungDeine Einsatzbereiche: Je nach Qualifikation und Wunsch arbeitest du in verschiedenen Bereichen, u. a.: Wohnformen der BehindertenhilfeTagesförderstättenAssistenz und AlltagsbegleitungSchulbegleitung / TeilhabeassistenzZusätzlich möglich: Einsätze in Kitas verschiedener Träger (U3/Ü3) Deine Aufgaben: Assistenz, Förderung und Begleitung von Menschen mit BehinderungUnterstützung im Alltag und Stärkung der SelbstständigkeitPlanung und Umsetzung aktivierender AngeboteBeobachtung, Dokumentation und fachliche EinschätzungZusammenarbeit mit Angehörigen, Betreuern und Teams Kontakt - Bewirb dich jetzt!
Attraktive Vergütung: bis zu 26 Euro pro Stunde abhängig von Qualifikation, Einsatzfeld und ErfahrungSicherheit: unbefristeter Vertrag in Voll- oder TeilzeitErholung, wie sie sein sollte: 33 Urlaubstage, flexibel planbarMobilität nach Bedarf: Firmenwagen zur privaten Nutzung oder FahrtkostenerstattungIndividuelle Weiterentwicklung: Zuschüsse zu Fort- und WeiterbildungenFamilienfreundlichkeit: Teilzeitmodelle und Kita-ZuschussGestaltbare Arbeitszeiten: Wunschdienste & WunschstandortePerspektive: Übernahmeoption durch Einrichtungen (Try & Hire)Wertschätzung, die ankommt: Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie bis 2.000 Euro Was du mitbringst: Du bringst die notwendige fachliche Basis mit und möchtest pädagogische Arbeit professionell, verantwortungsbewusst und wertorientiert gestalten. Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im pädagogischen Bereich, z. B. Erzieher(m/w/d), Heilerziehungspfleger(m/w/d), Sozialpädagoge(m/w/d), Heilpädagoge(m/w/d), Sozialarbeiter (m/w/d), Kindheitspädagoge(m/w/d), oder gleichwertige Qualifikation gemäß §1 Personalverordnung NRWFachliche Kompetenz und Freude an der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen oder Menschen mit BehinderungZuverlässige, professionelle HaltungDeine Einsatzbereiche: Je nach Qualifikation und Wunsch arbeitest du in verschiedenen Bereichen, u. a.: Wohnformen der BehindertenhilfeTagesförderstättenAssistenz und AlltagsbegleitungSchulbegleitung / TeilhabeassistenzZusätzlich möglich: Einsätze in Kitas verschiedener Träger (U3/Ü3) Deine Aufgaben: Assistenz, Förderung und Begleitung von Menschen mit BehinderungUnterstützung im Alltag und Stärkung der SelbstständigkeitPlanung und Umsetzung aktivierender AngeboteBeobachtung, Dokumentation und fachliche EinschätzungZusammenarbeit mit Angehörigen, Betreuern und Teams Kontakt - Bewirb dich jetzt!
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Das bringst Du mit Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung, oder Studium und bringst idealerweise mehrjährige Erfahrung in der Vermarktung von Medienprodukten sowie in der Kundenberatung mit. Wir freuen uns aber auch über Quereinstiege!
Vorteile auf einen Blick: Ein unbefristeter Vertrag im Angestelltenverhältnis mit einem attraktiven Grundgehalt bietet Ihnen langfristige finanzielle Sicherheit Durch die zusätzliche erfolgsabhängige Vergütung haben Sie die Möglichkeit, Ihr Einkommen durch eigene Leistung zu erhöhen Breites Angebot an Zusatzleistungen: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge/ Krankenversicherung oder vermögenswirksame Leistungen 30 Tage Urlaub + Heiligabend und Silvester frei damit die Erholung nicht zu kurz kommt Work-Life-Balance: gerne gehen wir bei der Vereinbarung der wöchentlichen Arbeitszeit auf ihre individuellen Bedürfnisse ein Regelmäßige Teamevents mit den Kollegen fördern die Teamkultur und den Zusammenhalt Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation bilden die Grundlage für ein gutes Arbeitsklima in familiärer Atmosphäre Als Versicherer vieler Hausverwaltungen unterstützen wir Sie gerne bei der Wohnungssuche Kostenfreie Getränkeflatrate (Kaffee+ Wasser+ Tee) Mitarbeitervergünstigungen bei unserem Kooperationspartner corporate benefits Perspektiven leben: Start nach Maß: individueller Einstieg auf Basis ihrer bisherigen beruflichen Erfahrungen und Qualifikationen - zusätzliche Unterstützung durch das Team der Regionaldirektion Berufsbegleitende Seminare, um unsere Produkte und unsere Beratungsphilosophie kennenzulernen (Dauer ca. 3 Monate), unterstützen Sie dabei schnell „anzukommen“ Als Quereinsteiger bieten wir Ihnen zusätzlich eine berufsbegleitende Ausbildung zum geprüften Fachmann (m/w/d) für Versicherungsvermittlung (Dauer ca. 5 Monate) Zertifizierte Weiterbildungsmaßnahmen zu den Themen Gewerbe, Landwirtschaft und Vorsorge bilden die Grundlage für eine zusätzliche fachliche Spezialisierung Unser internes Förderprogramm KarriereCampus hilft Ihnen dabei, ihren vertrieblichen Weg zu gehen, Führungskompetenzen zu entwickeln und ein konzernweites Netzwerk mit anderen Vertriebstalenten aufzubauen Mit einer berufsbegleitenden Fortbildung zum Fachwirt (m/w/d) für Versicherungen und Finanzen können Sie sich optimal spezialisieren und die Weichen für Ihre Zukunft in der Versicherungsbranche stellen Sie lieben Herausforderungen? Das berufsbegleitende Bachelor-Studium (B.A.) Betriebswirtschaftslehre bereitet Sie auf eine mögliche Karriere als z.B. Agenturleiter (m/w/d) vor Das bringen Sie mit: Beratung ist ihr Ding: Menschen kompetent und individuell in einem bestehenden Kundenbestand im räumlichen Umfeld unserer Agentur zu beraten und auch im Schadenfall für sie da zu sein – das treibt Sie an und macht Ihnen Spaß Eine selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich Sie sind offen, kommunikativ und haben Spaß am Umgang mit Menschen Sie sind zielstrebig und motiviert und bringen die Bereitschaft zur Weiterbildung mit Als Branchenkenner haben Sie eine abgeschlossene versicherungsfachliche Ausbildung z.B.
