Atruvia AG sucht in eine/n Duales Studium Data Science & Künstliche Intelligenz B.Sc. (ID-Nummer: 14595462)
Atruvia AG sucht in eine/n Duales Studium Informationstechnik B.Sc. (ID-Nummer: 14595461)
Atruvia AG sucht in eine/n Duales Studium Wirtschaftsinformatik B.Sc. – Sales & Consulting (ID-Nummer: 14595460)
Peras GmbH sucht in eine/n Duales Studium Wirtschaftsinformatik (w/m/d) Sales & Consulting (B.Sc.) (ID-Nummer: 14589550)
IU Internationale Hochschule sucht in eine/n Duales Studium Soziale Arbeit (B.A.) am Campus oder virtuell (ID-Nummer: 14548535)
INIT Group sucht in eine/n Duales Studium: Informatik / Leitstellen-Software 2027 (ID-Nummer: 14557886)
INIT Group sucht in eine/n Duales Studium: Informatik / Statistics Passenger Counting Software 2027 (ID-Nummer: 14557908)
INIT Group sucht in eine/n Duales Studium: Informatik / Infrastruktur, Cloud & Kubernetes 2027 (ID-Nummer: 14557895)
IU Internationale Hochschule sucht in eine/n Duales Studium BWL (B.A.) am Campus oder virtuell (ID-Nummer: 14563358)
IU Internationale Hochschule sucht in eine/n Duales Studium BWL - Spezialisierung Logistikmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell (ID-Nummer: 14608321)
Mercedes-Benz Tech Innovation sucht in eine/n Duales Studium Informatik in Kooperation mit der Dualen Hochschule Baden-Württemberg 2027 (m/w/d/x) (ID-Nummer: 14061329)
Duale Hochschule Baden-Württemberg Karlsruhe sucht in eine/n Projektmanager*in (m/w/d) im Rahmen des Verbundprojekts DualHoch3 - Innovative Ansätze im Dualen Studium (ID-Nummer: 14537021)
Deutsche Bahn AG Region Südwest sucht in eine/n Duales Studium Wirtschaftsingenieur:in Eisenbahnwesen mit Ausbildung 2027 (w/m/d) (ID-Nummer: 14592100)
IU Internationale Hochschule sucht in eine/n Duales Studium BWL - Spezialisierung International Management (B.A.) am Campus oder virtuell (ID-Nummer: 14563340)
Ihre Aufgaben: Vorbereiten und Durchführung der Lohnläufe Kontrolle der Urlaubs- und Freischichtanträge Systempflege und Bearbeitung der Mitarbeiterdaten Erstellen von Vertrags- und Kündigungsunterlagen allgemeine administrative Tätigkeiten Ihre Qualifikationen: Sie verfügen über ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium / Berufsausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung im Bereich HR Erfahrung im Personalwesen erforderlich Sie sind flexibel, gewissenhaft und teamfähig Sie verfügen über sehr gute EDV-Kenntnisse Sie arbeiten im Sinne der Gesetzgebung Wir bieten Ihnen: Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Kostenfreie Parkmöglichkeiten Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Familienabsicherung Mitarbeiterrabatte auf über 800 Markenprodukte Ein außergewöhnlich gutes Betriebsklima, mit netten Kollegen und einer familiär geprägten Gesamtstruktur Eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und interne Förderprogramme Sie haben Interesse?
Ihre Aufgaben: Vorbereiten und Durchführung der Lohnläufe Kontrolle der Urlaubs- und Freischichtanträge Systempflege und Bearbeitung der Mitarbeiterdaten Erstellen von Vertrags- und Kündigungsunterlagen allgemeine administrative Tätigkeiten Ihre Qualifikationen: Sie verfügen über ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium / Berufsausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung im Bereich HR Erfahrung im Personalwesen erforderlich Sie sind flexibel, gewissenhaft und teamfähig Sie verfügen über sehr gute EDV-Kenntnisse Sie arbeiten im Sinne der Gesetzgebung Wir bieten Ihnen: Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Kostenfreie Parkmöglichkeiten Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Familienabsicherung Mitarbeiterrabatte auf über 800 Markenprodukte Ein außergewöhnlich gutes Betriebsklima, mit netten Kollegen und einer familiär geprägten Gesamtstruktur Eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und interne Förderprogramme Sie haben Interesse?
