Sicherheitsmängel) Überwachung des Baufortschritts und detaillierte Rückmeldung Leistungsverfolgung, Aufmaßprüfung und Abrechnung Technische Fachschulausbildung oder Studium, Bevorzugt: Meister- oder Techniker (Schwerpunkt Metallbau oder Bauwesen mit Schwerpunkt Stahlbau); Alternativ: Bauingenieur mit Schwerpunkt Stahlbau Solide Arbeitserfahrung nach Abschluss der Ausbildung Schweißfachmann und/oder weitergehende Qualifikation zu Korrosionsschutz- und Beschichtung von Tanken von Vorteil Erfahrung im Korrosionsschutz und Innenbeschichtung von großen Flachbodentanken zur Lagerung von Kohlenwasserstoffen von Vorteil Erfahrung in der Instandhaltung/Reparatur von Flachbodentanken, idealerweise im Raffinerie- oder vergleichbaren Industrieumfeld von Vorteil Fundierte praktische Erfahrung auf Baustellen im Raffinerie-, Industrie- oder Tankanlagenbau von Vorteil Kenntnisse einschlägiger Sicherheitsvorschriften und technischer Regelwerke Sicherer Umgang mit technischen Zeichnungen, Dokumentationen und Prüfunterlagen Ausgeprägtes Verantwortungs- und Risikobewusstsein Langfristig geplante Projektlaufzeit Betreuung im gesamten Bewerbungsprozess Ihr Kontakt Ansprechpartner Victor Lauth Referenznummer 891535/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: victor.lauth@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Dein Profil: Dein Herz schlägt für Nachrichten- und Kommunikationstechnik oder vielleicht heute sogar schon für die Funktechnik. Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium (Master oder Bachelor) der Nachrichtentechnik, Elektronik, Elektrotechnik mit Erfahrungen im Bereich Kommunikations-, Informations- bzw.
Du koordinierst die internen Techniker, Montageteams und externen Projektbeteiligten. Deine Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik - Projekterfahrung ist wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich Freude und Engagement an Kommunikation und interdisziplinärer Teamarbeit Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Sicheres Auftreten, Lösungsorientierung, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Flexibilität und Anpassungsfähigkeit im sich ständig verändernden Projektumfeld Aktuelle EDV-Anwenderkenntnisse (ERP, MS Office) Vorkenntnisse im Bereich PMR-Betriebsfunk, Mobilfunk oder BOS-Funk sind wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich Du passt dann ideal in unser Team, wenn Du nach Abschluss Deiner Berufsausbildung idealerweise bereits erste einschlägige Berufserfahrungen im Bereich der Projektabwicklung im technischen Umfeld gesammelt hast.
Begleitung des Projektfortschrittes, Terminüberwachung und Kostenkontrolle Erstellung von Ausführungs- und Montageplanungen Erstellung von Angeboten und Nachträgen, Claim Management Ansprechpartner/in für den Kunden bezüglich aller projektrelevanten Fragestellungen wie Termine, Kosten oder technische Problemstellungen Koordination der internen Techniker, Montageteams und externen Projektbeteiligten Deine Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik oder vergleichbare Ausbildung (Meister, Techniker), Projekterfahrung wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich Freude und Engagement an Kommunikation und interdisziplinärer Teamarbeit strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Sicheres Auftreten, Lösungsorientierung, Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit Flexibilität und Anpassungsfähigkeit im sich ständig verändernden Projektumfeld Aktuelle EDV-Anwenderkenntnisse (ERP, MS Office) Vorkenntnisse im Bereich BOS Objekt- und Gebäudefunk, PMR-Betriebsfunk oder Mobilfunk wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich Du passt dann ideal zu uns, wenn Du nach Abschluss Deiner Berufsausbildung idealerweise bereits erste einschlägige Berufserfahrungen im Bereich der Projektabwicklung im technischen Umfeld gesammelt hast.
Wir suchen engagierte Talente, die gemeinsam mit uns die Zukunft der professionellen Funkkommunikation gestalten. Welches Studium oder welche Berufsausbildung Du dabei absolviert hast, ist für uns tatsächlich eher zweitrangig. Wir wachsen auch in diesem Jahr weiter und suchen weitere engagierte und motivierte neue Teammitglieder.
Dein Profil: Dein Herz schlägt für Nachrichten- und Kommunikationstechnik oder vielleicht heute sogar schon für die Funktechnik. Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium (Master oder Bachelor) der Nachrichtentechnik, Elektronik, Elektrotechnik mit Erfahrungen im Bereich Kommunikations-, Informations- bzw.
Für die Unterstützung unserer zentralen kaufmännischen Verwaltung am Standort Karlsruhe suchen wir eine/n Betriebswirt / Kaufmann (m/w/d) für kaufmännische Kernfunktionen in den Bereichen Vertragswesen, Fuhrpark, Projekte und Digitalisierung Deine zukünftigen Aufgaben: Übernahme und selbständige Bearbeitung von Aufgaben innerhalb der zentralen kaufmännischen Verwaltung wie beispielsweise im Bereich Fuhrpark, Vertragswesen, Reisekosten, Qualitäts-management, Rechnungswesen und Digitalisierung Unterstützung des Teams bei allgemeinen kaufmännischen und administrativen Tätigkeiten auch an den jeweiligen Schnittstellen zum Rechnungswesen / Buchhaltung Du bist interner Impulsgeber, wenn es um die weitere Optimierung unserer Prozesse und Abläufe geht und kannst hier Deine digitale Affinität zielgerichtet einbringen Dein Profil: Deine sehr guten kaufmännischen und betriebswirtschaftlichen Kenntnisse hast Du im Rahmen eines Studiums oder einer einschlägigen Weiterbildung entwickelt und präzise geschärft Im Rahmen erster einschlägiger Berufserfahrung hast Du auch Deine Entwicklungs- und Leistungs-bereitschaft bereits erfolgreich unter Beweis gestellt Wichtig für uns ist vor allem, dass Du in kaufmännischen und unternehmerischen Gesamtzusammen-hängen denken und agieren kannst Strukturierte und systematische Arbeitsweise verbunden mit Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie einer ausgeprägten Lösungsorientierung zeichnen Dich aus Du passt dann ideal zu uns, wenn Du neben den beschriebenen rein fachlichen kaufmännischen Kompetenzen auch ein vitales Interesse für übergreifende Geschäftsprozesse hast und gerne über den eigenen „Tellerrand“ hinausschaust Darüber hinaus zeichnen Dich eine starke Lern- und Entwicklungsbereitschaft, sowie ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und hohe Einsatzbereitschaft aus Im Umgang mit MS-Office bist Du sicher und routiniert und hast idealerweise auch bereits Erfahrung mit den Besonderheiten des Projektgeschäftes sammeln können Entdecke unsere Benefits und mache sie zu Deinen!