DIES SIND IHRE AUFGABEN: Sie übernehmen die Verwaltung von Dokumentenworkflows im elektronischen Dokumentenmanagementsystem, einschließlich der Anlage und Überwachung aller WorkflowsSie unterstützen bei der Bearbeitung, dem formalen Review und der Archivierung von internen und externen GMP- und non-GMP-Dokumenten innerhalb der Abteilung Device Development und bieten 1st Level SupportSie sind verantwortlich für die Anlage und Dokumentation von Trainings sowie die Pflege von Trainingsplänen im TrainingsmanagementsystemAls Ansprechpartner für die Abteilung Device Development stehen Sie bei Fragen und Problemen rund um Dokumentenmanagement und Trainingsdokumentation zur VerfügungSie erstellen und pflegen die "best practice"-Dokumentation für Dokumentenmanagement und Trainingsdokumentation DAS BRINGEN SIE MIT: Sie bringen eine abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium (Bachelor) der Fachrichtung Medizinische Dokumentation oder eine vergleichbare Qualifikation mitSie verfügen über Erfahrung im Umgang mit elektronischen DokumentenmanagementsystemenSehr gute Fähigkeiten im Umgang mit MS Office 365 Anwendungen, insbesondere Word und Excel haben Sie bereits erworbenSie arbeiten mit einem hohen Maß an Sorgfalt und GenauigkeitGute Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind von Vorteil WIR GARANTIEREN IHNEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl.
PFAS-Alternativen, silikonfreie Gleitschichten für Kanülen Förderung einer innovationsfreundlichen Abteilungskultur und aktiver Technologietransfers Optimierung der etablierten regulatorisch konformen Entwicklungsprozesse durch Digitalisierung und Einsatz von KI-gestützten Tools Ihr Profil: Abgeschlossenes Diplom- oder Master-Studium Maschinenbau oder verwandter Studiengänge (z.B. Medizintechnik) Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung mechanischer Produkte für die Serienfertigung, idealerweise mit erster Führungsverantwortung Erfahrung im Projektmanagement und in der interdisziplinären Zusammenarbeit Innovationsfreude und Affinität zu digitalen Tools und modernen Technologien Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz Gute technische Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse in regulierten Entwicklungsumgebungen (ISO 13485, MDR) von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Wir bieten: Arbeit in einem stabilen und wachsenden Unternehmen mit großen Zukunftsmöglichkeiten Flache Hierarchien und sehr kurze Entscheidungswege Respektvoller und wertschätzender Umgang in einem kollegialen Team aus erfahrenen Fachexperten Umfangreiche Einarbeitung sowie vielseitige Weiterbildungs- und Entwicklungsperspektiven Gute Verkehrsanbindung (A66 und ÖPNV), Bike-Leasing möglich Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten möglich Eigenschaften dieses Stellenangebots 30 Tage Urlaub Respektvolle und wertschätzende Zusammenarbeit Mobiles Arbeiten Krisensichere Branche: Medizintechnik- und Pharmaindustrie Sinnvolle Arbeit: Für die Gesundheit der Menschen Private Eigentümer mit Generationenvertrag Umfangreiche Einarbeitungspläne mit Mentor Wasser und Kaffee kostenlos.
Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche proaktive Akquise von Neukunden, sowie eigenverantwortliche Betreuung der Key Account Kunden Aktives Networking: Ausbau und Pflege der Endkunden und Entscheidungsträger, aktive Nutzung aller potentiellen Akquisekanäle Entwickeln neuer Kundengewinnungsstrategien Marktanalyse / Marktbeobachtung und Wettbewerbsanalyse Koordination von Vertriebsprojekten bezüglich des kompletten Prozesses (Akquise, Angebot, Abschluss) Einschätzung hinsichtlich der technischen/wirtschaftlichen Machbarkeit spezieller Kundenanforderungen Technische Detailklärung in Absprache mit dem Back Office, frühe Einbeziehung des Projektmanagements Unterstützung bei der Bearbeitung von Konzeptionierungen, bei der Erstellung von LV`s und der jeweiligen Kalkulationen Ihr Profil Idealerweise abgeschlossene Ausbildung oder Studium im technischen oder gestalterischen Bereich, aber auch im kaufmännischen Bereich möglich Berufserfahrung im Vertrieb von technologisch erklärungsbedürftigen Investitionsgütern ist erforderlich, idealerweise aus dem Ladenbau / Innenausbau, einrichtungstechnisches Verständnis ist erforderlich Erforderliche Sprachkenntnisse: Gutes Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Ausdauer, Freude und „Biss“ bei der Kundenakquise, Servicegedanken und gerne im Kontakt während der langfristigen Kundenbeziehung Gutes kommunikatives Verständnis gepaart mit der Eigenschaft des guten Zuhörens Verhandlungsgeschick, Abschlussstärke und Durchsetzungsvermögen Erfahrung in der Projektkoordination ist wünschenswert, jedoch kein muss Sicherer Umgang mit gängigen IT- Programmen Hohe Reisebereitschaft Wenn Sie Freude an der Akquise, am Umgang mit Kunden haben und gern unterwegs sind, dann sollten wir miteinander sprechen!
