Jobsuche für Auftrags

Kurzprofil der Funktion Betreuung und Beratung bestehender Kunden Aktive Erweiterung des Kundenstamms durch Akquise von Neukunden Umsetzung der strategischen Ziele in der Region Einführung neuer Produkte und dahingehende Schulung der Mitarbeiter, der Kunden, sowie der Verarbeiter Angebotserstellung, sowie Auftrags- und Reklamationsbearbeitung Teilnahme an Messen Anforderungsprofil Abgeschlossene kaufmännische bzw. handwerkliche Ausbildung oder Studium mit technischer- oder architektonischer Ausrichtung Erste Berufserfahrung im Vertrieb Gerne erste Erfahrungen im (dekorativen) Holzwerkstoffbereich von Vorteil Sehr gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit, sowie Durchsetzungsvermögen Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft, sowie praxisorientiertes Handeln Verhandlungsgeschick und souveränes Auftreten Hohe Reisebereitschaft Versierter Umgang mit MS-Office und gute Englischkenntnisse Das Unternehmen bietet Eine sichere Anstellung in Vollzeit in einem zukunftsorientierten und wachstumsstarken Unternehmen Ein anspruchsvolles, breit gefächertes und interessantes Tätigkeitsfeld in dem Sie sich fachlich und persönlich weiterentwickeln können Betriebliches Einschulungsprogramm, dass Ihnen eine sorgfältige, ausführliche und individuelle Einarbeitung gewährleistet Ein sympathisches Team, welches sich bereits auf Sie freut Ansprechpartner Frau Andrea Huber, Telefon: 0049 178 3589759, E-Mail: andrea.huber@acuentis.de  

Als Weiterbildungsleitung bietet sich Ihnen die Möglichkeit aber auch der ausdrückliche Auftrag eine Fachweiterbildung im Bereich Intensiv- und Anästhesiepflege zu gestalten und umzusetzen.Ein abgeschlossenes Master-Studium Pflegepädagogik ist Voraussetzung Eine Fachweiterbildung und Berufserfahrung in der Anästhesie- und Intensivpflege ist Voraussetzung Erfahrung in der Erwachsenenbildung sowie didaktische Fähigkeiten sind wünschenswert Eine strukturierte Arbeitsweise und die Fähigkeit, dieses komplexe Projekte zu organisieren und zu koordinieren, sind unerlässlich German Language required: C1 LevelUnbefristete Festanstellung - Vollzeit Anstellung nach Tarifvertrag mit qualifikationsbasierter Einstufung 30 Tage Jahresurlaub Homeoffice Tage möglich Betriebliche Altersversorgung und Gesundheitsmanagement Umfangreiches internes und externes WeiterbildungsangebotAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.

Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von 5 MitarbeiternAktive Mitwirkung an einer optimalen Preis- und Kostengestaltung unter Berücksichtigung der hohen Qualitätsstandards unserer Bauprojekte im SchlüsselfertigbauVerantwortung für Angebots-, Auftrags- und Nachkalkulation von HochbauprojektenKalkulation von Leistungsverzeichnissen Identifikation von Risiken und Optimierungspotenzial in Angebotsunterlagen sowie kompetente Beratung unserer Kunden während der AngebotsphaseSicherstellung strukturierter Projektübergaben an das Ausführungsteam Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen oder Architektur, bzw. eine technische Ausbildung zum TechnikerErfahrung in der Kalkulation von HochbauprojektenIdealerweise Führungserfahrung Organisationstalent, Kostenbewusstsein und analytisches Denken Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen mit sehr guter Auftragslage30 UrlaubstageBetriebliche Krankenzusatzversicherung, die von der Firma bezahlt wird (Zahnersatz, neue Brillen, ärztliche Untersuchungen)Vermögenswirksam LeistungenFort- und WeiterbildungenBetriebliche AltersvorsorgeEvents (externe und interne Speaker) oder Städtetrips 2 Tage Homeoffice pro Woche Gehaltsinformationen Bis zu 100.000 Fixgehalt + Bonus Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schumann Referenznummer 856762/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniel.schumann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

Zukunftsfähige Ausbildung für eine erfüllende Tätigkeit mit Perspektive Unterstützung deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung  Abwechslungsreiche Einsätze in verschiedenen Bereichen Teil eines familiären und wertschätzenden Arbeitsumfelds  Attraktive Ausbildungsvergütung mit umfangreichen Sozialleistungen sowie 30 Urlaubstagen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits  Ausgezeichnet mit dem Prädikat "Familienbewusstes Unternehmen" vom Landesfamilienrat Baden-Württemberg Kostenübernahme Jobticket / Deutschlandticket für alle Auszubildenden Nähere Informationen zu der Ausbildung findest du hier: https://www.zieglersche.de/mitarbeiten/praktikum-ausbildung-studium/ausbildungsberufe/altenpflegehelfer-in.html Emily GasserReferentin Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung+49 7503 929-409

- Betreuung von Bestands- und Neukunden im Bereich IT-Infrastruktur - Konzeption, Aufbau und Betrieb von Windows basierten Netzwerken - Angebotserarbeitung und Projektkoordination - Erstellung und Pflege von Dokumentationen - Administration und Pflege bestehender Kunden, sowie der eigenen IT-Infrastruktur - Software-Wartung, Kundendienst und Service-Hotline   Zuhause in der Welt der IT - abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich der Informationstechnik - Fachkompetenz im Bereich Netzwerk-, Server- und Systemlösungen - Fachkompetenz im Bereich Virtualisierungslösungen (Hyper-V, Citrix) - Erfahrung in der Durchführung und dem Management von Projekten - Erfahrung im Umgang mit Kunden und dienstleistungsorientiertes Verhalten - wenn möglich Erfahrung in der Kalkulation von Angeboten und Projekten - Organisationstalent, gute kommunikative Fähigkeiten und eine engagierte und selbständige Arbeitsweise - kommunikationssichere Deutsch- und Englischkenntnisse   Das IT-Unternehmen mit System ist ein aufstrebendes Systemhaus, welches den Fokus auf die Planung, Beschaffung und Installation von IT-Infrastrukturen bis hin zur kompletten Systemlandschaft setzt.

Stellenbeschreibung Für unseren Kunden, einen führenden europäischen Dienstleister für Militärfahrzeuge, Trainingsanlagen und Simulatoren, suchen wir zum frühestmöglichen Eintrittstermin einen Auftragskoordinator (m/w/d)   Ihre Aufgaben: Prüfung der Aufträge auf Realisierbarkeit und Einlastung im SAP System Werkspezifische Grobplanung von Terminvorgaben, Fertigungskapazitäten, Materialkapazitäten und der Auftragssituation Definition, Planung und Überwachung der Umsetzung von Arbeitsvorräten auf Kostenstellenbasis im Fertigungsbereich Verantwortung von Lagerbeständen von Eigenfertigungsteilen sowie Definition strategischer Bevorratungskonzepte Überwachung der Ressourcenverfügbarkeit und Anpassung der Kostenstellenkapazitäten Mitarbeit im Änderungsprozess in Bezug auf Bestände und Termine bei Eigen- und Fremdfertigungsteile in enger Abstimmung mit Materialsteuerung und Fertigung   Ihr Profil: Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt durch Weiterbildung oder Studium im Bereich Produktionsplanung, Fertigungssteuerung oder Supply Chain Management Mehrjährige Erfahrung in der werksübergreifenden Produktionsplanung und -steuerung Fundierte Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen (z.B.