Nutzung moderner Messtechnik) und der Dokumentation der Messergebnisse Änderungen die sich aus den Messungen der Inbetriebsetzung ergeben, sollen in den Stromlaufplan eingepflegt werden, verwendete Tools sind Teamcenter und CR 8000 Durchführung von Typprüfungen und dem Herausarbeiten von Lösungen/Verbesserungen in der Typprüfung, um die gesetzlichen Anforderungen zu erfüllen Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektronik / Kommunikationstechnik / Elektrotechnik Erfahrung in der Entwicklung von Elektronikprodukten im Bereich Ethernet Kenntnisse im Bereich High-Speed Designs im Bereich Gbit-Ethernet, USB3.x und DDR4 Verfügbaren Technologien (Prozessorsysteme, Speicher, …) sind bekannt Umgang mit Standardmessmitteln der Elektronik und moderne Messtechnik Erste Erfahrungen in der Simulationen von elektronischen Schaltungen vorteilhaft Kenntnisse im Bereich Analogtechnik und elektromagnetischer Verträglichkeit runden Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Referenznummer 882415/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Ihre Aufgaben: Akquise von Neukunden Betreuung der Bestandskunden Pflege und Erweiterung des Kundenstamms persönlich/telefonisch/schriftlich Aktive Mitarbeitergewinnung Führen der Bewerbungs- und Mitarbeitergespräche Verantwortung für die Mitarbeiterführung Organisation von Einsätzen und Disposition der externen Mitarbeiter bei den Kunden Ihre Qualifikationen: Sie verfügen über ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium / Berufsausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung im Bereich HR Sie konnten bereits Erfahrungen im Personalwesen sammeln Sie sind kommunikativ, flexibel, gewissenhaft und teamfähig Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen Sie verfügen über sehr gute EDV-Kenntnisse Sie arbeiten im Sinne der Gesetzgebung Wir bieten Ihnen: Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Kostenfreie Parkmöglichkeiten Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Familienabsicherung Mitarbeiterrabatte auf über 800 Markenprodukte Ein außergewöhnlich gutes Betriebsklima, mit netten Kollegen und einer familiär geprägten Gesamtstruktur Eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und interne Förderprogramme Sie haben Interesse?
Deine Aufgaben: Verkauf und Beratung unserer Produkte Betreuung von Bestandskunden sowie Identifizierung und Akquise neuer Kunden Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss Ansprechpartner für deine Kunden Eigenverantwortung in deinem Kundengebiet 3 Tage Außendienst bei deinen Kunden & 2 Tage im Büro mit deinen Kollegen Markt- und Wettbewerbsbeobachtung Dein Profil: Abgeschlossenes Studium oder Äquivalent (Techniker, Betriebswirt, Fachwirt) Deutsch auf muttersprachlichem Niveau erforderlich PKW-Führerschein Extrovertiert, kommunikativ und wissbegierig Offenheit und Neugierde für die Bereiche Kunden und Technik Was wir Ihnen bieten: Erfolgsbeteiligung: Da alle Mitarbeitenden aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen, profitierst du von regelmäßigen Bonuszahlungen.
An 31 Standorten weltweit engagieren sich mehr als 3.500 Vectorianer:innen jeden Tag aufs Neue dafür, die Technologien von morgen zur Serienreife zu bringen.Dein Profil Studium der Fachrichtung Informatik, Elektro- und Informationstechnik oder vergleichbare Studiengänge Erste Programmierkenntnisse in C, C# oder Batch Idealerweise Kenntnisse in Linux und Netzwerktechnik Gute analytische Fähigkeiten und eine eigenständige Arbeitsweise Gute Deutsch- und EnglischkenntnisseDein Vector Warum Vector einer der besten Arbeitgeber Deutschlands ist?
An 31 Standorten weltweit engagieren sich mehr als 3.500 Vectorianer:innen jeden Tag aufs Neue dafür, die Technologien von morgen zur Serienreife zu bringen.Dein Profil Studium der Fachrichtung Marketing, Kommunikation, Medienwissenschaften oder vergleichbarer Studiengang Erste Erfahrungen im Onlinemarketing Idealerweise Kenntnisse in TYPO3 und der Adobe Creative Suite Strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Kreativität Sehr gute Deutsch- und EnglischkenntnisseDein Vector Warum Vector einer der besten Arbeitgeber Deutschlands ist?
. • Persönliche und digitale Betreuung sowie Beratung von Bestandskunden und aktive Akquisition von Neukunden • Identifikation und Ausschöpfung von Wachstums- und Entwicklungspotenzialen im eigenen Kundenportfolio • Erarbeitung individueller Finanzlösungen für unterschiedliche Lebensphasen unter Berücksichtigung der persönlichen Bedürfnisstruktur und privaten Lebenssituation der Kunden • Zentraler Ansprechpartner für sämtliche finanziellen Anliegen, insbesondere in den Bereichen Zahlungsverkehr, Finanzierung mit Schwerpunkt Kreditgeschäft sowie Geldanlage unter Einbindung der Spezialisten aus Private Banking und Wealth Management • Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen sowie Etablierung und Pflege eines hochwertigen Netzwerks innerhalb des betreuten Kundensegments • Eigenverantwortliche und proaktive Kundenansprache • Enge Zusammenarbeit mit Verbundpartnern in den Bereichen Versicherung, Vorsorge, Leasing und weiteren Finanzdienstleistungen Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und idealerweise darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt-, Bankbetriebswirt-Studium oder vergleichbares Studium) • Erfahrung in der persönlichen und digitalen Beratung sowie Betreuung von Geschäftskunden, insbesondere von