Ihr Profil Sie möchten soziale Berufsfelder kennenlernen Sie möchten Wartezeiten vor Beginn einer Ausbildung oder eines Studiums sinnvoll überbrücken Sie sind bereits im Ruhestand und interessiert, Ihre Erfahrungen einzubringen Sie sind motiviert und haben Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung Sie haben gute Deutschkenntnisse, sind teamfähig und selbstständig Unser Angebot Attraktiver und anspruchsvoller Arbeitsplatz in einem freundlichen und aufgeschlossenen Team Umfassende Einarbeitung in das jeweilige Tätigkeitsfeld und optimale Betreuung durch unser engagiertes Fachpersonal Vergütung in Form von „Taschengeld, Verpflegungskostenzuschuss sowie Geldersatzleistung anstelle einer Unterkunft“ Übernahme der Sozialversicherungsbeiträge durch den Arbeitgeber Sie haben Anspruch auf Urlaub – gemessen an der Zeit, die Sie im Freiwilligendienst bei uns tätig sind Freistellung für die Seminartage Anerkennung als Vorpraktikum für viele soziale und pflegerische Ausbildungsberufe und Studiengänge Eine Unterkunft können wir ggfs. bei Bedarf stellen ------ Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der ID-Nr. 2549 an: Einrichtungsverbund Steinhöring Personalwesen, Münchener Str. 39, 85643 Steinhöring oder jobs-evs@kjf-muenchen.de Ihre Ansprechpartnerin Andrea Mayer, Tel.: 08094/182-252, beantwortet gerne mögliche Rückfragen.
Sie werden in einer modernen und gut ausgestatteten Arbeitsumgebung tätig sein, die darauf ausgerichtet ist, Ihre Führungsaufgaben bestmöglich zu unterstützen.Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Rechtswissenschaften, Verwaltungswissenschaften oder einem verwandten Bereich Mindestens fünf Jahre einschlägige Führungserfahrung öffentliche Verwaltung mit Expertise in den Bereichen Bau und Liegenschaften sowie IT.
Dann bewerben Sie sich für unseren Standort in Bad Kreuznach als: Sozialpädagoge (m/w/d) im Jugendbereich zum schnellstmöglichen Termin, in Teilzeit Ihr Verantwortungsbereich: Zun Ihren Aufgaben gehören: Pädagogische Beratung und Betreuung von Teilnehmenden sowie Durchführung von pädagogischen Fördereinheiten und Krisenintervention Zusammenarbeit und Kontaktpflege mit Firmen und Auftraggebern Dokumentation und Administration zur Abrundung des Tätigkeitsfeldes Sie bringen mit: Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/ -arbeit, Heil-, Rehabilitations- oder Sonderpädagogik Alternativ einen Studienabschluss mit pädagogischen Ergänzungsfächern Mindestens einjährige Berufserfahrung Erfahrungen in der beruflichen und sozialen Eingliederung der Zielgruppe Freude an der Arbeit mit jungen Menschen und Eltern Kreativität und eine emphatische Grundhaltung Eine strukturierte Arbeitsweise sowie Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen Unser Angebot: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team Eine sinnstiftende Arbeit Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
Ihr Fokus liegt auf der rechtlichen Begleitung neuer und bereits laufender FörderprogrammeSie verhandeln mit Geschäftspartnern (m/w/d), öffentlichen Stellen und Institutionen zu neuen Fördermöglichkeiten Sie übernehmen die Bearbeitung von zivil- sowie verwaltungsrechtlichen Themen Ihnen obliegt die Prüfung und Erstellung rechtlich relevanter Dokumente und UnterlagenSie betreuen Klage- und Widerspruchsverfahren Sie konnten Ihr juristisches Studium mit dem 1. und 2. Staatsexamen erfolgreich abschließen Idealerweise verfügen Sie bereits über erste Kenntnisse im Verwaltungs- und Zivilrecht Erste Berufserfahrung als Unternehmensjurist ist wünschenswert aber keine Voraussetzung Berufseinsteigende und -erfahrene sind gleichermaßen zur Bewerbung eingeladen Sie begeistern durch Ihre kommunikative und lösungsorientierte ArtSie sprechen verhandlungssicher Deutsch Es wird Ihnen eine sehr gute Work-Life-Balance durch Überstundenausgleich und ein Arbeitszeitkonto geboten Attraktive Vergütung Remote-Arbeit ist tageweise möglich Aussicht auf Folgeprojekte, Projektverlängerung und Übernahme in eine direkte Anstellung bei unserem KundenEs wird ein offener Kommunikationsstil gelebt Vielseitige und gesellschaftsrelevante Tätigkeit bei einem renommierten Arbeitgeber Professionelle Begleitung durch den gesamten Bewerbungsprozess und im laufenden Projekt durch unser TeamHohes Maß an EigenverantwortungJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation ist ein Jahreszielgehalt von bis zu 64.000 Euro möglich Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristina Mäusezahl Referenznummer 862863/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kristina.maeusezahl@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Außerdem bildet das Unternehmen mit rund 100 Standorten in 22 Berufen aus. Auch ein duales Studium in der Pflege oder in der Physiotherapie ist möglich. Anke Aumann, Koordinatorin Pflegeausbildung St. Augustinus Gruppe 02131 529 24408a.aumann@ak-neuss.de
Das FSJ im Haus der Betreuung und Pflege Am Stockenberg bietet die Gelegenheit, sich nach der Schule einer echten Herausforderung zu stellen und schafft beste Voraussetzungen für ein mögliches anschließendes Ausbildungsverhältnis oder Studium. Wir bieten eine Stelle (w/m/d) für ein Freiwilliges Soziales Jahr - Schwerpunkt Pflege - an. Ihre Aufgaben Unterstützung beim Essen, An- und Ausziehen oder bei der Körperpflege Unterstützung bei der Pflegedokumentation Bettenbeziehen Arbeitszeiten 08.00 - 12.30 Uhr 13.30 - 17.00 Uhr auf Wunsch auch variabel Ihr Profil Grundvoraussetzungen Realschulabschluss 16 Jahre Führerschein von Vorteil Aber mindestens genauso wichtig sind folgende Dinge Sie haben Spaß im Umgang mit älteren Menschen.