Für beständige Weiterentwicklung, die Kundenerlebnisse schafft. Gemeinsam gestalten wir das Banking von morgen. Dein Duales Studium im Überblick Während dem dualen Bachelorstudium BWL – Bank besuchst du die Vorlesungen an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg in Karlsruhe.
Für beständige Weiterentwicklung, die Kundenerlebnisse schafft. Gemeinsam gestalten wir das Banking von morgen. Dein Duales Studium im Überblick Während dem dualen Bachelorstudium Data Science und künstliche Intelligenz besuchst du die Vorlesungen an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg in Karlsruhe.
Aufgaben • Projektleitung von großen Bauprojekten über alle Projektphasen hinweg • Begleitung von Ausschreibungs- und Vergabeverfahren • Sicherstellung der Einhaltung von Kosten-, Qualitäts- und Terminvorgaben sowie gesetzlicher, technischer und interner Vorgaben • Identifikation, Bewertung und Steuerung projektrelevanter Risiken • Enge Zusammenarbeit mit internen und externen (Projekt-) Stakeholdern • Fachliche Unterstützung der Bereichsleitung • Erstellung von Konzepten, Analysen, Berichten und Entscheidungsvorlagen für das Management und Gremien Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Berufserfahrung im Projektmanagement sowie Leitung von Bauprojekten • Kenntnisse der relevanten Richtlinien und Normen wie BauGB, VOB und HOAI • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise • Sicheres Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke • Hohes Organisationsvermögen und Teamorientierung • Sicherer Umgang mit MS Office sowie gängiger Projektmanagementsoftware • Bereitschaft zu projektbezogenen Dienstreisen Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr Interessiert?
Aufgaben • Definition der Kennzahlen zur Erfolgsmessung unserer Neukundenkampagnen • Entwicklung von iterativen Prozessen der Erfolgsmessung und Umsetzung von Optimierungsmaßnahmen • Aggregierung der Analysedaten in Zusammenarbeit mit unseren Data-Analysts • Setup von Kampagnen-Reports • Kontinuierliches Reporting an das Content Team • Ableitung von Optimierungspotenzialen • Planung und Steuerung von Neukundenkampagnen im Rahmen einer Jahres- und Quartalsplanung • Definition der Zielsetzungen und Priorisierungen der Kampagnen auf Basis von Daten in Zusammenarbeit mit unseren Data-Analysts • Setup von Kampagnen-Reports Anforderungen • Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Marketing, Kommunikation oder einem vergleichbaren Fachgebiet • Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing eines Unternehmens oder einer Agentur • Erfahrung in der Datenanalyse von Omnikanal Marketingmaßnahmen / -kampagnen • Selbstständige Arbeitsweise und gleichzeitig ausgeprägte Teamfähigkeit • Empathische Kommunikation, starke Kundenorientierung sowie Freude an Veränderung und Weiterentwicklung Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Aufgaben • Entwicklung kreativer Veranstaltungskonzepte mit Gestaltung von Programm, Dramaturgie, Markeninszenierung und begleitender Kommunikation • Planung, Organisation, Umsetzung und Weiterentwicklung unterschiedlicher Veranstaltungsformate – von bundesweiten Veranstaltungsreihen und Messepräsenzen bis hin zu regionalen Veranstaltungen an unseren Standorten • Konzeption und Umsetzung aufmerksamkeitsstarker Markenaktivierungen, Creator- und Community-Events mit Potenzial für Social Media und PR • Beobachtung aktueller Event- und Kommunikationstrends und Übertragung auf unsere Veranstaltungsformate • Budget-, Ressourcen- und Zeitplanung • Monitoring, Analyse und Reporting relevanter KPIs • Zusammenarbeit mit internen Teams, Agenturen, Locations, Dienstleistern und Partnern Anforderungen • Abgeschlossenes Studium im Bereich Eventmanagement, Marketing, Kommunikation oder Medienmanagement beziehungsweise vergleichbare Ausbildung • Mehrjährige Berufserfahrung im Eventmanagement • Erfahrung in der eigenständigen Entwicklung von Veranstaltungsformaten – von der strategischen Idee über die Konzeption bis zur Umsetzung – mit Blick auf ihre kommunikative Verlängerung in Social Media und PR • Kreatives Gespür für wirkungsvolle Eventkonzepte und aufmerksamkeitsstarke Markeninszenierungen • Sicherer Umgang mit Eventmanagement-Software • Freude daran, für unsere Veranstaltungen bundesweit unterwegs zu sein Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Aufgaben • Verantwortung für die Prozesse der Passivprodukte der Bank sowie für die teambezogene Datenqualität • Eigenständige Durchführung von Projekten zur Steigerung der Effizienz und Qualität • Zentrale Schnittstellenfunktion u.a. zu Vertrieb, Compliance und IT • Punktuelles Mitwirken im Tagesgeschäft zur Qualifizierung der Prozesse • Leitung von Arbeitssitzungen im Team und in der Bank • Fachliche Beratung der Kolleginnen und Kollegen Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung,alternativ abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, VWL, Bankwesen oder vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung im Bank- oder Finanzumfeld • Analytische Kompetenz und konzeptionelle Arbeitsweise • Erfahrung in Prozess- oder Projektarbeit • Verständnis für regulatorische Anforderungen • Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie hohe Affinität zu digitalen Themen Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Aufgaben • Verantwortung für die Kundendaten der Bank sowie für die teambezogene Datenqualität • Eigenständige Durchführung von Projekten zur Steigerung der Effizienz und Qualität • Zentrale Schnittstellenfunktion u.a. zu Vertrieb, Compliance und IT • Punktuelles Mitwirken im Tagesgeschäft zur Qualifizierung der Prozesse • Leitung von Arbeitssitzungen im Team und in