Du willst dein Wissen weitergeben? Du befindest dich im Bachelor oder Master- Studium in Pflegepädagogik o.ä. und möchtest erste praktische Erfahrungen sammeln neben deinem Studium? Kein Problem – wir freuen uns auf deine tatkräftige Unterstützung und frischen Input!
Du willst dein Wissen weitergeben? Du befindest dich im Bachelor oder Master- Studium in Pflegepädagogik o.ä. und möchtest erste praktische Erfahrungen sammeln neben deinem Studium? Kein Problem – wir freuen uns auf deine tatkräftige Unterstützung und frischen Input!
Die Arbeitszeit beträgt zwischen 10 und 20 Stunden pro Woche. Bei Fragen zum Ablauf des Studiums oder zur Bewerbung darfst Du dich jederzeit gerne an Sarah Lämmle wenden. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Du stellst sicher, dass die vereinbarten Leistungen termingerecht und im Einklang mit unseren Qualitätsstandards ausgeführt werdenTeamplayer: Von der Angebotserstellung bis zur Abnahme des Projektes arbeitest Du eng mit der Standortleitung, dem Projektcontrolling und weiteren internen Stakeholdern zusammen und bringst Dein Know-How ein Profil Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften z.B.: Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen, alternativ vergleichbare Qualifikation als Techniker / Meister mit entsprechender WeiterbildungTechnikexperte: Du besitzt praktische Erfahrung im Projektmanagement, bevorzugt aus der Baubranche sowie Erfahrung in der Einhaltung und Umsetzung von Arbeitssicherheitsmaßnahmen (HSEQ)Du bist ein Teamplayer und übernimmst gerne Verantwortung.
Du stellst sicher, dass die vereinbarten Leistungen termingerecht und im Einklang mit unseren Qualitätsstandards ausgeführt werdenTeamplayer: Von der Angebotserstellung bis zur Abnahme des Projektes arbeitest Du eng mit der Standortleitung, dem Projektcontrolling und weiteren internen Stakeholdern zusammen und bringst Dein Know-How ein Profil Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften z.B.: Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen, alternativ vergleichbare Qualifikation als Techniker / Meister mit entsprechender WeiterbildungTechnikexperte: Du besitzt praktische Erfahrung im Projektmanagement, bevorzugt aus der Baubranche sowie Erfahrung in der Einhaltung und Umsetzung von Arbeitssicherheitsmaßnahmen (HSEQ)Du bist ein Teamplayer und übernimmst gerne Verantwortung.
Zusätzlich unterstützt Du uns im Personalmarketing und wirst Teil spannender Projekte, bei denen Deine Ideen zählen und Du sichtbar etwas bewegen kannst. Damit überzeugst du uns Du hast ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung im Gepäck. Seit mindestens zwei Jahren bist du im Recruiting zu Hause und bringst relevante Praxiserfahrung mit.
Ihre Aufgaben Sie verantworten Umsatz und Ergebnis Ihrer Kunden Sie gestalten und steuern die Vertriebsprozesse und Partnerschaften Sie verantworten die Organisation und Steuerung von vertriebsorientierten Veranstaltungen und kundenindividuellen Workshops Sie erstellen und verhandeln individuelle Angebote und Verträge für IT/SAP-Lösungen und Beratungsprojekte Sie betreiben eine aktive Markt- und Kundenanalyse und wirken an der Vertriebsstrategie mit Sie arbeiten eng mit der Beratung und Geschäftsführung zusammen Ihr Profil als Vertriebler/in Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung Sie haben nachweisbare Erfahrungen im Vertrieb von komplexen IT Beratungsleistungen oder IT/SAP Beratung bei Neu- und Bestandskunden Sie verfügen über Branchenerfahrungen und Netzwerke in den genannten Industrien Sie verstehen es, Ihre Lösungsangebote und sich zu präsentieren Sie sind kommunikationsstark und können sich gut in ihre Kunden einfühlen.
Das sind Deine Aufgaben Du entwickelst zukunftsorientierte Konzepte für die Aus- und Weiterbildung und setzt diese um Du verantwortest die strategische Weiterentwicklung unserer Ausbildungsprogramme – von der Auswahl und Betreuung der Auszubildenden bis zur Qualitätssicherung In enger Zusammenarbeit mit den Führungskräften konzipierst Du Maßnahmen zur gezielten Kompetenz- und Potenzialentwicklung Du planst und koordinierst individuelle sowie unternehmensweite Weiterbildungsinitiativen – immer mit Blick auf aktuelle und zukünftige Anforderungen Du entwickelst nachhaltige Strategien im Kompetenz- und Talentmanagement, um Schlüsselpositionen gezielt zu identifizieren und zu besetzen Du bringst Deine Expertise in bereichsübergreifende HR-Projekte ein und treibst die Digitalisierung und Automatisierung von Lern- und Entwicklungsprozessen aktiv voran Was Du mitbringen solltest Abgeschlossenes Studium im Bereich Personal, Pädagogik, Wirtschaftspsychologie oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Aus- und Weiterbildungsmaßnahmen Kenntnisse im strategischen Kompetenz- und Talentmanagement Kreativität, konzeptionelles Denken und ein hohes Maß an Eigeninitiative Begeisterung für digitale Lernformate, Tools und automatisierte Prozesse Gute Englischkenntnisse runden Dein Profil ab Unsere Benefits Zahlung einer Antrittsprämie in Höhe eines Bruttomonatsgehalts Jährliche Gewinnbeteiligungen und tarifliche Sonderzahlungen Attraktive Rabatte in zahlreichen Onlineshops über Corporate Benefits Günstige Fitnessstudiomitgliedschaften Fahrrad Leasing Betriebliche Altersversorgung 30 Urlaubstage/Jahr Getränkeflatrate Übernahme der Betreuungskosten für nicht schulpflichtige Mitarbeiterkinder Interessante Aufgaben in einem internationalen und zukunftsorientierten Unternehmen Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch transparente Laufbahnplanungen Leistungsgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeiten Umfassendes Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten, auch in Form von Auslandsaufenthalten in unseren Tochtergesellschaften Moderne Arbeitsumgebung und ein gutes Betriebsklima
Du willst dein Wissen weitergeben? Du befindest dich im Bachelor oder Master- Studium in Pflegepädagogik und möchtest erste praktische Erfahrungen sammeln neben deinem Studium? Kein Problem – wir freuen uns auf deine tatkräftige Unterstützung und frischen Input!