Freuen Sie sich auf Verdienstmöglichkeit: je nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 80.000 Eur p.a. möglich Gleitzeit mit 37 Stunden / Woche und 30 Tagen Urlaub Mittelständisches Unternehmen im internationalen Umfeld und kurzen Entscheidungswegen Motivierendes Arbeitsumfeld Strukturierte Einarbeitung und umfangreiche Förder- und Weiterbildungsmöglichkeiten Homeoffice-Option Betriebliche Altersvorsorge und VWL-Zuschuss Ihre Aufgaben Projektverantwortung für die Konzeptionierung, Design und Implementierung der SAP-Prozesse für die Berei-che Auftrags- und Materialplanung Koordination und Begleitung von SAP Themen innerhalb der internen Abteilungen, der Standorte/Werke so-wie der externen SAP Dienstleistern Enge bereichs-/standortübergreifende Zusammenarbeit (Schnittstellenfunktion) Erstellung, Weiterentwicklung und Standardisierung der SAP-Prozesse Schulung und Ansprechpartner der Anwender bei Fachfragen zu SAP S/4 HANA Anpassung der SAP-Umgebung an die Anwenderanforderungen Optimierung und Auditierung der SAP-Prozesse mit dem Schwerpunkt auf die Disposition Erstellen von Prozessdokumentationen hinsichtlich Dispositionsprozesse Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftsinformatik, Logistik, SCM oder Betriebswirtschaft Alternativ auch gerne eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender relevanter Berufserfahrung Langjährige Erfahrung im Umgang mit bzw.
Freuen Sie sich auf Verdienstmöglichkeit: je nach Berufserfahrung bis zu 100.0000 EUR p.a. möglich Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung Offene Kommunikationskultur und ein vertrauensvolles Teamplaying Internationales Umfeld Umfangreiche Förder- und Weiterbildungsmöglichkeiten Diverse Angebote zum Thema Gesundheitsmanagement Stabiler, sicherer Arbeitsplatz Innovatives international agierendes Unternehmen Ihre Aufgaben Strategische Entwicklung und Ausbau der Vertriebskanäle, insbesondere des Geschäftsbereiches Luft- und Raumfahrttechnik durch fundierte Markt-, Kunden- und Wettbewerbsanalysen Identifizierung von Marktbedürfnissen und Erarbeitung kundenindividueller Lösungen zur Erschließung neuer Marktsegmente Erstellung und Implementierung von Markteintrittsstrategien zur Akquise neuer Schlüsselprojekte und Etablierung von Kooperationen Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess, von der Erstansprache über die Angebotserstellung/-kalkulation und Vertragsverhandlung bis hin zur Projektfertigstellung und After-Sales-Betreuung Strategische Neukundenakquise und Pflege bestehender Bestandskundenbeziehungen Planung, Koordination und Durchführung von Maßnahmen zur Umsatzsteigerung Überwachung der Umsatzziele zur Sicherstellung des Geschäftserfolgs Erstellung von Marktanalysen und Reports für die Geschäftsführung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren technischen bzw. betriebswirtschaftlichen Bereich Mehrjährige Berufserfahrung im technischen Vertrieb im Bereich Luft- und Raumfahrttechnik zwingend erforderlich Ausgeprägtes unternehmerisches Denken und Handeln Hohe Affinität zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Strategische und lösungsorientierte Arbeitsweise in dynamischen in einem komplexen Arbeitsumfeld Hohe Kommunikationsstärke/Überzeugungskraft im Umgang mit unterschiedlichen Kundeninteressen Fokussierung und Priorisierung auf Kundenbedürfnisse mit dem Ziel, kreative Lösungen zu entwickeln Sehr gute Englischkenntnisse Nationale und internationale Reisebereitschaft Klingt gut für Sie?
PFAS-Alternativen, silikonfreie Gleitschichten für Kanülen Förderung einer innovationsfreundlichen Abteilungskultur und aktiver Technologietransfers Optimierung der etablierten regulatorisch konformen Entwicklungsprozesse durch Digitalisierung und Einsatz von KI-gestützten Tools Ihr Profil: Abgeschlossenes Diplom- oder Master-Studium Maschinenbau oder verwandter Studiengänge (z.B. Medizintechnik) Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung mechanischer Produkte für die Serienfertigung, idealerweise mit erster Führungsverantwortung Erfahrung im Projektmanagement und in der interdisziplinären Zusammenarbeit Innovationsfreude und Affinität zu digitalen Tools und modernen Technologien Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz Gute technische Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse in regulierten Entwicklungsumgebungen (ISO 13485, MDR) von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Wir bieten: Arbeit in einem stabilen und wachsenden Unternehmen mit großen Zukunftsmöglichkeiten Flache Hierarchien und sehr kurze Entscheidungswege Respektvoller und wertschätzender Umgang in einem kollegialen Team aus erfahrenen Fachexperten Umfangreiche Einarbeitung sowie vielseitige Weiterbildungs- und Entwicklungsperspektiven Gute Verkehrsanbindung (A66 und ÖPNV), Bike-Leasing möglich Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten möglich Eigenschaften dieses Stellenangebots 30 Tage Urlaub Respektvolle und wertschätzende Zusammenarbeit Mobiles Arbeiten Krisensichere Branche: Medizintechnik- und Pharmaindustrie Sinnvolle Arbeit: Für die Gesundheit der Menschen Private Eigentümer mit Generationenvertrag Umfangreiche Einarbeitungspläne mit Mentor Wasser und Kaffee kostenlos.