der Bank • Fachliche Beratung der Kolleginnen und Kollegen Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung, alternativ abgeschlossenes Studium im Bereich BWL, VWL, Bankwesen oder vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung im Bank- oder Finanzumfeld • Analytische Kompetenz und konzeptionelle Arbeitsweise • Erfahrung in Prozess- oder Projektarbeit • Verständnis für regulatorische Anforderungen • Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie hohe Affinität zu digitalen Themen Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Aufgaben • Gesamtverantwortung für Ihre Kundinnen und Kunden sowie den Erfolg Ihres Filialteams • Umsetzung der vertrieblichen Ziele innerhalb Ihres Zuständigkeitsbereichs • Beratung und aktiver Vertrieb unseres funktionsbezogenen Produkt- und Dienstleistungsportfolios (Anlage, Konsumentenkredit und Baufinanzierung) sowie unserer Kooperationspartnerschaften • Betreuung unserer gehobenen Vermögenskundinnen und Vermögenskunden auf Basis unseres ganzheitlichen Beratungsansatzes • Aufbau und Pflege einer erfolgreichen Kunde-Bank-Beziehung Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt-, Bankbetriebswirt-Studium oder vergleichbares Studium) • Mehrjährige Führungserfahrung sowie Erfahrung in der gehobenen Kundenberatung • Fortbildungen in den Bereichen Personalführung, Privatkundenberatung und -betreuung und Kreditqualifikationen (idealerweise mit Kompetenznachweisen) • Stark ausgeprägte Vertriebsorientierung mit dem Ziel, positive Kundenerlebnisse zu schaffen • Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Aufgaben • Gesamtverantwortung für Ihre Kundinnen und Kunden sowie den Erfolg Ihres Filialteams • Umsetzung der vertrieblichen Ziele innerhalb Ihres Zuständigkeitsbereichs • Beratung und aktiver Vertrieb unseres funktionsbezogenen Produkt- und Dienstleistungsportfolios (Anlage, Konsumentenkredit und Baufinanzierung) sowie unserer Kooperationspartnerschaften • Betreuung unserer gehobenen Vermögenskundinnen und Vermögenskunden auf Basis unseres ganzheitlichen Beratungsansatzes • Aufbau und Pflege einer erfolgreichen Kunde-Bank-Beziehung Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt-, Bankbetriebswirt-Studium oder vergleichbares Studium) • Mehrjährige Führungserfahrung sowie Erfahrung in der gehobenen Kundenberatung • Fortbildungen in den Bereichen Personalführung, Privatkundenberatung und -betreuung und Kreditqualifikationen (idealerweise mit Kompetenznachweisen) • Stark ausgeprägte Vertriebsorientierung mit dem Ziel, positive Kundenerlebnisse zu schaffen • Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Aufgaben • Ganzheitliche Beratung unserer Kundinnen und Kunden in allen Finanzierungsfragen • Proaktive und abschlussorientierte Kommunikation • Aktive Akquise sowie Auf- und Ausbau erfolgreicher Kunde-Bank-Beziehungen • Umsetzung der vertrieblichen Ziele innerhalb des eigenen Zuständigkeitsbereichs Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung • Idealerweise darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt-, Bankbetriebswirt-Studium oder vergleichbares Studium) • Mehrjährige Erfahrung in der Privatkundenberatung • Stark ausgeprägte Vertriebsorientierung mit dem Ziel, positive Kundenerlebnisse zu schaffen • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Aufgaben • Persönliche Betreuung und Beratung aller Kundinnen und Kunden bei komplexen Finanzierungsanfragen mit dem Schwerpunkt Baufinanzierungen • Interne Unterstützung bei fachlichen Fragestellungen rund um das Thema Finanzierungsgeschäft • Selbstinitiierte Kundenansprache sowie -akquise • Aktive Umsetzung des ganzheitlichen Beratungsansatzes • Aufbau und Pflege einer erfolgreichen Kunde-Bank-Beziehung Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und idealerweise darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt-, Bankbetriebswirt-Studium oder vergleichbares Studium) • Mehrjährige Erfahrung im Finanzierungsgeschäft • Fortbildungen in den Bereichen Privatkundenberatung und Kreditqualifikation mit Schwerpunkt Baufinanzierung (idealerweise mit Kompetenznachweisen) • Stark ausgeprägte Vertriebsorientierung mit dem Ziel, positive Kundenerlebnisse zu schaffen • Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Aufgaben • Eigenverantwortliche Erstellung von Markt- und Beleihungsgutachten wohnwirtschaftlicher und gemischt genutzter Immobilien im Rahmen der Immobilienfinanzierung nach bankaufsichts- und rechtlichen Anforderungen (BelWertV) • Analyse von Bewertungsunterlagen, Marktrecherchen und Durchführung von Objektbesichtigungen • Überprüfung von Baukostenkalkulationen und Durchführung von Bautenstandskontrollen • Plausibilisierung von internen und externen Gutachten sowie Stichprobenprüfungen §24 BelWertV • Kompetente Beratung von Markt und Marktfolge zu Fragen der Immobilienbewertung Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossenes bautechnisches-, betriebs- oder immobilienwirtschaftliches Studium oder eine abgeschlossene Bankausbildung oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Immobilien • Mehrjährige Erfahrung als Immobiliengutachterin oder Immobiliengutachter • Zertifizierung nach DIN EN ISO/IEC 17024 (idealerweise HypZert) oder vergleichbar (DIAZert) und regelmäßige Fortführung der Qualifikation • MS Office-Kenntnisse und idealerweise Kenntnisse im Umgang mit der Bewertungssoftware LORA • Führerschein Klasse B sowie die Bereitschaft zu räumlich umgrenzter Reisetätigkeit Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Aufgaben • Fachliche und disziplinarische Leitung des Teilbereichs Personalreferat • Verantwortung für personalwirtschaftliche Themen entlang des gesamten Employee-Lifecircle sowie