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Warum Sie zu uns kommen sollten Vergütung nach E-TV Parität NRW (ca. 4.900–5.250 € brutto/Monat) + Jahressonderzahlung 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge, Mobilitätszuschuss und regelmäßige Fortbildungen Sie sind bei uns nicht allein: Sie erhalten eine umfassende Einarbeitung, fachliche Unterstützung durch unsere Bereichsleitung und gehören zu einem starken Netzwerk Sie haben Gestaltungsspielraum: Ihre Ideen fließen direkt in den Alltag und die Weiterentwicklung des Hauses ein Ihre Aufgabe – Verantwortung mit Sinn Sie übernehmen die fachliche, organisatorische und personelle Leitung des Wohnhauses Sie begleiten das Leben unserer Klient:innen und unterstützen sie bei der Erreichung individueller Ziele Sie fördern ein engagiertes Team aus 27 Mitarbeitenden Sie gestalten aktiv Qualität und Konzepte mit, um unsere Angebote kontinuierlich zu verbessern Sie bauen Netzwerke mit Angehörigen, Kostenträger:innen, Behörden und Partner:innen auf Ihr Profil – Erfahrung trifft Motivation Sie haben ein abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik, Heilpädagogik oder eine vergleichbare Ausbildung Sie haben Erfahrung in der Eingliederungshilfe in leitender Position und Kenntnisse im Sozialrecht (SGB IX, SGB XII) Sie sind team- und kommunikationsstark, organisiert und verantwortungsbewusst Motivation, unsere Klient:inenn und Mitarbeitenden aktiv zu fördern Ihre Erfahrung, Ihre Ideen und Ihr Engagement sind bei uns willkommen.
Zusätzlich steuern Sie externe Fachplaner, Behörden, Auftragnehmer und regionale Projektpartner im Rahmen der operativen Umsetzung.Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Infrastrukturmanagement, Umwelttechnik, Verkehrswesen o. ä. Berufserfahrung in der Projektleitung großer Infrastruktur- oder Bauprojekte Kenntnisse im deutschen Planungs-, Genehmigungs- und Vergaberecht (HOAI, VOB, etc.)
Therapie OHNE VerwaltungsaufgabenWeiterentwicklung durch FortbildungstageZuschüsse für betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistung, Deutschlandticket30 Tage Urlaub, zusätzlich frei am Geburtstag, unbefristeter ArbeitsvertragBetriebssport Deine Aufgaben Behandlung von Patient*innen in Einzel- und Gruppentherapien Einsatz und Entwicklung von unterschiedlichen Behandlungstechniken Bewertung der Mobilität und des Gesundheitszustands von Patient*innen Bei Interesse Betreuung der Medizinischen Trainingstherapie Zusammenarbeit mit den Kolleg*innen anderer Fachrichtungen in unserem interdisziplinären Team Das bringst du mit Du überzeugst als menschliche und teamfähige Persönlichkeit Eine physiotherapeutische Ausbildung oder Studium, entweder als Berufsanfänger*in oder Profi Freude an interdisziplinärem Austausch Große und kleine Behandlungsfortschritte zaubern dir ein Lächeln ins Gesicht Über uns Im ZAR Berlin in der Gartenstraße – zentral und gut erreichbar – bieten wir ambulante Reha in den Bereichen Orthopädie, Neurologie und Psychosomatik.
Du möchtest Erfahrungen sammeln?: Du absolvierst aktuell ein Studium im Bereich Ingenieurwesen, Architektur, Immobilienwirtschaft oder vergleichbar. Interesse an Gebäudeplanung: Du begeisterst dich für die Gebäudeplanung, innovative Technologien im Bauwesen und möchtest dein Wissen in der Praxis vertiefen.