Ihr Fokus liegt auf der rechtlichen Begleitung neuer und bereits laufender Förderprogramme Sie verhandeln mit Geschäftspartnern (m/w/d), öffentlichen Stellen und Institutionen zu neuen Fördermöglichkeiten Sie übernehmen die Bearbeitung von zivil- sowie verwaltungsrechtlichen Themen Ihnen obliegt die Prüfung und Erstellung rechtlich relevanter Dokumente und Unterlagen Sie betreuen Klage- und Widerspruchsverfahren Sie konnten Ihr juristisches Studium mit dem 1. und 2. Staatsexamen erfolgreich abschließen Idealerweise verfügen Sie bereits über erste Kenntnisse im Verwaltungs- und Zivilrecht Erste Berufserfahrung als Unternehmensjurist ist wünschenswert aber keine Voraussetzung Berufseinsteigende und -erfahrene sind gleichermaßen zur Bewerbung eingeladen Sie begeistern durch Ihre kommunikative und lösungsorientierte Art Sie sprechen verhandlungssicher Deutsch Es wird Ihnen eine sehr gute Work-Life-Balance durch Überstundenausgleich und ein Arbeitszeitkonto geboten Attraktive Vergütung Remote-Arbeit ist tageweise möglich Aussicht auf Folgeprojekte, Projektverlängerung und Übernahme in eine direkte Anstellung bei unserem Kunden Es wird ein offener Kommunikationsstil gelebt Vielseitige und gesellschaftsrelevante Tätigkeit bei einem renommierten Arbeitgeber Professionelle Begleitung durch den gesamten Bewerbungsprozess und im laufenden Projekt durch unser Team Hohes Maß an Eigenverantwortung Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation ist ein Jahreszielgehalt von bis zu 64.000 Euro möglich Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristina Mäusezahl Referenznummer 862863/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kristina.maeusezahl@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Ihr Profil Sie möchten soziale Berufsfelder kennenlernen Sie möchten Wartezeiten vor Beginn einer Ausbildung oder eines Studiums sinnvoll überbrücken Sie sind bereits im Ruhestand und interessiert, Ihre Erfahrungen einzubringen Sie sind motiviert und haben Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung Sie haben gute Deutschkenntnisse, sind teamfähig und selbstständig Unser Angebot Attraktiver und anspruchsvoller Arbeitsplatz in einem freundlichen und aufgeschlossenen Team Umfassende Einarbeitung in das jeweilige Tätigkeitsfeld und optimale Betreuung durch unser engagiertes Fachpersonal Vergütung in Form von „Taschengeld, Verpflegungskostenzuschuss sowie Geldersatzleistung anstelle einer Unterkunft“ Übernahme der Sozialversicherungsbeiträge durch den Arbeitgeber Sie haben Anspruch auf Urlaub – gemessen an der Zeit, die Sie im Freiwilligendienst bei uns tätig sind Freistellung für die Seminartage Anerkennung als Vorpraktikum für viele soziale und pflegerische Ausbildungsberufe und Studiengänge Eine Unterkunft können wir ggfs. bei Bedarf stellen Ihre Bewerbung richten Sie bitte unter Angabe der ID-Nr. 2549 an: Einrichtungsverbund Steinhöring Personalwesen, Münchener Str. 39, 85643 Steinhöring oder jobs-evs@kjf-muenchen.de Ihre Ansprechpartnerin Andrea Mayer, Tel.: 08094/182-252, beantwortet gerne mögliche Rückfragen.
Die technischen Möglichkeiten bieten Anlagen mit einer Presskraft von 2.500 Tonnen sowie einer maximal möglichen Werkzeuglänge von 9.500mm und modernste Schweiß- und Fügeanlagen zur Herstellung komplexer Baugruppen.Abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches Studium (z. B. Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen)Mehrjährige Erfahrung im Vertrieb / Key Account Management im Automotive-Segment (OEM)Kenntnisse in der Umformtechnik oder Metallverarbeitung von VorteilReisebereitschaft zwischen Kundenstandorten und unseren WerkenStrukturierte, kommunikative Persönlichkeit mit Verhandlungsgeschick und DurchsetzungsstärkeSicheres Englisch in Wort und Schrift
Qualifikationen: Abgeschlossenes technisches Studium im Bereich Mechatronik, Produktionstechnologie oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung und eine Affinität zu Fertigungs- und Fügetechnologien Reisebereitschaft, sowie Freude an interkulutreller Zusammenarbeit Gute Projektmanagementfähigkeiten Ausgeprägte Kommunikationsstärke in Deutsch und Englisch Verantwortungsbereiche: Festlegung von Produktionstechnologien für zukünftige Produktgenerationen Implementierung von neuen Produktionstechnologien mit den entsprechenden Fachexperten Beratung unserer Entwicklungseinheiten zu möglichen Produktionstechnologien Koordination der eingesetzten Technologien sowie der Kommunikation zwischen unseren Lokationen und unserem Headquarter.
Das ist die Aufgabe Literaturrecherche: Auswahl und Vergleich möglicher Systemstrukturen/-varianten Aufbau und Parametrierung eines Simulationsmodells Implementieren von Steuerungs- und Regelungsalgorithmen Simulatives Untersuchen des Gesamtsystems: Aufzeigen von Möglichkeiten und Grenzen des Entwurfs Das wünschen wir uns Laufendes Studium der Fachrichtung Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Informatik, Luft- und Raumfahrttechnik, Maschinenbau, Mechatronik, Mess- und Regelungstechnik, technische Kybernetik oder ähnliches Erste Erfahrung in der Modellierung und Simulation mechatronischer Systeme von Vorteil Sehr gute Matlab/Simulink Kenntnisse Tiefgehende Kenntnisse im Bereich Regelungstechnik Sehr gutes technisches, systemtheoretisches und mathematisches Verständnis Ausgeprägte Eigeninitiative, Kreativität, Begeisterungsfähigkeit und eine abstrakte Denkweise Weitere Details zur Stelle Gehalt: 1.952 €/Monat
Ihre Aufgaben Erstellung von Matlab/Simulink Testfällen HiL-Testing Dokumentation von Testergebnissen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrungen als Testingenieur oder vergleichbare Qualifikation Sehr gute Kenntnisse in Matlab/Simulink Gute Deutsch und Englischkennntnisse Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Ihr Aufgabenbereich: Gruppen- und Einzelcoachings Bewerbungstraining Arbeitsmarkt 4.0 Training e-Services der Bundesagentur für Arbeit Entwicklung von alternativen Berufsperspektiven mit Teilnehmer*innen Förderung von Soft-Skills und Schlüsselkompetenzen unserer Teilnehmenden Akquise von Stellen zur betrieblichen Erprobung Betriebliche Erprobungsphasen begleiten | Arbeitgeberkontakt Vermittlung in Arbeit Dokumentation, Berichtswesen und fallbezogene Korrespondenz mit der Agentur für Arbeit Perspektivisch: Lernprozessbegleitung von Qualifizierung und Trainings (Online und in Präsenz) Mitwirkung am Aufbau des Fachbereiches Qualifizierung Begleitung und Betreuung von Umschüler*innen und anderen Lernenden Sie bringen mit: Idealerweise ein abgeschlossenes wirtschafts- oder sozialwissenschaftliches Studium (Bachelor), alternativ eine abgeschlossene Berufsausbildung Eine mindestens einjährige Erfahrung in der beruflichen sowie sozialen Eingliederung arbeitssuchender Menschen Kenntnisse des heutigen Arbeitsmarktes und digitaler Personalauswahlsysteme Methodenvielfalt in den Bereichen: Kooperative Lernmethoden sowie Methoden zur Präsentation und Reflexion, z.B.
