Specialist (m/w/d): Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder abgeschlossenes Studium mit relevanten Schwerpunkten Berufserfahrung in der Personalabrechnung Routinierter Umgang mit den MS-Office
zur Digitalisierung und Optimierung beteiligtDie Analyse und Aufbereitung von HR-Statistiken, Kennzahlen und Berichten gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder eine erfolgreich
. Reorganisationen für bestimmte Funktionen Du hast dein Studium (z.B. Wirtschaftswissenschaften; BWL), idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement, erfolgreich abgeschlossenDu verfügst über fundierte
und Umsetzung von Projekten Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources bzw. erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mitWeiterbildung im Bereich Personal (z.B. Personalreferent w/m/d
kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt in der Finanz- oder LohnbuchhaltungFundierte Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie erste Erfahrung in der Führung
und Zusammenarbeit mit anderen HR-Teams Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt im Bereich PersonalmanagementFundierte Kenntnisse und Berufserfahrung im HR-Bereich
zur Digitalisierung und Optimierung beteiligtDie Analyse und Aufbereitung von HR-Statistiken, Kennzahlen und Berichten gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder eine erfolgreich
kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt in der Finanz- oder LohnbuchhaltungFundierte Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie erste Erfahrung in der Führung
und Zusammenarbeit mit anderen HR-Teams Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt im Bereich PersonalmanagementFundierte Kenntnisse und Berufserfahrung im HR-Bereich
und Umsetzung von Projekten Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Human Resources bzw. erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mitWeiterbildung im Bereich Personal (z.B. Personalreferent w/m/d
. Reorganisationen für bestimmte Funktionen Du hast dein Studium (z.B. Wirtschaftswissenschaften; BWL), idealerweise mit Schwerpunkt Personalmanagement, erfolgreich abgeschlossenDu verfügst über fundierte
zu werden.Abteilungsübergreifend mit anderen HR-Teams zusammenarbeiten, um HR-Angelegenheiten noch besser zu organisieren. Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt HR oder eine relevante
arbeitsrechtliche Themeninhalte ein. Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschafts-, Geistes- oder Sozialwissenschaften oder eine vergleichbare BerufsausbildungErste Berufserfahrung in den Bereichen
zu werden.Abteilungsübergreifend mit anderen HR-Teams zusammenarbeiten, um HR-Angelegenheiten noch besser zu organisieren. Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt HR oder eine relevante