Ihre Aufgaben: Strategische Führung: Sie verantworten mehrere Senioreneinrichtungen und entwickeln diese qualitativ und wirtschaftlich weiterPersonalmanagement: Sie führen die Einrichtungsleitungen, fördern Ihre Teams und sorgen für eine hohe MitarbeiterzufriedenheitQualitätssicherung: Sie implementieren moderne Pflegestandards und gewährleisten die Einhaltung gesetzlicher VorgabenWirtschaftliche Steuerung: Sie überwachen Budgets, Kennzahlen und optimieren betriebliche AbläufeNetzwerkarbeit: Sie pflegen Kontakte zu Kostenträgern, Behörden und externen Partnern Ihre Qualifikation: Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Gesundheits-/Sozialmanagement oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung: Mindestens 2 Jahre Führungserfahrung in der stationären Altenpflege oder im GesundheitswesenFührungskompetenz: Ausgeprägte Führungsstärke, Durchsetzungsvermögen und soziale KompetenzWirtschaftliches Denken: Kenntnisse in Betriebswirtschaft, Controlling und QualitätsmanagementMobilität: Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft innerhalb Niedersachsen & Nordrhein-Westfalen Ihr Vorteil: Direkte Vermittlung zu einem angesehenen ArbeitgeberAttraktives Gehalt mit ZusatzvergütungenAktiver Gestaltungsspielraum für eigene IdeenVielfältige WeiterbildungsangeboteLangfristige Karrierechancen in einer wachsenden Branche Wir freuen uns auf Ihren Anruf: Jetzt bewerben!

Ihre Aufgaben: Hilfe bei laufenden Controlling-Aufgaben im Konzern Unterstützung bei der aktuellen Buchhaltung Organisation des Bewerbermanagements Mitarbeit an Projekten und speziellen Aufgaben für die Ressortleitung Unterstützung bei der Verwaltung von Personal- und Zeitdaten Ihre Qualifikation: Erfolgreicher Abschluss einer kaufmännischen Ausbildung und Berufserfahrung im Personal- und/oder Rechnungswesen Idealerweise Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter oder ein kaufmännisches Studium Erfahrung mit SAP (FI/CO/HCM) Sicherer Umgang mit MS Office Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Ihr Vorteil: Wir sind eine internationale Unternehmensgruppe mit über 20.000 Mitarbeitern in Deutschland, Österreich, Tschechien, Slowakei, Schweiz, Italien, Ungarn und den USA.

Zukunftsfähige Ausbildung für eine erfüllende Tätigkeit mit Perspektive Unterstützung deiner fachlichen und persönlichen Entwicklung Abwechslungsreiche Einsätze in verschiedenen Bereichen Teil eines familiären und wertschätzenden Arbeitsumfelds Attraktive Ausbildungsvergütung mit umfangreichen Sozialleistungen sowie 30 Urlaubstagen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits Ausgezeichnet mit dem Prädikat "Familienbewusstes Unternehmen" vom Landesfamilienrat Baden-Württemberg Kostenübernahme Jobticket / Deutschlandticket für alle Auszubildenden Nähere Informationen zu der Ausbildung findest du hier: https://www.zieglersche.de/mitarbeiten/praktikum-ausbildung-studium/ausbildungsberufe/altenpflegehelfer-in.html Emily Gasser Referentin Personalgewinnung, -bindung und -entwicklung +49 7503 929-409

Ihre Aufgaben: Gestaltung und Auslegung von Synchron- und Permanentmagnet-GeneratorenDurchführung von Analysen und Berechnungen zur Simulation von elektromagnetischen und thermischen BedingungenIdentifikation von Verbesserungsmöglichkeiten und Weiterentwicklung bestehender SystemeBewertung und Testung neuer Konzepte hinsichtlich technischer UmsetzbarkeitErstellung technischer Unterlagen und Dokumentationen Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium in der Elektrotechnik oder vergleichbarMehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren PositionFundierte Kenntnisse im Umgang mit Finite-Elemente-SoftwareAusgeprägte AnalysefähigkeitenVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Ihre Vorteile: Unbefristeter ArbeitsvertragÜberdurchschnittlich attraktive VergütungFlexible ArbeitszeitgestaltungGelebte Work-Life-Balance und 30 Urlaubstage Kollegiale Arbeitsatmosphäre Langfristig sicherer Arbeitsplatz Ihr Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: direktvermittlung@hofmann.info Diese Vakanz spricht Sie nicht an und dennoch möchten Sie sich beruflich verändern?

Einsatzmonat 34,62 EUR/Std. brutto   Ihr Aufgabengebiet Angebotserstellung und Auftragsklärung im Bereich elektrischer Ersatzteile Technische Prüfung und Klärung von Ersatzteilangeboten und -aufträgen Fachliche Unterstützung der weltweiten Service-Center bei der Ausarbeitung von Ersatzteilangeboten Technische Beratung und Unterstützung der KRONES Servicemonteure vor Ort bei technischen Problemen und Rückfragen Mitwirkung im Prozess der Bewertung und Abstimmung technischer Alternativen von Bauteilen Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im Elektrobereich mit entsprechender Weiterbildung zum Meister oder Techniker Alternativ:  Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik Kenntnisse im Bereich Automatisierungstechnik, Racos, E-Plan und Siemens S7 wünschenswert Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Gute Kenntnisse in MS-Office Hohes Maß an kundenorientiertem Handeln und Prozessdenken Sehr gute Kommunikationsfähigkeit Selbstständige Arbeitsweise im Team Wir bieten Attraktive Entlohnung (25,51 EUR/Std. brutto und ab dem 16.

Sie dokumentieren und sichern die Qualität der Projektergebnisse, um eine hohe Zufriedenheit der Kunden und Stakeholder zu gewährleisten. Ihr Profil abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Ingenieurwesen oder eine vergleichbaren Qualifikation (Kenntnisse der Elektrotechnik wären vorteilhaft) Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement Sicherer Umgang mit MS-Office und den jeweils fachspezifischen relevanten Softwaretools Strukturierte, methodische und selbstständige Arbeitsweise Lernbereitschaft, Begeisterungsfähigkeit, Aufgeschlossenheit gegenüber neuen zukunftsorientierten Innovationen und Technologien in der Energiewirtschaft sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Englischkenntnisse wären vorteilhaft) PKW-Führerschein Ihre Benefits eine umfangreiche Einarbeitung Professionelle Arbeitsbedingungen und sehr gute Teamatmosphäre Innovative und interessante Arbeitsaufgaben Langfristige Entwicklungsperspektiven mit Möglichkeiten zur fachlichen Qualifikation Unterstützung der Work-Life-Balance/ Home Office Möglichkeit  

Ihre Benefits Gehalt: 57.000 - 67.000 EUR pro Jahr, je nach Erfahrung und Qualifikation Mitarbeiterrabatte Fahrtkostenzuschuss Weiterentwicklungsmöglichkeiten Duz-Kultur im Unternehmen Ihr Aufgabengebiet Verantwortung für die operative und strategische Finanzbuchhaltung der Holdinggesellschaft Sie erstellen monatliche Reportings, analysieren Finanzkennzahlen und beobachten wirtschaftliche Entwicklungen Erstellung der Jahresabschlüsse inklusive Konzernkonsolidierung Sie sind zentrale Ansprechperson für die Jahresabschlussprüfung und unterstützen die Wirtschaftsprüfer aktiv Bearbeitung von Anfragen sowie Kommunikation mit Steuerbehörden Sie fungieren als interne Schnittstelle für alle buchhalterischen Themen und stellen einen reibungslosen Informationsfluss sicher Mitwirkung bei der Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Accounting-Prozesse Sie treiben Digitalisierungs- und Projektinitiativen im Rechnungswesen engagiert voran Ihr Profil Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Finanz- und Rechnungswesen oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) Mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Strukturierte, eigenverantwortliche und teamorientierte Arbeitsweise Sie zeichnen sich durch analytisches Denkvermögen, Zahlenaffinität und Kommunikationsstärke aus Sehr gut Deutsch- und Englischkenntnisse (beide Sprachen mind.