Freiberuflern • Ausgeprägte Vertriebsorientierung verbunden mit einem angemessenen Risikobewusstsein und dem Anspruch, nachhaltige positive Kundenerlebnisse zu schaffen • Hohe Kundenorientierung, starkes Akquisitionsgeschick sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative • Zuverlässige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise • Hohe Motivation, ein neues Geschäftsfeld aktiv mit aufzubauen und erfolgreich weiterzuentwickeln Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Aufgaben • Zusammen mit der Bereichsleitung bauen Sie ein Team für die Beratung von Freiberuflern an den Standorten Karlsruhe und Köln auf • Überregionale Teamentwicklung • Verantwortung für eine qualitativ hochwertige ganzheitliche Beratung und für die Weiterentwicklung der Beratungsansätze • Potentialorientiertes Heben von Wachstumschancen in Ihrem Kundenportfolio • Analyse von Markttrends zur Erkennung und Nutzung neuer Kundenpotentiale • Förderung einer bereichsübergreifenden Zusammenarbeit mit der Marktfolge, Spezialisten und Verbundpartnern • Aufbau und Entwicklung von strategisch relevanten Netzwerken regional und überregional • Aktive Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Produkte und Dienstleistungen für den Bereich Freiberufler Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und idealerweise darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt-, Bankbetriebswirt-Studium oder vergleichbares Studium) • Mehrjährige Führungserfahrung sowie Erfahrung in der Beratung von Freiberuflern • Umfassende Kenntnisse im gewerblichen Kreditgeschäft, idealerweise ergänzt durch Einblicke in die Branchen Heilberufe und Rechtsberatende Berufe • Stark ausgeprägte Vertriebsorientierung bei adäquatem Risikobewusstsein • Motivation zum Aufbau und zur Weiterentwicklung des neuen Geschäftsfeldes • Flexibilität und Reisebereitschaft Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Ihre Aufgaben Verantwortung für die zugewiesene bautechnische Teilaufgabe innerhalb des Kraftwerksneubaus Koordination der Bauausführung sowie Abstimmung mit ausführenden Unternehmen, Fachdisziplinen und weiteren Projektbeteiligten Prüfung von Planungs- und Ausführungsunterlagen sowie Sicherstellung der Umsetzung technischer und projektspezifischer Anforderungen Überwachung von Qualität, Terminen, Baufortschritt und Kosten im jeweiligen Verantwortungsbereich Identifikation und Nachverfolgung von Abweichungen sowie Abstimmung geeigneter Maßnahmen mit den beteiligten Schnittstellen Dokumentation von Baufortschritt, offenen Punkten und Entscheidungen sowie regelmäßige Abstimmung und Berichterstattung im Projektteam Ihre Qualifikationen Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare bautechnische Qualifikation Relevante Berufserfahrung im Anlagenbau, beispielsweise in der Bauleitung, Fachbauleitung, Planung, Schnittstellenkoordination oder im Vertrags- und Kostenmanagement Erfahrung in der Zusammenarbeit mit ausführenden Unternehmen und unterschiedlichen Projektbeteiligten Strukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und ein gutes Verständnis für technische Zusammenhänge Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse für die Zusammenarbeit im Projektteam Was wir bieten Mit Energie in die Zukunft!
Bei Ihrem neuen Arbeitgeber erwartet Sie: Jahresgehalt von 50.000 bis 60.000 EUR 28 Tage Urlaub Gleitzeit und Homeoffice mit entsprechender Ausstattung Zuschüsse zu Kindergartenbeiträgen und betrieblicher Altersvorsorge JobRad und Events Gezielte Personalentwicklung durch die eigene Akademie Regelmäßige Weiterbildungen und Zugang zur Akademie Das sind Ihre Aufgaben: Erstellung von Jahresabschlüssen und Einnahmen-Überschuss-Rechnungen sowie Steuererklärungen aller Art für Unternehmen und PrivatpersonenÜbernahme der Lohn- und Finanzbuchhaltung Ihrer MandateUnterstützung der Steuerberater*innen bei der steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Beratung der MandateBegleitung Ihrer Mandant*innen bei Betriebs- und Sozialversicherungsprüfungen Das bringen Sie mit: Ausbildung zur Steuerfachangestellten, ein vergleichbares Studium, eine Weiterbildung als Steuerfachwirt*in oder Erfahrung in einer SteuerkanzleiGute Kenntnisse im Steuer- und Rechnungswesen sowie in der LohnbuchführungKenntnisse in MS-Office und idealerweise in DATEVVerstehen von wirtschaftlichen Zusammenhängen und Affinität zu Zahlen Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Bei Ihrem neuen Arbeitgeber erwartet Sie: Jahresgehalt von 50.000 bis 60.000 EUR 28 Tage Urlaub Gleitzeit und Homeoffice mit entsprechender Ausstattung Zuschüsse zu Kindergartenbeiträgen und betrieblicher Altersvorsorge JobRad und Events Gezielte Personalentwicklung durch die eigene Akademie Regelmäßige Weiterbildungen und Zugang zur Akademie Das sind Ihre Aufgaben: Erstellung von Jahresabschlüssen und Einnahmen-Überschuss-Rechnungen aller Art für Unternehmen und Privatpersonen Erstellung von Steuererklärungen Unterstützung der Steuerberater:innen bei der steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Beratung der Mandate Das bringen Sie mit: Ausbildung zur Steuerfachangestellten, ein vergleichbares Studium, eine Weiterbildung als Steuerfachwirt*in oder Erfahrung in einer SteuerkanzleiGute Kenntnisse im Steuer- und RechnungswesenKenntnisse in MS-Office und idealerweise in DATEVVerstehen von wirtschaftlichen Zusammenhängen und Affinität zu Zahlen Wir haben Ihr Interesse geweckt?