Ihre Aufgaben: Führung und Ausbau des Teams Umsatz- und Rentabilitätsverantwortung für die Erbringung von vereinbarten Leistungen Auftragseingangsverantwortung, um das Wachstum des Bereichs sicherzustellen Verantwortung für die Definition, Kalkulation und Marktplatzierung eigener Produkte und Dienstleistungen Ihr Profil: Führungserfahrung Ausbildung, Studium und/oder Berufserfahrung im IT-Umfeld Spaß daran zu Gestalten und Verantwortung zu übernehmen Freude an Kundenkontakt, Vertriebsaffinität, Reisebereitschaft Konfliktlösungsfähigkeit, Kreativität, Handlungsorientierung Analytische, problemlösungsorientierte Denkweise bestenfalls Erfahrung mit Beschaffungsprozessen der öffentlichen Hand und/oder der Branche Selbständige, strukturierte Arbeitsweise und wirtschaftliches Denken Ihre Vorteile: Mitarbeit beim 4.0-Technologieführer im Zukunftsmarkt Wasserwirtschaft Ausführliche Einarbeitungsphase Hohe Freiheitsgrade in der Realisierung Ihrer Aufgaben Vielfältige Tätigkeit und die Chance auf einen Lebensarbeitsplatz in ungewissen Zeiten Mitarbeit in einem dynamischen Team, schnelle Entscheidungswege Respekt und Anerkennung für die Tätigkeit im Unternehmen Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Modelle Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen der HST-Akademie Kostenlose Getränke und wöchentliches Mittagessen, regelmäßige Teamveranstaltungen E-Bike Leasing Vielzahl an Mitarbeiterrabatten bei Top-Anbietern Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Während Deiner Zeit bei uns erhältst Du Einblicke in alle relevanten betriebswirtschaftlichen Bereiche und insbesondere in unsere IT- und Digitalisierungsbereiche und unsere Softwareentwicklung Du wirst während Deines Studiums eigene Projekte bearbeiten Du lernst betriebliche Zusammenhänge kennen und erfährst, wie ein modernes Industrieunternehmen Informatik mit ingenieur- und naturwissenschaftlichen Inhalten in der Praxis kombiniert Im Arbeitsalltag wächst Du persönlich und fachlich an abwechslungsreichen Aufgaben Begleitet durch unsere Betreuer in den Fachbereichen übernimmst Du frühzeitig Verantwortung Deine Neugierde treibt Dich an, neue Themen kennenzulernen Gemeinsam Ziele zu erreichen, spornt Dich an Du hast Lust auf praktisches Arbeiten Du bist interessiert, betriebliche Abläufe zu verstehen und aktiv zu gestalten Informationstechnische und naturwissenschaftlicheThemen begeistern Dich Unser Ausbildungspartner: Duale Hochschule Stuttgart Studienvergütung (Monatsbrutto): Semester 1 - 2: 1.139 EUR I Semester 3 - 4: 1.319 EUR Semester 5 - 6: 1.572 EUR
und BeratungsformatenSie planen, organisieren und moderieren Workshops und TrainingsSie evaluieren bestehende Entwicklungsmaßnahmen und leiten Optimierungsvorschläge abSie beobachten Trends und neue Methoden im Bereich Learning & Development und bringen innovative Impulse ein Ihre Fähigkeiten Sie haben ein abgeschlossenes Studium (z. B. in Personal, Psychologie, Pädagogik, Wirtschaft) oder eine vergleichbare QualifikationSie bringen Berufserfahrung in der Personalentwicklung mitSie haben ein gutes Gespür für Menschen, ihre Stärken und PotenzialeSie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Empathie und ModerationsfähigkeitSie arbeiten strukturiert, selbstständig und lösungsorientiertSie interessieren sich für moderne Lernmethoden und digitale Tools Das wird Ihnen geboten Ein moderner ArbeitsplatzEin Superheroteam mit echtem TeamspiritEine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office MöglichkeitenUmfangreiche GesundheitsangeboteFahrtkostenzuschuss bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!
Energie- und Wartungskosten) Zentrale Steuerung der Vermarktung unserer bundesweiten gewerblichen Miet- und Wohnflächen Leitung von sonstigen Immobilien Sonderprojekten Abgeschlossenes Studium im Bereich Immobilienwirtschaft oder Bautechnik Mehrjährige Berufserfahrung im gewerblichen Immobilienmanagement Engagierte, eigenverantwortliche, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Sicheres Auftreten, Verhandlungskompetenz und gutes Ausdrucksvermögen Sehr sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen Sicherheit: Gemeinsam arbeiten mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag und einer Vergütung, die zu dir und deiner Arbeit passt.
Bedarf- und termingerechte Beschaffung von Waren und Dienstleistungen in der jeweils benötigten Qualität Risikomanagement zur Vermeidung von Engpässen Überprüfung der Einkaufsstrategien und stetige Optimierung Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung Du kannst mit KPIs umgehen, hast Kompetenz und Erfahrung im "Führen nach Zahlen" und eine gute Analysefähigkeit.
Ihre Aufgaben Kreatives Gestalten und Weiterentwickeln unserer Produktmarken Konzeptionieren, Layouten, Setzen und Abwickeln von Druckaufträgen sowohl von Printmedien als auch von digitalen Anwendungen Auswählen und Gestalten von Werbemitteln sowie POS-Konzepten Begleiten der Studio-Fotografie vom Layout-Konzept bis zur finalen Bildabnahme Bildbearbeiten und Retuschieren Sicherstellen eines einheitlichen Corporate Designs über alle Medien hinweg Abwickeln und Abstimmen mit internen Abteilungen sowie externen Dienstleistern Unsere Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Grafikdesign, Kommunikationsdesign oder Mediengestaltung z.B. als Mediengestalter (m/w/d) oder Grafikdesigner (m/w/d) Fundierte Kenntnisse in den Adobe Programmen wie z.B.
Du stellst sicher, dass die vereinbarten Leistungen termingerecht und im Einklang mit unseren Qualitätsstandards ausgeführt werdenTeamplayer: Von der Angebotserstellung bis zur Abnahme des Projektes arbeitest Du eng mit der Standortleitung, dem Projektcontrolling und weiteren internen Stakeholdern zusammen und bringst Dein Know-How ein Profil Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften z.B.: Bauingenieurwesen oder Wirtschaftsingenieurwesen, alternativ vergleichbare Qualifikation als Techniker / Meister mit entsprechender WeiterbildungTechnikexperte: Du besitzt praktische Erfahrung im Projektmanagement, bevorzugt aus der Baubranche sowie Erfahrung in der Einhaltung und Umsetzung von Arbeitssicherheitsmaßnahmen (HSEQ)Du bist ein Teamplayer und übernimmst gerne Verantwortung.
Du konzipierst und realisierst mithilfe von Snowflake moderne Cloud Datenplattformen Als (Teil-)Projektleiter oder Fachexperte: Du übernimmst Verantwortung für den Kunden und trägst maßgeblich zum Projekterfolg bei Im Team unterstützt Du bei der Einarbeitung und Betreuung von Consultants Hiermit kommst Du zu uns Abgeschlossenes IT-orientiertes Studium oder eine klassische Berufsausbildung Mehrjährige Consulting Praxis im Cloud-, Data Warehouse-, Data Management- oder Data Lake-Umfeld Gute Kenntnisse in der Konzeption, Architektur, Entwicklung und Implementierung von Cloud Datenplattformen (Data Warehousing, Data Lake oder Data Lakehouse) auf den Hyper Scalern AWS, Azure, GCP im Zusammenspiel mit Snowflake Modellierungserfahrung (z.B.