für die betriebliche Altersversorgung der Mitarbeitenden • Umsetzung von Strategien für die Personalplanung, Personalrekrutierung und Personalbetreuung, jeweils im Einklang mit der Unternehmens- und Personalstrategie der BBBank • Vertretung der Arbeitgeber-Position, insbesondere in der Handhabung tarif- oder arbeitsrechtlicher Fragestellungen • Mitarbeit bei der Personalauswahl (Vorstellungsgespräche, strukturierte Interviews) zusammen mit den zuständigen Führungskräften und/oder der Leitung des Personalbereichs sowie den zuständigen Personalreferenten • Personalplanung, -rekrutierung, -betreuung und Ansprechpartner für Führungskräfte und Mitarbeitenden in arbeitsrechtlichen Fragen • Aktive Begleitung von Transformations- und Changeprozessen innerhalb des Teilbereichs Personalreferat Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossenes Studium z.B. in Betriebswirtschaftslehre (Schwerpunkt Personalmanagement), Wirtschaftspsychologie, Arbeits- und Organisationspsychologie, Pädagogik oder Rechtswissenschaften • Idealerweise abgeschlossene Bankausbildung und darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt- Bankbetriebswirt-Studium oder vergleichbares Studium) • Mehrjährige Berufserfahrung im Personalmanagement, vorzugsweise in einem Kreditinstitut, mit Erfahrung in der fachlichen und disziplinarischen Führung von Personalreferenten • Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht • Ausgeprägte Gesprächs-, Konflikt- und Vermittlungskompetenz • Begeisterung im Umgang mit Menschen, Empathie, Belastungsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Team-, Kommunikations- und Organisationsfähigkeit Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Aufgaben • Prozessuale Steuerung der Non-Financial-Risks (u.a. operationelle Risiken oder Reputationsrisiken) und des internen Kontrollsystems der Bank • Unterstützung des Teams sowie die Prozessverantwortlichen bei der Erstellung einer einheitlichen Methodik für die Identifizierung und Bewertung von Risiken • Proaktive und eigenverantwortliche Pflege und Aktualisierung der Risikokontrollmatrix • Beratung Ihrer Kolleginnen und Kollegen bei der Optimierung und Digitalisierung von Kontrollhandlungen • Unterstützung der operativen Einheiten bei der Anwendung relevanter Systeme in der Bank Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und idealerweise darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt-, Bankbetriebswirt-Studium oder vergleichbares Studium) • Idealerweise Praxiserfahrung im Bankgeschäft mit Bezug zu Compliance oder NFR-Risikomanagement • Lösungsorientierung und Durchsetzungsvermögen • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit • Zuverlässige, selbstständige und analytische Arbeitsweise Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Ihre Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung innovativer Sensorsysteme für Anwendungen in der Lasermaterialbearbeitung – von der Konzeptphase über die Machbarkeitsanalyse bis zur Integration in unsere Produkte Design, Implementierung und Optimierung performanter Algorithmen zur digitalen Signalverarbeitung auf Embedded-Systemen unter Einsatz moderner Entwicklungswerkzeuge und KI-gestützter Methoden Anwendung und Weiterentwicklung von Verfahren der klassischen Signalverarbeitung sowie des maschinellen Lernens zur Analyse und Verarbeitung von Sensordaten Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams aus Softwareentwicklung, Optik, Elektronik und Applikation bei der Entwicklung zukünftiger Technologien für die Lasermaterialbearbeitung Aktive Mitgestaltung zukünftiger Technologien der Lasermaterialbearbeitung in einem agilen Entwicklungsumfeld Übernahme von Verantwortung für Teilprojekte und technische Arbeitspakete Das bringen Sie mit: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektro- und Informationstechnik, Informatik, Mechatronik, Physik oder einer vergleichbaren Fachrichtung; Promotion von Vorteil Gute Kenntnisse in modernen Programmiersprachen, insbesondere C++, sowie sicherer Umgang mit Linux-basierten Entwicklungsumgebungen Idealerweise Kenntnisse in der Entwicklung von Embedded-Software sowie von Softwarearchitekturen für Linux-Systeme auf Basis von Yocto Praktische Erfahrung in den Bereichen Photonik, industrielle Sensorik oder digitale Signalverarbeitung Interesse an intelligenten Sensorsystemen sowie an der Entwicklung innovativer Algorithmen und Softwarelösungen Analytische und strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägtes konzeptionelles Denkvermögen sowie Kommunikationsstärke Das erwartet Sie bei uns: Ein innovatives Arbeitsumfeld in einem international erfolgreichen Familienunternehmen Kurze Entscheidungswege, ein innovatives Umfeld und die Möglichkeit, neue Standards zu setzen Verantwortung für Schlüsseltechnologien in der nächsten Generation unserer Lasersysteme Spannende Hightech-Projekte mit namhaften Kunden weltweit Finanzielle Beteiligung am Unternehmenserfolg & betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, mobiles Arbeiten, Sabbatical) Individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote Gesundheitsförderung (Fitnessstudio, Gesundheitstage) Kostenlose Getränke & Obst, E-Bike-Leasing, Firmenevents & kostenlose Parkplätze
Planung und Koordination von Schienenverkehrsanlagenprojekten Erstellung von technischen Zeichnungen und Entwürfen Qualitätssicherung, Sicherstellen der Dokumentation des Planungsfortschritts und der Planungsergebnisse Enge Zusammenarbeit mit Kunden und internen Fachabteilungen Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung als Planer Verkehrsanlagen wünschenswert Erfahrung in der Anwendung von gängiger Planungssoftware wie z.B.