SCHÜLERPRAKTIKUM BEI ZEPPELIN Du hast Interesse an einer Ausbildung oder einem Dualen Studium im technischen Bereich? Dann sammle bei uns erste Erfahrungen und lerne unsere Ausbilder sowie die Ausbildungsberufe kennen und verbessere deine Chance auf einen Ausbildungsplatz oder ein Duales Studium bei uns.
Kommunikation mit Behörden, Verbänden und Kommunen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens Berufserfahrung im Leitungsbau Erfahrungen mit öffentlich-rechtlichen Genehmigungsverfahren Hohe Kommunikationsfähigkeit Teamfähigkeit und selbstständiges Arbeiten runden Ihr Profil ab Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Ihre Aufgaben CAPEX Prozess und Controlling Cashflow Reporting, Analyse und Forecast Controlling (Material und WIP) Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium Berufserfahrung wünschenswert Gute MS-Office Kenntnisse und ggbf. SAP Englischkenntisse sind vorausgesetzt Sicheres und kompetentes Auftreten im internationalen Umfeld Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Spezialisierungen in gewünschten Tätigkeitsbereichen sind dennoch jederzeit möglich. Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Bachelor- oder Master- Studium in BWL / VWL, Finance & Accounting, Controlling, Steuerlehre oder vergleichbares Studium. Weitere Studienabschlüsse verbunden mit steuerlicher Berufspraxis und Expertise, alternativ eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachwirt.
Das FSJ im Haus der Betreuung und Pflege Bad Rappenau bietet die Gelegenheit, sich nach der Schule einer echten Herausforderung zu stellen und schafft beste Voraussetzungen für ein mögliches anschließendes Ausbildungsverhältnis oder Studium. Wir bieten eine Stelle (w/m/d) für ein Freiwilliges Soziales Jahr in der Pflege, in der Betreuung und in der Eingliederungshilfe an.
Ihr Verantwortungsbereich: Förderung beruflicher und sozialer Handlungskompetenzen Sozialpädagogische Begleitung zur Motivation und Stabilisierung der Teilnehmenden Förderung der beruflichen und sozialen Handlungskompetenzen Individuelle und bedarfsorientierte Hilfestellung bei unterschiedlichen Problemlagen Erstellung und Fortführung der individuellen Förderplanung Konfliktbewältigung Ausführliche digitale Dokumentation der Arbeit mit den Teilnehmenden Kooperation mit Berufsschulen und Kooperationsbetrieben Sie bringen mit: Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/-arbeit bzw. Soziale Arbeit, Heilpädagogik oder Rehabilitations-, Sonderpädagogik (Diplom, Bachelor oder Master) Erfahrung im Umgang mit der Zielgruppe Teamgeist und Flexibilität Unser Angebot: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team Eine sinnstiftende Arbeit Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Regelmäßige Teamsitzungen Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
Ihr Verantwortungsbereich: Als Sozialpädagog*in aktivieren, begleiten und unterstützen Sie förderbedürftige junge Erwachsene auf ihrem Weg in die Ausbildung, Qualifizierung oder Beschäftigung Ihr Ziel ist es, individuelle Förderbedarfe und Hemmnisse der Teilnehmenden zu identifizieren und mit ihnen gemeinsam Bewältigungsstrategien zu entwickeln Durch regelmäßige Kontakte zu Auftraggebern und den regionalen (Ausbildungs-)Betrieben schaffen Sie gute Rahmenbedingungen für Ihre pädagogische Arbeit Administrative Tätigkeiten runden Ihren Verantwortungsbereich ab Sie bringen mit: Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik/ -arbeit, Heil-, Rehabilitations- oder Sonderpädagogik Alternativ einen Studienabschluss mit pädagogischen Ergänzungsfächern Mindestens einjährige Berufserfahrung Erfahrungen in der beruflichen und sozialen Eingliederung von Menschen Freude an der Arbeit mit jungen Erwachsenen Kreativität und eine emphatische Grundhaltung Eine strukturierte Arbeitsweise sowie Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen Unser Angebot: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team Eine sinnstiftende Arbeit Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
Ihr Verantwortungsbereich: Sie begleiten junge Menschen mit besonderem Förderbedarf im Rahmen ihrer Ausbildung und unterstützen Sie individuell Sie helfen bei der Suche nach einem Ausbildungsbetrieb und begleiten den Übergang Sie stellen individuelle Unterstützungsbedarfe fest und organisieren diese in Form von Stütz- und Förderunterricht und sozialpädagogischen Angeboten Sie halten Kontakt zu allen relevanten Partner*innen der Ausbildung Als "Case-Manager*in" halten Sie die Fäden in der Hand und führen so die Ausbildung erfolgreich zum Abschluss Sie unterstützen beim Übergang in eine sozialversicherungspflichtige Beschäftigung nach der Ausbildung und sichern so nachhaltig den Erfolg der jungen Menschen Sie bringen mit: Ein abgeschlossenes Studium als Sozialpädagog*in oder Sozialarbeiter*in oder ein anderes anerkanntes pädagogisches Studium (FH oder Universität) Interesse an jungen Menschen und ihren individuellen Bedürfnissen Empathie, Beratungskompetenz und Organisationsfähigkeit Sie sind kommunikativ, teamfähig und lösungsorientiert Unser Angebot: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team Eine sinnstiftende Arbeit Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
Administrative Tätigkeiten runden Ihren Verantwortungsbereich ab. Sie bringen mit: Abgeschlossenes Studium, gern im sozialen Bereich Alternativ einen Abschluss als Erzieher (m/w/d) Berufserfahrung im sozialen Bereich erwünscht Kreativität und eine strukturierte Arbeitsweise Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen Unser Angebot: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team Eine sinnstiftende Arbeit Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
Administrative Tätigkeiten runden Ihren Verantwortungsbereich ab. Sie bringen mit: Abgeschlossenes Studium (z. B. Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Heil-, Rehabilitations- oder Sonderpädagogik, Pädagogik) Berufserfahrung mit Rehabilitanden wünschenswert Erfahrungen in der beruflichen Qualifizierung und Vermittlung sowie Freude an der Arbeit mit Menschen Kreativität und eine strukturierte Arbeitsweise Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen Unser Angebot: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team Eine sinnstiftende Arbeit Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m. 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 2 Tage (Heiligabend und Silvester), 2 zusätzliche Bonustage möglich Wir freuen uns auf Sie!