Das macht Sie aus: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Bankkauffrau oder Bankkaufmann – oder über eine vergleichbare Qualifikation, idealerweise ergänzt durch eine weiterführende Weiterbildung oder ein Studium. Erfahrungen im Firmenkundengeschäft bringen Sie idealerweise bereits mit. Projektkenntnisse sowie ein ausgeprägtes Zahlen- und Controllingverständnis sind von Vorteil.
Karrierechancen Viele unserer Werkstudenten werden nach dem Studium in eine Festanstellung übernommen – starte deine Karriere bei uns! Ansprechpartner Melanie Bruha Human Resources Weitere Informationen Aus Gründen des Datenschutzes nehmen wir keine E-Mail Bewerbungen mehr an.
KG suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Standorte Buttenwiesen, Augsburg, Reußenköge, Flensburg oder Hamburg (mobiles Arbeiten anteilig möglich) unbefristet in Vollzeit (Pilotierung 4-Tage-Woche/36h, mit freiem Freitag) oder Teilzeit: Teamleitung für das Beteiligungscontrolling DEINE AUFGABEN Du verantwortest mit deinem Team das Beteiligungsmanagement und damit die kaufmännische Betreuung von Wärmenetzgesellschaften Du erstellst die Business Cases zu unseren Wärmenetzen und führst Cash-Flow-Analysen, Soll-Ist-Vergleiche und Investitionsrechnungen durch Du stellst die Liquidität der Beteiligungen für unsere Wärmegesellschaften sicher Du bist Teil des Projektteams zum weiteren Ausbau des Wärmenetzes- Du fungierst als Ansprechpartner*in und Sparringspartner*in zur Lösung betriebswirtschaftlicher Fragestellungen für die Projektleitung und dein Team Du gestaltest und entwickelst unsere Zusammenarbeit, Methoden und Prozesse aktiv mit DEIN PROFIL Du verfügst über ein einschlägiges Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung idealerweise im Bereich Controlling, Bilanzierung oder ähnlichem Mit Excel kennst du dich sehr gut aus und wünschenswert wären bereits Erfahrung mit ERP-Systemen, PowerBI oder Managementinformationssystemen Du zeichnest dich durch die Kombination von fundiertem Fachwissen in Controlling und Bilanzierung sowie einer flexiblen und kreativen Lösungsfindung aus Idealerweise hast du bereits Erfahrung im Projektmanagement sammeln können und arbeitest eigenständig, strukturiert und zuverlässig Du hast eine schnelle Auffassungsgabe, sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten und bist teamfähig und emphatisch gegenüber anderen Personen Unsere Profilbeschreibung enthält eine Vielzahl unterschiedlicher Kompetenzen, die für die Position relevant sind.
Ihr Verantwortungsbereich umfasst administrative und organisatorische Aufgaben sowie die Sicherstellung des Arbeitens entsprechend der relevanten Qualitätsrichtlinien (QM). Sie bringen mit: Abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung im Bereich Jugend Vertiefte Kenntnisse in den Rechtskreisen SGB VIII und SGB IX Kenntnisse über das Zusammenwirken von Leistungsträgern Fundiertes Wissen zur Sozialraumorientierung und deren Bedeutung für Markt und Marktbearbeitung Kenntnisse über das landesspezifische Schulsystem, Jugendhilfe und Eingliederungshilfe Verständnis für die Lebenswelten von Jugendlichen und Familien Kommunikationsstärke, insbesondere in Verhandlungen und Netzwerkarbeit Freude an der Übernahme von Verantwortung und Führung von Teams Teamfähigkeit, Selbstständigkeit und Flexibilität Entscheidungsstärke und lösungsorientiertes Arbeiten Zielorientierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Innovationsfreude und selbstorganisiertes Arbeiten Organisationstalent und Fähigkeit zur Projektsteuerung Engagement für eine offene, kreative Arbeitsatmosphäre Unser Angebot: Ein angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten und professionellen Team Eine sinnstiftende Arbeit Welcome Day und eine umfassende Einarbeitung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Regelmäßige Teamsitzungen und kollegiale Fallberatung Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Umfangreiche Sozialleistungen, u.a. vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Unfallversicherung auch für den privaten Bereich, Sabbatical, Jobticket, bezahlte Freistellung bei Kind krank u.v.m.
Ihr Profil - Das bringen Sie mit: • Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein wirtschaftswissenschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal/Vertrieb • Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Personaldienstleistung oder im Vertrieb, vorzugsweise in der Rolle als Disponent/in • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie sicherer Umgang mit Vertragsgestaltung und Angebotskalkulation • Nachweisliche Erfolge in der Kundenberatung und Personalsachbearbeitung, verbunden mit einem ausgeprägten Verständnis für Kundenbedürfnisse • Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und strukturierte Arbeitsweise, gepaart mit unternehmerischem Denken • Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und ein sicheres, verbindliches Auftreten im Umgang mit Kunden und Mitarbeitern • Hohe Belastbarkeit und Flexibilität sowie die Fähigkeit, auch in dynamischen Situationen den Überblick zu behaltenDas bieten wir Dir: • Attraktives Gehaltsmodell mit festem Grundgehalt plus leistungsorientierter Provision - bei uns bestimmst Du Deinen Erfolg selbst • Moderne Arbeitsumgebung in unserem zentral gelegenen Büro in Magdeburg mit sehr guter Verkehrsanbindung und vielen Restaurants in der Nähe • Optional: Firmenfahrzeug auch zur privaten Nutzung (je nach Position und Erfahrung) • Intensive Einarbeitung durch erfahrene Kollegen und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten für Deine persönliche Entwicklung • Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance • Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Team, das sich gegenseitig unterstützt • Echte Karriereperspektiven: Bei entsprechender Leistung stehen Dir vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bis hin zur Teamleitung offen
Sie haben bereits Berufserfahrung als Praxisanleiter oder haben ein pädagogisches Studium abgeschlossen bzw. sind kurz davor? Dann sind Sie hier genau richtig! Für den Zentral-OP am Medizin-Campus suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Kollegin oder Kollegen für den Pflege-Funktionsdienst in Voll- oder Teilzeit.