Fachliche und disziplinarische Leitung eines mikrobiologischen Laborbereichs Planung, Steuerung und Überwachung mikrobiologischer Prüfungen und Projekte Sicherstellung der Einhaltung relevanter Qualitätsstandards sowie regulatorischer Anforderungen im GMP-Umfeld Beratung von Kunden zu mikrobiologischen und qualitätsrelevanten Fragestellungen Verantwortung für eine effiziente Organisation von Prozessen, Ressourcen und Personal Beratung und fachliche Unterstützung von Kunden sowie internen Fachbereichen bei fachlichen Themenstellungen Mitwirkung an der strategischen Weiterentwicklung des Verantwortungsbereichs Förderung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Team Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Mikrobiologie, Pharmazie, Biologie oder einer vergleichbaren naturwissenschaftlichen Fachrichtung Fundierte Berufserfahrung im pharmazeutischen Umfeld Führungserfahrung mit nachweisbarer Verantwortung für Teams und Prozesse Fundierte Kenntnisse der relevanten GMP-Anforderungen sowie gängiger regulatorischer Richtlinien und Normen Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit Laborinformationssystemen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse Verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum Langfristige Perspektive in einem wirtschaftlich stabilen und innovativen Umfeld Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Sichtbarkeit Mitarbeit in einem qualifizierten und engagierten Team Flexible Arbeitszeitmodelle und moderne Arbeitsbedingungen Attraktive Zusatzleistungen sowie ein wertschätzendes Arbeitsumfeld Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien Gehaltsinformationen Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell Ihr Kontakt Ansprechpartner Kristine Klein Referenznummer 883439/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kristine.klein@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Analyse von Ertrags-, Kosten- und Wertentwicklungen Durchführung von Soll-Ist-Vergleichen, Forecasts und Abweichungsanalysen Erstellung aussagekräftiger Management-Reports für die Geschäftsführung und Investoren Sicherstellung einer hohen Datenqualität und Transparenz der Controlling-Kennzahlen Verantwortung für Budget- und Forecast-Prozesse auf Objekt- und Portfolioebene Erstellung von Businessplänen einschließlich Investitions- und Kostenplanungen Unterstützung der strategischen Investitions- und Portfolioplanung Entwicklung und Überwachung relevanter KPIs Ableitung und Umsetzung geeigneter Maßnahmen zur Ergebnisverbesserung Verantwortung für die kontinuierliche Weiterentwicklung von Prozessen, Tools und KPI-Strukturen Einführung und Sicherstellung einheitlicher Reporting- und Planungsstandards Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Immobilienwirtschaft, Finance oder einer vergleichbaren Fachrichtung Solide Berufserfahrung im Controlling (idealerweise im Real-Estate-Umfeld ist von Vorteil) Fundierte Kenntnisse im Bereich Immobilienkennzahlen, Bewertung und Performance-Steuerung Erfahrung in der Budgetplanung, Forecast-Erstellung und im Financial Modelling Kommunikations- und Präsentationsstärke auf Management-Ebene Strukturierte, lösungsorientierte und selbstständige Arbeitsweise Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Excel und Reporting-Lösungen Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Remote-Arbeit möglich (2-3 Tage) Attraktive Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Unternehmen Überdurchschnittliches Gehalt Eine verantwortungsvolle Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf strategische Entscheidungen Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen Gehaltsinformationen 85.000 Euro - 100.00 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Leonidas Kalkanteras Referenznummer 883930/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: leonidas.kalkanteras@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Als unabhängiger Partner unterstützt das Unternehmen Organisationen dabei, wirtschaftliche, nachhaltige und zukunftsorientierte Lösungen in einem dynamischen Marktumfeld zu entwickeln Im Mittelpunkt stehen eine langfristige Kundenorientierung, fachliche Expertise und die gemeinsame Gestaltung praktischer Lösungen für komplexe Herausforderungen Eigenständige Betreuung und Entwicklung von Kundenprojekten nach einer strukturierten Einarbeitung sowie Aufbau nachhaltiger und langfristiger Kundenbeziehungen Analyse von Kundenanforderungen und Erarbeitung individueller Lösungsansätze in den Bereichen Energiebeschaffung, Energieeffizienz und Nachhaltigkeit Beratung zu energiewirtschaftlichen Fragestellungen, Markt- und Preisentwicklungen sowie Aufbereitung komplexer Sachverhalte für unterschiedliche Zielgruppen Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Entwicklung passgenauer Angebote, Umsetzung von Projekten und Sicherstellung einer professionellen Kundenbetreuung Beobachtung relevanter Markt- und Branchentrends sowie aktive Mitwirkung bei Themen wie Nachhaltigkeit, Energie- und Umweltmanagement und regulatorischen Anforderungen Aufbau und Pflege von Kundenkontakten sowie Identifikation weiterer Beratungs- und Entwicklungspotenziale Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Vertriebsbereichs durch die Einbringung neuer Ideen, Impulse und Marktkenntnisse Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Energiewirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Erste praktische Erfahrungen in der Energiewirtschaft, im technischen Vertrieb, Consulting oder einem vergleichbaren Umfeld sind von Vorteil Verständnis für energiewirtschaftliche Zusammenhänge, Marktmechanismen und regulatorische Rahmenbedingungen oder die Bereitschaft, sich zügig in neue Themengebiete einzuarbeiten Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie ein sicheres Auftreten im Umgang mit unterschiedlichen Ansprechpartnern auf Kundenseite Interesse an beratungsintensiven Aufgabenstellungen sowie Freude daran, individuelle Kundenanforderungen zu analysieren und passende Lösungen zu entwickeln Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise verbunden mit einer hohen Kundenorientierung.