Ihre Chancen:​ Abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem weltweit agierenden Unternehmen in der MedizintechnikSehr gute Verdienstmöglichkeiten sowie Home-Office Tage, an denen Sie bequem von zuhause aus arbeiten könnenUnbefristetes ArbeitsverhältnisVielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Unterstützung des Vertriebsteams bei der Kundenbetreuung und administrativen AbläufenErstellung und Nachverfolgung von Angeboten, Aufträgen und RechnungenKoordination von Bestellungen, Rücksendungen und ServiceprozessenPflege von Kundendaten und internen Systemen zur Gewährleistung effizienter AbläufeSchnittstelle zwischen Kunden, Vertrieb und internen AbteilungenMitwirkung bei der Auswertung von Verkaufszahlen und Projektaktivitäten Ihr Anforderungs-Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium oder vergleichbare QualifikationErfahrung im Kundenservice, Vertriebsinnendienst oder in der Medizintechnik von VorteilOrganisationstalent, sorgfältige Arbeitsweise und hohe ServiceorientierungSicherer Umgang mit MS Office und gängigen ERP-/CRM-Systemen (SAP) sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Sollte diese Position nicht der „Weg an die Spitze“ für Sie sein, kennen Sie bestimmt weitere Fachkräfte aus Ihrem Umfeld, für die eine solche Herausforderung interessant ist.

Ihre Chancen:​ Abwechslungsreiche Tätigkeit bei einem weltweit agierenden Unternehmen in der MedizintechnikSehr gute Verdienstmöglichkeiten sowie Home-Office Tage, an denen Sie bequem von zuhause aus arbeiten könnenUnbefristetes ArbeitsverhältnisVielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Unterstützung des Vertriebsteams bei der Kundenbetreuung und administrativen AbläufenErstellung und Nachverfolgung von Angeboten, Aufträgen und RechnungenKoordination von Bestellungen, Rücksendungen und ServiceprozessenPflege von Kundendaten und internen Systemen zur Gewährleistung effizienter AbläufeSchnittstelle zwischen Kunden, Vertrieb und internen AbteilungenMitwirkung bei der Auswertung von Verkaufszahlen und Projektaktivitäten Ihr Anforderungs-Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, Studium oder vergleichbare QualifikationErfahrung im Kundenservice, Vertriebsinnendienst oder in der Medizintechnik von VorteilOrganisationstalent, sorgfältige Arbeitsweise und hohe ServiceorientierungSicherer Umgang mit MS Office und gängigen ERP-/CRM-Systemen (SAP) sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Sollte diese Position nicht der „Weg an die Spitze“ für Sie sein, kennen Sie bestimmt weitere Fachkräfte aus Ihrem Umfeld, für die eine solche Herausforderung interessant ist.

Dabei arbeitest Du selbstständig und im Projektteam mit Fachleuten anderer Bereiche des Unternehmens zusammen. Über das Studium: Studienstart: 01.10.2026Studiendauer: 3 JahreHochschule: DHBW Campus FriedrichshafenDrei- bis sechsmonatiger Wechsel zwischen Theorie und Praxis Was Du mitbringen solltest: Allgemeine Hochschulreife oder Fachhochschulreife (es gelten die Zulassungsvoraussetzungen der DHBW)Gute Kenntnisse in EnglischInteresse an maschinellen Prozessen und technischen Zusammenhängen sowie betriebswirtschaftlichen ThemenStrukturelles und analytisches DenkvermögenEngagement und SelbständigkeitKommunikative Fähigkeiten und Teamgeist Was wir bieten: Eine attraktive Vergütung (1.139 € im 1.

Wir handeln jederzeit verantwortlich, vereinen Diversität mit Kollegialität und nutzen die soziale Vielfalt konstruktiv als eine Quelle für Kreativität und Innovationskraft in unserem Unternehmen. Bringen Sie Ihr Talent bei uns ein!Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Erfahrung in Vertragsrecht und -gestaltung sowie Dokumentenverwaltung und Kalkulation; idealerweise Grundkenntnisse im Vergabeprozess bei öffentlichen Aufträgen Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint, SharePoint) sowie SAP Verhandlungssichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift Analytische Stärke, hohe Auffassungsgabe und ausgeprägtes Verständnis wirtschaftlicher sowie rechtlicher Zusammenhänge Hohe Eigenverantwortung, Einsatzbereitschaft sowie ausgeprägte Team- und KommunikationsfähigkeitFlexible Arbeitszeiten, Freizeitausgleich und die Möglichkeit zu ortsflexiblem Arbeiten oder Homeoffice unterstützen die Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben.

Ort: Bergisch Gladbach Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Branche: Medizintechnik Startzeitpunkt: ab sofort  Für unseren Mandanten, ein innovatives, international agierendes Ingenieur- und Fertigungsunternehmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:  Techniker Maschinenbau (m/w/d) – Fertigungsabwicklung Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Fertigungsplanung  Technologische und terminliche Überwachung der internen und externen Arbeiten  Auswahl und Betreuung von Unterlieferanten für externe Aufträge Kommunikation mit Kunden und Anfertigung von Zeitplänen und Statusreports Erstellung von Kalkulationen und Prüfung des technischen Teils des Vertragswerkes in der Angebotsphase  Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich und Weiterbildung zum Techniker/Meister (m/w/d) oder Studium der Fachrichtung Maschinenbau Idealerweise praktische Erfahrungen mit Sondermaschinen oder im Anlagenbau und Englischkenntnisse  Versierter Umgang mit den MS Office-Anwendungen  Ausgeprägte Teamfähigkeit, engagierte Persönlichkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Reisebereitschaft im Hinblick auf Kunden- und Lieferantenbesuche  Ihre Vorteile: Strukturierte und organisierte Einarbeitung  Abwechslungsreiches Aufgabenspektrum und individuelle Gestaltungsmöglichkeiten  Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten  Internationale Unternehmenskultur und dynamisches Arbeitsumfeld  Leistungsgerechte und attraktive Vergütung   kununu Score / BleckmannSchulze: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: "Kompetent, professionell, sehr gute Betreuung vom Anfang bis zum Ende!"

Sie arbeiten eng mit der Einrichtungsleitung, dem Sozialdienst, der Hauswirtschaft, der Seelsorge und dem Träger zusammen.Pflegefachkraft mit Weiterbildung zur verantwortlichen PDL nach § 71 SGB XI oder Studium im Bereich Pflege/Pflegemanagement Erfahrung in der Leitung einer stationären Pflegeeinrichtung oder eines Wohnbereichs Kenntnisse im Qualitätsmanagement und in der Personalführung Identifikation mit den Grundsätzen der diakonischen ArbeitUnbefristeter Arbeitsvertrag mit Vergütung nach AVR Jahressonderzahlung und Kinderzulagen Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge (EZVK) Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Unterstützungsangebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie Kollegiales Arbeitsumfeld mit werteorientierter FührungskulturAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.

Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche und wirtschaftlich erfolgreiche Leitung von nationalen und internationalen Projekten der Wasserversorgung Professionelle Abwicklung und Überwachung der Aufträge und Projekte, inkl. der Planung, Kalkulation, Angebotserstellung, Konstruktion, Arbeitsvorbereitung und werksinternen Abnahmen Aktive Koordinierung der Projektbeteiligten Aktive betriebswirtschaftliche Steuerung der Projekte Proaktives Reporting für die Geschäftsleitung in Zusammenarbeit mit dem Controlling Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wasserwirtschaft, Physik, Hydrologie oder vergleichbare Qualifikation Möglichst erste Erfahrungen im Projektgeschäft Starke Kommunikationsfähigkeit mit Kunden, Lieferanten und Mitarbeitern Ihre Vorteile: Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeit-Modells und Homeoffice-Modelle Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen der HST-Akademie Kostenlose Getränke und wöchentliches Mittagessen Regelmäßige Teamveranstaltungen Betriebliches Gesundheitsmanagement Betriebliche Altersvorsorge E-Bike Leasing Vielzahl an Mitarbeiterrabatten bei Top-Anbietern Gute und kostenlose Parkmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche und wirtschaftlich erfolgreiche Leitung von nationalen und internationalen Projekten der Wasserversorgung Professionelle Abwicklung und Überwachung der Aufträge und Projekte, inkl. der Planung, Kalkulation, Angebotserstellung, Konstruktion, Arbeitsvorbereitung und werksinternen Abnahmen Aktive Koordinierung der Projektbeteiligten Aktive betriebswirtschaftliche Steuerung der Projekte Proaktives Reporting für die Geschäftsleitung in Zusammenarbeit mit dem Controlling Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wasserwirtschaft, Physik, Hydrologie oder vergleichbare Qualifikation Möglichst erste Erfahrungen im Projektgeschäft Starke Kommunikationsfähigkeit mit Kunden, Lieferanten und Mitarbeitern Ihre Vorteile: Flexible Arbeitszeiten im Rahmen eines Gleitzeit-Modells und Homeoffice-Modelle Interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen der HST-Akademie Kostenlose Getränke und wöchentliches Mittagessen Regelmäßige Teamveranstaltungen Betriebliches Gesundheitsmanagement Betriebliche Altersvorsorge E-Bike Leasing Vielzahl an Mitarbeiterrabatten bei Top-Anbietern Gute und kostenlose Parkmöglichkeiten Haben wir Ihr Interesse geweckt?

IHR BEITRAG ZUM GANZEN Umsetzung und Fortschreibung der pädagogischen Konzeption auf der Basis eines ressourcen- und sozialräumlich orientierten Ansatzes Sicherung des Betreuungsauftrags Aufnahmen und Entlassungen Personal- und Teamentwicklung Betriebswirtschaftliche Mitverantwortung IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Abgeschlossene Ausbildung in der Jugend- und Heimerziehung oder Studium im Bereich Sozialarbeit/Sozialpädagogik Umsetzung und Einhaltung unseres Verhaltenskodex Leitungserfahrung von Vorteil Organisatorisches Geschick und Flexibilität hohes Maß an Teamfähigkeit und Motivation Gestaltung und Umsetzung unserer konzeptionellen Arbeit und unserer ressourcen-und lösungsorientierten sozialräumlichen Orientierung RSO Bereitschaft zur bedarfsgerechten Arbeitszeitgestaltung Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT AN SIE Ein Schutzkonzept, welches ständig weiterentwickelt wird Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung.

IHR BEITRAG ZUM GANZEN Umsetzung und Fortschreibung der pädagogischen Konzeption auf der Basis eines ressourcen- und sozialräumlich orientierten Ansatzes Sicherung des Betreuungsauftrags Aufnahmen und Entlassungen Personal- und Teamentwicklung Betriebswirtschaftliche Mitverantwortung IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Abgeschlossene Ausbildung in der Jugend- und Heimerziehung oder Studium im Bereich Sozialarbeit/Sozialpädagogik Umsetzung und Einhaltung unseres Verhaltenskodex Leitungserfahrung von Vorteil Organisatorisches Geschick und Flexibilität hohes Maß an Teamfähigkeit und Motivation Gestaltung und Umsetzung unserer konzeptionellen Arbeit und unserer ressourcen-und lösungsorientierten sozialräumlichen Orientierung RSO Bereitschaft zur bedarfsgerechten Arbeitszeitgestaltung Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT AN SIE Ein Schutzkonzept, welches ständig weiterentwickelt wird Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung.

Deine Aufgaben Du setzt Firewall-Aufträge um und dokumentierst Deine Arbeit fachlich und vollständig.Du berätst Systempartner sowie interne Stakeholder zu Netzwerksicherheit und Kommunikationsbeziehungen.Du bearbeitest zuverlässig und strukturiert das Tagesgeschäft im operativen Netzwerkbetrieb.Du passt Sicherheitsrichtlinien und -policies bedarfsgerecht an.Du sorgst durch kontinuierliche Ticketbearbeitung für einen stabilen und sicheren Netzwerkbetrieb. Dein Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung.Du bringst umfassende Erfahrung im Bereich Netzwerktechnologien und insbesondere im Firewall-Management mit Cisco-Systemen mit.Du arbeitest gewissenhaft, strukturiert und bist ein echter Teamplayer.Du konntest idealerweise bereits mit Checkpoint- oder Fortinet-Lösungen arbeiten.Du bist offen für die Arbeit mit Revisionskontrollsystemen und eine saubere Dokumentation ist für Dich selbstverständlich.

Zahlung von Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit Kostenloses Deutschlandticket oder Mitarbeiterparkplatz Deine Aufgaben: Überwachen und Nachverfolgen der Auftragserfassung Kapazitätsplanung und Abstimmung mit Lieferanten Koordination von externen Dienstleistern Unterstützung bei technischen Anfragen des Vertriebs Schnittstelle zwischen Vertrieb, Produktion und Konstruktion Optimierung von Planungs- und Steuerungsprozessen Mitwirkung an der Digitalisierung der Auftragsbearbeitung Dein Profil: Ein abgeschlossenes technisches oder kaufmännisches Studium, alternativ einen Techniker- oder Meisterabschluss mit Erfahrung in der Auftrags- oder Produktionsplanung Sehr großes technisches Verständnis Sicherer Umgang mit Excel und idealerweise ERP-Systemen  Sehr gute Englischkenntnisse sind wünschenswert Flexibilität und analytisches Denkvermögen Strukturierte, gewissenhafte und eigenständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit   Dein Weg zu uns: Bewirb Dich schnell und einfach über unser Onlineportal. 