Gesamtverantwortung für Planung, Organisation und kontinuierliche Weiterentwicklung der betrieblichen Ausbildung an mehreren Standorten Führung, Coaching und fachliche Weiterentwicklung der Ausbilder:innen sowie Sicherstellung einheitlicher Qualitätsstandards Individuelle Betreuung, Förderung und Motivation von Auszubildenden und dual Studierenden Entwicklung und Implementierung moderner Ausbildungskonzepte, Lernformate und didaktischer Ansätze unter Einhaltung gesetzlicher und interner Vorgaben Aktive Mitwirkung im Recruiting von Auszubildenden und Studierenden Enge Zusammenarbeit mit IHK, Berufsschulen, Hochschulen, HR und den Fachbereichen Mitarbeit an nationalen und internationalen Personalentwicklungs- und Bildungsprojekten entlang des Employee Lifecycles Das bringst du mit Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterbildung (z.B. AEVO), abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der betrieblichen Ausbildung und/oder Personalentwicklung Moderne Ausbildungs-, Lern- und Entwicklungsformate sowie fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Berufsbildungsrecht Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Kommunikationsstärke, hohe Konzeptions- und Umsetzungsfähigkeit sowie Präsentations- und Projektmanagementkompetenz Geringe Reisebereitschaft von ca. 10% Freue dich auf Mobiles und flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zu 20 Tagen Workation (innerhalb der EU) Individuelles Onboarding sowie persönliche und fachliche Entwicklungsmöglichkeiten begleitet durch unser People Development Team Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Fitness- und Sportangeboten (EGYM Wellpass, Sportevents, Gesundheitswochen) Arbeitgeberzuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Mobile Endgeräte der neuesten Generation auch zur privaten Nutzung Weitere Vorteile für dich im Rahmen von vermögenswirksamen Leistungen, Fahrradleasing, vergünstigtes Leasing von IT-Neugeräten für den Privatgebrauch und Corporate Benefits Hauseigene Kantine, Fitnessraum Wir freuen uns auf dich!
Abgeschlossenes Studium an einer Universität oder Fachhochschule, sowie 3-5 Jahre Berufserfahrung in einer komplexen Organisation – idealerweise ergänzt durch Beratungserfahrung.Erste Erfahrungen als strategische Assistenz, in der Projektleitung oder durch unternehmerisches Engagement – mit Freude daran, Verantwortung zu übernehmen und Dinge voranzubringen.Ambitionierte Persönlichkeit mit strategischem Mindset, kombiniert mit pragmatischem, agilem Denken und der Motivation, Veränderungen aktiv zu gestalten.
Das bieten wir Ihnen Verantwortung ab dem ersten Tag: kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien und direkter Austausch mit der Geschäftsführung und Projektleitungen Gestaltungsspielraum: spannende Projekte mit sichtbarem Einfluss auf Wirtschaftlichkeit, Prozesse und Strategie Moderne Arbeitskultur: kollegial, offen, lösungsorientiert – wir ziehen an einem Strang Attraktive Rahmenbedingungen: kostenlose Getränke & frisches Obst, Kaffee aus der hauseigenen Rösterei und ein Firmenfahrzeug Ihre Aufgaben Laufendes Projektcontrolling: Budgetplanung, Kostenkontrolle, Soll-Ist-Vergleiche und Forecasts Analyse von Projektergebnissen, Margen und Wirtschaftlichkeitskennzahlen zur aktiven Steuerung von Maßnahmen Enge Zusammenarbeit mit Projektleitungen und Geschäftsführung, um finanzielle Transparenz und Entscheidungsgrundlagen zu schaffen Erstellung und Weiterentwicklung digitaler Reports und Dashboards Unterstützung bei Projektkalkulationen, Investitionsentscheidungen und der Erstellung von Business Cases Mitarbeit an der Digitalisierung und Automatisierung von Controlling-Prozessen Kontinuierliche Optimierung von Abläufen, Tools und Reportingstrukturen im Projektumfeld Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Finanzen, Controlling oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung im Projektcontrolling oder im Finanzwesen mit Projektbezug Sicherer Umgang mit MS Excel, idealerweise Erfahrung mit ERP- und BI-Systemen (z.