Betreuung der ökologischen Baubegleitung (öBB) bei komplexen Bauprojekten in den Bereichen Infrastruktur und Freileitungsbau Überwachung der Einhaltung naturschutzfachlicher und artenschutzrechtlicher Auflagen während der Ausführungsplanung und der gesamten Bauausführung Abstimmung mit Projektbeteiligten zu Naturschutzauflagen Bearbeitung von umwelt- und naturschutzfachlichen Planungen und Gutachten Reisetätigkeit in der Region Karlsruhe Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtungen Biologie, Landschaftsplanung, Landschaftsökologie oder vergleichbare naturwissenschaftliche Richtung Berufserfahrungen in der ökologischen Baubegleitung Zertifikat zur Umweltbaubegleitung wünschenswert Fundierte Kenntnisse der einschlägigen naturschutzrechtlichen Regelwerke, technisches Verständnis sowie Grundkenntnisse in ArcGIS Sicherer Umgang mit GIS sowie der MS Office Standard-Software Fließende Deutschkenntnisse (min.
Duales Studium BWL – Technical Management und Recycling (m/w/d) Stellen-Nr.: 167191 Unternehmen: REMEX SüdWest GmbH Bereich: Duales Studium Einsatzort: Karlsruhe Arbeitszeit: Vollzeit Startdatum: 01.10.2026 Bewerben Mit WhatsApp bewerben Während Deines 3-jährigen dualen Studiums an der DHBW Heilbronn nehmen wir Dich von Beginn an mit in die Praxis Deine akademische Ausbildung erfolgt an der DHBW Heilbronn (Details zum Studium findest Du auf der Website der DHBW Heilbronn) Es erwartet Dich eine systematische Einarbeitung in verschiedene Geschäfts- und Aufgabenbereiche, wie z.
Planung, Durchführung und Nachbereitung von Sicherheitsbegehungen Unterstützung bei der Planung und sicherheittechnischen Abnahme von MAE / Unterstützung bei der Freigabe von chemischen Arbeitsstoffen / Unterstützung bei der Durchführung, Analyse von Gefährdungsbeurteilungen / Unterstützung bei der Rekonstruktion von Unfällen Planung, Durchführung von EHS-relevanten Schulungen, Vorträgen Durchführung von Lärmmessungen Optimierung, Digitalisierung von EHS-Prozessen Unterstützung bei der Weiterentwickung der Managementsysteme ISO 14001, ISO 45001 Weiterentwicklung der Sicherheitskultur am Standort mit dem Ziel der Reduzierung von Unfällen Unterstützung bei der Planung, Realisierung von Nachhaltigkeitsprojekten Bewertung EHS-relevanter Rechtsvorschriften;" Abgeschlossenes Studium im Bereich Umwelttechnik, Sicherheitstechnik, Ingenieurwesen oder vergleichbar Erfahrung im Arbeits- und Umweltschutz (EHS/HSE), idealerweise als Fachkraft für Arbeitssicherheit Kenntnisse in Gefährdungsbeurteilungen, Audits sowie ISO 14001 / ISO 45001 Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenanzahl Bezuschussung einer Direktversicherung (als betriebliche Altersvorsorge) Professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit Jährliche Mitarbeiterveranstaltungen Ihr Kontakt Referenznummer 873090/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist ein führender Anbieter innovativer Lösungen im Gesundheitsumfeld und sucht ab sofort einen Gebietsmanager Nutz- und Kleintiere für den Raum Baden-Württemberg in Vollzeit Betreuung und Weiterentwicklung von bestehenden Kundenbeziehungen zu Tierarztpraxen und Tierkliniken Akquisition von Neukunden und Ausbau des Marktanteils im Verkaufsgebiet Durchführung von Produktpräsentationen und technischen Schulungen für Tierärzte und Praxispersonal Verhandlung und Abschluss von Verkaufsvereinbarungen unter Berücksichtigung der Kundenbedürfnisse Organisation und Durchführung von lokalen Veranstaltungen und Fortbildungen Dokumentation von Kundenkontakten und Vertriebsaktivitäten in CRM-Systemen Repräsentation des Unternehmens auf Fachveranstaltungen, Messen und Kongressen Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im veterinärmedizinischen, naturwissenschaftlichen oder kaufmännischen Bereich Kaufmännisches Wissen sowie Kenntnisse des Tiergesundheitsmarktes sind von Vorteil Ausgeprägte Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Hohes Maß an Selbstständigkeit und Selbstorganisation Vertriebliches Denken sowie Verhandlungsgeschick Teamfähigkeit und Empathie im Umgang mit Kunden und Kollegen Belastbarkeit und Flexibilität sowie ein professionelles Auftreten Führerschein Kategorie B Gute IT-Kenntnisse (MS Office, CRM-Systeme) Sehr gute Deutsch Kenntnisse, Englischkenntnisse von Vorteil Eine verantwortungsvolle Außendienstposition mit hohen Mitgestaltungsmöglichkeiten Arbeit in einem internationalen Unternehmen Ein motiviertes, engagiertes Team Dienstfahrzeug zur Privatnutzung, Elanco Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Aktienprogramm, Mitarbeitervergünstigungen u.v.m.