Nutzung moderner Messtechnik) und der Dokumentation der Messergebnisse Änderungen die sich aus den Messungen der Inbetriebsetzung ergeben, sollen in den Stromlaufplan eingepflegt werden, verwendete Tools sind Teamcenter und CR 8000 Durchführung von Typprüfungen und dem Herausarbeiten von Lösungen/Verbesserungen in der Typprüfung, um die gesetzlichen Anforderungen zu erfüllen Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Elektronik / Kommunikationstechnik / Elektrotechnik Erfahrung in der Entwicklung von Elektronikprodukten im Bereich Ethernet Kenntnisse im Bereich High-Speed Designs im Bereich Gbit-Ethernet, USB3.x und DDR4 Verfügbaren Technologien (Prozessorsysteme, Speicher, …) sind bekannt Umgang mit Standardmessmitteln der Elektronik und moderne Messtechnik Erste Erfahrungen in der Simulationen von elektronischen Schaltungen vorteilhaft Kenntnisse im Bereich Analogtechnik und elektromagnetischer Verträglichkeit runden Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Betreuung im gesamten BewerbungsprozessBetreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Referenznummer 882415/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Marketing- und KommunikationsplanungUmsetzung unterschiedlicher VermarktungsaktivitätenKampagnenplanungSocial Media Marketing und KampagnenführungControlling der Vermarktungsaktivitäten und Budgetplanung Studium im Bereich Marketing oder vergleichbar Erfahrung im Projektmanagement und Kampagnenplanung Erfahrung / Sicherer Umgang in Canva/ Power Point/ Camtasia von Vorteil Erfahrung im Social Media Marketing (vornehmlich LinkedIn und Youtube) Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenAngenehmes Arbeitsklima Betreuung im gesamten BewerbungsprozessBetreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Referenznummer 889436/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
UMZ, AMZ, Motorschutz und Differenzschutz Das bringst du mit: abgeschlossene Ausbildung oder Studium mehrjährige Erfahrung als SchutzprüferKenntnisse in DIGSI 4+5, Erfahrung mit Relaisprüfgeräten z.B Omicron CMC365gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und grundlegende Englischkenntnisse Deine Vorteile: Attraktive Vergütung angelehnt an Metall-Elektro-Tarif, sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übernahmechance durch die Siemens AG mit langfristiger Perspektive Hochwertige kostenlose persönliche Schutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für unkomplizierte Abwicklung von Anliegen wie Urlaubsanträge und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung und Bekleidung (Corporate Benefits) Dein Kontakt zu Hofmann: Du bist bereit, als Schutzprüfer (m/w/d) für Mittelspannungsanlagen in Karlsruhe durchzustarten?
Was Dich erwartet Planung, Steuerung und Umsetzung von Logistik- und Supply-Chain-ProjektenSteuerung von Ausschreibungen und Auswahl geeigneter DienstleisterAnalyse bestehender Prozesse und Identifikation von OptimierungspotenzialenVerantwortung für Termine, Kosten und Qualität in ProjektenEnge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern Das bringst Du mit Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbarBerufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise im Logistik-/SCM-UmfeldKenntnisse in logistischen Netzwerken und ProzessenSelbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe EigeninitiativeSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir bieten Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliches Gehalt mit individuellen ZuschüssenHigh-End Kunden: Zusammenarbeit mit den angesagtesten Unternehmen verschiedener Tech-BranchenModerne Arbeitskultur: New Work ist für uns Normalität (z.B.
Das erwartet Dich Sicherstellung & Steuerung der internationalen Ersatzteillogistik in Zusammenarbeit mit externen DienstleisternÜberwachung & Optimierung von Lager-, Transport & MaterialflussprozessenEntwicklung & Auswertung logistischer KPIs zur DienstleistersteuerungAnalyse & Dokumentation logistischer Abläufe (Wareneingang, Lager, Versand, Reklamationen)Unterstützung bei Qualitätsmaßnahmen und ProzessabweichungenMitarbeit bei Projekten zum Aufbau, Go-Live & zur Systemeinführung (z. B. SAP EWM) Das bringst Du mit Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Transportwirtschaft oder vergleichbare Ausbildung (z. B. Fachkraft Lagerlogistik)Kommunikations- & UmsetzungsstärkeStarkes analytisches & prozessorientiertes DenkenErfahrung im Umgang mit externen Dienstleistern & Systemeinführungen (SAP EWM von Vorteil)Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Logistik oder ProzesssteuerungSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Was wir bieten Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliches Gehalt mit individuellen ZuschüssenHigh-End Kunden: Zusammenarbeit mit den angesagtesten Unternehmen verschiedener Tech-BranchenModerne Arbeitskultur: New Work ist für uns Normalität (z.B.