So sieht Dein Tag bei uns aus Praxis und Theorie verknüpfen? Kein Problem bei uns! Mit uns als Partner für Ihr duales Studium, können Sie Ihr theoretisches Wissen in den Praxisphasen direkt anwenden Sie werden Experte für betriebswirtschaftliche Abläufe in der Regionalverwaltung Sie lernen die Abteilungen der Regionalverwaltung kennen und tauchen mitten in die praktischen Abläufe ein Deine Qualifikationen auf einen Blick Ihr Abitur haben Sie mindestens gut abgeschlossen Erste praktische Erfahrungen in relevanten Bereichen sind von Vorteil Ihre Deutschkenntnisse befinden sich mindestens auf C1 Niveau Sie beginnen ein duales Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre an der Technischen Hochschule Brandenburg Verantwortung für eigene Themen und Projekte zu übernehmen bereitet Ihnen Freude Unser Angebot für Deinen Einsatz Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Wir suchen Dich als Key Account Manager (m/w/d) ab sofort als eines der ersten Mitglieder unseres neuen Vertriebsteams in München.Ausbildung oder Studium mit kaufmännischem oder technischem Schwerpunkt z.B. Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-) Ingenieurwesen, Personalmanagement oder vergleichbarIdealerweise mindestens 2 Jahre Erfahrung im Vertrieb innerhalb der Personaldienstleistungsbranche oder einem vergleichbaren UmfeldEine grundlegende IT-Affinität: Tiefgehende Kenntnisse vermitteln wir Dir in der EinarbeitungszeitLeidenschaft für den Vertrieb und Wille zum ErfolgEhrgeiz, Motivation, Durchhaltevermögen und VerantwortungsbewusstseinKommunikationsstärke sowie eine fokussierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und SchriftEine Position, in der Du wirklich etwas bewegen und aufbauen kannstEine wertschätzende und kollegiale UnternehmenskulturEine unbefristete FestanstellungFlexible Arbeitszeiten und regelmäßiges HomeofficeGezielte Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenFirmenhandy und potenziell einen Firmenwagen inkl.
Produktions- und Logistikprozesse für neue und bestehende Produkte am Standort und im Netzwerk planen, gestalten und optimierenSpezifische Planvorgaben in Abstimmung mit den einzelnen Fachabteilungen aufbauen, festlegen und pflegenProzessdarstellungen durchführen, Arbeits-/ Prüf- und Wartungspläne erstellen sowie Sollzeiten ableitenUmsetzung von Planvorgaben abstimmen, kontrollieren und korrigierende Maßnahmen bei Planabweichungen ableitenSpezifische Anlagen und Betriebsmittel planen, gestalten, beschaffen, verwalten sowie Betriebsanweisungen im Bedarfsfall erstellenMaßnahmen und Initiativen zur Verbesserung der Mitarbeitergesundheit, der Arbeitssicherheit und des Umweltschutzes ableiten und umsetzenUnterstützung bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen für Arbeitsplätze und BetriebsmittelSicherstellung und Einhaltung von Ordnung und Sauberkeit sowie der Regelungen zum Arbeits-, Gesundheits-, Umwelt- und Brandschutz bzw. der Vorschriften zum Qualitätsmanagementsystem Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Wirtschaftsingenieurswesen oder vergleichbarAusgeprägte MS Office-KenntnisseAusgeprägtes Planungs- und OrganisationsgeschickFließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erhöhen Sie Ihre Chancen zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen zu werden.
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Sie verantworten die strategischen und operativen Lager- und Auslieferprozesse der Fertigwaren Sie führen disziplinarisch und fachlich das Team, das sich an sechs Standorten verteilt, inklusive Versand, Fuhrparkmanagement und Kommissionierung Sie planen und steuern strategische Projekte und verantworten die Budget-, CAPEX- und Kostenplanung Sie gestalten und optimieren die Schnittstellen zu den Bereichen Vertrieb, Produktion, Einkauf, IT und Dienstleistungen DAS BRINGEN SIE MIT Sie haben ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Logistik/Supply Chain Management oder eine vergleichbare Berufsausbildung, z. B. als geprüfter Logistikmeister, sowie relevante Berufserfahrung Sie verfügen über ein fundiertes Verständnis der Lager- und Auslieferprozesse Sie sind versiert im Umgang mit MS Office und bringen gute SAP-Kenntnisse mit Sie verfügen über eine gute Kommunikationsfähigkeit in Deutsch und Englisch Sie zeichnen sich durch hohe Eigeninitiative, eine selbständige Arbeitsweise und Durchsetzungsvermögen aus, gepaart mit einer ausgeprägten Hands-on-Mentalität und Problemlösungskompetenz DAS ANGEBOT FÜR SIE In dieser Position erhalten Sie die Möglichkeit, maßgeblich die Weiterentwicklung einer effizienten Logistikorganisation in einem traditionsreichen Unternehmen mit hoher Qualitätsorientierung zu gestalten.
Ihr Profil Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium, bevorzugt Metallurgie, Verfahrenstechnik oder Werkstofftechnik. Erste Fachkenntnisse im Bereich Metallurgie sind wünschenswert.
Am stark wachsenden Standort und aus dem Home-Office suchen wir zur weiteren Entwicklung Sie alsErfolgreich abgeschlossenes Studium mit Bezügen zu Wirtschaftswissenschaften, Informatik oder VWL Mindestens 4 Jahre Erfahrung im Risk Management, mit einem IT/ Cyber- Schwerpunkt Verständnis zu Zusammenhängen mit Risiko-Controlling & Reporting Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Deutsch- und/oder FranzösischkenntnisseWir suchen Sie als aktiven Gestalter der Zukunft des sicheren digitalen Bankings für einen stark wachsenden Standort, der durch kollegialen Zusammenhalt, flache Hierarchien, eine offene und transparente Kommunikation sowie kurze Entscheidungswege geprägt ist.
Deine Aufgaben Du bist die zentrale Ansprechperson für die Führungskräfte und Mitarbeitenden in der Logistik in allen personalrelevanten FragestellungenDu berätst und unterstützt bei der Umsetzung von Personalmaßnahmen sowie bei VeränderungsprozessenDu gestaltest und setzt die HR-Strategie in Deinem Verantwortungsbereich aktiv umDu stellst eine effektive Personalplanung, -entwicklung und -bindung sicherDu arbeitest konstruktiv mit dem Betriebsrat zusammen und übernimmst die Verhandlung und Erstellung von BetriebsvereinbarungenDu unterstützt bei der Rekrutierung von Fach- und Führungskräften für den LogistikbereichDu begleitest Projekte zur kontinuierlichen Verbesserung der HR-Prozesse Deine Fähigkeiten Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Personalmanagement, Psychologie oder eine vergleichbare QualifikationDu bringst mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner oder in einer vergleichbaren Position mit, idealerweise im Bereich LogistikDu verfügst über fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und Erfahrung in der Zusammenarbeit mit dem BetriebsratDu bist kommunikationsstark und überzeugst in einem dynamischen ArbeitsumfeldDu hast ein hohes Maß an Eigeninitiative und gestaltest Veränderungen aktiv mitDu bist sicher im Umgang mit MS Office, sprichst in gutes Englisch und hast idealerweise Erfahrung mit gängigen HR-Systemen Das wird dir geboten Ein moderner ArbeitsplatzEin Superheroteam mit echtem TeamspiritEine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office MöglichkeitenUmfangreiche GesundheitsangeboteFahrtkostenzuschuss bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!