Ihr Aufgabengebiet Technische Prüfung des Auftrags und teilweise Klärung mit den zuständigen Schnittstellen, wie Arbeitsvorbereitung und Fertigungssteuerung Durchführung von Standardkonstruktionen mittels CAD unter Berücksichtigung von Kosten- und Nutzenvergleichen Planung der Konstruktionen um Fertigstellungstermin einzuhalten Koordination der Konstruktionen, d.h. externe Bestellungen rechtzeitig auslösen, um Fertigstellungstermin einzuhalten Umsetzung der Konstruktion bei der Herstellung begleiten und Feedback über die Realisierung/ Qualität der Konstruktionen aktiv einholen Aktive Fehlersuche und selbstständige Korrektur im eigenen Tätigkeitsfeld Aktives Anwenden neuer Technologien Mitwirken beim Qualitätsverbesserungsprozess innerhalb der jeweiligen Abteilung Ihr Profil Technische Berufsausbildung mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister Alternativ: Abgeschlossenes technisches Studium Berufserfahrung wünschenswert Umgang mit erhöht komplexen Aufgaben Fähigkeit, unterschiedliche Situationen logisch zu analysieren und passende Lösungen auszuwählen Selbstständigkeit und Eigenverantwortlichkeit innerhalb der Aufgabe und des Arbeitsumfelds Wir bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten zur optimalen Gestaltung der Work-Life-Balance Arbeitszeit von 35 Stunden pro Woche Option auf mobiles Arbeiten mit bis zu 50 % Vergütung gemäß IG Metall / Elektro: 25,51 € brutto pro Stunde zu Beginn Tarifliche Erhöhung nach 15 Monaten auf bis zu 31,70 € brutto pro Stunde Volle soziale Absicherung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Persönliche Beratung und Betreuung

Ihr Aufgabengebiet Angebotserstellung und Auftragsklärung im Bereich elektrischer Ersatzteile für Anlagen der Abfüll‑ und Verpackungstechnik Technische Prüfung und Klärung von Ersatzteilangeboten und -aufträgen auf Basis kundenspezifischer Anfragen sowie Montageberichte Fachliche Unterstützung der weltweiten KRONES Lifecycle Service Center bei der Ausarbeitung von Ersatzteilangeboten Technische Beratung und Unterstützung der KRONES Servicemonteure vor Ort bei technischen Problemen und Rückfragen Mitwirkung im Prozess der Bauteilabkündigung einschließlich Bewertung und Abstimmung technischer Alternativen Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im Elektrobereich mit entsprechender Weiterbildung zum Meister oder Techniker Alternativ:  Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik Kenntnisse im Bereich Automatisierungstechnik, Racos, E-Plan und Siemens S7 wünschenswert Gute Kenntnisse in MS-Office Kenntnisse in SAP Anwendungen wünschenswert Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohes Maß an kundenorientiertem Handeln und Prozessdenken Sehr gute Kommunikationsfähigkeit Selbstständige Arbeitsweise im Team Wir bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten zur optimalen Gestaltung der Work-Life-Balance Arbeitszeit von 35 Stunden pro Woche Option auf mobiles Arbeiten mit bis zu 50 % Vergütung gemäß IG Metall / Elektro: 25,51 € brutto pro Stunde zu Beginn Tarifliche Erhöhung nach 15 Monaten auf bis zu 32,64 € brutto pro Stunde Volle soziale Absicherung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Persönliche Beratung und Betreuung

Kommunikation: Sie stellen einen transparenten Informationsfluss innerhalb der Abteilung, zur Geschäftsführung und zu unseren Auftraggebern sicher und fördern eine offene, konstruktive Kommunikation. Qualifikation: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium, z. B. in der BWL oder in der Immobilienwirtschaft. Praxiserfahrung: Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Wohnungswirtschaft und haben bereits Verantwortung in der Führung von Mitarbeitenden übernommen.

Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von 5 Mitarbeitern Aktive Mitwirkung an einer optimalen Preis- und Kostengestaltung unter Berücksichtigung der hohen Qualitätsstandards unserer Bauprojekte im Schlüsselfertigbau Verantwortung für Angebots-, Auftrags- und Nachkalkulation von Hochbauprojekten Kalkulation von Leistungsverzeichnissen Identifikation von Risiken und Optimierungspotenzial in Angebotsunterlagen sowie kompetente Beratung unserer Kunden während der Angebotsphase Sicherstellung strukturierter Projektübergaben an das Ausführungsteam Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen oder Architektur, bzw. eine technische Ausbildung zum Techniker Erfahrung in der Kalkulation von Hochbauprojekten Idealerweise Führungserfahrung Organisationstalent, Kostenbewusstsein und analytisches Denken Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden Unternehmen mit sehr guter Auftragslage 30 Urlaubstage Betriebliche Krankenzusatzversicherung, die von der Firma bezahlt wird (Zahnersatz, neue Brillen, ärztliche Untersuchungen) Vermögenswirksam Leistungen Fort- und Weiterbildungen Betriebliche Altersvorsorge Events (externe und interne Speaker) oder Städtetrips 2 Tage Homeoffice pro Woche Gehaltsinformationen Bis zu 100.000 Fixgehalt + Bonus Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schumann Referenznummer 856762/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniel.schumann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden

Ort: Bergisch Gladbach Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Branche : Medizintechnik Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandanten, ein innovatives, international agierendes Ingenieur- und Fertigungsunternehmen , suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Techniker Maschinenbau (m/w/d) – Fertigungsabwicklung Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Fertigungsplanung Technologische und terminliche Überwachung der internen und externen Arbeiten Auswahl und Betreuung von Unterlieferanten für externe Aufträge Kommunikation mit Kunden und Anfertigung von Zeitplänen und Statusreports Erstellung von Kalkulationen und Prüfung des technischen Teils des Vertragswerkes in der Angebotsphase Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich und Weiterbildung zum Techniker/Meister (m/w/d) oder Studium der Fachrichtung Maschinenbau Idealerweise praktische Erfahrungen mit Sondermaschinen oder im Anlagenbau und Englischkenntnisse Versierter Umgang mit den MS Office-Anwendungen Ausgeprägte Teamfähigkeit , engagierte Persönlichkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Reisebereitschaft im Hinblick auf Kunden- und Lieferantenbesuche Ihre Vorteile: Strukturierte und organisierte Einarbeitung Abwechslungsreiches Aufgabenspektrum und individuelle Gestaltungsmöglichkeiten Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten Internationale Unternehmenskultur und dynamisches Arbeitsumfeld Leistungsgerechte und attraktive Vergütung kununu Score / BleckmannSchulze: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: "Kompetent, professionell, sehr gute Betreuung vom Anfang bis zum Ende!"

IHR BEITRAG ZUM GANZEN Umsetzung und Fortschreibung der pädagogischen Konzeption auf der Basis eines ressourcen- und sozialräumlich orientierten Ansatzes Sicherung des Betreuungsauftrags Aufnahmen und Entlassungen Personal- und Teamentwicklung Betriebswirtschaftliche Mitverantwortung IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Abgeschlossene Ausbildung in der Jugend- und Heimerziehung oder Studium im Bereich Sozialarbeit/Sozialpädagogik Umsetzung und Einhaltung unseres Verhaltenskodex Leitungserfahrung von Vorteil Organisatorisches Geschick und Flexibilität hohes Maß an Teamfähigkeit und Motivation Gestaltung und Umsetzung unserer konzeptionellen Arbeit und unserer ressourcen-und lösungsorientierten sozialräumlichen Orientierung RSO Bereitschaft zur bedarfsgerechten Arbeitszeitgestaltung Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT AN SIE Ein Schutzkonzept, welches ständig weiterentwickelt wird Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung.

IHR BEITRAG ZUM GANZEN Umsetzung und Fortschreibung der pädagogischen Konzeption auf der Basis eines ressourcen- und sozialräumlich orientierten Ansatzes Sicherung des Betreuungsauftrags Aufnahmen und Entlassungen Personal- und Teamentwicklung Betriebswirtschaftliche Mitverantwortung IHRE FÄHIGKEITEN UND QUALIFIKATIONEN Abgeschlossene Ausbildung in der Jugend- und Heimerziehung oder Studium im Bereich Sozialarbeit/Sozialpädagogik Umsetzung und Einhaltung unseres Verhaltenskodex Leitungserfahrung von Vorteil Organisatorisches Geschick und Flexibilität hohes Maß an Teamfähigkeit und Motivation Gestaltung und Umsetzung unserer konzeptionellen Arbeit und unserer ressourcen-und lösungsorientierten sozialräumlichen Orientierung RSO Bereitschaft zur bedarfsgerechten Arbeitszeitgestaltung Bejahung des christlich-diakonischen Auftrags und Mitgestaltung unserer diakonischen Arbeit UNSER ANGEBOT AN SIE Ein Schutzkonzept, welches ständig weiterentwickelt wird Flexible und mitarbeiterfreundliche Arbeitszeitgestaltung zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Starke Teams mit wertschätzendem und vertrauensvollem Umgang Tariflicher Anspruch auf persönliches Fortbildungsbudget sowie vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Attraktiver Tarifvertrag mit 30 Tagen Urlaub, Zusatzurlaub sowie Jahressonder- und Zuschlagszahlungen Zeitwertkonto, betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zahlreiche Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits sowie Fahrradleasing Monatlicher Zuschuss zum Jobticket/ Deutschlandticket in Höhe von 25,- Euro Für Rückfragen zur Stelle stehen wir gerne zur Verfügung.

Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Jahresabschlussprüfungen nach nationalen und internationalen Rechnungslegungsstandards Beratung der Mandanten in steuerlichen Angelegenheiten und Entwicklung von individuellen Steuerstrategien Identifikation und Bewertung von Risiken und, Entwicklung von Strategien zur Risikominimierung Durchführung von Due Diligence-Prüfungen Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium Erfolgreich abgelegtes Wirtschaftsprüferexamen Erste Berufserfahrung wünschenswert, aber nicht Bedingung Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Teamgeist und Kommunikationsstärke Ihre Vorteile: Sehr attraktive VergütungFlexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zum mobilen ArbeitenKollegiale Unternehmenskultur und sehr positive Arbeitsatmosphäre Attraktiver Bürostandort mit sehr guter Verkehrsanbindung Umfangreiche und systematische Einarbeitung Individuelle Förderungen und Weiterbildungen Ihr Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:direktvermittlung@hofmann.info Diese Vakanz spricht Sie nicht an und dennoch möchten Sie sich beruflich verändern?

Ihre Aufgaben: Planung und Koordination von Genehmigungsverfahren für GlasfaserprojekteEinholung und Prüfung von Baugenehmigungen und weiteren behördlichen GenehmigungenKommunikation und Abstimmung mit Behörden, Kommunen und anderen BeteiligtenErstellung und Pflege von Genehmigungsunterlagen und Dokumentationen Unterstützung bei der Projektplanung und -umsetzung im Bereich Glasfaserinfrastruktur Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Planung und Durchführung von Genehmigungsverfahren, vorzugsweise im Glasfaserausbau Gute analytische Fähigkeiten und eine präzise Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Ihre Vorteile: Sehr gute VerdienstmöglichkeitenHomeoffice-Möglichkeit (ca. 80% Remote)Sehr gute Work-Life-Balance Arbeitsplatz in einer systemrelevanten und zukunftsorientierten Branche Ein kollegiales und humorvolles TeamFlache Hierarchien und eine offene KommunikationskulturModerne und innovative Strukturen Ihr Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: direktvermittlung@hofmann.info Diese Vakanz spricht Sie nicht an und dennoch möchten Sie sich beruflich verändern?

Ihr Profil:   Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein entsprechendes Studium. Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und Freude am Umgang mit Menschen. Organisationstalent sowie eine strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise.

v=BURfQaUxd40] Eigenverantwortliche Projektsteuerung und Sicherstellung von Bauprojekten aus dem eigenen Bestand, von der Wohnungssanierung bis hin zu Großbauprojekten für alle Immobilienklassen (Wohnen, Gewerbe, Logistik)Vergabeverhandlungen und Auswahl der Bauunternehmen und externen DienstleisterAnsprechpartner für die interne Hausverwaltung sowie für Mieter hinsichtlich aller mit dem Bauvorhaben im Zusammenhang stehenden Punkteregelmäßige Besprechungen mit dem Bauherrn, den Bauunternehmen und mit allen an dem Bau beteiligten Gewerkenselbständige Koordination von und mit Dritten wie Behörden, Bauunternehmen, Architekten, Dienstleistern, technischen Beratern, Juristen und selbstständige Koordination und Abstimmung in allen für die Planung und Ausführung nötigen PunktenUnterstützung des Controllings einschließlich Reporting und Rechnungsprüfung während des gesamten BauablaufsÜberwachung der Gewährleistungspflichten und Durchsetzung der MängelbeseitigungBauabnahmenKenntnisse in den aktuellen Normen der Geäbudetechnik und EnergieeffizienzIhre Bauvorhaben befinden sich überwiegend an unserem Hauptstandort in Berlin sowie in Hamburg, Dresden und Düsseldorfein abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen oder Architektur sowie Erfahrung in der Bauleitung in Deutschlandhohes Engagement, Flexibilität und Stressresistenzmehrjährige einschlägige Berufspraxis als Projekt- und Bauleiter/in im Hochbausichere Kenntnisse in der VOB und in den HOAI-Leistungsphasen von 1-9Fähigkeit zur Einhaltung von Kosten, Bauzeit und Qualitätunternehmerisches Denken und HandelnDurchsetzungsstärke und Teamfähigkeiteigenverantwortliche und strukturierte ArbeitsweiseRoutine in den MS-Office-Anwendungenvon Vorteil wäre Erfahrung in einem GeneralunternehmenSie haben sehr gute Deutschkenntnisse (C1 –Level)flache Hierarchienlangfristiger und sicherer Arbeitsplatzmodernes Büroflexible KernarbeitszeitenBVG-Ticket, JobRad-Leasing oder TiefgaragenstellplatzOffice mit sehr guter Verkehrsanbindung im Herzen Berlinsindividuelle Weiterbildungsmöglichkeiten bspw.

Ihre Benefits Gehalt: 70.000 - 100.000 EUR pro Jahr, je nach Erfahrung und QualifikationFlexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum HomeofficeTarifgebundenes ArbeitsverhältnisBetriebliche Altersvorsorge und JahressonderzahlungenJobticketFirmenfahrradleasingEmployee Assistance Programm (EAP) Ihr Aufgabengebiet Bauherrenvertretung für Bau- und Immobilienprojekte des Unternehmens und verbundener Gesellschaften Gesamtverantwortung für Termine, Kosten und Qualitätsstandards der Projekte Steuerung und Koordination interner Fachbereiche sowie externer Planungs- und Baupartner Begleitung von Neubau-, Umbau- und Sanierungsmaßnahmen im industriellen Umfeld Entwicklung von Strategien zur Instandhaltung und Werterhaltung von Bestandsimmobilien Erstellung von Leistungsbeschreibungen für Bau- und Instandsetzungsmaßnahmen Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorgaben, technischen Regelwerken und Unternehmensstandards Betreuung mehrerer Projekte parallel über alle HOAI-Leistungsphasen hinweg Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, der Architektur oder vergleichbar Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung oder Steuerung von Bauprojekten, idealerweise im Industrie- oder Sonderbau Fundierte Kenntnisse aller HOAI-Leistungsphasen (1–9) Sehr gute Kenntnisse im Baurecht sowie relevanten Normen und technischen Vorschriften Erfahrung in der Koordination komplexer Projekte und mehrerer Beteiligter Sicherer Umgang mit Projekt- und Planungssoftware, z.