Betreuung und strategische Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen im industriellen Umfeld Gewinnung neuer Kunden und Erschließung zusätzlicher Geschäftspotenziale bei Bestandskunden Technische Beratung von Kunden bei der Auslegung und Integration von Temperaturschutz- und Sensorsystemen Analyse kundenspezifischer Anforderungen und Erarbeitung individueller Lösungsansätze in enger Zusammenarbeit mit Entwicklung und Anwendungstechnik Unterstützung bei der Entwicklung neuer Produkte durch die Übersetzung von Markt- und Kundenanforderungen in technische Konzepte Durchführung technischer Präsentationen, Projektbesprechungen und Vertragsverhandlungen Zusammenarbeit mit externen Entwicklungs- und Forschungspartnern sowie Hochschulen und Instituten Perspektivische Übernahme von Führungsverantwortung mit Entwicklungsmöglichkeit in Richtung Chief Sales Officer Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Mechatronik oder einer vergleichbaren technischen Fachrichtung; alternativ eine entsprechende technische Qualifikation mit einschlägiger Berufserfahrung Fundierte Berufserfahrung im technischen Vertrieb, vorzugsweise in den Bereichen Elektrotechnik, Elektromotoren, Sensorik, Elektromechanik oder verwandten industriellen Technologien Fundiertes technisches Verständnis für elektrische Systeme sowie die Bereitschaft, sich intensiv mit kundenspezifischen Anwendungen auseinanderzusetzen Freude an technisch anspruchsvollen Kundengesprächen und der Entwicklung individueller Lösungen Ausgeprägte Vertriebsmentalität sowie Begeisterung für die Gewinnung neuer Projekte und Kunden Kommunikationsstärke sowie sicheres Auftreten gegenüber technisch und kaufmännisch geprägten Ansprechpartnern Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und Europas (ca. 40–50 %) Verantwortungsvolle Schlüsselposition mit großem Gestaltungsspielraum in einem wachsenden Unternehmen Langfristige Entwicklungsperspektive mit möglicher Übernahme einer Führungsfunktion im Vertrieb Firmenwagen zur privaten Nutzung (Hybrid- oder Elektrofahrzeug) Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Offene, familiär geprägte Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Zukunftssicheres Arbeitsumfeld in einem technologisch innovativen Marktsegment Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltsmodell Ihr Kontakt Ansprechpartner Johannes Meyer Referenznummer 883250/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: johannes.meyer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Aufgaben • Verantwortung für das Passivgeschäft auf prozessualer Ebene (Zahlungsverkehr-, Einlagen- und Kundenprozesse) • Aktive Gestaltung des Prozessmanagements im Privatkundengeschäft • Umsetzung regulatorischer Anforderungen und strategischer Maßnahmen • Support für unseren Vertrieb • Operatives Preis- und Produktmanagement im Passivgeschäft • Optimierung der Prozesse und Umsetzung von neuen rechtlichen Anforderungen Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung oder Studium im Bereich Finanzwirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation • Idealerweise mehrjährige Vertriebserfahrung im Privatkundenkreditgeschäft • Fundierte Branchenkenntnisse des Markts für Finanzdienstleistungen • Lösungsorientierte Arbeitsweise und eine hohe Serviceorientierung • Zuverlässige, selbständige und analytische Arbeitsweise • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Filialen, mit besonderem Augenmerk auf die Beratungsqualität und die Kundenzufriedenheit • Erfolgreiche Zusammenarbeit mit unserem Private Banking und unserer Finanzierungsberatung • Eigenverantwortliche Steuerung und Koordination der Vertriebsaufgaben in Zusammenarbeit mit den Filialdirektorinnen und Filialdirektoren • Führung und Entwicklung der Führungskräfte in den Ihnen zugeordneten Filialen • Übernahme der Leitung des Ihnen direkt unterstellten KompetenzCenters bzw. der Ihnen direkt unterstellten Filiale Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und idealerweise darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt-, Bankbetriebswirt-Studium oder vergleichbares Studium) • Mehrjährige, erfolgreiche Erfahrung in der Leitung großer Filialeinheiten sowie der Führung von Führungskräften • Professionelles, vertrauens- und verantwortungsvolles Führungshandeln, orientiert am situativen Führungsstil • Stark ausgeprägte Vertriebsorientierung mit dem Ziel, positive Kundenerlebnisse zu schaffen • Hohes Engagement, ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie Konflikt- und Integrationsfähigkeit • Offenheit für Veränderungen, transparentes, regelmäßiges Informationsmanagement Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das attraktive Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Aufgaben • Fachliche und disziplinarische Führung deines Teams zur Erreichung der Teamziele • Weiterentwicklung und Optimierung der Prozesse im Team Geldwäsche- und Betrugsprävention • Selbständige und risikoorientierte Durchführung von Kontroll- und Überwachungshandlungen • Beratung und Unterstützung der Bereiche und des Vertriebs bei der Verhinderung von Geldwäsche und Betrug • Kommunikation mit den Aufsichts- und Strafverfolgungsbehörden Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung oder erfolgreich abgeschlossenes Studium (BWL, Jura oder Wirtschaftsinformatik) und idealerweise darauf aufbauende, fachspezifische Weiterbildung • Führungskompetenz, idealerweise erste Führungserfahrung • Kenntnisse in der Geldwäsche- und Betrugsprävention, idealerweise mehrjährige Praxiserfahrung • Analytische Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und Lösungsorientierung Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Aufgaben • Fachliche und disziplinarische Führung sowie Weiterentwicklung des Teams • Durchführung risikoorientierter Prüfungen in den Bereichen IT, Informationssicherheit und bankinterne Prozesse gemäß Prüfungsplan • Bewertung der Wirksamkeit interner Kontrollsysteme sowie der Einhaltung regulatorischer, gesetzlicher und interner Vorgaben • Prüfung von IT-Systemen, IT-Governance, Informationssicherheits- und Risikomanagement sowie ausgelagerten IT-Dienstleistungen • Erstellung aussagekräftiger Prüfungsberichte, Dokumentationen und Nachverfolgung vereinbarter Maßnahmen • Beratung von Fachbereichen und Begleitung von Projekten hinsichtlich revisionsrelevanter und regulatorischer