Personalstruktur, Fluktuation, Recruiting Performance) • Sparringspartner für Klinik und Bereichsleitungen in allen strategischen Personalthemen • Vertretung der Personalleitung intern wie extern sowie Übernahme von Leitungsaufgaben in der Abwesenheit der Personalleitung Ihre Voraussetzungen: • Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Gesundheitsmanagement, Psychologie oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen und möglichst auch strategischen Personalarbeit, idealerweise im Krankenhaus oder Gesundheitswesen • Umfangreiche Kenntnisse in den Bereichen der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie in sozial- und steuerrechtlichen Fragestellungen • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und idealerweise im Tarifrecht des öffentlichen Dienstes bzw. im Gesundheitsbereich (z.
So sieht Dein Tag bei uns aus Praxis und Theorie verknüpfen? Kein Problem bei uns! Mit uns als Partner für Ihr duales Studium, können Sie Ihr theoretisches Wissen in den Praxisphasen direkt anwenden Sie werden Experte für betriebswirtschaftliche Abläufe in der Regionalverwaltung Sie lernen die Abteilungen der Regionalverwaltung kennen und tauchen mitten in die praktischen Abläufe ein Deine Qualifikationen auf einen Blick Ihr Abitur haben Sie mindestens gut abgeschlossen Erste praktische Erfahrungen in relevanten Bereichen sind von Vorteil Ihre Deutschkenntnisse befinden sich mindestens auf C1 Niveau Sie beginnen ein duales Studium im Bereich Betriebswirtschaftslehre an der Technischen Hochschule Brandenburg Verantwortung für eigene Themen und Projekte zu übernehmen bereitet Ihnen Freude Unser Angebot für Deinen Einsatz Steige bei uns ein und profitiere von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Bilanzbuchhalter – in Vermittlung Deine Aufgaben: Mitwirkung bei der Erstellung und Konsolidierung der Monats- und Jahresabschlüsse Erarbeitung von Vorschlägen zu Bilanzierungsfragen Betreuung internationaler Umsatz- und Ertragssteuerfragestellungen Ansprechpartner für Steuerberater und Wirtschaftsprüfer Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten (m/w/d) oder kaufmännische Ausbildung mit Berufserfahrung in Buchhaltung/Steuerwesen oder ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft mit Schwerpunkt Steuerrecht, Wirtschaftsprüfung oder Finanzen Idealerweise Weiterbildung zum Geprüften Bilanzbuchhalter (m/w/d) Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung Teamplayer mit Freude am Austausch zwischen den Fachabteilungen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Deine Vorteile: Rundum-Betreuung: Ganzheitliche Unterstützung und ein unkomplizierter Bewerbungsprozess bei BS Schuhmacher.
Was wir dir bieten Ein sinnstiftender Job an der Schnittstelle von Technologie und Gesellschaft Flexible Arbeitsmodelle (remote, hybrid, familienfreundlich) Individuelle Weiterbildung und Zugang zu KI-Forschung & Konferenzen Beteiligung an Open Source-Projekten und ethischen Tech-Initiativen Ein diverses Team mit Leidenschaft für Impact Das bringst du mit Abgeschlossenes Studium in Informatik, Data Science, Mathematik oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in Machine Learning / Deep Learning Erfahrung mit ethischen, sozialen oder regulatorischen Fragen im Kontext KI von Vorteil Interesse an gesellschaftlichen Auswirkungen von Technologie Kommunikationsstärke und Teamgeist Deine Aufgaben Entwicklung und Optimierung von KI-gestützten Lösungen mit Fokus auf Fairness, Transparenz und Datenschutz Implementierung von Mechanismen zur Vermeidung von Bias und Diskriminierung in Algorithmen Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams (Ethik, Recht, UX) zur Sicherstellung einer verantwortungsvollen Anwendung von KI Mitgestaltung von AI-Governance-Standards und internen Leitlinien für „Responsible AI“ Nutzung und Weiterentwicklung aktueller KI-Frameworks (z.
Darauf darfst Du Dich schon freuen Flexibilität pur: Flexible Arbeitsmodelle und Remote-Optionen, perfekt abgestimmt auf Dein Leben und Studium. Persönliches Mentoring: Lerne von erfahrenen Expertinnen und Experten, die Dich individuell fördern und begleiten. Karriere mit Plan: Klar definierte Entwicklungsmöglichkeiten – vom Werkstudierenden zum Direkteinstieg und darüber hinaus.
Hiermit kommst Du zu uns „Objektorientierte Programmierung“ (Optimalerweise Java /Spring Boot) „Frontend-Entwicklung“ (Optimalerweise Angular) Verständnis für Designprinzipien und Clean Code Erfahrung mit Requirements-Engineering, Konzeption und Dokumentation Strukturierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch an die eigene Arbeit Eigeninitiative und Hands-on Mentalität Ein selbstbewusstes Auftreten Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung als Softwareentwickler Abgeschlossenes Studium mit MINT-Schwerpunkt, vergleichbare Ausbildung oder relevante Berufserfahrung Darauf darfst Du Dich schon freuen Flexible Arbeitsmodelle: Hochflexible (hybride) Arbeitszeit-/ortsmodelle, 30 Tage Urlaub und (Integrated) Sabbatical-Möglichkeiten sorgen für eine ausgewogene Work-Life-Balance.