Periodic Reviews) und Übernahme von Dokumentations- und Validierungsaufgaben im GxP-UmfeldUnterstützung der User durch strukturierten Applikationssupport, Durchführung von Schulungen und enger Austausch mit den Fachabteilungen und externen PartnernVerantwortung für das Laborinformations- und Managementsoftware lisa.lims.Erstellen und Aktualisieren von Anweisungen (SOPs, Handlungsanweisungen) mit Bezug zum LIMS bzw. weiterer IT-ApplikationenSie sind operativ in den IT-Service-Desk eingebunden und bearbeiten Incidents sowie Service-AnfragenMitwirken bei internen und externen Audits sowie Behördeninspektionen und Vertretung des Bereiches Applikationsmanagement gegenüber externen Prüfern Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im naturwissenschaftlichen oder technischen BereichSie verfügen über Erfahrung im Umgang mit IT-Applikationen sowie Datenbank-Systemen (LIMS oder ERP), idealerweise im GxP-Umfeld und haben bereits an Softwareeinführungen oder Systemvalidierungen mitgewirktSie sind IT-affin, arbeiten strukturiert und zuverlässig und kommunizieren aktiv im TeamSie haben Freude an der Anwenderbetreuung und DokumentationIdealerweise bringen Sie Erfahrung aus dem GxP-Umfeld sowie Kenntnisse in CSV, Annex 11, 21 CFR Part 11, ITIL oder GAMP mitGute MS Office- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Flexible Arbeitszeitgestaltung Ihr Kontakt Ansprechpartner Dennis Karl Referenznummer 859616/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: dennis.karl@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Analyse bestehender Geschäfts-, Logistik- und IT-Prozesse / Aufnahme, Strukturierung und Übersetzung fachlicher Anforderungen in Business Requirements, Fachkonzepte, Features, User Stories und technische SpezifikationenEnd-to-End-Konzeption und Weiterentwicklung der Systeme StarOrderplus und StarConnectEntwicklung fachlicher und technischer Lösungsansätze entlang der Prozesse Sales, Claims, Returns und Critical Parts ManagementBewertung von Standardfunktionalitäten, Individualentwicklungen und technischen LösungsalternativenKonzeption und Umsetzung von Systemintegrationen unter Einsatz moderner Cloud-Technologien und API-basierter ServicesAbstimmung mit Fachbereichen, IT-Architektur, Entwicklungsteams und externen IT-DienstleisternDurchführung von Fehleranalysen sowie Bearbeitung und Nachverfolgung von Incidents, Defects und ProblemfällenUnterstützung von Testaktivitäten und AnwenderabnahmenBegleitung von Releases, Deployments, Rollouts, Cut-over-Aktivitäten und Go-Live-PhasenVorbereitung und Moderation von Workshops, Projektterminen und Management-PräsentationenAktives Stakeholder-Management in einem internationalen Umfeld Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im Logistik- oder Supply-Chain-UmfeldErfahrung in der Entwicklung, Weiterentwicklung oder Betreuung komplexer Software- und SystemlandschaftenFundierte Erfahrung bei der Erstellung von Business Requirements, Fachkonzepten und technischen SpezifikationenFähigkeit zur Übersetzung fachlicher Anforderungen in umsetzbare IT-LösungenErfahrung in der Konzeption von System- und ProzesslösungenSicherer Umgang mit Stakeholdern aus Fachbereich, IT, Architektur und EntwicklungErfahrung im Incident-, Defect- und Problem-ManagementKenntnisse im Testmanagement sowie in der Durchführung fachlicher AbnahmenErfahrung mit Releases, Deployments, Rollouts und Go-Live-AktivitätenSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse / Reisebereitschaft Freundliches UmfeldNamenhaftes UnternehmenMitarbeit an einem Großprojekt Ihr Kontakt Referenznummer 894270/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Was du mitbringst: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise als Finanzbuchhalter (m/w/d), oder ein abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, Finance oder Rechnungswesen.Berufserfahrung im Bereich Finanzbuchhaltung.Erfahrung im Umgang mit DATEV sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen.Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.Ausgeprägte Hands-on-Mentalität und Verantwortungsbewusstsein.Freundliches Auftreten sowie eine unternehmensorientierte Denkweise.Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung alsAbgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium bzw. vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung in leitender Funktion in Einkauf, Supply Chain oder Materialwirtschaft eines produzierenden Unternehmens.