Sie bringen mit: Einen Hochschulabschluss eines psychologischen Studiums (Master, Diplom) Anwendungsbereite Kenntnisse in der Eignungs- und Neigungsdiagnostik Berufserfahrung mit Rehabilitanden wünschenswert Erste Erfahrungen in der beruflichen Rehabilitation von Menschen mit besonderen/ komplexen Integrationshemmnissen Freude daran Menschen zu motivieren und im Team kreative Lösungswege für jede*n einzelnen Klient*in zu erarbeiten.
Administrative Tätigkeiten runden Ihren Verantwortungsbereich ab. Sie bringen mit: Abgeschlossenes Studium (z. B. Sozialpädagogik, Soziale Arbeit, Heil-, Rehabilitations- oder Sonderpädagogik, Pädagogik) Erfahrungen in der beruflichen Qualifizierung und Vermittlung sowie Freude an der Arbeit mit Menschen Berufserfahrung mit Rehabilitanden wünschenswert Kreativität und eine strukturierte Arbeitsweise Kenntnisse der gängigen MS-Office-Anwendungen Unser Angebot: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team Eine sinnstiftende Arbeit Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m. 30 Tage Urlaub pro Jahr plus 2 Tage (Heiligabend und Silvester), 2 zusätzliche Bonustage möglich Wir freuen uns auf Sie!
Sie bringen mit: Einen Hochschulabschluss eines psychologischen Studiums (Master, Diplom) Erste Erfahrungen mit der Zielgruppe, insb. Menschen mit besonderen/ komplexen Problemlagen Freude daran, Menschen zu motivieren und im Team kreative Lösungswege für jeden einzelnen Klienten zu erarbeiten Wünschenswert: Kenntnisse in der Eignungs- und Neigungsdiagnostik Unser Angebot: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team Eine sinnstiftende Arbeit Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
Presse oder ParlamentSie wirken bei weiteren Projekten und bei Gerichtsverfahren aktiv mit Sie konnten Ihr juristisches Studium mit dem 2. Staatsexamen abschließenIdealerweise bringen Sie bereits Erfahrung im IT-Aufsichtsrecht, Arbeitsrecht oder Vergaberecht mit Kenntnisse im Bankenumfeld sind ideal aber keine VoraussetzungSie begeistern durch Ihre analytische und sorgfältige Arbeitsweise und durch Ihr hohes VerantwortungsbewusstseinSie sind technikaffin und beschäftigen sich gerne mit digitalen Möglichkeiten und verfolgen aktuelle EntwicklungenSie sprechen verhandlungssicher Deutsch Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem zukunftsträchtigen und gesellschaftlich relevanten BereichAussicht auf Folgeprojekte, auf Projektverlängerung und mögliche Übernahme in Festanstellung bei unserem KundenBetreuung im gesamten Bewerbungsprozess und im laufenden Projekt durch unser TeamDie Bezuschussung einer Direktversicherung als betriebliche AltersvorsorgeEin hoch motiviertes Team und ein offener KommunikationsstilFlexible Arbeitszeiten, sowie ein großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen StundenanzahlGute VerkehrsanbindungHohes Maß an EigenverantwortungMöglichkeit tageweise deutschlandweit tätig zu werdenJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Gehaltsinformationen Die Vergütung für diese Position beträgt zwischen 59.000 € - 68.000 € brutto pro Jahr, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristina Mäusezahl Referenznummer 863803/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kristina.maeusezahl@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Außerdem bildet das Unternehmen mit rund 100 Standorten in 22 Berufen aus. Auch ein duales Studium in der Pflege oder in der Physiotherapie ist möglich. Silke Potthoff, Stellv. Leitung Recht und Compliance St. Augustinus Gruppe 02131 5297 9988s.potthoff@ak-neuss.de
Dann komm in unser Team als Referentin oder Referent der Geschäftsleitung (m/w/d) Deine Aufgaben: Unterstützung der Bitkom-Geschäftsleitung, konzeptuell wie operativ Unterstützung des Bitkom-Präsidenten u.a. in Vorbereitung auf Veranstaltungen und öffentliche Auftritte Anfertigung von Briefings für Spitzengespräche und von Präsentationen Federführende Betreuung ständig wechselnder Sonderprojekte Dein Profil: Ein mit weit überdurchschnittlichem Erfolg abgeschlossenes Studium beliebiger Fachrichtung sowie eine ausgezeichnete Allgemeinbildung und schnelle Synapsen Möglichst erste Berufserfahrung Absolute Zuverlässigkeit und Organisationstalent, eine sehr strukturierte Arbeitsweise und hohe Einsatzbereitschaft Freundliches und überzeugendes Auftreten Perfektes Deutsch und sehr gutes Englisch Das bieten wir dir: Ein interdisziplinäres Team von Menschen, die über den Tellerrand schauen und auch jenseits des Jobs viel gemeinsam unternehmen.
Das FSJ im Haus der Betreuung und Pflege Bad Rappenau bietet die Gelegenheit, sich nach der Schule einer echten Herausforderung zu stellen und schafft beste Voraussetzungen für ein mögliches anschließendes Ausbildungsverhältnis oder Studium. Wir bieten eine Stelle (w/m/d) für ein Freiwilliges Soziales Jahr in der Pflege, in der Betreuung und in der Eingliederungshilfe an.