B. als Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement (m/w/d), Immobilienkaufmann/Immobilienkauffrau (m/w/d) oder Industriekaufmann/Industriekauffrau (m/w/d) Alternativ ein Studium im Bereich Facility Management, Immobilienwirtschaft oder BWL mit immobilienbezogenem SchwerpunktDeutschkenntnisse mindestens auf Niveau C1, Englischkenntnisse mindestens B2 Erste Erfahrung in administrativen oder immobiliennahen Aufgabenbereichen von Vorteil Sicherer Umgang mit digitalen Tools; Kenntnisse in MS Office, Oracle, ServiceChannel oder G-Drive wünschenswert Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise Freude an Kommunikation mit internen und externen Ansprechpartner:innen Bereitschaft, sich in neue Tools und Prozesse einzuarbeiten Wir freuen uns auf Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen.

Ihre Benefits Gehalt: 50.000 - 57.500 EUR pro Jahr, je nach Erfahrung und Qualifikation Mitarbeiterrabatte Fahrtkostenzuschuss Duz-Kultur im Unternehmen Ihr Aufgabengebiet Übernahme der laufenden Buchführung in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, Prüfung von Belegen, Klärung offener Posten und eigenständige Kontenabstimmungen Sie erstellen Zahlläufe, koordinieren Zahlungstermine und wirken aktiv im Liquiditätsmanagement mit Dabei behalten Sie stets den Überblick über Zahlungsströme und arbeiten eng mit dem Team zusammen Direkter Austausch mit Lieferanten und internen Abteilungen, eigenständige Klärung von Rückfragen und Kommunikation mit Finanzbehörden Sie erstellen betriebswirtschaftliche Auswertungen und beteiligen sich an der Vorbereitung sowie Durchführung des Monatsabschlusses Prüfung bestehender Finanzprozesse, Dokumentation von Abläufen und Einbringung eigener Ideen zur Optimierung Ihr Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium im Bereich Rechnungswesen bzw. Finance oder eine kaufmännische Ausbildung (z. B. Steuerfachangestellte/Steuerfachangestellter oder Kauffrau oder Kaufmann für Büromanagement) mit Schwerpunkt Buchhaltung, idealerweise ergänzt durch eine Zusatzqualifikation als Finanz- oder Bilanzbuchhalter (m/w/d)Sie sprechen sehr gut Englisch und Deutsch, niederländische Sprachkenntnisse sind von VorteilSicherer Umgang mit MS Office (insbesondere Excel) sowie Erfahrung mit gängigen Buchhaltungsprogrammen Sie verfügen über mindestens drei Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Teamfähigkeit, Lernbereitschaft und Kommunikationsstärke - sowohl intern als auch im Umgang mit externen Partnern Wir freuen uns auf Ihre digitalen Bewerbungsunterlagen.

Ihre Benefits Ihre Benefits Gehalt: 47.000 - 58.000 EUR pro Jahr, je nach Erfahrung und Qualifikation Mitarbeiterrabatte FahrtkostenzuschussWeiterentwicklungsmöglichkeiten  Duz-Kultur im Unternehmen Ihr Aufgabengebiet Sie übernehmen die laufende Buchführung in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung, prüfen Belege, klären offene Posten und führen eigenständig Kontenabstimmungen durch Verantwortlich für die Zahlläufe, Koordination von Zahlungsterminen und aktive Mitwirkung im LiquiditätsmanagementDabei behalten Sie den Überblick über Zahlungsströme und arbeiten eng mit dem Team zusammen Sie stehen in direktem Austausch mit Lieferanten und internen Abteilungen, klären Rückfragen eigenständig und kommunizieren mit Finanzbehörden Sie erstellen betriebswirtschaftliche Auswertungen und beteiligen sich an der Vorbereitung sowie Durchführung des Monatsabschlusses Prüfung der bestehenden Finanzprozesse, Dokumentation der Abläufe und Einbringen eigener Optimierungsideen  Ihr Profil Sie verfügen über ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit der Zusatzqualifikation als Bilanzbuchhalter (m/w/d) Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position haben Sie bereits gesammelt Sie sind teamfähig, lernbereit und kommunikationsstark – sowohl intern als auch im Umgang mit externen Partnern Sehr gut Deutsch- und Englischkenntnisse (beide Sprachen mind.

Kaufmann/Kauffrau für Büromanagement, Fremdsprachenkorrespondent/in, Rechtsanwaltsfachangestellte/r), ein abgeschlossenes Studium (z.B. Betriebswirtschaftslehre (BWL), Wirtschaftskommunikation, Business Administration / Management) oder eine vergleichbare Qualifikation vorweisen Erste Berufserfahrung im Empfang, Sekretariat, in der Assistenz oder im Office-Management von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse (mind.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir einen engagierten Vertriebsmitarbeiter im Innendienst (m/w/d), der technisches Verständnis, Kommunikationsstärke und Organisationstalent vereint – jemanden, der Kundenbeziehungen pflegt, Angebote professionell erstellt und unser Kollegium im Außendienst optimal unterstützt. IHR PROFIL Abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium im Bereich Maschinen- und Anlagenbau – alternativ eine vergleichbare Qualifikation mit fundierter Vertriebserfahrung Erfahrung im technischen Vertriebsinnendienst oder in der Kundenbetreuung von Investitionsgütern wünschenswert Ausgeprägtes Interesse an Maschinenbau und Automatisierungstechnik Fähigkeit, komplexe technische Lösungen verständlich und überzeugend zu kommunizieren Strukturierte, eigenständige und kundenorientierte Arbeitsweise Sicheres Auftreten, Kommunikationsstärke und Freude am Kundenkontakt Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Englischkenntnisse wünschenswert IHRE AUFGABEN Betreuung und Pflege bestehender Kundenbeziehungen im Innendienst Erstellung, Nachverfolgung und Auswertung von Angeboten und Aufträgen Enge Zusammenarbeit mit dem Außendienst, der Konstruktion, Elektrotechnik und dem Projektmanagement Technische Beratung und Unterstützung unserer Kunden bei Anfragen und Projekten Koordination und Abstimmung von Terminen, Lieferzeiten und technischen Details Mitwirkung bei der Entwicklung von Vertriebsstrategien und der Optimierung interner Abläufe Pflege von Kundendaten im ERP-/CRM-System (proAlpha von Vorteil) Unterstützung bei Messen, Veranstaltungen und Marketingaktivitäten IHRE VORTEILE Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge Bike-Leasing E-Auto-Ladestationen Monatliches Bonus-Kartensystem Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ein tolles Team in einem familiengeführten Unternehmen

Ihre Aufgaben: ambulante Versorgung aller Verletzungen und Krankheiten während des AufenthaltesSicherstellung der allgemeinmedizinischen VersorgungUntersuchung auf übertragbare Krankheiten und Einleitung von weiterführenden MaßnahmenDurchführung von Schutzimpfungen Qualifikationen Unsere Anforderungen: Abgeschlossenes Studium mit Spezialisierung auf einen Fachbereich (z.B. Allgemeinmedizin, Gynäkologie oder Kinderheilkunde)eine Berufshaftpflichtversicherung sowie ein eintragungsfreies, erweitertes Führungszeugnis und eine Kopie der Approbationsurkunde sind zwingend erforderlichSozialkompetenz, Belastbarkeit und interkulturelles Verständnisgute kommunikative Fähigkeiten; gerne bringen Sie auch Fremdsprachenkenntnisse (z.B.