Analyse bestehender Geschäfts-, Logistik- und IT-Prozesse / Aufnahme, Strukturierung und Übersetzung fachlicher Anforderungen in Business Requirements, Fachkonzepte, Features, User Stories und technische Spezifikationen End-to-End-Konzeption und Weiterentwicklung der Systeme StarOrderplus und StarConnect Entwicklung fachlicher und technischer Lösungsansätze entlang der Prozesse Sales, Claims, Returns und Critical Parts Management Bewertung von Standardfunktionalitäten, Individualentwicklungen und technischen Lösungsalternativen Konzeption und Umsetzung von Systemintegrationen unter Einsatz moderner Cloud-Technologien und API-basierter Services Abstimmung mit Fachbereichen, IT-Architektur, Entwicklungsteams und externen IT-Dienstleistern Durchführung von Fehleranalysen sowie Bearbeitung und Nachverfolgung von Incidents, Defects und Problemfällen Unterstützung von Testaktivitäten und Anwenderabnahmen Begleitung von Releases, Deployments, Rollouts, Cut-over-Aktivitäten und Go-Live-Phasen Vorbereitung und Moderation von Workshops, Projektterminen und Management-Präsentationen Aktives Stakeholder-Management in einem internationalen Umfeld Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, Informatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Logistik- oder Supply-Chain-Umfeld Erfahrung in der Entwicklung, Weiterentwicklung oder Betreuung komplexer Software- und Systemlandschaften Fundierte Erfahrung bei der Erstellung von Business Requirements, Fachkonzepten und technischen Spezifikationen Fähigkeit zur Übersetzung fachlicher Anforderungen in umsetzbare IT-Lösungen Erfahrung in der Konzeption von System- und Prozesslösungen Sicherer Umgang mit Stakeholdern aus Fachbereich, IT, Architektur und Entwicklung Erfahrung im Incident-, Defect- und Problem-Management Kenntnisse im Testmanagement sowie in der Durchführung fachlicher Abnahmen Erfahrung mit Releases, Deployments, Rollouts und Go-Live-Aktivitäten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse / Reisebereitschaft Freundliches Umfeld Namenhaftes Unternehmen Mitarbeit an einem Großprojekt Ihr Kontakt Referenznummer 894270/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
. • Persönliche und digitale Betreuung sowie Beratung von Bestandskunden und aktive Akquisition von Neukunden • Identifikation und Ausschöpfung von Wachstums- und Entwicklungspotenzialen im eigenen Kundenportfolio • Erarbeitung individueller Finanzlösungen für unterschiedliche Lebensphasen unter Berücksichtigung der persönlichen Bedürfnisstruktur und privaten Lebenssituation der Kunden • Zentraler Ansprechpartner für sämtliche finanziellen Anliegen, insbesondere in den Bereichen Zahlungsverkehr, Finanzierung mit Schwerpunkt Kreditgeschäft sowie Geldanlage unter Einbindung der Spezialisten aus Private Banking und Wealth Management • Aufbau langfristiger Kundenbeziehungen sowie Etablierung und Pflege eines hochwertigen Netzwerks innerhalb des betreuten Kundensegments • Eigenverantwortliche und proaktive Kundenansprache • Enge Zusammenarbeit mit Verbundpartnern in den Bereichen Versicherung, Vorsorge, Leasing und weiteren Finanzdienstleistungen Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und idealerweise darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt-, Bankbetriebswirt-Studium oder vergleichbares Studium) • Erfahrung in der persönlichen und digitalen Beratung sowie Betreuung von Geschäftskunden, insbesondere von Freiberuflern • Ausgeprägte Vertriebsorientierung verbunden mit einem angemessenen Risikobewusstsein und dem Anspruch, nachhaltige positive Kundenerlebnisse zu schaffen • Hohe Kundenorientierung, starkes Akquisitionsgeschick sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative • Zuverlässige, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise • Hohe Motivation, ein neues Geschäftsfeld aktiv mit aufzubauen und erfolgreich weiterzuentwickeln Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Aufgaben • Zusammen mit der Bereichsleitung bauen Sie ein Team für die Beratung von Freiberuflern an den Standorten Karlsruhe und Köln auf • Überregionale Teamentwicklung • Verantwortung für eine qualitativ hochwertige ganzheitliche Beratung und für die Weiterentwicklung der Beratungsansätze • Potentialorientiertes Heben von Wachstumschancen in Ihrem Kundenportfolio • Analyse von Markttrends zur Erkennung und Nutzung neuer Kundenpotentiale • Förderung einer bereichsübergreifenden Zusammenarbeit mit der Marktfolge, Spezialisten und Verbundpartnern • Aufbau und Entwicklung von strategisch relevanten Netzwerken regional und überregional • Aktive Mitwirkung bei der Entwicklung neuer Produkte und Dienstleistungen für den Bereich Freiberufler Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und idealerweise darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt-, Bankbetriebswirt-Studium oder vergleichbares Studium) • Mehrjährige Führungserfahrung sowie Erfahrung in der Beratung von Freiberuflern • Umfassende Kenntnisse im gewerblichen Kreditgeschäft, idealerweise ergänzt durch Einblicke in die Branchen Heilberufe und Rechtsberatende Berufe • Stark ausgeprägte Vertriebsorientierung bei adäquatem Risikobewusstsein • Motivation zum Aufbau und zur Weiterentwicklung des neuen Geschäftsfeldes • Flexibilität und Reisebereitschaft Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Marketing- und Kommunikationsplanung Umsetzung unterschiedlicher Vermarktungsaktivitäten Kampagnenplanung Social Media Marketing und Kampagnenführung Controlling der Vermarktungsaktivitäten und Budgetplanung Studium im Bereich Marketing oder vergleichbar Erfahrung im Projektmanagement und Kampagnenplanung Erfahrung / Sicherer Umgang in Canva/ Power Point/ Camtasia von Vorteil Erfahrung im Social Media Marketing (vornehmlich LinkedIn und Youtube) Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Angenehmes Arbeitsklima Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Betreuung im laufenden Projekt durch unser Team Ihr Kontakt Referenznummer 889436/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Kompetenter Sparringspartner der Geschäftsführung in allen Fragen der Materialwirtschaft. Abgeschlossenes kaufmännisches oder technisches Studium bzw. vergleichbare Qualifikation sowie mehrjährige Erfahrung in leitender Funktion in Einkauf, Supply Chain oder Materialwirtschaft eines produzierenden Unternehmens.