Das zeichnet dich aus: Je nach individuellem Entwicklungsweg verfügst du über eine abgeschlossene Bankausbildung und planst perspektivisch eine betriebswirtschaftliche Zusatzqualifikation bzw. strebst den Abschluss eines wirtschaftswissenschaftlichen Studiums an. Du begeisterst dich für eine Perspektive in der Firmenkundenbank. Du überzeugst durch eine Dienstleistungs- und Kundenorientierung, ein sicheres Auftreten, durch einen Blick für das Wesentliche sowie Verhandlungsgeschick.
Wenn du Lust auf spannende Bauprojekte in deiner Heimat und im Süden Bayern hast und zudem gern Teil eines echten Miteinanders bist, dann bist du bei uns genau richtig Deine Aufgaben Mitwirkung bei der Steuerung spannender Bauprojekte in allen Projektstufen gemäß AHO Unterstützung der Projektleitung bei Organisation, Kostenverfolgung, Termin‑ und QualitätssicherungÜbernahme definierter Teilprojekte oder Aufgabenpakete mit wachsender VerantwortungQualitätssicherung von Ausschreibungen und Begleitung der Bauausführung durch regelmäßige BegehungenMitwirkung bei Projektanalysen, im Änderungsmanagement und RisikomanagementUnterstützung bei der Akquise sowie in der Kommunikation mit Auftraggeber:innen Dein Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder Wirtschaftsingenieurwesen mit bautechnischem FokusBerufserfahrung in der Projektsteuerung oder im Bauprojektmanagement ist von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich, wichtiger sind uns Lernbereitschaft und MotivationGute Kenntnisse im Projektmanagement sowie Grundverständnis für HOAI, VgV und VOBTeamfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und Hands-On-MentalitätSehr gutes Ausdrucksvermögen in deutscher Sprache (schriftlich und mündlich)Gültige Fahrerlaubnis Was wir dir bieten Regionale Projekte mit Bedeutung - du arbeitest an Bauvorhaben, die Menschen in Traunstein und im Süden Bayerns betreffen.Von Anfang an mit dabei: Hilf uns unsere neue Niederlassung zu gestalten und mit aufzubauenKarriere und Entwicklung: Profitiere von unserer HI-Akademie mit individuellen Weiterbildungsprogrammen, du hast die Möglichkeit, dich in der Projektsteuerung breit aufzustellen und kannst zwischen verschiedenen Laufbahnen wählenFlexibilität: Gestalte deine Arbeitszeit selbst – wir geben dir einen groben Rahmen vor.
Deine Aufgabenschwerpunkte: Betreuung und Begleitung von Kindern und Jugendlichen mit erhöhtem Förderbedarf in einer Wohngruppe Entwicklung und Umsetzung individueller Hilfepläne, abgestimmt auf die spezifischen Bedürfnisse der jungen Menschen Gestaltung eines sicheren und unterstützenden Umfelds, das Orientierung und Stabilität bietet Unterstützung bei der Entwicklung sozialer Kompetenzen und Alltagsbewältigungsstrategien Zusammenarbeit mit Kolleg*innen, Eltern, Jugendämtern und weiteren Institutionen zur bestmöglichen Förderung der Kinder und Jugendlichen Pädagogische Begleitung bei Krisen und Unterstützung in belastenden Situationen Förderung der Eigenverantwortung und Stärkung positiver Zukunftsperspektiven Dein Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im pädagogischen Bereich (z. B. Erzieherin, Sozialpädagogin, Sozialarbeiter*in). Erfahrung in der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen mit besonderen Herausforderungen, wie traumatischen Belastungen oder sozialen Auffälligkeiten.
Die Wohngruppe hat keine Schließtage und steht den Kindern und Jugendlichen an 365 Tagen im Jahr zur Verfügung Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich soziale Arbeit, eine Ausbildung zum/zur Jugend- und Heimerzieher: in, Erzieher: in oder eine vergleichbare Qualifikation Du bringst Verantwortungsbereitschaft, Zuverlässigkeit und Eigeninitiative mit Du hast Freude an wechselnden Aufgaben/Herausforderungen Du bist ein Teamplayer Du besitzt Verständnis und Sensibilität für traumatisierte und belastete Kinder und Jugendliche Du hast einen wertschätzenden Umgang, Empathie, Sorgfalt, Geduld und Durchhaltevermögen Du überzeugst durch Dein Verständnis zu professionelles Verhalten hinsichtlich Nähe und Distanz gegenüber den Kindern und Jugendlichen Du bist dazu bereit, auch an Wochenenden, Feiertagen und im Schichtdienst zu arbeiten Du hast Kenntnisse im Bereich der gewaltfreien Kommunikation Du bringst einen Führerschein Klasse B mit Was wir bieten: Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVöD SuE, zusätzliche Sozialleistungen und zahlreiche Benefits Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten: Wir finden gemeinsam heraus, wie Du Dich bei uns weiterentwickeln kannst Teamgeist und Vielfalt: Wir fördern eine inklusive und wertschätzende Arbeitsumgebung Mitgestaltung: Deine Ideen und Dein Engagement sind gefragt – zusammen gestalten wir die Zukunft Innovatives Arbeitsumfeld: Hier kannst Du Dich mit kreativen Lösungen und neuen Denkansätzen einbringen
B. im Intranet, bei Digitalprojekten oder Präsentationen für internationale Sales-Konferenzen. Dein Profil Du hast ein Studium im Bereich Wirtschaft, Marketing, Digitalisierung, Data Analytics oder Kommunikation erfolgreich abgeschlossen. Du bringst praktische Erfahrung in den Bereichen Marketing, Vertrieb oder Digitalprojekten mit.