Einsatzstelle: deutschlandweit, Sitz/Büro in Berlin - Mitte  Ihre Aufgaben Beratung der Geschäftsführung und der Beschäftigten in allen Fragen der Arbeitssicherheit, Brand- und Umweltschutz Regelmäßige Begehungen in den Einrichtungen Planen und Durchführen von ASA-Sitzungen Unterstützung bei der Durchführung von Gefährdungsbeurteilungen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium z.B. als Sicherheitsingeneur Grundausbildung als Fachkraft für Arbeitssicherheit Stufe III  Berufserfahrung als EHS Manager*in oder HSE Koordinator von Vorteil Kenntnisse der klinischen Klientel und Gesundheitswesen sind wünschenswert Freundliches kundenorientiertes Auftreten, persönliches Engagement Zuverlässigkeit und Fähigkeit zur Teamarbeit Führerschein der Klasse B bzw. 3 Unser Angebot Eine markt- und leistungsgerechte Vergütung sowie Urlaubsgeld und eine Jahressonderzahlung Bereitstellung von Arbeitskleidung, Schutzkleidung und Arbeitsmaterialien Eine leistungsstarke betriebliche Altersvorsorge (KZVK) Einen Arbeitsplatz in einem stabilem Unternehmen Geregelte Arbeitszeiten und Führung von Arbeitszeitkonten Ein freundliches und aufgeschlossenes Team In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Veranstaltungsangebote und Mitarbeitervorteile wie z.

Ihr Profil: Sie verfügen über eine fundierte fachbezogene Ausbildung oder ein entsprechendes Studium zum Physiotherapeuten (m/w/d) Von Vorteil wäre eine abgeschlossene Qualifikation in manueller Therapie sowie in manueller Lymphdrainage Oder die Bereitschaft, die Fortbildungen berufsbegleitend zu absolvieren Sie arbeiten Patientenorientiert und gerne in einem multidisziplinären Team Sie sind zuverlässig, engagiert und haben Spaß an Ihrer Arbeit   Ihre Vorteile: Eine sehr gut laufende und moderne Praxis Geregelte (geplante) Arbeitszeiten Eine attraktive Vergütung Wertschätzung Ihres Engagements Strukturierte Einarbeitung Interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten   Ihre Aufgaben: Therapeutische Betreuung und Behandlung der Patienten m/w/d Bei entsprechender Qualifikation: Manuelle Therapie und manuelle Lymphdrainage Führen der KG-Dokumentation Weiterentwicklung der Behandlungsstandards Umgang mit medizinischen Geräten Aktive Zusammenarbeit im multidisziplinären Team   Interesse?

Übernahmeoption)  Arbeitszeitmodell: Vollzeit Jahresbruttogehalt: bis zu 54.000 € (je nach Qualifikation) Branche: Medizintechnik Startzeitpunkt: ab sofort  Für unseren Mandanten, ein innovatives, international agierendes Ingenieur- und Fertigungsunternehmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:  Maschinenbauingenieur (m/w/d) – Fertigungsabwicklung Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Fertigungsplanung  Technologische und terminliche Überwachung der internen und externen Arbeiten  Auswahl und Betreuung von Unterlieferanten für externe Aufträge Kommunikation mit Kunden und Anfertigung von Zeitplänen und Statusreports Erstellung von Kalkulationen und Prüfung des technischen Teils des Vertragswerkes in der Angebotsphase  Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich und Weiterbildung zum Techniker/Meister (m/w/d) oder Studium der Fachrichtung Maschinenbau Idealerweise praktische Erfahrungen mit Sondermaschinen oder im Anlagenbau und Englischkenntnisse  Versierter Umgang mit den MS Office-Anwendungen  Ausgeprägte Teamfähigkeit, engagierte Persönlichkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Reisebereitschaft im Hinblick auf Kunden- und Lieferantenbesuche  Ihre Vorteile: Strukturierte und organisierte Einarbeitung  Abwechslungsreiches Aufgabenspektrum und individuelle Gestaltungsmöglichkeiten  Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten  Internationale Unternehmenskultur und dynamisches Arbeitsumfeld  Leistungsgerechte und attraktive Vergütung   kununu Score / BleckmannSchulze: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: "Kompetent, professionell, sehr gute Betreuung vom Anfang bis zum Ende!"

Ort: Bergisch Gladbach Vertragsart: Arbeitnehmerüberlassung Arbeitszeitmodell: Vollzeit Branche: Medizintechnik Startzeitpunkt: ab sofort  Für unseren Mandanten, ein innovatives, international agierendes Ingenieur- und Fertigungsunternehmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen:    Maschinenbau-Techniker (m/w/d) Ihre Aufgaben: ​ Planung und Überwachung von Fertigungsabläufen basierend auf Zeichnungen und Qualitätsanforderungen Hauptansprechpartner für Fragen zu Bauteilen und Toleranzen zwischen Fertigung und Projektleitung Entwicklung von projektspezifischen Vorrichtungen in Zusammenarbeit mit der Konstruktionsabteilung Überwachung der technischen Umsetzung und der Einhaltung von Zeitplänen Betreuung und Kontrolle von Unterlieferanten bei externen Aufträgen Ihr Profil: ​ Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker (m/w/d), Feinwerkmechatroniker(m/w/d), Zerspannungsmechaniker (m/w/d) oder Studium in Maschinenbau  Idealerwiese erste Berufserfahrungen in einer vergleichbaren Position Versierter Umgang mit den MS Office-Anwendungen  Ausgeprägte Teamfähigkeit, engagierte Persönlichkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Ihre Vorteile:   Attraktive und leistungsgerechte Vergütung und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten  Optimale Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten  Herausforderndes und abwechslungsreiches Aufgabenspektrum  Transparente Unternehmenskommunikation und flache Hierarchien  Kurzer Arbeitsweg durch eine gute Verkehrsanbindung kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!

Die modernen Büro- und Betriebsanlagen bieten ein exzellentes Arbeitsumfeld für alle Experten und Spezialisten, in dem Sie alle Projekte und Aufträge effektiv organisieren können.Abgeschlossenes Ingenieurwesen Studium im Bereich Sicherheitstechnik, Umweltschutz oder eine verwandte Disziplin Zertifizierung als Sicherheitsingenieur Mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeitssicherheit und im Umweltschutz, idealerweise in leitender Position Kenntnisse der relevanten Gesetze und Vorschriften im Bereich Arbeitssicherheit und Umweltschutz.

Die modernen Büro- und Betriebsanlagen bieten ein exzellentes Arbeitsumfeld für alle Experten und Spezialisten, in dem Sie alle Projekte und Aufträge effektiv organisieren können.Abgeschlossenes Ingenieurwesen Studium im Bereich Sicherheitstechnik, Umweltschutz oder eine verwandte Disziplin Zertifizierung als Sicherheitsingenieur Mehrjährige Berufserfahrung in der Arbeitssicherheit und im Umweltschutz, idealerweise in leitender Position Kenntnisse der relevanten Gesetze und Vorschriften im Bereich Arbeitssicherheit und Umweltschutz.

Es ist auch ein Ort, an dem die Öffentlichkeit die Arbeit der Architekten- und Stadtplanerkammer Hessen und ihrer Mitglieder besser kennenlernen kann.Abgeschlossenes Studium Architektur oder Bauingenieurwesen Hochbau Kenntnisse in den Bereichen Energiewende, Klimaschutz und Ressourcenschonung Erfahrung als bautechnischer Sachverständiger, idealerweise im Rahmen öffentlich-rechtlicher Überprüfungen German language required: C2 LevelEine unbefristete Festanstellung mit Vollzeit-Arbeitsvertrag Jahresgehaltgrundlage: Haustarif, angelehnt an den TVöD Betriebliche Altersversorgung mit Zuschuss zu VL-Leistungen 30 Tage Jahresurlaub und 5 arbeitgeberfinanzierte Kinderkrankentage Förderung berufsbezogener Weiterbildungen Übernahme des Deutschland-TicketsAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.