Ihre zukünftigen Aufgaben: Weiterentwicklung des Informationssicherheits-Risikoframeworks einschließlich Richtlinien, Guidelines und Prozesse sowie unabhängige Prüfung der Wirksamkeit implementierter SicherheitsmaßnahmenIdentifikation, Bewertung und Überwachung von Informations- und Cyberrisiken auf Konzernebene sowie Nachverfolgung geeigneter RisikominderungsmaßnahmenSicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen sowie interner Richtlinien und etablierter SicherheitsstandardsErstellung und Präsentation von Reports zum Informationssicherheitsstatus und Risikoprofil einschließlich Entwicklung geeigneter KPI- und KRI-DashboardsDurchführung technischer Risikoanalysen und Sicherheitsbewertungen sowie Bewertung neuer Systeme und Technologien aus Sicht der InformationssicherheitBewertung von Sicherheitsrisiken bei Dienstleistern und Partnern sowie Überwachung der Einhaltung definierter Sicherheitsanforderungen Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Informationssicherheit, des Ingenieurwesens oder eines vergleichbaren FachgebietsMehrjährige Berufserfahrung im Bereich Informationssicherheit, IT-Risikomanagement oder IT-ComplianceKenntnisse relevanter Cybersecurity-Vorgaben und Standards wie NIS2, DORA, ISO IEC 27001 oder NIST Cybersecurity FrameworkErfahrung mit Methoden der Informationssicherheit wie Risikoanalyse, Vulnerability Management oder Incident ResponsePraxis im Umgang mit Governance-, Risk- und Compliance-Tools oder ISMS-Plattformen von VorteilSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Teams Ihre Vorteile in einer Festanstellung bei der Tempton Next Level Experts: Ein unbefristeter ArbeitsvertragSicherer Job mit spannenden Projekten bei Top-UnternehmenBezahlung mindestens nach GVP/DGB-TarifvertragUrlaubs- und Weihnachtsgeld plus vermögenswirksame LeistungenBis zu 30 Tage UrlaubExklusive Mitarbeiterrabatte bei zahlreichen namhaften MarkenSpannende Einblicke und verantwortungsvolle AufgabenIndividuelle Betreuung und aktive KarrierebegleitungPersönliches Onboarding und regelmäßige Feedback-Gespräche Haben Sie noch Fragen?
Es bestehen sehr gute Verkehrsverbindungen.Die Stelle ist bei der Stadt im Fachbereich Stadtentwicklung Abteilung Bauaufsicht und Denkmalpflege angesiedelt.Ein erfolgreich abgeschlossenes Bachelor oder Master Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur Fachliches Interesse an planungs- und baurechtlichen Aufgabenstellungen sowie an dem Thema Baustatik Interesse am Thema Denkmalschutz und StadtbildpflegeEine unbefristete Vollzeitstelle, aber auch teilzeitgeeignet - die Aufgabenerfüllung muss während der täglichen Funktionszeit sichergestellt sein Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst (TVöD) Verbeamtung bei Erfüllung der Laufbahnvoraussetzungen möglich Als Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Ihre Aufgaben Dokumentation und Ablage der Messergebnisse Unterstützung bei Messungen in der Leistungselektronik Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder Energietechnik oder Techniker Elektrotechnik Gute Kenntnisse in MS Word, MS Excel und MS PowerPoint Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Organisierte Arbeitsweise Zielorientiertes, analytisches Denken Gute Teamfähigkeit Gute Kommunikationsfähigkeiten Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Ihre Aufgaben Planung, Koordination und Kontrolle aller Aufgaben im Projekt Projektleitung nach vorgegebenen Methodiken und Richtlinien Projektdurchführung und Leitung des gesamten Projektteams Projektabschluss und Dokumentation Ihr Profil Abgeschlossenes Studium und mindestens 5jährige Projekterfahrung Erfahrung in vergleichbaren Projekten (Sharepoint Migration) Zertifizierung als Projektmanager oder vergleichbare Qualifikation Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
SCHÜLERPRAKTIKUM BEI ZEPPELIN Du hast Interesse an einer Ausbildung oder einem Dualen Studium im technischen Bereich? Dann sammle bei uns erste Erfahrungen und lerne unsere Ausbilder sowie die Ausbildungsberufe kennen und verbessere deine Chance auf einen Ausbildungsplatz oder ein Duales Studium bei uns.
Ihr Tätigkeitsschwerpunkt: Entwicklung einer komplexen Bildverarbeitungssoftware (C++) für automatische Inspektionsaufgaben Durchführung und Planung von SoftwaretestsProgrammierung von Firmware für selbstentwickelte ElektronikBearbeitung von Supportanfragen / Fehlermeldungen Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Ingenieurinformatik oder vergleichbarer Abschluss Erste Erfahrung im Bereich der Bildverarbeitung erwünschtStrukturierte und konzentrierte ArbeitsweiseKommunikations- und TeamfähigkeitSehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse Wir bieten Hervorragende Entwicklungsmöglichkeiten basierend auf Ihren Stärkenabwechslungsreiche Aufgabenattraktive Vergütungsmodelle Fühlen Sie sich angesprochen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Gehaltsvorstellung und möglichem Eintrittstermin zu Händen Frau Burkhardt per Post an Vision & Control GmbH Mittelbergstraße 16 98527 Suhl Germany oder per E-Mail an bewerbung@vision-control.com
Ihr Tätigkeitsschwerpunkt: Entwicklung einer neuen Applikation für die Abarbeitung von Python-Skripten Einbindung von C++ - Bibliotheken für Bildverarbeitungsfunktionen Planung und Durchführung automatisierter Softwaretests Ihre Qualifikation: Begonnenes oder abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Ingenieurinformatik oder vergleichbarer Abschluss Kommunikations- und TeamfähigkeitSehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse Wir bieten: Ein attraktives Gehalt Ausreichend Kaffee in einer kreativen Atmosphäre Sind Sie dabei?