Anforderungen • Identifikation von Optimierungspotenzialen sowie Entwicklung praxisorientierter Verbesserungsvorschläge zur Prozess- und Risikominimierung • Enge Zusammenarbeit mit internen und externen Prüfern sowie Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Revisionsmethoden und des Prüfungsplans Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder erfolgreich abgeschlossene Ausbildung und darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt-, Bankbetriebswirt-Studium oder vergleichbares Studium) oder langjährige Berufserfahrung im (IKT)-Revisionsbereich • Fundierte Führungserfahrung • Fundierte Kenntnisse im Bereich Revisionstechnik sowie in Methoden der Risikoidentifizierung und -beurteilung • Effiziente, analytische, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und idealerweise darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt-, Bankbetriebswirt-Studium oder vergleichbares Studium) • Erste oder mehrjährige Führungserfahrung, beispielsweise als Teamleitung, Projektleitung oder in einer vergleichbaren Führungsfunktion • Erfahrung im Wertpapiergeschäft, in der Beratung oder in der Marktfolge • Spaß an Veränderung statt Angst davor • Ein gutes Gespür für Regulatorik Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Aufgaben • Persönliche Betreuung und Beratung Ihrer vermögenden Kundinnen und Kunden • Selbstinitiierte Kundenansprache sowie -akquise • Beratung und aktiver Vertrieb unseres funktionsbezogenen Produkt- und Dienstleistungsportfolios (Anlage, Konsumentenkredit und Baufinanzierung) sowie unserer Kooperationspartnerschaften • Aktive Umsetzung des ganzheitlichen Beratungsansatzes • Bedarfsorientierte Überleitung an unsere Verbundpartner und Spezialistenrollen Anforderungen • Erfolgreich abgeschlossene Bankausbildung und idealerweise darauf aufbauende Weiterbildung (Bankfachwirt-, Bankbetriebswirt-Studium) • Mehrjährige Berufserfahrung in der Kundenberatung (ganzheitlicher Beratungsansatz) • Fortbildungen in den Bereichen Privatkundenbetreuung sowie Anlage- und Wertpapierberatung (idealerweise mit Kompetenznachweisen) • Stark ausgeprägte Vertriebsorientierung mit dem Ziel, positive Kundenerlebnisse zu schaffen • Zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
Workday) Sie unterstützen die vorbereitende Entgeltabrechnung durch Datenprüfungen, Änderungsmeldungen und die Koordination interner sowie externer Ansprechpartner Sie erstellen Arbeitsverträge, Vertragsänderungen sowie weitere personalrelevante Dokumente Sie stellen die Einhaltung interner Richtlinien und arbeitsrechtlicher Anforderungen sicher Sie erstellen und analysieren HR-Reports, Kennzahlen sowie Dashboards Sie arbeiten eng mit den regionalen und internationalen HR-Teams zusammen und unterstützen die kontinuierliche Optimierung von HR-Prozessen Sie fungieren als zentrale HR-Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte am Standort Karlsruhe Sie begleiten Onboarding-Prozesse und unterstützen bei personalrelevanten Fragestellungen Sie unterstützen gelegentlich bei der Organisation und Durchführung von Vorstellungsgesprächen als HR-Vertretung vor Ort Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalwesen, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Sie bringen erste Berufserfahrung im Bereich HR Operations, People Operations oder der Personaladministration mit Sie besitzen ein ausgeprägtes analytisches Verständnis sowie eine strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Sie gehen sicher mit Microsoft 365 sowie modernen HR-Systemen wie Workday oder vergleichbaren HRIS-Lösungen um Sie arbeiten eigenständig und schätzen gleichzeitig die Zusammenarbeit in internationalen Teams Sie überzeugen durch Kommunikationsstärke, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Diskretion im Umgang mit sensiblen Personaldaten Sie verfügen über eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität und unterstützen gerne operative HR-Themen vor Ort Sie kommunizieren verhandlungssicher auf Deutsch sowie gut auf Englisch Sie bringen die Bereitschaft für regelmäßige Abstimmungen an einem weiteren Unternehmensstandort mit Sie übernehmen eine abwechslungsreiche HR-Generalistenrolle mit internationalem Umfeld Sie arbeiten eng mit einem global aufgestellten HR-Team zusammen Sie erhalten die Möglichkeit, aktiv an der Weiterentwicklung von HR-Prozessen mitzuwirken Sie profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen mit hybrider Arbeitsweise Sie erwartet ein innovationsgetriebenes Unternehmensumfeld mit langfristigen Entwicklungsperspektiven Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 65.000 EUR zzgl. 10% Bonus.
nowak & partner PartmbB sucht in Karlsruhe eine/n Duales Studium: Bachelor BWL - Steuerberatung - IU Karlsruhe je nach Absprache (ID-Nummer: 14210737)
nowak & partner PartmbB sucht in Karlsruhe eine/n Duales Studium: Steuern und Prüfungswesen - DHBW Karlsruhe ab 10.2026 (ID-Nummer: 14210739)
IU Internationale Hochschule sucht in eine/n Duales Studium BWL - Spezialisierung Logistikmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell (ID-Nummer: 14401166)
IU Internationale Hochschule sucht in eine/n Duales Studium BWL - Spezialisierung Handelsmanagement (B.A.) - RStores GmbH c/o G-STAR Karlsruhe (ID-Nummer: 14401006)
United Internet AG sucht in eine/n Duales Studium - Informatik (DHBW) in Karlsruhe Start 2027 (ID-Nummer: 14470850)
United Internet AG sucht in eine/n Duales Studium - BWL Digital Business Management (DHBW) in Karlsruhe Start 2027 (ID-Nummer: 14470803)
weisenburger bau GmbH sucht in eine/n Duales Studium Bauingenieurwesen / Projektmanagement (Vertiefung Hochbau) (ID-Nummer: 14433066)
weisenburger bau GmbH sucht in eine/n Duales Studium Architektur (B.A.) (ID-Nummer: 14433060)
IU Internationale Hochschule sucht in eine/n Duales Studium BWL - Spezialisierung Accounting & Controlling (B.A.) am Campus oder virtuell (ID-Nummer: 14388577)
IU Internationale Hochschule sucht in eine/n Duales Studium BWL - Spezialisierung Sozialmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell (ID-Nummer: 14388519)
IU Internationale Hochschule sucht in eine/n Duales Studium BWL - Spezialisierung International Management (B.A.) am Campus oder virtuell (ID-Nummer: 14430085)
IU Internationale Hochschule sucht in eine/n Duales Studium BWL - Spezialisierung Handelsmanagement (B.A.) am Campus oder virtuell (ID-Nummer: 14388528)