Erstellen und Aktualisieren von Anweisungen (SOPs, Handlungsanweisungen) mit Bezug zum LIMS bzw. weiterer IT-Applikationen Sie sind operativ in den IT-Service-Desk eingebunden und bearbeiten Incidents sowie Service-Anfragen Mitwirken bei internen und externen Audits sowie Behördeninspektionen und Vertretung des Bereiches Applikationsmanagement gegenüber externen Prüfern Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im naturwissenschaftlichen oder technischen Bereich Sie verfügen über Erfahrung im Umgang mit IT-Applikationen sowie Datenbank-Systemen (LIMS oder ERP), idealerweise im GxP-Umfeld und haben bereits an Softwareeinführungen oder Systemvalidierungen mitgewirkt Sie sind IT-affin, arbeiten strukturiert und zuverlässig und kommunizieren aktiv im Team Sie haben Freude an der Anwenderbetreuung und Dokumentation Idealerweise bringen Sie Erfahrung aus dem GxP-Umfeld sowie Kenntnisse in CSV, Annex 11, 21 CFR Part 11, ITIL oder GAMP mit Gute MS Office- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Flexible Arbeitszeitgestaltung Ihr Kontakt Ansprechpartner Dennis Karl Referenznummer 859616/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: dennis.karl@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Ihre Aufgaben: Akquise von Neukunden Betreuung der Bestandskunden Pflege und Erweiterung des Kundenstamms persönlich/telefonisch/schriftlich Aktive Mitarbeitergewinnung Führen der Bewerbungs- und Mitarbeitergespräche Verantwortung für die Mitarbeiterführung Organisation von Einsätzen und Disposition der externen Mitarbeiter bei den Kunden Ihre Qualifikationen: Sie verfügen über ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium / Berufsausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung im Bereich HR Sie konnten bereits Erfahrungen im Personalwesen sammeln Sie sind kommunikativ, flexibel, gewissenhaft und teamfähig Sie arbeiten gerne mit Menschen zusammen Sie verfügen über sehr gute EDV-Kenntnisse Sie arbeiten im Sinne der Gesetzgebung Wir bieten Ihnen: Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Kostenfreie Parkmöglichkeiten Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Familienabsicherung Mitarbeiterrabatte auf über 800 Markenprodukte Ein außergewöhnlich gutes Betriebsklima, mit netten Kollegen und einer familiär geprägten Gesamtstruktur Eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und interne Förderprogramme Sie haben Interesse?
Ihre Aufgaben: Vorbereiten und Durchführung der Lohnläufe Kontrolle der Urlaubs- und Freischichtanträge Systempflege und Bearbeitung der Mitarbeiterdaten Erstellen von Vertrags- und Kündigungsunterlagen allgemeine administrative Tätigkeiten Ihre Qualifikationen: Sie verfügen über ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium / Berufsausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung im Bereich HR Erfahrung im Personalwesen erforderlich Sie sind flexibel, gewissenhaft und teamfähig Sie verfügen über sehr gute EDV-Kenntnisse Sie arbeiten im Sinne der Gesetzgebung Wir bieten Ihnen: Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Kostenfreie Parkmöglichkeiten Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Familienabsicherung Mitarbeiterrabatte auf über 800 Markenprodukte Ein außergewöhnlich gutes Betriebsklima, mit netten Kollegen und einer familiär geprägten Gesamtstruktur Eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und interne Förderprogramme Sie haben Interesse?
Deine Aufgaben Betrieb und Administration containerisierter Anwendungen auf OpenShiftDurchführung von Deployments und Releases über Argo CD und CI/CDPipelinesIncident-, Problem- und Release-Management im ApplikationsbetriebDurchführung von Smoke- und Regressionstests nach Einspielen von Änderungen in Abstimmung mit dem AuftraggeberMonitoring sowie Sicherstellung von Verfügbarkeit und PerformanceAutomatisierung von Betriebsprozessen und technische Dokumentation Dein Profil Abgeschlossenes Studium mit dem Schwerpunkt Informationstechnik oder Naturwissenschaft alternativ anerkannte abgeschlossene Ausbildung in InformationstechnikFundierte Kenntnisse in OpenShift, Docker und Argo CDErfahrung mit Git-basierten CI/CD-Prozessen und AutomatisierungKenntnisse in Bash, PostgreSQL, Monitoring und ITIL-ProzessenExpertise in Durchführung und Steuerung von Smoke- und Regressionstests nach Changes sowie Umsetzung von Rollback-Maßnahmen bei fehlgeschlagenen ReleasesSehr gute Deutschkenntnisse (C1) in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse (B1) erforderlich Deine Vorteile Mobiles Arbeiten: Je nach Projekt ist mobiles Arbeiten nach Absprache bei uns möglich.Familienfreundlichkeit: Wir stocken Dein Gehalt bei Erkrankung Deines Kindes auf 100% auf.
Deine Aufgaben: Verkauf und Beratung unserer Produkte Betreuung von Bestandskunden sowie Identifizierung und Akquise neuer Kunden Vertragsverhandlungen bis zum erfolgreichen Abschluss Ansprechpartner für deine Kunden Eigenverantwortung in deinem Kundengebiet 3 Tage Außendienst bei deinen Kunden & 2 Tage im Büro mit deinen Kollegen Markt- und Wettbewerbsbeobachtung Dein Profil: Abgeschlossenes Studium oder Äquivalent (Techniker, Betriebswirt, Fachwirt) Deutsch auf muttersprachlichem Niveau erforderlich PKW-Führerschein Extrovertiert, kommunikativ und wissbegierig Offenheit und Neugierde für die Bereiche Kunden und Technik Was wir Ihnen bieten: Erfolgsbeteiligung: Da alle Mitarbeitenden aktiv zum Unternehmenserfolg beitragen, profitierst du von regelmäßigen Bonuszahlungen.
Ihre Aufgaben: Vorbereiten und Durchführung der Lohnläufe Kontrolle der Urlaubs- und Freischichtanträge Systempflege und Bearbeitung der Mitarbeiterdaten Erstellen von Vertrags- und Kündigungsunterlagen allgemeine administrative Tätigkeiten Ihre Qualifikationen: Sie verfügen über ein abgeschlossenes kaufmännisches Studium / Berufsausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung im Bereich HR Erfahrung im Personalwesen erforderlich Sie sind flexibel, gewissenhaft und teamfähig Sie verfügen über sehr gute EDV-Kenntnisse Sie arbeiten im Sinne der Gesetzgebung Wir bieten Ihnen: Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung Kostenfreie Parkmöglichkeiten Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Familienabsicherung Mitarbeiterrabatte auf über 800 Markenprodukte Ein außergewöhnlich gutes Betriebsklima, mit netten Kollegen und einer familiär geprägten Gesamtstruktur Eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Tätigkeit Individuelle Weiterbildungsmaßnahmen und interne Förderprogramme Sie haben Interesse?
Heinrich Schmid das ist lebenslanges Lernen mit Hand und Kopf: Von der Ausbildung über die Meisterprüfung bis zum Dualen Studium. Über Heinrich Schmid Über 7.000 Menschen an mehr als 200 Standorten setzen sich jeden Tag bei der familiengeführten Unternehmensgruppe Heinrich Schmid dafür ein, dass Handwerk Zukunft hat.
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An 31 Standorten weltweit engagieren sich mehr als 3.500 Vectorianer:innen jeden Tag aufs Neue dafür, die Technologien von morgen zur Serienreife zu bringen.Dein Profil Studium der Fachrichtung Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbarer Studiengang Gute Programmierkenntnisse in C/C++ Erfahrungen mit Embedded Systemen (hardwarenahe Software, Microcontroller, Compiler, Debugger) Idealerweise Erfahrungen mit Build-Systemen und Infrastruktur zur Testautomatisierung/Continuous Integration (Make, Bazel, SVN, GIT, Python, Jenkins) Gute Deutsch- und EnglischkenntnisseDein Vector Warum Vector einer der besten Arbeitgeber Deutschlands ist?
Ihre Aufgaben Gesamtverantwortung für die wirtschaftliche Entwicklung und Profitabilität der Region Süd-West (Karlsruhe, Memmingen, Ulm)Steuerung der regionalen Dispositions-, Werkstatt- und gewerblichen OrganisationSicherstellung einer optimalen Auslastung von Personal, Fuhrpark und BetriebsmittelnAnalyse relevanter Leistungskennzahlen sowie Ableitung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen zur ErgebnisverbesserungStrategische Weiterentwicklung des regionalen Geräte- und Dienstleistungsportfolios entsprechend der MarktanforderungenVerantwortung für Investitions- und Deinvestitionsentscheidungen innerhalb des definierten KompetenzrahmensSicherstellung einer hohen Verfügbarkeit und Wirtschaftlichkeit des Fuhrparks durch vorausschauende Wartungs- und InstandhaltungsplanungVerantwortung für Personalplanung, Mitarbeiterentwicklung sowie Recruiting in Zusammenarbeit mit Human ResourcesEnge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Einkauf, Controlling, Marketing sowie den zentralen FachbereichenUmsetzung und Sicherstellung der Qualitäts-, Sicherheits- und Unternehmensstandards innerhalb der Region Das bringst Du mit: Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Führungserfahrung mit Ergebnis- und BudgetverantwortungZwingend mehrjährige Erfahrung in der MobilkrandienstleistungFundierte Kenntnisse der operativen Abläufe in den Bereichen Disposition, Fuhrparksteuerung, Werkstatt und gewerblicher EinsatzplanungNachweisbare Erfolge in der Steigerung von Auslastung, Wirtschaftlichkeit und operativer PerformanceUnternehmerische Denkweise sowie ausgeprägte Zahlen- und ErgebnisorientierungTechnisches Verständnis für Kran-, Hebe- und TransporttechnikEntscheidungsstärke, hohe Eigeninitiative und ausgeprägte KommunikationsfähigkeitReisebereitschaft innerhalb der Region Süd-West Über uns Schmidbauer ist führender Anbieter in Deutschland für Mobilkrandienstleistungen und Spezialtransporte jeglicher Größenordnung mit dem Leistungsplus – einem Full-Service-Konzept, das modernste Technik mit anspruchsvollem Engineering und menschlicher Expertise bündelt. 1932 gegründet, bedient das Traditionsunternehmen als innovativer Partner für das Heben und Bewegen schwerer Lasten viele Branchen: von der Bau-, Energie- und Chemiewirtschaft bis zum Anlagen- und Maschinenbau.